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Agit pour l'inclusion professionnelle des femmes 45+et lutte contre la discrimination âgiste/sexiste

19/10/2026

Toujours d'actualité surtout pour les femmes, la prolongation de l'activité professionnelle à 67 ans voire au-delà est un sujet de plus en plus consensuel ...

De plus en plus d'actifs choisissent de prolonger leur carrière après 67, voire 70 ans : surcote de 1,25 % par trimestre travaillé, meilleure pension, maintien du lien social et professionnel.

Ce choix devrait être une option réellement accessible à toutes et tous, y compris aux femmes de 45 ans et + trop souvent poussées vers la sortie bien avant l'âge légal.

Chez Arcé, nous militons pour que la question ne soit plus « peut-on encore travailler à cet âge ? » mais « comment permet-on à chacune de choisir ? »

Source : Social Mag

14/10/2026

➡️Retour d'expérience Parcours Expertes©:

82% des participantes ont obtenu au moins trois entretiens de recrutement qualifiés pendant leur parcours🎯

Ce chiffre reflète une étape décisive du retour à l’emploi : être repérée, convaincante, entendue et considérée pour des opportunités professionnelles qui correspondent réellement à son expérience et à ses ambitions.

En septembre, les retours d’expérience de nous permettent de prendre la mesure des avancées réalisées. Obtenir des entretiens ne garantit pas systématiquement une embauche immédiate — le marché de l’emploi demeure concurrentiel et les processus de recrutement sont souvent longs — mais c’est un signal fort : les participantes reprennent de la visibilité, activent leur réseau et retrouvent leur capacité à se positionner.

Ces résultats sont à la hauteur de l’investissement collectif : celui des femmes accompagnées, de nos intervenantes et coachs, et de nos partenaires l’Apec et Novapec.

Parce qu’un entretien peut devenir une opportunité. Et qu’une opportunité peut changer une trajectoire.

13/10/2026

WEBINAIRE PRO 🎙️

"Comment pitcher pour devenir évidente auprès d'un recruteur ?"

Une question que beaucoup de femmes se posent en entretien. Emmanuel Joly, coach/formateur carrière-emploi certifié Qualiopi, vous donne les clés pour marquer les esprits dès les premières secondes.

📅 Mardi 20 octobre 2026
🕚 11h30 - 12h30
🔗 Inscriptions en mp

12/10/2026

L'emploi des seniors progresse... mais peut mieux faire...

Une bonne nouvelle ... en demi teinte
➡️ 44 % des 60-64 ans sont aujourd'hui en activité en France, contre seulement 10,5 % en 2000. Une vraie progression, saluée par l'économiste Gilbert Cette.
Mais on reste loin derrière l'Allemagne (67 %) et les Pays-Bas (69 %).

Ce chiffre est encourageant, mais il cache aussi une réalité : aucune donnée officielle ne distingue le taux d'emploi des femmes séniores de celui des hommes.

Chez Arcé, nous demandons plus de transparence sur ces écarts pour mieux agir.

Selon vous, la France peut-elle rattraper son re**rd sur l'emploi des 60-64 ans ?

Source : Radio Classique

07/10/2026

💬« Je trouve remarquable l’initiative d’Arcé Avenir Femmes, d’aider des femmes à avancer dans leur parcours professionnel avec sororité et bienveillance. »

À travers le parcours Expertes Arcé, nous souhaitons offrir à chaque participante un espace d’écoute, de soutien et de partage d’expériences. Un accompagnement pour reprendre confiance, faire reconnaître ses compétences, clarifier son projet et avancer vers l’avenir avec davantage de sérénité.

Parce qu’aucune femme ne devrait avoir à construire son avenir professionnel seule.

Merci pour ce témoignage qui donne tout son sens à notre engagement quotidien, aux côtés des femmes. ✨

06/10/2026

On y sera, direction Nantes ! 🚉

Jeudi 8 octobre, retrouvez Arcé Avenir Femmes au Salon Mauduit pour Profession'L, l'événement qui révèle la carrière des femmes.

