Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért - BCSDH

12/06/2026

Mi köze van a társadalmi egyenlőtlenségeknek egy vállalat sikeréhez? Hogyan állíthatjuk meg a hátrányok újratermelődését? Mely tényezők számítanak ma többet a fizetésnél a munkahelyválasztás során? Hogyan válhat a mentális jóllét és a befogadás üzleti előnnyé? Mit nyer egy vállalat a befogadó foglalkoztatással? Többek között ezekkel a kérdésekkel foglalkoztunk „A jövő vezetői” program alapértékekről szóló szakmai napján 2026. június 11-én a Budapest Airportnál.

https://bcsdh.hu/uncategorized-hu/8-milliard-okunk-van-ra-egyenlobb-tarsadalom-ellenallobb-vallalatok/

Mi köze van a társadalmi egyenlőtlenségeknek egy vállalat sikeréhez? Hogyan állíthatjuk meg a hátrányok újratermelődését? Mely tényezők számítanak ma többet a fizetésnél a munkahelyválasztás során? Hogyan válhat a mentális jóllét […]

12/06/2026

A Circular Economy Hotspot Budapest a körforgásos átállást támogató megoldások bemutatkozási platformja vállalatok, startupok, szervezetek és innovátorok számára.

Az úttörő termékekkel, szolgáltatásokkal és fejlesztésekkel most Circular Pitch vagy kiállítói felhívásra lehet pályázni.

Kapcsolatépítés, szakmai validáció, nagyobb láthatóság – ezért is érdemes jelentkezni.

Jelentkezési határidő: 2026. június 22.

Circular Pitch felhívás:
https://circulareconomyhotspotbudapest.com/pitch-open-call/

Kiállítói jelentkezés:
https://circulareconomyhotspotbudapest.com/event-information/exhibiton-at-the-conference

19/05/2026

Jelöljön vagy pályázzon a 2026-os Fenntartható jövőért díjra!

Pályázati határidő: július 18.
https://bcsdh.hu/fenntarthato-jovoert-dij/
Kategóriák: Változásvezető, Vezető nő és Vállalati transzformáció, illetve Üzleti megoldások a Körforgásos gazdaság, a Klímavédelem és adaptáció, a Biodiverzitás megőrzése és helyreállítása és az Emberi érték területén



, , , , ; ,

A Fenntartható Fejlődési Célok elérése és a rendszerszintű változások érdekében végzett kiemelkedő vállalati és vezetői teljesítmény elismerésére létrehozott díj.

15/05/2026

Van-e környezeti hatása a zöldenergiának? Hogyan tud hozzájárulni az AI a fenntarthatósághoz? Vannak-e működő megoldások a víziszapolásra? Mi a biodiverzitás vetülete a felmelegedésnek? – Ezeket a kérdéseket is körbejártuk „A jövő vezetői” program ötödik, a környezeti felelősségvállalásról szóló szakmai napján. Az eseménynek az Essity Hungary Kft. adott otthont.

https://bcsdh.hu/uncategorized-hu/a-legtisztabb-energia-az-amit-nem-hasznalunk-fel/

Van-e környezeti hatása a zöldenergiának? Hogyan tud hozzájárulni az AI a fenntarthatósághoz? Vannak-e működő megoldások a víziszapolásra? Mi a biodiverzitás vetülete a felmelegedésnek? – Ezeket a kérdéseket is körbejártuk „A […]

14/05/2026

❔Mit jelent az értékalapú működés a gyakorlatban?
🎯Hogyan lehet mérni a vállalatok társadalmi hatását?
💬Van-e helyük a „szeretetprojekteknek” az üzleti működésben?
Ezekről a kérdésekről beszélgettünk a BCSDH Társadalmi tőke alkotóműhelyének legutóbbi találkozóján, amelynek ezúttal a Lidl Magyarország adott otthont.
A résztvevőket Szlavikovics Zita ügyvezető köszöntötte, majd Takács Dorottya HR igazgató és Seregi Szabina CSR vezető mutatta be, hogyan jelenik meg a társadalmi felelősségvállalás a Lidl működésében – a munkavállalóktól kezdve a külső érintettekig. Az előadásokat őszinte és inspiráló beszélgetés követte.
A találkozó második részében Dr. Kolossa József mutatta be a tavaly novemberi Jövőtervezés folyamat eredményeit, kiemelve azokat az értékeket, amelyek közösségünket összekötik és közös gondolkodásunk alapját adják.
https://bcsdh.hu/hirek/tarsadalmi-toke-2026-05-13/

08/05/2026

✅ Hiteles vezetők, példamutató tettek, innovatív üzleti megoldások a rendszerszintű változásokért
➡️ Inspirációs reggeli a Fenntartható jövőért díj díjazottjaival

▶️ Vállalatokat és vezetőiket szeretnénk inspirálni, hogy döntéseikbe integrálják a fenntarthatóság szempontjait és olyan, a szokásos üzletmeneten túlmutató üzleti megoldásokat dolgozzanak ki, amelyeknek az üzleti szféra más szereplőire való kiterjesztésével valódi, széles körű hatást tudunk elérni, fel tudjuk gyorsítani a rendszerszintű változásokat.

