Αντί-Λογος

Αντί-Λογος Συλλογικότητα Εργαζομένων Υπουργείου Εργασίας
και Επιθεώρησης Εργασίας

Είμαστε υπάλληλοι του Υπουργείου Εργασίας, που τα τελευταία χρόνια βιώνουμε, όπως όλοι οι εργαζόμενοι, τις επιπτώσεις ενός πρωτόγνωρου σε ένταση και διάρκεια κοινωνικού πειράματος που εφαρμόζεται στη χώρα μας. Δημόσιοι υπάλληλοι, που εν μέσω της σύγκρουσης (Kράτους) Κεφαλαίου – Εργασίας, βλέπουμε τα εργασιακά και κοινωνικά μας δικαιώματα να θυσιάζονται στο βωμό σκληρών μνημονιακών πολιτικών και να

παραμένουν στο στόχαστρο μιας νεοφιλελεύθερης επίθεσης που εφαρμόζεται πιστά και απαρέγκλιτα από όλες τις κυβερνήσεις.
Απέναντι σε αυτή την κατάσταση, επιλέγουμε να αρθρώσουμε τεκμηριωμένο και μαχητικό ΑΝΤΙ-ΛΟΓΟ.
Νιώθουμε την ανάγκη να οργανώσουμε τη συλλογική μας δράση, γιατί:

Πιστεύουμε σε ένα δημοκρατικό, αυτόνομο και μαχητικό συνδικαλιστικό κίνημα
Πιστεύουμε ότι η δημόσια διοίκηση πρέπει να υπηρετεί τις ανάγκες του λαού και να αξιολογείται με βάση την ικανοποίηση των αναγκών αυτών.
Πιστεύουμε ότι η αλληλεγγύη πρέπει να είναι το όπλο μας
Πιστεύουμε στην βήμα-βήμα και σε όλα τα επίπεδα οικοδόμηση σχέσεων και θεσμών που βασίζονται στην συνεργασία και το κοινό συμφέρον, και όχι στον ανταγωνισμό και το κέρδος.

Θεωρούμε ότι η προσπάθεια οργάνωσης της συλλογικής μας δράσης θα πρέπει να βασίζεται:

Στην Άμεση Δημοκρατία, ως απάντηση στην μέχρι τώρα συνδικαλιστική ιεραρχία και γραφειοκρατία της πολιτικής εξουσίας. Η εσωτερική μας λειτουργία θα δίνει διαρκές παράδειγμα άρνησης μιας διαχωρισμένης πολιτικής εξουσίας, της κάθε είδους γραφειοκρατίας.

Στην αυτοοργάνωση των συναδελφισσών και συναδέλφων. Η αυτοοργάνωση μας επιτρέπει να αναπτύξουμε διαδικασίες πέρα απ' την αντιπροσώπευση, τις ιεραρχίες και τις πελατειακές σχέσεις.

Στην Αλληλεγγύη για την υπεράσπιση των εργασιακών και κοινωνικών δικαιωμάτων του μόνιμου προσωπικού, των συμβασιούχων εργαζομένων του Υπουργείου μας, αλλά και όλων των εργαζομένων, γιατί πιστεύουμε ότι κανείς και καμία δεν πρέπει να είναι μόνος και μόνη απέναντι στους εκβιασμούς του Κράτους και της Εργοδοσίας .

Στην πάλη ενάντια στον ρατσισμό και τον φασισμό. Γιατί ο ρατσισμός και φασισμός είναι η ανακήρυξη του εμφυλίου στα “σπλάχνα του ανθρώπινου είδους”. Θα πρέπει οι εργαζόμενοι, ντόπιοι και ξένοι, να τοποθετηθούμε ξεκάθαρα και αποφασιστικά απέναντι τους.

Στη διαφοροποίηση του συνδικαλιστικού κινήματος από την εργοδοσία και την πλήρη αυτονομία του. Στην ανάπτυξη του συνδικαλιστικού κινήματος πέρα από τις γραφειοκρατικές αγκυλώσεις και τον κυβερνητικό και κομματικά καθοδηγούμενο συνδικαλισμό, που θα οργανωθεί στη βάση χωρίς ιεραρχίες και αποκλεισμούς. Ενάντια στην διεκπεραιωτική και αναποτελεσματική λογική της ΑΔΕΔΥ που οδηγεί σε συνεχείς ήττες.

Καλούμε κάθε συνάδελφο/συναδέλφισσα να συμμετέχει ισότιμα στην προσπάθεια μας, η οποία βασίζεται σε απολύτως ανοικτές διαδικασίες (τακτικές Συνελεύσεις, διαρκής ενημέρωση προς όλους, συμμετοχή όλων).

Για να κάνουμε μαζί το αποφασιστικό βήμα εμπρός
Για να αλλάξουμε μαζί τον κόσμο!
Μάιος 2018

Η Ομοσπονδία Συλλόγων του Υπουργείου Εργασίας, ενόψει της εφαρμογής του νόμου 5225/2025 για το νέο πειθαρχικό δίκαιο των...
09/06/2026

Η Ομοσπονδία Συλλόγων του Υπουργείου Εργασίας, ενόψει της εφαρμογής του νόμου 5225/2025 για το νέο πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων, θα πραγματοποιήσει ενημερωτική διαδικτυακή εκδήλωση την Πέμπτη 11 Ιουνίου στις 13:00 με ομιλήτριες τις:

Αθανασοπούλου Λία, Επίκουρη Καθηγήτρια Διοικητικού Δικαίου στο Πάντειο Πανεπιστήμιο Αθηνών

Καμτσίδου Ιφιγένεια, Ομότιμη Καθηγήτρια Συνταγματικού Δικαίου στο Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης

Παναγοπούλου Μαργαρίτα, Νομική Σύμβουλος της ΑΔΕΔΥ

Οι συνάδελφοι μετά την ολοκλήρωση των εισηγήσεων θα μπορούν να υποβάλουν ερωτήματα στις ομιλήτριες και θα ακολουθήσει συζήτηση.

Η γνώση είναι δύναμη. Με ενημέρωση, ενότητα και συλλογικότητα δυναμώνουμε τον κοινό αγώνα ενάντια στις αντιδημοκρατικές πολιτικές και την απόπειρα φίμωσης των εργαζομένων στο δημόσιο.

Δυναμώνουμε τον αγώνα:

Ενάντια στις άδικες διώξεις και τα πειθαρχικά,

για την κατάργηση των αντιδημοκρατικών διατάξεων του νέου πειθαρχικού δικαίου,

για την επαναφορά των αιρετών στα πειθαρχικά συμβούλια

📢 OΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 13 ΜΑΪΟΥ 2026📍 Στις 13 Μαΐου, η ΑΔΕΔΥ προκηρύσσει απεργί...
11/05/2026

📢 OΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 13 ΜΑΪΟΥ 2026

📍 Στις 13 Μαΐου, η ΑΔΕΔΥ προκηρύσσει απεργία διεκδικώντας αυξήσεις στους μισθούς, επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού, μείωση του εργάσιμου χρόνου σε 35 ώρες και μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους και όλες.

