17/08/2026
📣 Borjomi-ს მუშაკის სასარგებლოდ სიცოცხლის ბოლომდე ,,გაზდრილი ხელფასის“ შესაბამისად სარჩოს გადახდა დაევალა!
🔶 ა.კ. დასაქმებული იყო Borjomi, რომელმაც სამუშაო პროცესისას მიიღო საწარმოო ტრავმა, რის გამოც დასჭირდა ქირურგიული ჩარევა (დაუდგინდა პროფესიული შრომისუუნარობა - III ჯგუფის ინვალიდობა)
🔶 მუშაკს 01.01.2022წლამდე ყოველთვიურად სარჩოს სახით ერიცხებოდა - 740 (შვიდას ორმოცი), თუმცა, შემდგომ კომპანიამ ყოველგვარი სამართლებრივი საფუძვლისა, თუ წინაპირობის გარეშე, თვითნებურად შეაჩერა მისი გადახდა.
🔶 მუშაკმა არერთხელ მიმართა კომპანიას ინფორმაციის მოწოდებასთან დაკავშირებით, თუმცა უშედეგოდ.
⚖️ 14.08.2026წ. ახალციხის რაიონულმა სასამართლომ დააკმაყოფილა ა.კ-ს სარჩელი და Borjomi სიცოცხლის ბოლომდე ,,გაზდრილი ხელფასის“ შესაბამისად სარჩოს გადახდა დაევალა!
✨ახალციხის რაიონული სასამართლოს დასახელებულ გადაწყვეტილებას ,,სტრატეგიული სამართალწარმოებისათვის“, მათ შორის ზიანის და ისიც სიცოცხლის ბოლომდე გაადაანგარიშების და შესაბამისად შრომითი უფლებების დაცვის სფეროში მოღვაწე პროფესიული საზოგადოებისთვის პრეცედენტული მნიშვნელობა აქვს.
🔰 საქმის წარმოებისას დასაქმებულის ინტერესებს International Center for Rights Protection მართლსმსაჯულების სამსახურის იურისტები ქეთევან ყაჭეიშვილი, გურამ ჯანჯღავა, მიხეილ ასათიანი და მარიამ თბილოვა წარმოადგენდა.
Borjomi employee ordered to pay alimony in accordance with the “extended salary” for the rest of his life!
A.K. was employed by Borjomi, who received an industrial injury during the work process, which required surgical intervention (professional incapacity for work was established - Group III disability)
The employee was paid alimony monthly until 01.01.2022 - 740 (seven hundred and forty), however, later the company arbitrarily stopped paying it without any legal basis or prerequisites.
The employee repeatedly applied to the company to provide information, but to no avail.
⚖️ On 14.08.2026, the Akhaltsikhe District Court satisfied A.K.’s claim and Borjomi was ordered to pay alimony in accordance with the “extended salary” for the rest of his life!
The aforementioned decision of the Akhaltsikhe District Court has a precedential significance for “strategic litigation”, including the calculation of damages and compensation for the rest of one’s life, and, accordingly, for the professional community working in the field of labor rights protection.
During the proceedings, the interests of the employee were represented by lawyers from the Judicial Service of the International Center for Rights Protection, Ketevan Kacheishvili, Guram Janjgava, Mikheil Asatiani and Mariam Tbilova.
✅ თქვენი უფლებებისათვის, For your rights!
შრომის ინსპექცია / Labour Inspection Officeსაქართველოს სახალხო დამცველი Public Defender of Georgiaშრომის უსაფრთხოების კომიტეტი / Labor Safety Committee საქართველოს ადვოკატთა ასოციაცია / Georgian Bar Associationდევნილთა, შრომის, ჯანმრთელობისა და სოციალური დაცვის სამინისტროLabourStart.orgEESC - European Economic and Social CommitteeITCILOILO Cooperative, Social & Solidarity Economy Unit