▶️ Az Inspirációs reggeli egyik nem titkolt célja, hogy a korábbi díjazott hiteles változásvezetők, kreatív új üzleti modellek és megoldások bemutatásával az idén 10. alkalommal meghirdetésre kerülő Fenntartható jövőért díj 2026. május 18-án induló és július 18-ig tartó pályázati időszakában minél kiemelkedőbb pályázatok szülessenek és ezekhez inspirációt nyújtsunk.

▶️ A pályázatok hátterét és az elhivatottság, az elköteleződés mögötti személyes mozgatórugókat tárta fel a 2025-ös egyéni díjazottakkal folytatott Vállalatvezetői kerekasztal-beszélgetés Márta Irén, a BCSDH igazgatója moderálásával Fazekas László az MVM Zrt. gazdasági vezérigazgató-helyettese, dr. Kaibinger Tamása Lidl Magyarország cégvezetője, Semsei Rudolf a Vakvarjú Restaurant, Budapest Party Sevice, Dobay Cukrászdák tulajdonosa, ügyvezető igazgatója és Rakó Ágnes a KPMG Hungary Tanácsadó Kft. ügyvezető igazgatója, partnere részvételével.

▶️ A szokásos üzletmeneten túlmutató és az üzleti szféra más szereplőire kiterjeszthető 2025-ben díjazott üzleti megoldások kerültek bemutatásra és megvitatásra:
A GRUNDFOS – Zöld Jövő Innováció programját Gärtner Szilvia környezetmérnök,
a HEINEKEN Hungária – Net Zero Production programját Ligeti Gabor főmérnök mutatta be.

Bővebben itt olvashat az eseményről:

A Fenntartható jövőért díj 2026-os pályázati időszaka május 18-án kezdődik Ehhez, illetve a cselekvés ösztönzéséhez, a fenntartható vállalati működés eléréséhez szolgál követhető példákkal a 2026. május 6-án megrendezett Fenntartható jövő […]

06/05/2026

🌍 Hogyan válik a klímavédelem üzleti kérdéssé?

A BCSDH Race to Zero munkacsoportján több oldalról jártuk körbe a kérdést:

🏢 Az esemény házigazdája, a Realiscon csapata nevében Hintenberger Zsolt, alapító-partner és Fazekas Tímea, üzletfejlesztési vezető mutatta be:
❓ hogyan lehet az ingatlanfejlesztés révén aktívan hozzájárulni a klímasemleges működéshez,
❓ miként nő a szerepe a tájépítészeti megoldásoknak és a természetes élőhelyeknek a reziliencia szempontjából.

📊 A Towards Net Zero felmérés legfrissebb eredményeit a szakmai partner, a Deloitte nevében Borek Flóra, szenior menedzser ismertette:
✅ a vállalatok egyre tudatosabban foglalkoznak mitigációval és adaptációval,
✅a klímakockázatok mélyebb elemzése és megértése azonban még sok helyen kihívás,
✅stratégiai szinten is jelentős előrelépés vár még a cégekre.

🛣️ A Colas Magyarország példáján keresztül Roszik Gábor, minőségirányítási vezető előadásában azt is láthattuk, hogy:
✅az útépítésben a karbontudatos megoldások és a reziliencia már nem „nice to have”, hanem üzleti szükségszerűség, és
✅kulcsszerepe van a mérésnek és monitorozásnak, ezáltal a lehetőségek feltárásának és a folyamatos optimalizálásnak.

💬 A moderált beszélgetések során egyértelművé vált: a klímaváltozásra adott válaszok ma már versenyképességi kérdések, és még mindig kihívás a teljes értéklánc bevonása és a szemléletformálás.

🤝 Köszönjük az előadóknak és résztvevőknek az értékes gondolatokat és párbeszédet!
🫶 Külön köszönjük a házigazdánknak a helyszínt és a vendéglátást!

Az épített környezet kulcsszerepet játszik mind a klímasemleges működés elérésében, mind a reziliencia megvalósításában – ez volt a május 5-i BCSDH Race to Zero munkacsoportjának egyik fő üzenete. A rendezvényt […]

22/04/2026

Hogyan támogatja a mesterséges intelligencia a vállalatok ESG törekvéseit? Ez a kérdés állt a BCSDH ESG Munkacsoportjának áprilisi 21-i találkozójának fókuszában, amelynek az IFUA Horváth adott otthont.
💻Az ESG egyre inkább digitális, integrált és stratégiai területté válik.
💻Az AI már ma is tudja támogatni az adatgyűjtést, elemzést és riportálást.
💻A tudatos használat, az emberi kontroll és a kritikus gondolkodás továbbra is kulcsfontosságú.
A találkozón bemutattuk a BCSDH új Digitális és AI munkacsoportjának koncepcióját, amely a tagvállalatok közötti tudásmegosztást és a gyakorlati megoldások terjedését segíti ezen a gyorsan fejlődő területen.
🗯 A kiscsoportos beszélgetések során több kulcskérdés is előtérbe került: adatbiztonság, szervezeti működés, valamint a kreativitás és kritikus gondolkodás megőrzése az AI használata mellett.
🔎 Az üzenet egyértelmű: az AI fontos támogató eszköz lehet az ESG-ben – de csak akkor, ha tudatosan és felelősen alkalmazzuk.