📍 Για τις οικονομικές διεκδικήσεις δεν χρειάζεται να ειπωθούν πολλά. Οι οριζόντιες μηνιαίες αυξήσεις στους δημόσιους υπαλλήλους για το 2026 «ανήλθαν» από 1.4.2026 στα 40 ευρώ μικτά… Η κυβέρνηση αντί αυξήσεων στους μισθούς γενίκευσε τη χορήγηση πρόσθετων αμοιβών με τη μορφή των bonus που συνδέονται με τη στοχοθεσία και επιδιώκεται να χορηγούνται άνισα και με βάση τη θέση στη δημοσιοϋπαλληλική ιεραρχία. Οι μικρές ονομαστικές αυξήσεις των μισθών των δημοσίων υπαλλήλων, όπως και η ονομαστική αύξηση του βασικού μισθού στον ιδιωτικό τομέα, εξανεμίζονται από την αύξηση του πληθωρισμού που ήδη έχει εκτινάξει το κόστος ζωής, ενώ βρίσκεται σε εξέλιξη νέο κύμα ακρίβειας λόγω του πολέμου στο Ιράν που δεν θα αφήσει ανεπηρέαστο κανένα τομέα της παραγωγής.

📍 Η κατάσταση είναι ακόμη χειρότερη για τους χιλιάδες συμβασιούχους του δημοσίου που ενώ καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες δουλεύουν σε διαρκές καθεστώς επισφάλειας, κακοπληρωμένοι και, σε πολλές περιπτώσεις, χωρίς συνδικαλιστική κάλυψη από τα σωματεία. Η υποχρηματοδότηση των κοινωνικών και δημοτικών υπηρεσιών και η εξάρτησή τους από τα ΕΣΠΑ, η διάταξη Βορίδη για την προσφυγή κατά θετικών δικαστικών αποφάσεων και οι επικείμενες απολύσεις για λόγους περικοπών έβγαλαν χιλιάδες δημοτικούς υπαλλήλους στο δρόμο τις προηγούμενες μέρες.

📍 Η όλο και μειούμενη χρηματοδότηση στο πλαίσιο της πολεμικής οικονομίας και της οικονομικής κρίσης που προκαλεί ο πόλεμος έχει δημιουργήσει ασφυξία στους τομείς της υγείας, της εκπαίδευσης, των κοινωνικών υπηρεσιών, έχει εντατικοποιήσει την εργασία χιλιάδων εργαζόμενων στο δημόσιο και έχει επιδεινώσει δραματικά την εργασιακή συνθήκη ειδικά των νεοεισερχόμενων εργαζόμενων. Χιλιάδες αναπληρωτές ή νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί βιώνουν συνθήκες απόλυτης φτωχοποίησης, χιλιάδες νοσηλευτές και ειδικευόμενοι γιατροί φτάνουν καθημερινά στα όρια των σωματικών και ψυχικών αντοχών τους ενώ αρκετοί εξαναγκάζονται σε παραίτηση.

📍 Σε αυτό το πλαίσιο, η κυβέρνηση θέτει ξανά στο στόχαστρο τους/τις δημόσιους υπαλλήλους ανοίγοντας το θέμα της αναθεώρησης του άρθρου 103 του Συντάγματος ενώ επιχειρείται να συνδεθεί η συνταγματική ρύθμιση με την αξιολόγηση. Να υπενθυμίσουμε ότι με βάση το Σύνταγμα και τις ισχύουσες διατάξεις οι δημόσιοι υπάλληλοι εν γένει υπόκεινται σε πολλούς περιορισμούς και δεν χαίρουν γενικής ασυλίας όπως λέει η κυβέρνηση – σε αντίθεση προφανώς με τόσα κυβερνητικά και φιλοκυβερνητικά στελέχη πλαστογραφημένης αριστείας... Η πρόθεση αναθεώρησης του άρθρου 103 Σ δεν είναι προσπάθεια ισότιμης αντιμετώπισης των εργαζόμενων στο δημόσιο με αυτούς του ιδιωτικού τομέα αλλά νέο σχέδιο για την αποψίλωση των υπηρεσιών, για την εξατομικευμένη απόδοση της ευθύνης για την ισχνή και αντικοινωνική ενίοτε λειτουργία τους και για τη μετατροπή των δημόσιων υπαλλήλων σε πειθήνια όργανα της εκάστοτε κυβέρνησης. Η κυβέρνηση προαναγγέλλει διά στόματος Κ. Μητσοτάκη νέο πογκρόμ στο δημόσιο, αντίστοιχο με αυτό της πρώτης περιόδου των μνημονίων, όταν καταργούνταν ολόκληροι φορείς με συνοπτικές διαδικασίες (όπως η δημόσια τηλεόραση) και απολύονταν μαζικά οι εργαζόμενοί τους.

📍 Δεν είναι τυχαίο ότι επιχειρήθηκε να συνδεθεί το έγκλημα στα Τέμπη με την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων. Η αξιολόγηση προορίζεται να αποτελέσει το πιο χρήσιμο εργαλείο πειθάρχησης, πρόσδεσής τους στην κυβερνητική αυθαιρεσία και περιστολής των δικαιωμάτων τους. Δεδομένων των παραπάνω, προσφέρουν τις καλύτερες υπηρεσίες στην κυβέρνηση όσοι επιχειρούν να ποινικοποιήσουν την άσκηση των υπαλληλικών καθηκόντων δημιουργώντας κλίμα γενικευμένου εκφοβισμού, όπως έκανε πρόσφατα η Ζ. Κωνσταντοπούλου καλώντας την αστυνομία και καταθέτοντας μήνυση εναντίον επιθεωρητή εργασίας.

📍 Είναι αλήθεια ακόμα ότι τα τελευταία 15 χρόνια έχουν αποκρυσταλλωθεί πάρα πολλές αλλαγές στο κράτος που αφορούν τον ίδιο τον πυρήνα της κρατικής λειτουργίας. Η εκχώρηση αρμοδιοτήτων σε ιδιώτες, ακόμα και όταν αφορούν πυρηνικές λειτουργίες όπως ο ελεγκτικός ρόλος κι η έκδοση αποφάσεων, η εισαγωγή μοντέλων διοίκησης του ιδιωτικού τομέα, η δημιουργία ανεξάρτητων αρχών που λειτουργούν ως τεχνοκρατικοί βραχίονες της κυβέρνησης, διαμορφώνουν ένα κράτος «ελάχιστο» σε ό,τι αφορά τη διασφάλιση ακόμη και στοιχειωδών λαϊκών αναγκών, αλλά «μέγιστο» σε ό,τι αφορά την εξυπηρέτηση της αγοράς και του κεφαλαίου, την ψηφιακή επιτήρηση και την «ασφάλεια».

