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CJD Mont-Blanc

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Association de dirigeants d'entreprises qui travaillent pour une économie au service de l'homme.

Source intarissable d’intelligence collective, depuis 76 ans, le CJD n’a cessé d’apporter des réponses de terrain aux enjeux sociétaux, notamment en termes d’emploi, en diffusant auprès des Dirigeants d’entreprise les outils pour se former, échanger et expérimenter.

24/10/2026

12 ans au CJD, et toujours la même envie d'apprendre, d'oser et de transmettre !
Aujourd'hui, nous vous présentons Séverine Merzario, responsable plénière au sein du bureau du CJD Mont-Blanc.

Il y a 12 ans, Séverine rejoignait le CJD avec deux envies : apprendre le métier d'entrepreneur et rompre la solitude du dirigeant.

Elle ne savait pas encore à quel point cette aventure allait transformer son parcours.

Au fil des années, le CJD lui a donné la confiance nécessaire pour oser, sortir de sa zone de confort et se lancer dans des projets qu'elle n'aurait peut-être jamais imaginés.

Mais surtout, elle y a découvert une autre manière de regarder l'entreprise, de diriger et de faire grandir les autres.

Un moment a particulièrement marqué son parcours : en 2022, une conférence de Sylvain Breuzard sur la Perma Entreprise. Une véritable prise de conscience qui a donné du sens à ses convictions et l'a amenée à transformer son entreprise et sa façon d'accompagner les dirigeants.

Une évolution qui résonne aujourd'hui pleinement avec son activité de fondatrice d'ALTEROYA, un cabinet de conseil en stratégie qui accompagne les dirigeants dans la construction de modèles économiques créateurs de valeur sociale, environnementale et financière.

🌱 Et parce qu'au CJD, ce que l'on reçoit donne aussi envie de transmettre…

Séverine s'est engagée au fil des années dans de nombreuses missions : animation de commissions, formation à Campus, accompagnement du parcours des JD, Copil Parcours…

Aujourd'hui, c'est en tant que responsable plénière qu'elle poursuit son engagement au sein de notre bureau.

Son envie ? Construire, avec l'équipe, des rencontres qui font réfléchir, qui créent du lien et qui donnent à chacun l'envie de vivre pleinement l'aventure CJD.

Et lorsqu'on lui demande de résumer son état d'esprit pour cette nouvelle année en un mot, sa réponse est toute simple :

✨ Enthousiaste !

Après 12 ans, cette envie d'apprendre, de partager et de faire avancer le collectif est toujours bien présente.

Merci Séverine pour ton engagement, ton expérience et cette belle énergie que tu continues de mettre au service de notre section. 💛

Parce qu'au CJD, on ne cesse jamais d'apprendre. Et encore moins de transmettre.

15/10/2026

🧠 Et si la charge mentale était l'un des poids les plus invisibles du dirigeant ?

Penser à tout,

Anticiper,

Décider,

Gérer les imprévus,

Porter les responsabilités...

Et parfois, avoir l'impression que notre cerveau ne s'arrête jamais… même lorsque la journée de travail est terminée.

La charge mentale fait partie du quotidien de nombreux entrepreneurs. Pourtant, c'est un sujet dont on parle encore trop peu.

Lors de notre dernière plénière du CJD Mont-Blanc, nous avons choisi de mettre ce sujet sur la table, accompagnés par Mathilde Vasset.

À travers une étude de cas, nous avons travaillé en petits groupes, confronté nos réponses et partagé nos expériences.

Pas de solution miracle. Pas de réponse unique.

Mais des échanges qui font réfléchir, des regards différents et quelques certitudes qui bougent.

🌱 Mathilde a su semer des graines dans la tête de nos JD. Des graines qui, nous l'espérons, continueront de germer bien après cette soirée.

Parce qu'apprendre à mieux diriger, c'est aussi apprendre à prendre soin de soi et à reconnaître ses propres limites.

Un grand merci à Mathilde pour son accompagnement et pour avoir ouvert cet espace de réflexion sur un sujet aussi essentiel.

💗 Et puisque nous sommes en octobre, notre section avait aussi choisi de voir la vie en rose !

Tous réunis en rose pour soutenir Octobre Rose et rappeler l'importance de la sensibilisation au dépistage du cancer du sein.

Deux sujets différents, mais une même volonté : ne pas laisser dans l'ombre ce dont il est important de parler.

24/09/2026

🏔️ 32 JD, 5 nouveaux visages… et une nouvelle année à construire ensemble !

Il y a une semaine, notre section CJD Mont-Blanc faisait sa rentrée.

Et une rentrée au CJD, c’est d’abord le plaisir de se retrouver.

Des sourires, des discussions, des nouvelles à partager… et cette énergie particulière quand une nouvelle année commence.

Cette première plénière était aussi l’occasion d’accueillir 5 nouveaux JD, qui rejoignent une section composée cette année de 32 dirigeants et dirigeantes.

Bienvenue à eux !

Pour lancer cette nouvelle aventure, nous avons eu la chance de découvrir la Distillerie Octavie Mont-Blanc, au cœur de notre vallée de l’Arve.

