Syndicat Français des acteurs professionnels du coaching

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Le Syndicat Français des Acteurs Professionnels du Coaching est un syndicat créé par des écoles de coaching pour des écoles de coaching et les coachs.

11/10/2026

Quand le référentiel du métier évolue, certaines exigences se confirment.
Une nouvelle certification« Coach professionnel » RNCP 42477, de niveau 6, a été enregistrée auprès de France Compétences, avec une échéance au 26 juin 2029.

Au-delà de la certification elle-même, c'est le contenu du référentiel qui nous intéresse au SFAPEC.

Car on y retrouve des principes que nous défendons depuis longtemps pour contribuer à la professionnalisation du coaching.

👉 La déontologie et l'éthique
Le référentiel intègre explicitement les règles déontologiques dans le cadrage et la contractualisation de l'accompagnement.

👉 L'inclusion et la diversité
Le coach doit être capable d'adapter sa pratique aux différents publics, notamment aux situations de handicap, à la neurodiversité, aux différences culturelles ou encore aux enjeux d'équité.

👉 La supervision
Le référentiel prévoit l'analyse de sa pratique professionnelle en s'appuyant notamment sur des temps de supervision, dans une logique d'amélioration continue.

👉 La professionnalisation continue
Il est également question d'accréditation, de supervision, de veille sur le secteur et même d'une veille critique sur les usages de l'intelligence artificielle.

👉L'évaluation du coaching
Le bilan du processus doit permettre d'analyser les objectifs initiaux, les apprentissages, les résultats obtenus et les évolutions observées.

Pour le SFAPEC, cette évolution est intéressante.

Elle confirme une conviction forte : être coach professionnel ne se résume pas à obtenir une certification.

La qualité d'une pratique se construit et s'entretient dans le temps : se former, respecter un cadre éthique, être supervisé, questionner sa pratique, l'adapter aux évolutions de la société et être capable d'en évaluer les effets.

C'est précisément le sens de la démarche de professionnalisation portée par le SFAPEC et de ses 5 gestes PRO.
Parce que le diplôme peut marquer le début du parcours. Il n'en est pas la ligne d'arrivée.

📍https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/42477

🌐www.sfapec.fr

07/10/2026

Prendre du recul.
Questionner sa posture.
Partager ses interrogations.
Continuer à apprendre de sa propre pratique.
La supervision fait pleinement partie du métier de coach professionnel.

Au **SFAPEC**, nous encourageons une pratique supervisée tout au long de l'année, parce qu'accompagner les autres, c'est aussi continuer à interroger sa propre façon d'accompagner.

🌐www.sfapec.fr

01/10/2026

📅 Rendez-vous SFAPEC : à noter dans vos agendas !
Intervision > Outils
📆 9 octobre 2026 à 9h
⏱️ Durée : 1h
Un temps d’échange entre pairs autour de nos outils de coach, pour partager nos pratiques et continuer à grandir dans nos gestes professionnels.
On se retrouve le 9 octobre !

28/09/2026

Rejoignez le SFAPEC et prenez part à la construction du coaching professionnel de demain.
Derrière le SFAPEC, il y a des coachs professionnels qui partagent une même volonté : faire connaître, reconnaître et progresser le métier de coach.

Et pour cela, l'action du SFAPEC prend plusieurs formes :

🔸 Veille et innovation pour rester attentif aux évolutions du métier et de la société.

🔸 Communication pour mieux faire connaître le coaching professionnel, ses pratiques et ses bénéfices.

🔸Influence et lobbying pour porter la voix de la profession auprès des acteurs et institutions concernés.

🔸 Militance pour défendre un coaching professionnel exigeant, éthique et responsable.

🔸 Services aux adhérents pour créer du lien, partager les expériences, les pratiques et accompagner chacun dans le développement de son activité.

Toutes ces actions poursuivent un même objectif : faire avancer collectivement la profession et ceux qui l'exercent.

Vous êtes coach professionnel et vous souhaitez participer à cette dynamique ?

👉 Rejoignez le SFAPEC et prenez part à la construction du coaching professionnel de demain.
https://www.sfapec.fr

25/09/2026

Le coaching se développe. Mais qui veille sur la qualité du coaching ?

De plus en plus de personnes font appel à un coach pour évoluer professionnellement, prendre une décision, traverser une période de changement ou atteindre un objectif.

Et c'est une bonne chose.

Mais plus le coaching prend sa place dans la société, plus une question devient essentielle :

Comment garantir une pratique professionnelle, éthique et de qualité ?
C'est précisément là que le SFAPEC intervient.

Notre rôle n'est pas seulement de rassembler des coachs.

Il est aussi de contribuer à structurer, promouvoir et défendre leur métier.

🔹 Professionnaliser, en encourageant des pratiques exigeantes : formation, supervision, formation continue, RC professionnelle et mesure de l'impact.

🔹 Promouvoir, pour mieux faire connaître le coaching, ses bénéfices mais aussi ce qu'un accompagnement professionnel doit réellement apporter.

🔹 Défendre, enfin, en travaillant à une meilleure reconnaissance du métier, en dialoguant avec les institutions et en agissant contre les dérives.

Car défendre le coaching, ce n'est pas défendre un titre.

C'est défendre une certaine idée du métier.

Un coaching éthique, responsable, inclusif et exercé par des professionnels engagés dans la qualité de leur pratique.