📍 Ο πρόσφατα ψηφισθείς νόμος που θέτει τους/τις επιθεωρητές/τριες υγείας και ασφάλειας «υπό την εντολή» του υπουργείου ανάπτυξης, δίνει δυνατότητα και σε ιδιώτες να διεξάγουν ελέγχους, ενώ θέτει σοβαρούς περιορισμούς στην ανεξαρτησία των επιθεωρητών/τριών και τους καθιστά υπόλογους απέναντι στις επιχειρήσεις, είναι εύγλωττο παράδειγμα για το πώς ένας μηχανισμός που προοριζόταν για την εργατική προστασία μετατρέπεται σε μηχανισμό που εναρμονίζεται με τα συμφέροντα και τις αναπτυξιακές ανάγκες του κεφαλαίου.

✊ Απέναντι σε όλα τα παραπάνω να ξαναπιάσουμε το νήμα της αντίστασης και της διαμαρτυρίας. Χρειάζεται περισσότερο από ποτέ ένα σχέδιο ενάντια σε όσα προαναγγέλλονται αλλά και σε αυτά που έχουν ήδη επιβληθεί.

🎯 Η συμμετοχή μας στην απεργία δεν είναι ένα χαμένο μεροκάματο, είναι μια ευκαιρία να ενωθούμε με τους υπόλοιπους συναδέλφους στο δρόμο και να μιλήσουμε για τη επιχειρούμενη ολοκληρωτική διάλυση του δημοσίου τομέα, για να απαιτήσουμε αξιοπρεπείς μισθούς και συνθήκες εργασίας για όλες και όλους και σταθερή δουλειά για τις/τους χιλιάδες συμβασιούχους, για να ανατρέψουμε τους σχεδιασμούς τους.

✊ Καλούμε σε μαζική συμμετοχή στην απεργία της 13ης Μαΐου και στις απεργιακές συγκεντρώσεις

📢 ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΙΣ 10:30

ΑντίΛογος, Συλλογικότητα Εργαζομένων

«Πεθαίνοντας στη δουλειά»: Εκδήλωση για τα εργατικά δυστυχήματα και την κρίση της εργασίας στην Ελλάδα σήμερα, στο Αντίβ...
09/05/2026

«Πεθαίνοντας στη δουλειά»: Εκδήλωση για τα εργατικά δυστυχήματα και την κρίση της εργασίας στην Ελλάδα σήμερα, στο Αντίβαρο στις 9/5/2026

Το εργατικό δυστύχημα στην μπισκοτοβιομηχανία «Βιολάντα» στις 26 Ιανουαρίου του 2026, που έκλεψε τη ζωή πέντε εργατριών, ανέδειξε εκκωφαντικά το ζήτημα της ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.

Την αμέσως προηγούμενη χρονιά, το 2025, τουλάχιστον 201 άνθρωποι έχασαν τη ζωή τους εν ώρα εργασίας, ενώ 332 τραυματίστηκαν σοβαρά.

Όπως έδειξε και η περίπτωση της «Βιολάντα», η ζωή των εργατριών και των εργατών δεν έχει και πολλή σημασία για τα αφεντικά - ακόμη κι εκείνα που παρουσιάζονται στις διαφημιστικές τους καμπάνιες ως «πρωτοπόροι» και «τεχνολογικά καινοτόμοι».

Το ζήτημα θα προσεγγίσουμε στη συζήτηση που διοργανώνει το Αντίβαρο το προσεχές Σάββατο 9 Μαϊου 2026, στις 7.30 το απόγευμα. Την κουβέντα θα ανοίξουν η Δώρα Σταθοπούλου, μέλος ΔΣ του Συλλόγου Υπαλλήλων Υπουργείου Εργασίας και ο νοσηλευτής και μέλος του ΔΣ του ΣΕΣΝΟΧ, ΓΙάννης Κουτσοδόντης.

Σας περιμένουμε, σε μια συζήτηση που αφορά, κυριολεκτικά, τις ζωές μας!

Ανακοίνωση για το πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου ΑνάπτυξηςΤο πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Ανάπτυξης που εισάγεται προς ψ...
22/04/2026

Ανακοίνωση για το πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Ανάπτυξης

Το πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Ανάπτυξης που εισάγεται προς ψήφιση, την Πέμπτη 23-04-2026, αποτελεί μια συνειδητή πολιτική επιλογή της κυβέρνησης που διαλύει τον χαρακτήρα της Επιθεώρησης Εργασίας και μετατρέπει τους ελεγκτικούς μηχανισμούς από εργαλείο προστασίας των εργαζομένων σε μηχανισμό εξυπηρέτησης της αγοράς.

Οι διατάξεις του πολυνομοσχεδίου σε συνδυασμό με τις διατάξεις που εισήγαγε ο ν. 4512/2018, έχουν σοβαρές επιπτώσεις στο περιεχόμενο της εργασίας των Επιθεωρητών Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία και αίρουν τη λειτουργική ανεξαρτησία της Επιθεώρησης Εργασίας, επιβάλλοντας εμμέσως μερική υπαγωγή της Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στο Υπουργείο Ανάπτυξης, φορέα που οι στρατηγικοί του στόχοι αφορούν τη διασφάλιση των συμφερόντων των επιχειρήσεων.

📍 Πιο συγκεκριμένα, με την εισαγωγή Μοντέλου Ενεργειών Συμμόρφωσης (άρθρο 125) επιβάλλεται ένα προκαθορισμένο σύστημα διαδικασιών που δημιουργεί περιορισμούς στις ενέργειες των Επιθεωρητών/τριών μετά τον έλεγχο κατά τα προβλεπόμενα στο άρθρο 149 του ν. 4512/2018. Στην απόφαση των Επιθεωρητών/τριών για τα πορίσματα του ελέγχου, η ελευθερία κρίσης αντικαθίσταται από συγκεκριμένα check-lists και τυποποιημένες κυρώσεις.

📍 Με τα άρ. 128 και 152 του ν. 4512/2018 ανοίγει ο δρόμος για την άσκηση ελεγκτικών αρμοδιοτήτωναπό ιδιώτες, μέσω των «μητρώων πιστοποιημένων ελεγκτών». Η τροποποίηση της παρ. 10 του άρ. 152 συμπεριλαμβάνει στον ορισμό του ελεγκτή (πέραν του δημόσιου υπαλλήλου της αρμόδιας εποπτεύουσας αρχής) «κάθε φυσικό ή νομικό πρόσωπο στο οποίο ανατίθεται, κατά παραχώρηση αρμοδιότητας από την εποπτεύουσα αρχή ή άλλη δημόσια αρχή, αρμοδιότητα άσκησης ελέγχων». Η πρόβλεψη παραβιάζει ευθέως τον πυρήνα της δημόσιας και ανεξάρτητης Επιθεώρησης Εργασίας, όπως κατοχυρώνεται από τη Διεθνή Σύμβαση Εργασίας 81 της ΙLO, η οποία κάνει ρητή αναφορά σε ελεγκτικό μηχανισμό στελεχωμένο από δημόσιους υπαλλήλους με εγγυήσεις ανεξαρτησίας.