Kevin Revenaz et Sophie son bras droit, nous ont ouvert leurs portes et surtout partagé leur passion, leur savoir-faire et leur univers avec beaucoup de générosité.

Et puisque nous étions dans une distillerie… on vous laisse deviner comment s’est terminée la découverte 😉

Merci à tous les deux pour votre accueil chaleureux !

Cette soirée avait finalement tout ce que nous aimons retrouver au CJD Mont-Blanc : des rencontres, du partage, de la curiosité et le plaisir d’être ensemble.

Une nouvelle année commence pour notre section.

Une année faite de défis, de surprises, de rencontres, de remises en question et, bien sûr, de nombreux apprentissages.

32 JD, 32 parcours différents… et une année à construire ensemble 🏔️

17/09/2026

13 ans au CJD. Et toujours la même envie de rencontrer, d’échanger et d’apprendre des autres.

Aujourd’hui, nous vous présentons Sébastien Gaillard, membre du bureau du CJD Mont-Blanc en charge du recrutement.

Dans la vie professionnelle, Sébastien est Directeur Général d’ARCOM Industrie, dans le secteur de l’usinage de précision.

Son aventure au CJD, elle, a commencé il y a déjà 13 ans.

À l’époque, il rejoint le mouvement avec une envie : confronter ses idées à celles d’autres dirigeants, découvrir d’autres métiers et d’autres façons d’organiser une entreprise.

Treize ans plus t**d, son regard est assez clair :
« Je suis convaincu que le CJD m’a aidé à devenir le dirigeant que je suis aujourd’hui. »

Mais son plus beau retour sur investissement n’est peut-être pas celui auquel on pense…
« Personnellement, j’y ai trouvé des amis de confiance. »

Et quand on lui demande un souvenir marquant de toutes ces années ?
👉 « Ce qui se passe au CJD reste au CJD ! » 😄

Il faut dire que Sébastien n’a pas vraiment vécu son parcours CJD en spectateur : sur ses 13 années de présence, il en a passé 10 au bureau.

Cette année, il poursuit son engagement en prenant en charge le recrutement de notre section. Une mission qui lui ressemble, puisqu’il aime avant tout rencontrer de nouveaux dirigeants, découvrir leurs parcours et échanger avec eux.

Après 13 ans, son enthousiasme est toujours là.

Et c’est peut-être ce que son parcours raconte le mieux : au CJD, les années passent, les responsabilités évoluent, les rencontres se multiplient… mais l’envie d’apprendre des autres et de faire vivre le collectif reste.

Merci Sébastien pour toutes ces années d’engagement au sein du CJD Mont-Blanc 💚

11/09/2026

Quand on arrive au CJD, on découvre beaucoup de choses.
Et forcément, on a aussi beaucoup de questions.

Mardi dernier, nous avons accueilli les 5 nouveaux JD qui rejoignent cette année le CJD Mont-Blanc.

Pour leurs premiers pas dans la section, nous avons volontairement choisi de nous retrouver en petit comité : chaque nouveau JD, son parrain ou sa marraine, et notre présidente de section Cathy Coco.

Pourquoi ❓
Parce qu’une première année au CJD, ça se découvre progressivement.
Comprendre comment fonctionne une commission, découvrir les formations de l’École du Dirigeant, vivre ses premières plénières… mais aussi savoir vers qui se tourner lorsqu’une question se pose.

C’est justement le rôle du parrain ou de la marraine : être ce repère pendant cette première année, pour échanger, guider et partager son expérience du mouvement.

Et cette première rencontre nous ressemblait plutôt bien : des questions, des échanges, beaucoup de rires et surtout le plaisir de commencer à faire connaissance... simplement.

Bienvenue à Stéphanie TIBERI, Jeremy Fonteneau, Florent GAUTHIER, Emeric Prudent et Adrien Colin 👋

Nous sommes heureux de vous compter parmi nous et avons hâte de vivre cette nouvelle année à vos côtés.

Merci à Marie Desgranges de nous avoir acceuillis dans ses locaux.

Prochaine étape dès la semaine prochaine : la plénière de rentrée, leur première plénière avec l’ensemble des JD du CJD Mont-Blanc.

Et pour cette rentrée, disons simplement que nous avons choisi un lieu… plein de caractère 😉

06/05/2026

🚀 𝐃𝐞𝐫𝐧𝐢𝐞̀𝐫𝐞 𝐝𝐚𝐭𝐞 pour découvrir notre section CJD Mont-Blanc

👉 Tu veux faire grandir ton entreprise sans t’oublier ?
👉 Tu ressens parfois la solitude du dirigeant ?
👉 Tu as envie de prendre du recul, de te former et d’échanger entre pairs ?
👉 Tu crois qu’on peut allier performance, humanité et convivialité au pied du Mont-Blanc ?