Stéphanie Bouldoires, notre experte, y interviendra sur un sujet essentiel : "Réseau local, un levier d'opportunités."

Parce que les bonnes opportunités se trouvent aussi (et surtout) près de chez soi.

À très vite sur place !

05/10/2026

Quand le changement climatique fragilise la santé des femmes ...

Été 2026 : plus de 115 000 hectares brûlés, des canicules à répétition, des pluies intenses. Derrière ces chiffres, un enjeu de santé publique trop peu évoqué : la crise climatique touche davantage les femmes.

Femmes enceintes, femmes ménopausées, professionnelles de santé (près de 80 % des soignants en France) et aidantes familiales sont en première ligne, avec une charge physique et mentale accrue.

Chez Arcé, nous croyons qu'accompagner les femmes de 45 ans et + dans leur parcours professionnel, c'est aussi tenir compte de ces réalités trop souvent invisibles.

Source : Santé sur le Net

01/10/2026

WEBINAIRE PRO 🎙️

Réussir ma reconversion professionnelle à 50+ : les clés pour transformer une étape de vie en nouveau départ🚀

Avec Fatou Bita, de Transitions Pro Île-de-France, partenaire d'avenir engagé auprès des actifs en reconversion.

📅 Mardi 6 octobre 2026
🕑 14h00 - 15h00
🔗 Inscriptions en mp

30/09/2026

©

Retrouvez l’emploi qui vous ressemble✨que vous soyez à Paris, Lille, Nantes, Bordeaux, Marseille, le Havre, Nantes ...

Le Parcours Expertes© fait peau neuve.

Chez Arcé Avenir Femmes, nous accompagnons les femmes de 45 à 65 ans vers l'emploi. Et parce que le monde du recrutement change vite, notre accompagnement évolue.
Cette nouvelle version, nous l'avons construite à partir d'une source unique : la voix de celles qui l'ont vécu. Des centaines de retours d'expérience, écoutés et transformés en améliorations concrètes.

Au programme :
✦ un accompagnement toujours plus humain, du premier échange à l'emploi
✦ des outils pour aborder le recrutement d'aujourd'hui avec confiance
✦ une conviction : l'expérience est un atout, jamais un frein
Parce qu'à 50 ou 60 ans, on ne repart pas de zéro — on repart plus forte 💪

👉 Vous êtes concernée ? Écrivez-nous.

29/09/2026

Salle comble pour « Femmes 50+, faites de votre expérience une force ! »

Le vendredi 25 septembre, Arcé – Association Avenir Femmes intervenait au Salon Générations Reconversion – Nouvelle Vie Pro, à la Cité Internationale Universitaire de Paris.

Notre experte RH, Isabelle Malatray, a animé une conférence sur quatre verbes pour reprendre la main sur son parcours professionnel après 50 ans :

🔹 Comprendre ce qui se joue sur le marché de l'emploi
🔹 Assumer son âge et son expérience comme des atouts
🔹 Affirmer sa valeur et sa proposition
🔹 S'entourer pour ne plus avancer seule

La salle était pleine : des participantes étaient assises par terre, d'autres debout au fond, et les questions ont continué jusqu'à la fin.

À ses côtés, nos ambassadrices Nadia et Sophie ont accueilli et orienté les participantes, et échangé avec elles. Elles incarnent ce que défend Arcé : un réseau de femmes qui se soutiennent.

Après 50 ans, les compétences sont là.
Ce qui manque trop souvent, c'est la visibilité. Arcé est là pour changer ça.

Merci à toutes celles qui sont venues, et à l'équipe du salon pour son invitation.

👉 Pour aller plus loin : le mardi 6 octobre à 14h, notre webinaire « Réussir ma reconversion professionnelle à 50+ », avec Fatou Bita de Transitions Pro Île-de-France. Inscriptions sur avenirfemmes.fr

Adresse

Paris
75005

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Site Web

http://www.avenirfemmes.fr/

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