📍 Επιπλέον, με το άρθρο 154 του ν. 4512/2018 εισάγεται πρόβλεψη για δυνατότητες ελέγχου μόνο κατόπιν γραπτής εντολής. Στην ουσία, η επιχείρηση δικαιούται να μάθει τι ακριβώς αντικείμενο ή ποια εγκατάσταση ελέγχεται και να παραλαμβάνει το φύλλο ελέγχου που αποστέλλει η Επιθεώρηση Εργασίας στους Επιθεωρητές/τριες. Όπως προβλέπεται χαρακτηριστικά, οι Επιθεωρητές/τριες «ασκούν εποπτεία ΜΟΝΟ μετά από υπηρεσιακή, έγγραφη ή προφορική, εντολή και ανάθεση διεξαγωγής ελέγχου» με αποτέλεσμα να καταργείται ο αιφνιδιαστικός χαρακτήρας του ελέγχου και η ελεύθερη
είσοδος των Επιθεωρητών στους χώρους εργασίας χωρίς προηγούμενη ειδοποίηση.

📍 Στο ίδιο πνεύμα και ο ζήλος του νομοθέτη να θεσμοθετήσει ένα περίεργο πλέγμα δικαιωμάτων των ελεγχόμενων επιχειρήσεων που φτάνει μέχρι και τη δυνατότητα αμφισβήτησης, καταγγελίας και εξαίρεσης του Επιθεωρητή ακόμα και κατά τη διάρκεια του ελέγχου. Οι διατάξεις αυτές προφανώς αποσκοπούν σε συνθήκες πίεσης των Επιθεωρητών/τριών και παρεμπόδισης του ελέγχου, αφήνοντάς τους εκτεθειμένους και αποδυναμωμένους. Ήδη με τον ν. 4512/2018, που ψήφισε η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, διατάξεις του οποίου τροποποιεί το παρόν νομοσχέδιο, προβλεπόταν ότι συνιστάται να λαμβάνεται υπόψη η οικονομική κατάσταση των επιχειρήσεων ως προς την επιβολή κυρώσεων και μέτρων, ενώ προβλέπεται εξαίρεση του ελεγκτή με αίτημα της ελεγχόμενης επιχείρησης.

📍 Δεδομένης και της απαράδεκτης υποστελέχωσης της Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, η στέρηση της θεσμικά κατοχυρωμένης αυτονομίας αποτελεί τεράστιο πλήγμα για τις διαδικασίες ελέγχου ασφάλειας και υγείας σε μια εποχή που τα εργατικά ατυχήματα θερίζουν τον κόσμο της δουλειάς στα εργοτάξια και στις βιομηχανίες. Το εργατικό ατύχημα στο εργοστάσιο ΒΙΟΛΑΝΤΑ αποτυπώνει με εμφατικό τρόπο τις συνέπειες της απορρύθμισης, της ανοχής στην εργοδοτική παραβατικότητα, της αδιαφορίας για τη λειτουργία ελεγκτικών μηχανισμών, του αφηγήματος της «απλούστευσης των διαδικασιών» για να διευκολυνθούν οι επενδύσεις. Πρόκειται για στρατηγική επιλογή και αυτής και των προηγούμενων κυβερνήσεων που μεταφέρει το ρίσκο στους εργαζόμενους και ευθύνεται για την εκτόξευση των ατυχημάτων.

🎯 Η ασφάλεια και η υγεία των εργαζόμενων είναι πάντα συνδεδεμένες με τους όρους εργασίας, την εντατικοποίηση, την σωματική και ψυχική εξουθένωση των εργαζόμενων, τις παραβιάσεις των εργασιακών δικαιωμάτων και πάνε χέρι-χέρι με τη φτωχοποίηση των εργαζόμενων και τη γενικότερη επίθεση στα συνδικαλιστικά δικαιώματα. Η νομιμοποίηση της 13ωρης εργασίας, η πλήρης ελαστικοποίηση του ωραρίου, η περιβόητη «διευθέτηση του χρόνου εργασίας» που χαρίζει απλήρωτες ώρες εργασίας στους εργοδότες, η κατάργηση των συμβάσεων και η νομοθέτηση αντεργατικών νόμων υπονομεύουν εξίσου κρίσιμα την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων.

🎯Η μετατροπή της Επιθεώρησης Εργασίας από ανεξάρτητο μηχανισμό προστασίας των εργαζομένων σε μηχανισμό εξυπηρέτησης της αγοράς, η απώλεια της δημόσιας φύσης των ελέγχων, της ελεύθερης εκτίμησης των επιθεωρητών/τριών εργασίας, η διευκόλυνση καταγγελιών στο πρόσωπό τους και όσα επιφέρει το πολυνομοσχέδιο -”έκτρωμα”, μας αφορά όλους και όλες!

✊ Διεκδικούμε:
-Την απόσυρση των διατάξεων του πολυνομοσχεδίου που επιβάλλουν πλαίσιο εποπτείας στην Επιθεώρηση Εργασίας.
-Τη θεσμική αυτοτέλεια και ανεξαρτησία των Επιθεωρητών/τριών Εργασίας.
-Την ενίσχυση συνολικά της Επιθεώρησης Εργασίας με επαρκές προσωπικό.
-Τη διατήρηση του δημόσιου χαρακτήρα των ελέγχων.
-Την ουσιαστική θωράκιση της Επιθεώρησης Εργασίας προς όφελος των εργαζομένων και όχι των επιχειρηματιών.

📢 Συμμετέχουμε στη στάση εργασίας που έχει προκηρύξει η ΑΔΕΔΥ την Πέμπτη, 23-04-2026, από τις 11:00 έως λήξη του ωραρίου και στη συγκέντρωση μπροστά στη Βουλή στις 12:00

ΑντίΛογος, Συλλογικότητα Εργαζομένων Επιθεώρησης Εργασίας

01/04/2026

Ομοσπονδία Συλλόγων Υπουργείου Εργασίας (ΟΣΥΠΕ):
Λέμε όχι στην κατάργηση των Τοπικών Διοικητικών Επιτροπών

H ΟΣΥΠΕ προκηρύσσει στάση εργασίας για την Πέμπτη 02-04-2026 μέρα ψήφισης του Σχεδίου Νόμου «Παρεμβάσεις για ένα κράτος πιο φιλικό στον πολίτη» από την έναρξη της βάρδιας έως τις 11:00 το πρωί και καλεί τους συλλόγους μέλη της να οργανώσουν συγκέντρωση διαμαρτυρίας στις 9:00 το πρωί έξω από το Υπουργείο Εργασίας.

Δεν αποδεχόμαστε τις ρυθμίσεις του νομοσχεδίου για την κατάργηση των τοπικών διοικητικών επιτροπών όπως προβλέπεται στο άρθρο 10 του νομοσχεδίου.

