CBE du Seignanx

19/06/2026

🌽🚀 Une boîte de maïs landais à l'effigie du Rallye d'Entreprises Découverte des Métiers ? Ils l'ont fait !

Les 11 et 12 juin derniers, 17 personnes en recherche d'emploi ou en parcours d'insertion ont participé à la 3ᵉ édition du Rallye d'Entreprises Découverte des Métiers.

👀 L'objectif : découvrir les métiers autrement, directement sur le terrain, au contact des professionnels et dans les conditions réelles de travail.

Au programme :
📦 Préparateur de commandes
📸 Photographe
🏭 Agent de production
☎️ Télévendeur
🧢 Sertisseur
🚗 Passeur.. et bien d'autres métiers à découvrir !

🤝 Un grand merci à notre partenaire À Lundi emploi, co-organisateur de cette action, pour sa collaboration soutenante et pérenne. Cette complémentarité entre nos structures nous permet de proposer des actions concrètes au plus près des besoins des personnes et des entreprises du territoire.

💡 Rien ne remplace la découverte concrète des métiers pour confirmer, faire évoluer ou parfois même transformer un projet professionnel !

16/06/2026

⏳ J-2 avant CARREFOUR RH !

📢 Dirigeants, responsables RH, RSE, achats et managers : avez-vous réservé votre place ?

🚀 CARREFOUR RH – Recruter, inclure et agir autrement

📅 Jeudi 18 juin 2026
🕣 8h30 - 12h00
📍 Le Microphone-Grândola – Tarnos

Face aux défis de recrutement, de fidélisation et d'inclusion, cette matinée vous propose des solutions concrètes, des retours d'expérience et des outils directement mobilisables dans votre entreprise.

🎤 Au programme :
✅ Des pitchs inspirants sur :
🔹 Les stratégies RH inclusives pour répondre aux marchés
🔹 Le recrutement via les GEIQ
🔹 L'accompagnement des salariés touchés par un cancer
🛠️ Des ateliers immersifs pour expérimenter et comprendre :
♿ Le handicap invisible en entreprise
⚖️ Les mécanismes des inégalités professionnelles
💬 Les micro-agressions et les discriminations au travail

🤝 Une occasion unique d'échanger avec d'autres professionnels du territoire, de découvrir des initiatives inspirantes et d'enrichir vos pratiques RH.

📄 Programme complet :
https://cbe-seignanx.fr/wp-content/uploads/2026/06/Carrefour-RH-Recruter-inclure-et-agir-autrement_compressed.pdf

📝 Inscription :
https://forms.gle/57bKNdVFVGMPT37B8

⚠️ Il reste encore quelques places. Ne tardez pas !

Roberta Incandela Pro Ville de Tarnos

11/06/2026

🎯 Carrefour RH : des ateliers immersifs pour passer de la réflexion à l'action !

Le jeudi 18 juin, lors du Carrefour RH – Recruter, inclure et agir autrement, vous pourrez participer à plusieurs ateliers immersifs pour mieux comprendre les enjeux d'inclusion, de diversité et d'égalité au sein des organisations.

🧩 Les Mille Pas
Un jeu immersif qui met en lumière les freins invisibles et les mécanismes qui créent ou renforcent les inégalités professionnelles.

⚖️ La Fresque du Sexisme
Un atelier collaboratif pour comprendre les impacts du sexisme ordinaire en entreprise et identifier des leviers d'action concrets.

🔍 RecovR – The Seed Crew
Une expérience immersive permettant de repérer les micro-agressions et les discriminations qui peuvent affecter le quotidien au travail.

♿ Atelier Handicap Invisible
Une mise en situation suivie d'échanges autour du maintien dans l'emploi et de l'accompagnement des salariés confrontés à un handicap non visible.

🤝 Dive In – Enquête collaborative
Des enquêtes à résoudre collectivement à partir de situations réelles d'exclusion ou de discrimination rencontrées en entreprise.

💡 Parce que l'inclusion ne se décrète pas, elle se construit. Ces ateliers vous permettront d'expérimenter, d'échanger et de repartir avec des clés concrètes pour faire évoluer vos pratiques professionnelles.

