U2P Deux-Sevres

08/10/2026

📌 Réunion d'information U2P des Deux-Sèvres

Retour sur la rencontre hier soir réunissant l’URSSAF, la CPAM et la CAF qui a permis de faire le point sur les dispositifs d’accompagnement des travailleurs indépendants face aux difficultés économiques, sociales ou de santé.

➡️ À l’URSSAF Poitou-Charentes, les demandes d’échelonnement des cotisations concernent 50 % les cafés, hôtels et restaurants et 40 % celui du bâtiment. Des aides d’action sociale peuvent également être mobilisées en cas de difficultés liées notamment aux travaux, aux intempéries ou à une baisse d’activité (travaux voierie, impayés clients, perte gros client, intempéries, perte d'activité liés aux mouvements sociaux....)

➡️ À la CAF des Deux-Sèvres, les indépendants représentent 8 % des allocataires, soit 5 188 foyers, dont 1 843 bénéficiaires de la Prime d’activité. En rappel, la prime d'activité est également éligible aux contrats d'apprentissage sous conditions.

➡️ À la CPAM, l’action sociale accompagne les indépendants confrontés à la maladie ou à un accident. La prévention de la désinsertion professionnelle permet également de favoriser le maintien dans l’activité ou, lorsque cela est nécessaire, la reconversion.

🤝 Merci aux intervenants des trois structures URSSAF Poitou-Charentes, CPAM des Deux-Sèvres et CAF des Deux-Sèvres, merci aux entreprises pour leur participations 🙌

CAPEB Deux-Sevres Cnams Nouvelle Aquitaine UMIH 79 Fédération boulangerie 79

08/10/2026

📢 Point presse dédié à l’accompagnement des travailleurs indépendants

Hier, un point presse a réuni Thierry de LABURTHE Directeur de l’URSSAF PC , Yasmina KEBOUR Sous directrice de la CPAM79 et Angéline GODET Directrice-adjointe de la CAF79 autour d’un enjeu essentiel : mieux accompagner les travailleurs indépendants confrontés aux difficultés économiques, sociales ou de santé.

➡️ Du côté de l’URSSAF, les demandes d’échelonnement ou de modulation de paiement des cotisations concernent principalement les secteurs les plus fragilisés : 50 % pour les cafés, hôtels et restaurants (CHR) et 40 % pour le bâtiment.

Via le CPSTI ils peuvent également verser des aides financières face à des difficultés économiques ponctuelles : travaux dans une rue, intempéries, impayés avec la clientèle… Des dispositifs d’action sociale permettent d’apporter des réponses et d’accompagner les indépendants lorsqu’ils traversent une période difficile.

🏥 Du côté de la CPAM, l’action sociale et sanitaire permet également d’accompagner les travailleurs indépendants confrontés aux conséquences d’une maladie, d’un accident du travail ou d’un accident de trajet.
Un dispositif particulièrement structuré concerne la prévention de la désinsertion professionnelle, avec un objectif concret : permettre aux travailleurs indépendants de maintenir leur activité lorsque cela est possible ou de préparer une reconversion professionnelle lorsque leur situation ne leur permet plus de poursuivre leur activité dans les mêmes conditions.

👨‍👩‍👧 La CAF est également un acteur important de cet accompagnement.
Les travailleurs indépendants représentent 8 % du fichier des allocataires de la CAF, soit 5 188 foyers. Parmi eux, 1 843 personnes bénéficient de la Prime d’activité, un soutien essentiel pour compléter les revenus des actifs aux ressources modestes.

🤝 En cas d'accident de vie le dispositif HELP coordonne l'URSSAF, la CAF et la CPAM : pour gérer les situations graves ou d'urgence.

Merci à la La Nouvelle République pour leur présence 😊

des Deux-Sevres Deux-Sevres CAPEB Deux-Sevres -sèvres boulangersdeuxsevres

08/10/2026

🌸 Octobre Rose : un mot doux peut sauver une vie

À l’occasion d’Octobre Rose, l’U2P se mobilise pour rappeler l’importance du dépistage du cancer du sein.

Parce qu’un simple message peut encourager une femme à prendre soin d’elle, nous invitons toutes les entreprises de proximité à partager un mot doux à une proche :

💬 « Prends soin de toi, fais-toi dépister. »

La santé des femmes est aussi l’affaire du monde de l’artisanat, du commerce de proximité et des professions libérales, où elles sont de plus en plus nombreuses.

💪 41 % des chefs d’entreprises de proximité sont des femmes (CF https://www.calameo.com/u2p/read/0061463796fb1f9af6a99).

Pour soutenir la prévention et la recherche, l’U2P a également fait un don à la Ligue contre le cancer.

🎀 À votre tour, partagez votre mot doux en commentaire, en message privé ou en story. Chaque message compte.

👉 Pour en savoir plus sur la campagne Octobre Rose : https://www.ligue-cancer.net/octobre-rose
https://www.facebook.com/laliguecontrelecancer75/

02/10/2026

U2P

28/09/2026

✅ N'hésitez pas à partager cette réunion ouverte à tous les travailleurs indépendants 😉
Inscriptions : https://forms.gle/nafANVMr1CS24Sk59
Merci 😊

👀 Vous êtes Travailleurs Indépendants ?
Dans un cadre convivial, venez actualiser vos connaissances sur vos droits sociaux en présence de 4 organismes : la CAF 79, la CPAM 79, l'URSSAF 79 et le CPSTI Nouvelle-Aquitaine.
2 réunions organisées ouvertes à tous,
à Niort et Bressuire les 7 et 15 Octobre à 18h00.
Inscription obligatoire, merci 😉
https://forms.gle/wN2MzzPB3C4u5i158 ou QR code ou [email protected]
Au plaisir de vous accueillir 😊

# Fédération boulangerie 79

25/09/2026

24/09/2026

22/09/2026

👀 2 entreprises deux sévriennes lauréates du Trophée sur la Qualité de Vie au Travail de Nouvelle-Aquitaine, organisé hier à Bruges (33) par la CPRIA en de l'ARACT, la DREETS et Malakoff Humanis.

🥇 1er prix – 1 000 € : LE SALON D’IRIS, salon de coiffure à Échiré (Deux-Sèvres)
🥈 2e prix – 500 € : LOGIWATT, spécialiste des énergies renouvelables à Bias (Lot-et-Garonne)
🥉 3e prix – 250 € : MARTEAU SOLUTIONS BOIS, entreprise de menuiserie et d’ossature bois à Plaine-d’Argenson (Deux-Sèvres)

Félicitations et Bravo à tous 🎉🎊🤩🎯

CAPEB Deux-Sevres Cnams Nouvelle Aquitaine CAPEB Lot-et-Garonne

22/09/2026

ENTRETIEN – Le patron de l’Union des entreprises de proximité compte amener, à partir de novembre, les prétendants à l’Élysée à la rencontre de patrons en difficulté.