Feladatok átgondolása, szervezése, végrehajtása és értékelése kapcsán is használjuk a felületet. Víziónk
Az XR olyan jövőt akar, amelyben a természetre és a környezetre értékként tekintünk, felismertük elválaszthatatlan kapcsolatunkat a természettel, harmóniában élünk környezetünkkel és kiegyensúlyozott módon használjuk az erőforrásokat. És amelyben nincs természeti és társadalmi kizsákmányolás, a
társadalmi jóllét, az egyenlőség és a társadalmi igazságosság elvei érvényesülnek. Küldetésünk
Az XR fő üzenete, hogy ökológiai- és klímaválság van. Feladatunk ennek tudatosítása magunkban és lehetőleg környezetünkben is. A tudatosításra a rendelkezésünkre álló társadalmi és technikai eszközöket használjuk, de belefér, hogy nyomást gyakoroljunk a politikai és gazdasági hatalommal rendelkezőkre és más döntéshozókra. Az alulról szerveződő kollektív cselekvést tartjuk célszerűnek, ami nem várhat, mivel a döntéshozók jelenleg nem lépnek a probléma súlyának megfelelően. A kormányoknak meg kell mondaniuk az igazságot, kijelentve az éghajlati és ökológiai vészhelyzetet, és együtt kell működniük más intézményekkel, szervezetekkel a változás sürgősségének kommunikációjában.
2. Azonnali cselekvés. Most kell a kormányoknak cselekedniük, hogy megállítsák a biológiai sokféleség csökkenését és 2025-re nettó nullára csökkentsék az üvegházhatású gázok kibocsátását.
3. Túllépés a politikán. Az éghajlati és ökológiai igazságossággal kapcsolatos kérdésekben a kormányok által létrehozott kompetens, polgárokból álló szervezet döntsön. Alapelvek
1. Változás közös víziója
Kötelességünk a világot olyan formában megőrizni, hogy élhető maradjon a minket követő generációk számára.
2. Elérhető célok kitűzése
A történelem bizonyítja, hogy a lakosság kb. 3,5%-ának mobilizálása elég rendszerszintű változások eléréséhez.
3. Regeneratív kultúra
Célunk rugalmas, egészséges és alkalmazkodóképes közösségek teremtése.
4. Saját magunk és a romlott rendszerünk kihívása
Saját magunkhoz mérten igyekszünk elhagyni komfortzónánkat, hogy nyíltan és aktívan cselekedjünk a változásért.
5. Önreflexió és tanulás
Reflektálva saját akcióinkra és más mozgalmak tudására igyekszünk folyamatosan fejlődni.
6. Befogadás és inkluzivitás
Biztonságos és kirekesztésmentes közösségek felépítésére törekszünk.
7. Nem-hierarchikus működés
A csoporton belüli hierarchiák lebontásával igazságosabb részvétel és konszenzusos döntéshozás.
8. Nem hibáztatjuk az egyént a kialakult helyzetért
Romlott rendszerben élünk, de annak hibáiért egy egyén sem okolható.
9. Erőszakmentesség
Az erőszakmentes stratégiák a legcélravezetőbbek a változás eléréséhez.
10. Autonómia és decentralizáció
Bárki, aki elfogadja az Extinction Rebellion alapelveit, cselekedhet annak nevében.