📅 Rendez-vous le 18 juin à 8h30 au Microphone à Tarnos pour une matinée riche en découvertes, en échanges et en solutions !

Ville de Tarnos Roberta Incandela Pro

Atelier de sensibilisation diversité, équité & inclusionEt si le j...

08/06/2026

🏗️ Visite de chantier à Labatut – Projet FILOHA – 30 avril 2026

Retour en images sur la visite du chantier de la Résidence Treytin à Labatut (40), l’une des opérations tests dans le cadre du projet FILOHA – Filière Locale pour l’Habitat Social Éco-construit.

Maître d’ouvrage : XL Habitat
Maîtrise d’œuvre : Les Architectes Anonymes
📍 Labatut (Landes)

Cette rencontre a permis aux partenaires, élus, professionnels et acteurs de l’habitat de découvrir l’avancement de ce programme de logements sociaux éco-construits, 8 logements T2 en bande. Le public visé est un public de seniors et le procédé constructif est du bois / béton de chanvre. Un récupérateur d’eau de pluie collectif pour alimenter les toilettes a été installé pour améliorer la gestion de l’eau. La livraison est prévue au 3ème trimestre 2026.

À travers cette visite, les participants ont pu échanger sur les choix constructifs, les enjeux environnementaux et les retombées économiques locales de ce projet innovant.

🏡 Projet FILOHA – Filière Locale pour l’Habitat Social Éco-construit
Le projet FILOHA est porté par plusieurs acteurs engagés pour développer un habitat social plus responsable, accessible et ancré dans les territoires : 4 bailleurs sociaux (LE COL, Habitat Sud Atlantic, l’ 64 et ), le CBE du Seignanx et SCIC Habitat Eco-Action.

Retour en images sur la visite du chantier de la Résidence Treytin ...

04/06/2026

📢 Chefs d’entreprises, responsables RH, RSE et achats :

🚀 CARREFOUR RH – Recruter, inclure et agir autrement

📅 Jeudi 18 juin 2026
🕣 De 8h30 à 12h00
📍 Le Microphone-Grândola – Tarnos

Le Comité de Bassin d'Emploi du Seignanx organise à une matinée dédiée aux enjeux RH et aux nouvelles façons d'attirer, recruter et fidéliser les talents 🤝.
👥 Cet événement est conçu pour partager des solutions concrètes et directement mobilisables en entreprise.

🎤 Au programme :
✅ Des pitchs courts et inspirants autour de :
🔹 La réponse aux marchés grâce à une stratégie RH inclusive
🔹 Le recrutement avec les GEIQ
🔹 L'accompagnement des collaborateurs confrontés à un cancer

🛠️ Des ateliers immersifs et participatifs pour mieux comprendre :
♿ Le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap invisible
⚖️ Les mécanismes des inégalités professionnelles
💬 Les micro-agressions et les discriminations au travail

💡 L'objectif ?
Repartir avec des idées, des outils concrets et de nouvelles pistes d'action pour faire évoluer les pratiques RH de votre structure.
☕ Cette matinée sera également l'occasion de rencontrer d'autres professionnels et de développer votre réseau.
Programme complet : https://lnkd.in/ezA-dNhT

📝 Inscription (pour vous et vos collaborateurs) :
https://forms.gle/57bKNdVFVGMPT37B8

Nous espérons vous retrouver nombreux pour ce temps d'échanges et d'inspiration collective !

À Lundi emploi

02/06/2026

🏭🚶‍♀️🚶‍♂️ 3ème édition du Rallye d’Entreprises – Découverte des Métiers !

📅 Les 11 et 12 juin prochains, le PLIE du Seignanx, en partenariat avec À Lundi emploi, propose deux journées de visites et de rencontres au cœur des entreprises du territoire.

🎯 L’objectif ?
Découvrir des métiers, échanger avec des professionnels et mieux appréhender les réalités du travail à travers les conditions d’exercice et les environnements professionnels.