Το άρθρο 10 του Σχεδίου Νόμου δεν αποτελεί μια απλή διοικητική μεταρρύθμιση. Αποτελεί μια συνολική πολιτική επιλογή που οδηγεί σε μεγαλύτερο συγκεντρωτισμό, απομακρύνει τη διοίκηση από τον πολίτη και υπονομεύει την ουσιαστική διοικητική προστασία.

Με μια διάταξη καταργούνται τα όργανα με τοπική αρμοδιότητα και συγκεντρώνεται η εξέταση των ενδικοφανών προσφυγών σε κεντρικές δομές. Στην πράξη, μια διαδικασία ουσιαστικής κρίσης μετατρέπεται σε μαζική και τυποποιημένη διεκπεραίωση, αποδυναμώνοντας την ακρόαση του πολίτη και την εξατομικευμένη εξέταση των υποθέσεων.

Οι Τοπικές Διοικητικές Επιτροπές (ΤΔΕ) του e-ΕΦΚΑ, με παρουσία σε όλη τη χώρα, αποτελούν κρίσιμο και δοκιμασμένο θεσμό. Διασφαλίζουν ουσιαστική επανεξέταση, γνώση της πραγματικότητας και άμεση επαφή με τον πολίτη. Η κατάργηση της τοπικής τους λειτουργίας:
• Ενισχύει τη γραφειοκρατία αντί να την περιορίζει.
• Οδηγεί με βεβαιότητα σε καθυστερήσεις και υπερφόρτωση.
• Αποδυναμώνει τον διοικητικό έλεγχο.
• Πλήττει ιδιαίτερα την περιφέρεια και τους πιο ευάλωτους πολίτες.

Η Ελλάδα δεν είναι μόνο ένα διοικητικό κέντρο. Η διοίκηση οφείλει να βρίσκεται δίπλα στον πολίτη, όχι να απομακρύνεται από αυτόν.

Η επιλογή αυτή έχει και σαφές κοινωνικό, ταξικό και γεωγραφικό πρόσημο. Πλήττει τους πιο ευάλωτους και την περιφέρεια, ενισχύει τον συγκεντρωτισμό και δημιουργεί νέους αποκλεισμούς.

Την ίδια στιγμή, η πρόβλεψη στο άρθρο 4 του νομοσχεδίου για σύμπραξη της Διοίκησης με «πιστοποιημένους επαγγελματίες» για την έκδοση βεβαιώσεων, εκθέσεων και σχεδίων αποφάσεων συνιστά έμμεση ιδιωτικοποίηση κρίσιμων λειτουργιών. Το κράτος αποσύρεται από τον πυρήνα των αρμοδιοτήτων του, οι δημόσιες υπηρεσίες μετατρέπονται σε υπηρεσίες επί πληρωμή, οι πολίτες σε πελάτες και το κράτος σε μεσάζοντα.

Η εκχώρηση ουσιωδών διοικητικών αρμοδιοτήτων σε ιδιώτες, ιδιαίτερα σε τομείς όπου οι έλεγχοι ήδη είναι ανεπαρκείς, δημιουργεί σοβαρούς κινδύνους για τη διαφάνεια, την ισότητα και την ασφάλεια των πολιτών.

Η συγκεκριμένη πολιτική δεν οδηγεί σε ένα πιο αποτελεσματικό κράτος. Οδηγεί σε ένα πιο συγκεντρωτικό, πιο αργό, πιο ακριβό και λιγότερο δίκαιο διοικητικό σύστημα.

Δεν πρόκειται για μεταρρύθμιση. Πρόκειται για αποδόμηση.

Δεν θα το αποδεχθούμε.

Απαιτούμε:
• Την άμεση απόσυρση του άρθρου 10,
• Ή τουλάχιστον, τη ρητή εξαίρεση των Τοπικών Διοικητικών Επιτροπών του e-ΕΦΚΑ.

Υπερασπιζόμαστε τα συμφέροντα της κοινωνίας.

Σας καλούμε όλους και όλες να δώσουμε δυναμικό παρών στη στάση εργασίας από την έναρξη της βάρδιας έως τις 11:00 το πρωί την Πέμπτη 02-04-2026 και στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το Υπουργείο Εργασίας στις 9:00 το πρωί.

Ομοσπονδία Συλλόγων Υπουργείου Εργασίας

☮️ 📣 Αντιπολεμική διαδήλωση στο Σύνταγμα Πέμπτη 12/3 19:00📍Ο λαός μας, όπως και όλοι οι λαοί της περιοχής, παρακολουθεί ...
11/03/2026

☮️ 📣 Αντιπολεμική διαδήλωση στο Σύνταγμα Πέμπτη 12/3 19:00

📍Ο λαός μας, όπως και όλοι οι λαοί της περιοχής, παρακολουθεί με αγωνία όλες τις τελευταίες πολεμικές εξελίξεις.

☢️ Με την επέμβαση και τους βομβαρδισμούς στο Ιράν από τους ιμπεριαλιστές των ΗΠΑ, αλλά και απ' το κράτος-δολοφόνο του Ισραήλ, με την συνεχιζόμενη γενοκτονία στην Παλαιστίνη και τις επιθέσεις στον Λίβανο, πυκνώνουν ολοένα και περισσότερο τα σύννεφα του πολέμου, τόσο στην περιοχή μας όσο και συνολικότερα.

📍Την ίδια στιγμή - όσο και αν οι επικυρίαρχοι στη χώρα προσπαθούν να αντιστρέψουν την πραγματικότητα - είναι δεδομένη η επικίνδυνη εμπλοκή της χώρας μας - τόσο με την παραχώρηση των αμερικανοΝΑΤΟϊκων στρατιωτικών βάσεων και της μετατροπής της χώρας μας σε ορμητήριο, όσο και με την αποστολή φρεγατών και F-16 στην Κύπρο. Είναι, άλλωστε, χαρακτηριστικές οι προκλητικές δηλώσεις των κυβερνητικών στελεχών για τις συμμαχίες της και για το ότι «έχει βρεθεί στη σωστή πλευρά της ιστορίας», εκφράζοντας όλο το αστικό πολιτικό σύστημα. Την ίδια στιγμή που ζητούν την υποταγή του λαού στα σχέδια των κυρίαρχων, επικαλούμενοι τη λεγόμενη «εθνική ενότητα».

💲 Από κοντά και οι ευρωπαίοι ιμπεριαλιστές (ΕΕ και Βρετανία), που στέλνουν πολεμικά πλοία στην Ανατολική Μεσόγειο, διεκδικώντας κι αυτοί τον δικό τους ρόλο στην πολεμική εμπλοκή. Και παράλληλα προχωράει ήδη το στήσιμο της πολεμικής οικονομίας και το Re-arm σε όλες τις χώρες της Ευρώπης.

