Cap Emploi 41

10/10/2026

Malgré des compétences reconnues, les personnes présentant des troubles Dys peuvent rencontrer des obstacles dans leur parcours professionnel :
❌ Difficultés d’accès à l’emploi en raison des exigences scolaires et écrites.
❌ Risques accrus de décrochage ou de réorientation subie.
❌ Freins dans l’évolution professionnelle.
𝑆𝑎𝑛𝑠 𝑎𝑚𝑒́𝑛𝑎𝑔𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡, 𝑐𝑒𝑠 𝑠𝑖𝑡𝑢𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑠 𝑝𝑒𝑢𝑣𝑒𝑛𝑡 𝑐𝑜𝑛𝑑𝑢𝑖𝑟𝑒 𝑎̀ 𝑑𝑒𝑠 𝑟𝑢𝑝𝑡𝑢𝑟𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑝𝑎𝑟𝑐𝑜𝑢𝑟𝑠, 𝑣𝑜𝑖𝑟𝑒 𝑎̀ 𝑢𝑛𝑒 𝑑𝑒́𝑠𝑖𝑛𝑠𝑒𝑟𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑛𝑒𝑙𝑙𝑒.

Cap emploi peut accompagner les personnes concernées par des troubles Dys dans leur parcours professionnel :
✔️Définition et sécurisation du projet professionnel
✔️Accompagnement vers l’emploi
✔️Identification et mise en place d’aménagements de poste
✔️Maintien dans l’emploi et évolution professionnelle
✔️Mobilisation des aides techniques et financières si nécessaire

Pour en savoir plus : https://www.capemploi-41.com/actualites/journee-nationale-des-troubles-dys.html

02/10/2026

🎀 Octobre Rose – Cancer du sein et emploi
Découvrez le témoignage inspirant de Nathalie, Directrice de service, accompagnée par Cap emploi pendant son parcours face au cancer du sein :
👉 https://youtu.be/QhZ5v7yHVOo?si=ZQJ5aNySGK3vRX63

Pendant ou après les traitements, poursuivre ou reprendre son activité professionnelle peut nécessiter des adaptations selon l’état de santé, le poste et les conditions de travail.

Cap emploi accompagne les personnes et les employeurs pour trouver des solutions adaptées et sécuriser le maintien dans l’emploi : aménagement du temps de travail, organisation des tâches, télétravail, adaptation du poste…

L’objectif : ne pas rester seul face aux conséquences de la maladie sur son emploi et construire des solutions adaptées à chaque situation.

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17/09/2026

Et si vous rencontriez votre employeur de demain ?
Le 22 septembre, rendez-vous au Forum de l’emploi.
Une journée pour rencontrer des entreprises, découvrir différents métiers et échanger directement avec des employeurs, dans de nombreux secteurs.

Nous serons également présents pour vous accueillir, répondre à vos questions et échanger autour de votre projet professionnel.

📅 Mardi 22 septembre 2026
🕘 9h30 – 16h00
📍 Salle des fêtes du Carroir – 41360 La Chaussée-Saint-Victor

Venez avec vos questions, votre CV et surtout, votre envie d'échanger !

08/09/2026

Le 12 septembre, rendez-vous au Festival HRun !
Chez Cap emploi 41, le HRun nous tient particulièrement à cœur.
Parce qu’ici, pas besoin de grands discours sur l’inclusion : elle se vit tout simplement.
Des personnes en situation de handicap et des personnes valides se retrouvent, courent ensemble, partagent un moment… chacun à son rythme.
Et finalement, c’est aussi ce que nous défendons au quotidien dans l’emploi : regarder les personnes pour leurs compétences, leurs envies et ce qu’elles peuvent apporter, plutôt que pour leur handicap.

Parce que l’inclusion, quand elle est vécue ensemble, devient une réalité. ❤

Bravo aux équipes du HRun pour cette belle initiative qui fait bouger les lignes, tout simplement.

04/09/2026

AIDHAC : 80 % de salariés en situation de handicap
Article complet dans notre magazine CCI Économie 👀 : urlr.me/z7TA5J

Dans un contexte de recrutement tendu, AIDHAC fait un choix clair : miser sur l’inclusion et le management bienveillant pour fidéliser.

Avec 80 % de salariés en situation de handicap et 124 collaborateurs sur ses sites (Contres, Vendôme, Blois…), l’entreprise adaptée dirigée par Carine KRAFFT prouve qu’un autre modèle est possible.

Résultat : des clients comme La Poste Groupe, Transdev, Communauté de communes Val de Cher Controis, Standby France ou L’Atelier ST MICHEL BISCUITS font confiance à la qualité de ses prestations et 7 recrutements récents viennent renforcer les équipes.

Concrètement, AIDHAC adapte les postes, donne du temps pour apprendre, mise sur la formation et crée du collectif avec des temps mensuels entre salariés.

Une belle réussite humaine et professionnelle, portée par des équipes engagées et des partenaires comme Cap Emploi 41 et Pôle Santé Travail 41. 👏

05/05/2026

🧭
📣 Les inscriptions à la 49e compétition des métiers WorldSkills France sont ouvertes ! 🏆

👋 Vous êtes passionné·e par votre métier et prêt·e à relever un défi d’excellence ? La Région Centre-Val de Loire vous invite à participer aux WorldSkills, l’un des plus grands événements internationaux dédiés à la valorisation des savoir‑faire professionnels. Tous les deux ans, de jeunes talents y démontrent leur maîtrise technique, leur créativité et leur engagement dans de nombreux métiers 🛠️👩‍💻✨

➕ Grâce au dispositif Parcours+, les candidats en situation de handicap peuvent aussi participer pleinement à cette aventure 👍

Les sélections régionales se tiendront d’octobre 2026 à février 2027, organisées par la Région aux côtés des organisations professionnelles, des CFA et des lycées professionnels 🏫

💪 Envie de développer vos compétences, vivre une expérience unique et représenter fièrement notre territoire ? Inscrivez-vous dès maintenant et jusqu'au 15 septembre 2026 !

En savoir plus ↙️
https://rcvl.fr/WorldSkills2026

04/05/2026

TOUT SAVOIR GRÂCE AU MOIS DE L’ALTERNANCE
Cap emploi lance son Mois de l'Alternance afin d'informer sur le champ des possibles qu'ouvre l'alternance aux personnes en situation de handicap.

Découvrez tous les aspects de ce mode de formation grâce à des ressources dédiées.
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Cap emploi lance son Mois de l'Alternance 2026 afin d'informer sur le champ des possibles qu'ouvre l'alternance aux personnes en situation de handicap. Découvrez tous les aspects de ce mode de formation grâce à des ressources dédiées.