🙏 Un grand merci aux entreprises mobilisées pour cette 3ème édition :
- Cipanguo Euro 4x4
- Le Béret Français
- Soléal Bonduelle
- Soicom Labenne
- Carrefour Supply Chain

ℹ️ Une réunion d’information est prévue pour présenter les entreprises participantes et organiser le covoiturage :

📅 Mardi 9 juin
🕚 11h00
📍 GEIQ À Lundi
📝 Infos et inscriptions : https://lnkd.in/ec9DSP3G

🔎 Une belle opportunité pour découvrir des secteurs d’activité, confirmer un projet professionnel ou simplement élargir ses horizons !

Roberta Incandela Pro Gaelle Courau Pro

27/05/2026

🚁♻️ Le CBE du Seignanx en visite chez Optima Aéro !

Le CBE du Seignanx a récemment participé aux portes ouvertes de Optima Aéro, nouvellement installée sur la zone Bertin à Tarnos 📍

🔧 L’entreprise contribue pleinement à l’économie circulaire grâce à son activité de :
✈️ démontage
🛠️ reconditionnement
🔄 remise en service de pièces d’hélicoptères pour de nouvelles heures de vol.

Une activité innovante qui allie industrie, recyclage et durabilité 🌍

🙏 Merci à toute l’équipe de Tarnos pour son accueil et la qualité des échanges !

🎨 Bravo également à l’artiste local DELWOOD pour son œuvre originale réalisée à partir de pièces d’hélicoptères 🚁✨

12/05/2026

💼❤️ Retour sur le Projet Santé & Emploi

Les 22 et 23 avril derniers, le PLIE du Seignanx et l' ERIP Pays Basque ont organisé deux journées de visites, de rencontres et d’échanges avec des entreprises et des partenaires autour des questions de santé liées à l’emploi.

👥 23 personnes en recherche d’emploi ou en parcours d’insertion ont participé à cette action pour mieux comprendre les dispositifs existants et identifier des solutions adaptées à leur situation.

🤝 Au programme :

Rencontres avec des entreprises et structures du territoire :
• Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Landes (CDG40)
• Association Horizons
• Habitat Sud Atlantic

Echanges avec des partenaires spécialisés :
• EMOA – Centre Hospitalier de la Côte Basque
• CAP EMPLOI Landes & Pays Basque
• Centre PERF (référent handicap)

💬 Ces deux journées ont permis de montrer qu’une problématique de santé, qu’elle soit physique ou mentale, peut être abordée avec des outils, des accompagnements et des solutions concrètes permettant de poursuivre un projet professionnel.

🙏 Merci aux participant·es et aux intervenant·es pour la qualité des échanges et cette belle dynamique collective !

30/04/2026

💼 L’insertion par l’activité économique : un levier concret pour recruter autrement !

📖 « L’insertion par l’activité économique a pour objet de permettre à des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle. »
👉 Art. L5132-1 du Code du travail

🔎 L’IAE, concrètement c’est :
• 👥 Un public : des personnes éloignées de l’emploi
• 🏭 Un support : une activité économique réelle (production de biens ou services)
• 🎯 Une finalité : un retour à l’emploi durable

🎤 Lors de notre rencontre, le Président du Collectif IAE Landes a présenté les actions du collectif et montré en quoi les structures de l’IAE constituent un véritable vivier de candidats potentiels pour les entreprises conventionnelles.

🛠️ Des solutions existent pour faciliter le recrutement, comme :
➡️ Les contrats passerelles, qui permettent aux entreprises de recruter des personnes en fin de parcours d’insertion via une mise à disposition temporaire par une SIAE.
💡 Une opportunité concrète de répondre à vos besoins en recrutement tout en agissant pour l’inclusion.

📩 Le sujet vous intéresse ?
Vous n’avez pas pu assister à notre atelier ?
👉 Contactez :
Stéphany Bachere
Chargée de Projet Emploi et Inclusion – CBE du Seignanx
[email protected]

📞 Ou directement :
Régis Navassartian
Président – Collectif IAE Landes
✉️ [email protected]