SE Unsa Nievre

29/05/2026

Direction d’école :

Logiciel « Onde » Version 2 : le SE-Unsa interpelle le ministre !

https://www.se-unsa.org/2026/05/onde-version-2-le-se-unsa-interpelle-le-ministre/

21/05/2026

Vos représentants Unsa mobilisés pour que les enseignants du 1er degré obtiennent le droit d'exercer à 80%.
Retrouvez notre article complet : https://www.se-unsa.org/2026/05/je-veux-travailler-a-80/

04/05/2026

03/04/2026

Vos représentants Unsa restent mobilisés jusqu’à la prochaine instance : lundi 20 avril à 15h, au lycée Raoul Follereau. N’hésitez pas à apporter votre soutien à partir de 14h 🪧

11/03/2026

Dispositif « Au cœur de la classe » dans l’académie de Dijon : comment le vivez-vous ?
Sa mise en place doit se faire sur « la base du volontariat » selon la rectrice... Mais n'hésitez pas à nous dire comment cela se passe réellement sur le terrain !

https://www.se-unsa.org/2026/03/dispositif-au-coeur-de-la-classe-dans-lacademie-de-dijon-comment-le-vivez-vous/

06/03/2026

Notre action académique, afin que les professeurs des écoles puissent exercer à 80%, comme c’est possible dans presque toutes les académies !

Merci d’avance pour votre soutien !

https://www.se-unsa.org/2025/12/je-veux-travailler-a-80/

05/02/2026

Protocole transactionnel pour le versement rétroactif de la prime REP/REP+ : ne signer pas le protocole !
Pour rappel, il engage les AESH et AED qui le signeraient à ne pas faire de recours par la suite pour demander la prime REP des années 2015 à 2020.
La date "butoire" indiquée dans le courrier des AED (6 février) ou l’inscription "dans les meilleurs délais" indiquée dans celui des AESH, ne conditionne en rien le versement de la prime. Le fait de ne pas signer le protocole n’entraîne pas la perte de la somme due dans tous les cas. Le versement se fera, mais plus t**d.
Contactez-nous si vous avez des questions

19/01/2026

Retrouvez le courrier intersyndical :
https://www.unsa-fp.org/article/Courrier-intersyndical

17/01/2026

05/01/2026

Toute l’équipe de l’Unsa vous souhaite une belle année 2026 et reste plus que jamais à vos côtés !