🌍☣️ Όλα αυτά συντελούνται στο φόντο της γενίκευσης του πολέμου. Με ενεργό το μέτωπο στην Ουκρανία, με τις επεμβάσεις στη Λατινική Αμερική, τις απειλές στη Γροιλανδία και ενώ ο λαός της Κούβας δοκιμάζεται από την αμερικάνικη περίσφιξη. Οι λαοί βρίσκονται μπροστά σε κινδύνους γενικότερης ανάφλεξης και πολεμικής σφαγής για αλλότρια συμφέροντα. Παράλληλα μας προετοιμάζουν να πληρώσουμε και το οικονομικό «τίμημα» της πολεμικής προετοιμασίας.

✊ Απέναντι στην οργανωμένη προπαγάνδα του συστήματος, για το ποιος «υπερασπίζεται την ειρήνη και την ελευθερία» και για το ποιοι είναι οι πραγματικοί τρομοκράτες, να απαντήσουμε με πρωτοβουλίες κινητοποιήσεων, λαϊκών παρεμβάσεων, εκδηλώσεων.

✊ Στην πρώτη γραμμή της αντίστασης στην πολεμική λαίλαπα, θα πρέπει να βρεθούμε οι εργαζόμενοι/ες, οι συλλογικότητες και τα σωματεία μας. Η εργατική μας δύναμη είναι όπλο που θα πρέπει να δυναμώσει το αντιπολεμικό κίνημα και όχι να τεθεί στην υπηρεσία της πολεμικής οικονομίας. Τα συνδικάτα των ναυτεργατών, των σιδηροδρομικών κ.α δείχνουν τον δρόμο της έμπρακτης αντίθεσης στα σχέδια των κυβερνώντων, βάζοντας πραγματικά εμπόδια στα γρανάζια της πολεμικής μηχανής τους.

✊ Οι λαοί –και ο δικός μας ο λαός– έχουν τη δύναμη! Μπορούν και πρέπει να αντισταθούν σ' αυτές τις επικίνδυνες εξελίξεις. Με την ανάπτυξη μαζικού αντιιμπεριαλιστικού-αντιπολεμικού κινήματος. Προβάλλοντας την αλληλεγγύη και τη φιλία των λαών! Παρακαταθήκη μας είναι οι μαζικές και επίμονες διαδηλώσεις και δράσεις αλληλεγγύης στον ηρωικό Παλαιστινιακό λαό, είναι οι μεγαλειώδεις κινητοποιήσεις ενάντια στη δολοφονική πολιτική που προκάλεσε το έγκλημα στα Τέμπη.

📣 Καλούμε όλο τον λαό, τη νεολαία, τα σωματεία, τους συλλόγους, τις συλλογικότητες και οργανώσεις, όλους/ες τους αγωνιστές/στριες σε πλατύ συντονισμό και σε κινητοποιήσεις!

📣 ΟΛΕΣ & ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΝΤΙΠΟΛΕΜΙΚΗ-ΑΝΤΙΙΜΠΕΡΙΑΛΙΣΤΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

ΠΕΜΠΤΗ 12/3, 19:00 ΣΤΟ ΣΥΝΤΑΓΜΑ ΚΑΙ ΤΗ ΔΙΑΔΗΛΩΣΗ ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΑΜΕΡΙΚΑΝΙΚΗ ΠΡΕΣΒΕΙΑ

📍 Κάτω τα χέρια από τον λαό του Ιράν!

📍 Απεμπλοκή της χώρας μας απ' τον πόλεμο!

📍 Καμία διευκόλυνση /καμία συνεργασία με τους φονιάδες ΗΠΑ-Ισραήλ!

📍 Καμιά συμμετοχή στα πολεμικά σχέδια των ιμπεριαλιστών!

📍 Έξω οι Βάσεις - ΗΠΑ - ΝΑΤΟ - ΕΕ από τη χώρα!

📍 Νίκη στην παλαιστινιακή αντίσταση! Λευτεριά στην Παλαιστίνη!

📍 Κάτω τα χέρια από την Κούβα!

ΑντίΛογος, συλλογικότητα εργαζομένων

✊📣 Η 8η Μάρτη δεν είναι γιορτή. Είναι μέρα αγώνα για ισότητα και  ελευθερία📍Η 8η Μάρτη καθιερώθηκε από τους αγώνες χιλιά...
06/03/2026

✊📣 Η 8η Μάρτη δεν είναι γιορτή. Είναι μέρα αγώνα για ισότητα και ελευθερία

📍Η 8η Μάρτη καθιερώθηκε από τους αγώνες χιλιάδων γυναικών σε όλο τον κόσμο τον προηγούμενο αιώνα που διεκδίκησαν «ψωμί και ελευθερία» κι αποτέλεσαν τη σπίθα για σημαντικά γεγονότα του εργατικού κινήματος της εποχής τους, παλεύοντας για αξιοπρεπείς όρους δουλειάς και διαβίωσης, πολιτικά δικαιώματα και ισότητα.

📍Την 8η Μάρτη καθιστούν επίκαιρη κάθε χρόνο τα διαρκή αιτήματα των γυναικείων διεκδικήσεων του παρελθόντος αλλά και οι σημερινοί φεμινιστικοί αγώνες ενάντια στην πατριαρχία και τη συστημική καταπίεση και εκμετάλλευση των γυναικών σε όλο τον πλανήτη.

📍Στις 26 Ιανουαρίου, πέντε εργάτριες έχασαν τη ζωή τους στο εργοστάσιο Βιολάντα στα Τρίκαλα, κατά τη νυχτερινή βάρδια κάνοντας για μία ακόμη φορά φανερό πόσο αναλώσιμες είναι οι ζωές των εργαζόμενων γυναικών.

📍Σε ένα εργασιακό περιβάλλον απορρύθμισης των εργασιακών σχέσεων, διάλυσης του συστήματος συλλογικών διαπραγματεύσεων, εντατικοποίησης, υψηλής παραβατικότητας, υποβάθμισης των ελεγκτικών μηχανισμών, οι γυναίκες πρωταγωνιστούν σε όλους τους δείκτες ανεργίας, μερικής απασχόλησης, χαμηλόμισθης αμοιβής.

📍Συγκεντρώνονται σε συγκεκριμένο μικρό αριθμό επαγγελμάτων, κυρίως υπηρεσίες ή ανειδίκευτες εργάτριες ή πωλήτριες ή ως διδακτικό προσωπικό. Παρά το γεγονός ότι πλέον αυτές διαθέτουν υψηλό μορφωτικό επίπεδο και συμμετέχουν σε μεγαλύτερο ποσοστό στην αγορά εργασίας, διατηρείται ο εφεδρικός χαρακτήρας του γυναικείου εργατικού δυναμικού.

📍Συχνά βρίσκονται αντιμέτωπες με φαινόμενα σεξουαλικής παρενόχλησης και κατάχρησης εξουσίας, τα οποία παραμένουν σε μεγάλο βαθμό αόρατα ή ατιμώρητα.