2026. április 21-én tartottuk a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) ESG Munkacsoport legutóbbi találkozóját az IFUA Horváth irodaházában, mely a mesterséges intelligencia fenntarthatósági és ESG kapcsolódásait állította középpontba. […]

17/04/2026

Miként valósítható meg valódi win–win együttműködés a forprofit és nonprofit szereplők között? Hogyan alakulnak a szabályozási irányelvek, és tarthatók-e a 2030-ra kitűzött fenntarthatósági célok? Többek között ezeket a kérdéseket járták körbe „A jövő vezetői” program résztvevői a partnerségről szóló szakmai napon, amelynek a McDonald’s éttermeket üzemeltető Progress Étteremhálózat Kft. volt a házigazdája.

https://bcsdh.hu/hirek/a-fenntarthatosag-nem-lehet-luxus-mert-akkor-nincs-eselye/

Miként valósítható meg valódi win–win együttműködés a forprofit és nonprofit szereplők között? Hogyan alakulnak a szabályozási irányelvek, és tarthatók-e a 2030-ra kitűzött fenntarthatósági célok? Mekkora a karbonlábnyoma a csirke-, illetve […]

25/03/2026

⚡ 💪 Veszélyből erősség: hogyan teremt értéket a klímareziliencia? - állt a BCSDH 2026. március 24-i üzleti reggelijének és szakmai fórumának középpontjában

‼️A világ, amelyhez a vállalatainkat, üzleti modelljeinket, rendszereinket igazítottuk, már nem létezik. A klímaváltozás okozta szélsőségek és az ehhez kapcsolódó fizikai kockázatok gyors ütemben növekednek, és jelentős fenyegetést jelentenek a vállalkozások számára. ⛈️ 🔥 🌀

💲 Minden 1 dollár, amelyet a rezilienciába fektetünk, akár 4 dollár megtakarítást jelent az egészségügyi és termelékenységi veszteségek elkerülésében. – mondta el köszöntőjében ifj. Chikán Attila, a BCSDH elnöke.

☂️A klímareziliencia az ökoszisztémák, közösségek, vállalatok és infrastruktúrák azon képessége, hogy előre jelezzék, felkészüljenek, reagáljanak, és helyreálljanak az éghajlattal kapcsolatos sokkhatásokból. - fejtette ki Dr. Zlinszky János, egyetemi docens az Egyensúly Intézet // Equilibrium Institute of Budapest tanácsadó testületének tagja.

👩‍⚕️ ⚕️ Az éghajlatváltozás az emberi egészségre is jelentős hatással van, melyek közvetlenül pl. szélsőséges időjárási események okozta sérülések vagy halálesetek, a hőmérséklet emelkedése miatt kialakuló hővel kapcsolatos betegségek vagy közvetve pl. munkaintenzitás csökkenése, mentális egészség romlása is jelentkezhetnek. - mondta el prezentációjában Dr. Páldy Anna főorvos, a Nemzeti Népegészségügyi és Gyógyszerészeti Központ szaktanácsadója.

🏢 🛣️ Ha regeneratív módon – a helyi éghajlatot és a földterület adottságait tiszteletben tartva és azokkal összhangban – a közösség bevonásával, annak szükségleteire építve és adaptívan – a változó klíma hatásainak ellenálló és rugalmasan alakítható funkciókkal – tervezzük, akkor ugyanaz az épület, amely eddig csak kivett az erőforrásokból és hulladékot termelt, pozitívan hat a környezetére, biztonságos és hosszú távon élhető nemcsak az emberek számára, hanem a biodiverzitás megtartásához is hozzájárul. - mondta el Kiss Ida építész, fenntarthatósági stratégiai tanácsadó.

🌍 Az előadásokat követő zártkörű fórum keretében vállalatvezetők, vállalati-, tudományos és civil szakértők közösen térképezték fel ebben a három vizsgált témakörben a klímarezilienciát segítő rendszerszintű változások előmozdítóit és akadályait, valamint az üzleti életben már létező megoldásokat. A három előadó segítségével egyeztettek a sikeres gazdasági és társadalmi reziliencia megvalósításához szükséges szempontokról és kulcsfontosságú intézkedésekről.

Az esemény beszámolóját a kommentek közt olvashatja. 🔽