C'est cette ambition que porte le SFAPEC : www.sfapec.fr

16/09/2026

Qui tient le volant dans un coaching ?

La personne accompagnée. Toujours.
Un coach professionnel n'est pas là pour choisir la destination, imposer un rythme ou décider du chemin à emprunter.
Il accompagne.
Il questionne, aide à prendre du recul, éclaire certaines bifurcations et favorise les prises de conscience.
Mais il laisse toujours à la personne accompagnée sa liberté de décider et d'agir.
Accompagner sans diriger.
Soutenir sans imposer.
Éclairer sans choisir.
Cette posture est au cœur du coaching professionnel que défend le SFAPEC.
Car respecter l'autonomie de la personne accompagnée ne repose pas uniquement sur de bonnes intentions. Cela demande une posture professionnelle, des compétences, un cadre déontologique, de la formation et une pratique régulièrement questionnée en supervision.
C'est aussi tout l'enjeu de la professionnalisation du métier portée par le SFAPEC : permettre à chacun d'identifier des coachs engagés dans une pratique sérieuse, responsable et respectueuse de la personne.
Le coach accompagne le chemin.
Il ne le choisit jamais à votre place.
🌐www.sfapec.fr

09/09/2026

Et vous, votre rentrée de coach, elle ressemble à quoi ?
Voilà, septembre bien entamé.
Pour certains, l’agenda s’est rempli à toute vitesse.
Pour d’autres, les nouveaux projets commencent à prendre forme.
Il y a ceux qui reprennent les accompagnements, ceux qui prospectent, ceux qui se forment, ceux qui réfléchissent à la suite…
Et probablement un peu de tout cela à la fois.

Alors, pour terminer cette première semaine de rentrée, nous avions simplement envie de vous poser la question :
Quel est VOTRE objectif professionnel pour cette rentrée ?
Développer votre activité ?
Vous former ?
Faire évoluer votre pratique ?
Rencontrer davantage de pairs ?
Trouver un meilleur équilibre ?

Un mot, une envie, un objectif : partagez-le en commentaire.
Et peut-être que dans quelques mois, nous reviendrons voir le chemin parcouru.

SFAPEC – Professionnaliser • Promouvoir • Défendre le métier de coach professionnel

03/09/2026

SEPTEMBRE : LES INTERVISIONS FONT LEUR RENTRÉE
📍4 septembre à 12h | Intervision PRATIQUES
1h30 d’échanges en mode codéveloppement pour partager autour de nos pratiques et aiguiser nos gestes professionnels.

📍11 septembre à 9h | Intervision OUTILS
1h pour ouvrir nos boîtes à outils, confronter nos expériences et enrichir nos pratiques de coach.

📍18 septembre à 10h30 | Intervision PROSPECTIONS
1h30 pour échanger sur nos méthodes de prospection et avancer ensemble sur un autre volet essentiel du métier : développer son activité.

Trois rendez-vous, trois thématiques, mais un même principe : profiter de la force du collectif et de l’expérience de ses pairs pour continuer à grandir dans son métier.
Adhérents SFAPEC, retrouvez toutes les informations et les accès aux intervisions dans votre espace adhérent.

31/08/2026

📍Pourquoi défendre un métier que l'on exerce déjà ?
Lorsqu'on exerce un métier au quotidien, il peut sembler naturel de se concentrer sur sa pratique, ses clients et son développement professionnel.

Pourtant, aucun métier ne se construit durablement sans être défendu, représenté et structuré collectivement.

Les évolutions du marché, les attentes des entreprises, les questions de déontologie, de qualité ou encore de reconnaissance institutionnelle influencent directement l'exercice du coaching professionnel.

Défendre un métier, ce n'est pas protéger des acquis. C'est contribuer à clarifier son identité, promouvoir des pratiques exigeantes et préparer son avenir.

C'est aussi faire entendre la voix des professionnels auprès des acteurs économiques, sociaux et institutionnels.

C'est précisément la mission que porte la SFAPEC : représenter les coachs professionnels, défendre leur métier et accompagner sa professionnalisation.

Défendre le métier aujourd'hui, c'est contribuer à sa reconnaissance et à son développement pour demain.

🌐www.sfapec.fr

28/08/2026

Pourquoi défendre un métier que l'on exerce déjà ?
Lorsqu'on exerce un métier au quotidien, il peut sembler naturel de se concentrer sur sa pratique, ses clients et son développement professionnel.

Pourtant, aucun métier ne se construit durablement sans être défendu, représenté et structuré collectivement.

Les évolutions du marché, les attentes des entreprises, les questions de déontologie, de qualité ou encore de reconnaissance institutionnelle influencent directement l'exercice du coaching professionnel.

Défendre un métier, ce n'est pas protéger des acquis. C'est contribuer à clarifier son identité, promouvoir des pratiques exigeantes et préparer son avenir.

C'est aussi faire entendre la voix des professionnels auprès des acteurs économiques, sociaux et institutionnels.

C'est précisément la mission que porte la SFAPEC : représenter les coachs professionnels, défendre leur métier et accompagner sa professionnalisation.

Défendre le métier aujourd'hui, c'est contribuer à sa reconnaissance et à son développement pour demain.
🌐www.sfapec.fr

Adresse

97 Bis Rue Jouffroy D’Abbans
Paris
75017

Téléphone

+33 (0)1 86 95 79 35

Site Web

https://www.sfapec.fr/

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