📍Επιπρόσθετα, επιφορτίζονται συντριπτικά περισσότερο από τους άνδρες με την απλήρωτη οικιακή εργασία και φροντίδα. Η νυχτερινή βάρδια επιλέγεται συχνά, όπως στην περίπτωση των εργαζομένων στη Βιολάντα, για να αντισταθμιστεί η απώλεια του χρόνου της οικιακής φροντίδας, ειδικά στη σημερινή συνθήκη όπου οι κοινωνικές υπηρεσίες θεωρούνται σπατάλη, οι μισθοί δεν φτάνουν ούτε για να καλύψουν τις πιο βασικές ανάγκες και η 13ωρη εργασία θεωρείται ευκαιρία.

📍Πίσω από τις μεγαλόστομες επίσημες διακηρύξεις και τις θεσμικές αναγνωρίσεις των γυναικείων δικαιωμάτων, η πραγματικότητα παραμένει αδυσώπητη:

📍Οι γυναίκες μένουν απροστάτευτες απέναντι στην εργασιακή εκμετάλλευση, στην έμφυλη βία, στην κακοποίηση κάθε μορφής και τις γυναικοκτονίες.
Υποεκπροσωπούνται συστηματικά και διαχρονικά στα κέντρα λήψης αποφάσεων, στην πολιτική, στη διοίκηση και στην οικονομία.

📍Οι γυναίκες που βρίσκονται σε πιο ευάλωτες κοινωνικές θέσεις, μετανάστριες, γυναίκες με αναπηρία, γυναίκες Ρομά, τρανς, βιώνουν συχνά πολλαπλές μορφές διάκρισης και αποκλεισμού.

📍Η απουσία δομών προστασίας και φιλοξενίας για τις κακοποιημένες γυναίκες δεν επιτρέπει να απομακρυνθούν από τον κακοποιητή τους και τις εγκλωβίζει πιο βαθιά στον κύκλο της βίας.

📍Αμφισβητείται πλέον ρητά η αυτοδιάθεση του γυναικείου σώματος, ακόμα και το δικαίωμα στις αμβλώσεις. Η απαγόρευση των αμβλώσεων σε διάφορες πολιτείες των ΗΠΑ εξωθεί τις γυναίκες σε πολυδάπανες μετακινήσεις και συχνά σε επικίνδυνες για την υγεία τους πρακτικές.

📍Η αποδοχή και κανονικοποίηση της κουλτούρας του βιασμού μέσα στις δικαστικές αίθουσες και στα αστυνομικά τμήματα είτε αποτρέπει τις επιζώσες γυναίκες θύματα από το να κάνουν καταγγελίες είτε τις επαναθυματοποιεί λόγω συστηματικών και σοβαρών παραβιάσεων από τους κρατικούς μηχανισμούς.

📍Η εμπορία ανθρώπων με σκοπό τη σεξουαλική εκμετάλλευση, με κύρια θύματα γυναίκες και κορίτσια, αποτελεί μία από τις πιο βάρβαρες μορφές έμφυλης εκμετάλλευσης και βίας, που τροφοδοτείται από την ανισότητα και τη φτώχεια.

📍Δεν έχουμε, επιπλέον, καμία αμφιβολία ότι τα δικαιώματα των γυναικών είναι από τις πρώτες απώλειες του πολέμου που γενικεύεται γύρω μας. Πρώτα απ’ όλα, στις χώρες που δέχονται επίθεση οι βιασμοί γυναικών ως όπλο πολέμου είναι κοινή πρακτική και την έχουν ζήσει στο πετσί τους χιλιάδες γυναίκες στην Αφρική και τη Μέση Ανατολή. Και εκτός των πολεμικών πεδίων όμως, η επικράτηση της μιλιταριστικής πολιτικής και η ραγδαία αύξηση των πολεμικών δαπανών θα αποστραγγίσουν τους κρατικούς προϋπολογισμούς, στερώντας και το τελευταίο ευρώ από την κοινωνική προστασία και θα επιδεινώσουν τις συνθήκες ζωής και εργασίας χιλιάδων γυναικών. Στο ρευστό όριο των δυο παραπάνω συνθηκών, οι γυναίκες μετανάστριες και προσφύγισσες, διπλά διωκόμενες στις χώρες καταγωγής και στις χώρες διέλευσης και προορισμού, αντιμετωπίζουν πολλαπλούς κινδύνους για τη ζωή τους και παραβιάσεις ακόμα και των θεμελιωδέστερων δικαιωμάτων τους.

✊ Η 8η Μάρτη, λοιπόν, δεν είναι γιορτή. Είναι μία ακόμη αφορμή να συνδεθούμε με το νήμα των φεμινιστικών αγώνων του παρελθόντος, γειώνοντας στο σήμερα τον πόλεμο ενάντια στην πατριαρχία.

📣 Την Κυριακή, 8 Μάρτη, σας καλούμε να συμμετάσχουμε στις κινητοποιήσεις.

Συγκέντρωση - διαδήλωση 8 Μαρτίου, 13:30, Άγαλμα Κολοκοτρώνη

ΑντίΛογος, Συλλογικότητα Εργαζομένων

24/02/2026

✊ 🌹 Οι ζωές μας δεν είναι κόστος - Κάλεσμα στις συγκεντρώσεις για τα Τέμπη

Τρένα που έχουν προδιαγραφές για να τρέχουν με 220 χλμ/ώρα αλλά συγκρούονται μεταξύ τους, αεροδρόμια που υποδέχονται εκατομμύρια τουρίστες αλλά με απαρχαιωμένα συστήματα ελέγχου, σχολεία με υπερσύγχρονους διαδραστικούς πίνακες αλλά χωρίς εκπαιδευτικούς και με σοβάδες να καταρρέουν πάνω στους μαθητές, δημόσια κτίρια με ρεκλάμες “Ελλάδα 2.0” αλλά χωρίς εξόδους κινδύνου, υπερσύγχρονα εργοστάσια προβεβλημένων entrepreneur με εγκαταστάσεις που λειτουργούν ως βραδυφλεγείς βόμβες. Και ένας χαρούμενος Υπουργός να μιλά με χαμόγελο μπροστά σε διαγράμματα που απεικονίζουν θανάτους, επιχειρώντας να μας πείσει ότι δεν πρέπει να ανησυχούμε γιατί βρισκόμαστε στην 4η καλύτερη θέση στην ΕΕ ως προς τα εργατικά ατυχήματα… Κι όλα αυτά ενώ είναι κοινό μυστικό πως μια σειρά από κλάδοι δεν μπαίνουν στις μετρήσεις, αλλά και πως είμαστε η μοναδική χώρα στην ΕΕ που δεν καταγράφει καν τις επαγγελματικές ασθένειες!

Τα παραπάνω παραδείγματα, όλα τους πραγματικά περιστατικά, δεν είναι μεμονωμένα ούτε εξαιρετικά. Αντιθέτως, στα τρία χρόνια που μεσολάβησαν από το έγκλημα των Τεμπών, η εικόνα έχει γίνει πλέον πλήρης: Η προστασία των ζωών μας θεωρείται κόστος, και το να συζητάμε για αυτά τα πράγματα είναι ενοχλητικό γιατί χαλάει την εικόνα της «ισχυρής Ελλάδας». Το να ενώσουμε τις κουκίδες και ανοίξουμε αυτή τη συζήτηση όσο πιο μαζικά γίνεται καθίσταται καθήκον, για να προστατέψουμε τις ζωές μας και για να εξασφαλίσουμε ότι δεν θα θρηνήσουμε άλλους νεκρούς.