Au CJD Mont-Blanc, nous rassemblons des dirigeant(e)s qui veulent :
✨ progresser ensemble
✨ se challenger avec bienveillance
✨ mettre le bien-être du dirigeant au cœur de la performance
✨ construire une dynamique nouvelle et inspirante sur le territoire

Alors viens nous rencontrer :

📅 Sessions de découverte 2026 – à Thyez (places limitées)
• Mardi 12 mai à 8h15

📍 Site économique des Lacs – 320 rue des Sorbiers – 74300 Thyez
📩 Inscription : [email protected]

📞 Référent recrutement : Sébastien Gaillard.

Viens vivre l’expérience et découvre ce que signifie vraiment diriger autrement.

24/04/2026

Aujourd'hui, nous vous présentons Arlery Jean-luc, référent solidarité.

Dans chaque collectif, il y a des personnes qui créent du lien naturellement. Des personnes qui prennent le temps d’écouter, d’encourager et de faire grandir les autres. Arlery Jean-luc fait partie de ces hommes engagés qui font vivre l’esprit du CJD au quotidien.

Agent général d’assurances chez MMA et co-gérant de sa société, Jean-Luc a rejoint le CJD Mont Blanc en 2018 avec une motivation simple et sincère : rompre la solitude du dirigeant et partager avec d’autres entrepreneurs.

Depuis, il s’est investi avec constance et générosité dans la vie de la section.
Animateur de commission, référent RESO (Solidarité), animateur de GAD, co-animateur de la commission Découverte Pro… Jean-Luc fait partie de ceux qui donnent de leur temps pour que le collectif vive, progresse et reste fidèle à ses valeurs.

Mais ce qui caractérise surtout Jean-Luc, c’est sa bienveillance naturelle et sa capacité à être attentif aux autres.

Dans son rôle de référent RESO, il accompagne les dirigeants qui traversent des moments de doute ou de questionnement. Avec beaucoup d’écoute, il rappelle une chose essentielle : au CJD, personne n’est seul. L’intelligence collective et les outils du mouvement sont là pour soutenir chacun dans son parcours.

Ce qui l’anime profondément ?
👉 Partager
👉 Créer du lien
👉 Mettre l’humain au cœur de nos actions

Son dynamisme et son engagement sont un véritable atout pour la section Mont Blanc. Et au-delà de ses missions, Jean-Luc contribue surtout à faire vivre ce qui fait la richesse du CJD : la confiance, l’entraide et les rencontres sincères.
Merci Jean-Luc pour ton énergie, ta générosité et ton engagement au service du collectif. 🙏

07/04/2026

🚀 RÉFLÉCHIR POUR ANTICIPER. AGIR POUR CONSTRUIRE.

Dans un monde qui évolue à grande vitesse, prendre le temps de réfléchir n’est plus un luxe… c’est une nécessité.

👉 𝗥𝗲́𝗳𝗹𝗲́𝗰𝗵𝗶𝗿, 𝗰’𝗲𝘀𝘁 𝗮𝗻𝘁𝗶𝗰𝗶𝗽𝗲𝗿.
Comprendre les transformations de notre époque pour agir avec justesse, au bon moment, avec confiance et détermination.

C’est exactement ce que nous cultivons au CJD :
un esprit pionnier, une posture de dirigeant tourné vers l’avenir.

💡 Ici, chaque dirigeant s’enrichit au contact des autres :

* échanges en commissions sur les enjeux concrets de l’entreprise
* partage d’expériences sur le management, le recrutement, la stratégie ou l’innovation
* réflexions collectives pour mieux appréhender les défis de demain

🌱 Parce que le progrès se cultive, ensemble.

Construire une vision partagée.
Créer des environnements de travail épanouissants.
Faire grandir les compétences de chacun.

C’est ainsi que l’on bâtit des entreprises solides, durables et humaines.

👉 Ensemble, nous ne subissons pas le futur.
Nous le construisons.

Envie d'en savoir plus ?
Venez nous rencontrer et candidater.
[email protected] - contact Sébastien Gaillard.

03/04/2026

🚀 Facturation électronique : êtes-vous prêts pour 2026 ?

Hier, notre section a eu le plaisir d’accueillir Benoit WAS du cabinet Anderlaine, pour une intervention sur un sujet d'actualité : la facturation électronique.

À l’approche du premier déploiement prévu en septembre 2026, les interrogations sont nombreuses — et légitimes. Entre obligations réglementaires, choix des plateformes, impacts organisationnels et enjeux de trésorerie, la transition s’annonce structurante pour toutes les entreprises.

Grâce à une présentation pédagogique et concrète, Benoît a su démystifier ce virage incontournable, tout en nous apportant des clés de compréhension essentielles pour anticiper sereinement les changements à venir.

Un grand merci pour la qualité des échanges, la clarté des explications et la disponibilité dont il a fait preuve face à nos nombreuses questions.

Ce type d’intervention illustre parfaitement l’importance de s’informer, de partager et de prendre de l’avance sur les transformations qui impactent nos entreprises.

👉 La facturation électronique n’est plus une option, c’est une évolution à préparer dès aujourd’hui.

Adresse

Thyez
74300

Site Web

http://www.cjd-montblanc.net/

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