Για όλα αυτά τα εγκλήματα (συντελεσθέντα και “παρ’ ολίγον”) ο ένοχος είναι γνωστός. Και δεν είναι ούτε ο σταθμάρχης, ούτε οι δημόσιοι υπάλληλοι που δεν αξιολογούνται, ούτε οι “κακοί και μίζεροι συνδικαλιστές που μπλοκάρουν τα πάντα” - αντίθετα, σε πλείστες περιπτώσεις, θα ήταν σωτήριο να τα μπλοκάρουμε... Ο ένοχος είναι η αχαλίνωτη (ειδικά από τα μνημόνια και έπειτα) συμπαιγνία ανάμεσα στο κεφάλαιο και όλες τις κυβερνήσεις. Από τη μία πλευρά, η πλήρης υποταγή κάθε πολιτικής (οικονομικής, δημοσιονομικής, εργασιακής κ.λπ.) στην απόλυτη προτεραιότητα της ενίσχυσης της κερδοφορίας του κεφαλαίου, στο οποίο παρέχονται όλο και περισσότερα πεδία για να διεισδύσει με την εκχώρηση των δημόσιων αγαθών. Και από την άλλη, ο ιδιωτικός τομέας πιάνει το μήνυμα των διαρκών διευκολύνσεων και της άρσης εμποδίων και δεν τηρεί πλέον ούτε τις στοιχειώδεις εργασιακές, περιβαλλοντικές και οποίες άλλες προβλέψεις και προϋποθέσεις ασφαλείας και υγείας.

Η χρόνια υποστελέχωση και υποχρηματοδότηση, αλλά και ο κατακερματισμός των υπηρεσιών (βλ. ΤΡΑΙΝΟΣΕ) έχουν αρχίσει και παράγουν όλο και συχνότερα τα γνωστά αποτελέσματα. Η πλήρης απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων, η πρακτική της αδειοδότησης “με υπεύθυνη δήλωση” πριν από ουσιαστικό έλεγχο, η υποστελέχωση και απαξίωση των ελεγκτικών μηχανισμών (π.χ. Επιθεώρηση Εργασίας), ο φόβος στοχοποίησης ή και απώλειας της εργασίας σε περίπτωση καταγγελίας, η πολιτική κάλυψη της διαφθοράς που αφορά τη στήριξη ημετέρων (π.χ. ΟΠΕΚΕΠΕ, Πολεοδομίες κ.α.), η φτωχοποίηση που οδηγεί στην κυριαρχία της ανάγκης είναι συνειδητές και σχεδιασμένες πολιτικές που θέτουν σε κίνδυνο τις ζωές και την υγεία των εργαζομένων.

Κομμάτι αυτής της πραγματικότητας αποτελεί και η επικοινωνιακή διαχείριση: είτε μέσω της αποσιώπησης καταγγελιών από σωματεία (από τους ελεγκτές εναέριας κυκλοφορίας μέχρι φυσικά την ΤΡΑΙΝΟΣΕ), είτε μέσω της εικόνας των “δακρυσμένων υπουργών”, είτε χτίζοντας το μύθο των “άτυχων¨ επιχειρηματιών που είχαν προσφέρει τόσα πολλά και τώρα τι θα απογίνουν... Ένας μεγάλος βούρκος, στον οποίο θα συνεχίσουν να μας βουλιάζουν όσο δεν αντιστεκόμαστε.

Σε όλα αυτά, η απάντησή μας χρειάζεται να είναι εξίσου συνολική. Με αιχμή του δόρατος το αίτημα για επανακρατικοποίηση -χωρίς αποζημίωση- των σιδηροδρόμων, χρειάζεται να απαιτήσουμε να ξηλωθεί το γαϊτανάκι των διαρκών ιδιωτικοποιήσεων. Χέρι-χέρι με αυτό πάει η απαίτηση για στελέχωση των δημόσιων υπηρεσιών και των ελεγκτικών μηχανισμών και για χρηματοδότησή τους.

Έχουμε ανάγκη να ζούμε με ποιότητα και ασφάλεια, δεν θέλουμε άλλα φέρετρα (ούτε από τα “κοινού τύπου” ούτε από αυτά “που φέρουν την ελληνική σημαία”, τα οποία προετοιμάζουν τα δεκάδες δις για εξοπλισμούς και εξωραΐζει ο Υπουργός Εθνικής Άμυνας). Και μαζί με αυτά, χρειάζεται να παλέψουμε για ενίσχυση του εργατικού κινήματος και ανατροπή του αντεργατικού πλαισίου.

Αν η φωνή των σιδηροδρομικών είχε ακουστεί πιο δυνατά, ίσως η 28η Φεβρουαρίου να ήταν απλώς η τελευταία ημέρα του χειμώνα. Αν υπήρχε μαχητικό σωματείο στη Βιολάντα και αν τα απλά παράπονα για τη δυσοσμία είχαν μετατραπεί σε απεργιακό αγώνα, ίσως οι 5 αδικοχαμένες γυναίκες να ήταν ακόμη ζωντανές. Αν υπήρχαν παντού επιτροπές Υγείας και Ασφάλειας, στελεχωμένες υπηρεσίες και νομοθετική προστασία, αυτό θα μετριόταν κατευθείαν σε λιγότερα εργατικά ατυχήματα, θανατηφόρα ή μη.

Και κυρίως, η αύξηση των μισθών και των συντάξεων θα ενίσχυε τη δυνατότητα των εργαζομένων να αρνούνται επικίνδυνες και εξαντλητικές συνθήκες, ώστε κανείς να μη βρίσκεται στη θέση να δουλεύει 13ωρο ή να ανεβαίνει στη σκαλωσιά στα 70.

Τίποτα από όλα αυτά δεν θα έρθει μόνο του. Με επόμενο σταθμό τις κινητοποιήσεις για τα Τέμπη, έχοντας στο μυαλό τις περσινές συγκλονιστικές συγκεντρώσεις, να δώσουμε όλες μας τις δυνάμεις για την επιτυχία και των φετινών και να συνεχίσουμε αντίστοιχα. Ας μην αφήσουμε ποτέ ξανά τις ζωές μας στα χέρια της εργοδοσίας και των πολιτικών υπηρετών της!

📢 ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΤΟ ΣΑΒΒΑΤΟ 28.02, στις 12:00, στο Σύνταγμα στην Αθήνα και στις συγκεντρώσεις των σωματείων σε όλες τις πόλεις

ΑντίΛογος, Συλλογικότητα Εργαζομένων

Address

Σταδίου 29
Athens
10110

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Αντί-Λογος posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share

Category