Section CFDT Montesson

21/08/2026

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Info CFDT Santé Sociaux Yvelines :
🔎 Décret n° 2026-705 du 29 juillet 2026 relatif aux congés pour raisons de santé des agents publics civils et militaires

Partie 1 : Le temps partiel thérapeutique (TPT) applicable au 1er août 2026.

La CFDT s’est opposée à ce décret et restera particulièrement vigilante quant à la mise en œuvre de ces nouvelles dispositions et au respect effectif des droits des agents.

03/08/2026

🚨 NON AU DÉMANTÈLEMENT DU CHIMM ! L'HÔPITAL EST EN DANGER ! 🚨 soutien aux collègues du CHIMM

​🏥 Maternité, Chirurgie, Réanimation : la CFDT se bat pour préserver vos soins de proximité au CHIMM (Meulan-Les Mureaux) !

​À l’attention du Directeur Général de l'ARS Île-de-France, des Élus du territoire et de la Direction du CHIMM : La santé publique n'est pas une marchandise, nos vies ne sont pas des lignes budgétaires !

​Un rapport d'audit (Capgemini / Vi-Santé) veut imposer 10,3 millions d'euros d'économies au détriment direct des habitants. Le résultat ? Transformer notre hôpital en simple dispensaire.

​❌ CE QUI NOUS MENACE DIRECTEMENT :
​🤰 Fermeture de la Maternité : Fin des accouchements à Meulan. Trajets allongés et risqués pour les futures mères vers des structures déjà saturées.

​🔪 Fin de la Chirurgie en hospitalisation complète : Mort programmée du bloc opératoire traditionnel et perte d'une prise en charge de proximité.

​🛑 Disparition de la Réanimation : Des soins critiques dégradés qui mettent en péril l'ensemble du site, Urgences comprises.

​✊ CE QUE NOUS EXIGEONS AVEC LA CFDT :
1️⃣ Le maintien et le refinancement complet de la Maternité, de la Chirurgie et de la Réanimation.
2️⃣ Un plan d'urgence de recrutement pour rouvrir les lits et redonner au CHIMM sa pleine capacité.
3️⃣ L'arrêt immédiat des transferts d'activités du public vers le privé.

​📢 NE LAISSONS PAS FAIRE !
Chaque signature compte pour faire reculer l'ARS et la direction. Mobilisons-nous pour nos familles, nos communes et notre santé !

​✍️ SIGNEZ ET PARTAGEZ LA PÉTITION DÈS MAINTENANT :
👇👇👇
👉 https://c.org/rYzGtKvN2t 👈

​ Cfdt Sante Sociaux Sonia Testud Eve Rescanieres Fabien Chambrelin-Hallet Benjamin Vitel

NON AU DÉMANTÈLEMENT DU CHIMM, NOTRE HÔPITAL !

13/07/2026

🔥 LA VAGUE DE CHALEUR DURE, NOTRE VIGILANCE AUSSI ! 🔥

Cet épisode de canicule s'installe dans le temps et met les corps et les organisations à rude épreuve 🌡️. Face à cette chaleur qui persiste, une seule règle : on bosse, mais on n'est pas des fours ! Nos droits et notre santé doivent être respectés au quotidien.
Depuis le début de cette vague de chaleur, l'équipe de la CFDT du CHTR reste sur le terrain à vos côtés. Et parce que l'été ne fait que commencer, nous restons pleinement mobilisés et présents à vos côtés tout au long des mois de juillet et d'août 🤝.

Un problème de ventilation ? Un manque d'aménagements ou de pauses ? N'attendez pas : en cas de besoin, contactez-nous ! Et passez nous voir, on a mis des bouteilles d'eau au frais, ainsi que pour les agents qui travaillent en extérieur.

Prenez grand soin de vous, veillez sur vos collègues et protégez vos patients. ❤️

03/07/2026

🟠Soutien total aux collègues de l'hôpital de Meulan Les Mureaux !🙏

Face à des projets de régression, nous devons nous mobiliser en masse‼️‼️‼️

Les agents ont fait le nécessaire pendant la certification et la canicule, et ils sont remerciés par l'annonce d'un plan de restructuration de l'établissement, donc des fermetures de service. 😡😡😡

Venez les voir, ils vous expliqueront tout. Dix ans après, le combat continue et on ne lâche rien, on est tous ensemble ! ✊️ CFDT CHIMM : [email protected] ☎️ 01 30 91 85 66

01/07/2026

📢 Vacances & Billetterie CGOS : Vos mandatés CFDT Île-de-France agissent pour vous ! 🎟️✈️

​Parce que les prestations du CGOS doivent coller à votre réalité et à votre pouvoir d’achat, vos représentantes CFDT Île-de-France vous donnent la parole.

​🎯 L'objectif ? Recenser vos besoins et porter vos voix avec des arguments concrets face au CGOS.

​Pour défendre des offres plus justes, plus solidaires et adaptées à tous, nous avons besoin de votre retour terrain. 👇

​👉 Prenez 2 minutes pour remplir notre enquête :

https://forms.office.com/e/1K8C9HXHqk

​Ensemble, faisons évoluer vos droits ! ✊

​

17/06/2026

🗓️ À l’occasion de la semaine de la (qualité de vie et conditions de travail) qui démarre aujourd’hui, la CFDT Île-de-France vous invite à répondre à sa grande enquête - Santé/Travail réalisée avec le cabinet .

👉 Que vous soyez du privé ou du public, adhérent.e ou non adhérent.e, votre témoignage est essentiel pour :
🔸 Mieux connaître vos conditions d’exercice du travail en IDF
🔸 Recueillir votre avis sur votre travail réel
🔸 Faciliter le travail de terrain des équipes syndicales de la CFDT et leur permettre d’affiner des revendications sur les sujets de charge de travail, d’IA, de transports etc.

Pour y répondre, rdv ici : https://www.modalisa9-drop.com/qvctidf_82A684D1FAD5/Formulaire.html, du 15 juin à fin septembre.
N’hésitez pas à relayer largement !

17/05/2026

[Fonction Publique Hospitalière]
La CFDT est hyper mobilisée, et ne lâchera pas ce dossier !
Qu'on se le dise !
Stéphanie RIST

16/05/2026

🏳️‍🌈 À l’approche du , journée mondiale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie, et comme depuis vingt-cinq ans, la CFDT rend visible son engagement pour promouvoir et défendre les droits des personnes +, de manière festive et intergénérationnelle, en participant, sur tout le territoire, avec ses équipes locales et de nombreuses associations, aux Marches des Fiertés. Cette année, ce sont 84 marches qui sont recensées, contre 65 en 2025 : un record ! Mais déjà, plusieurs de nos équipes ont dû faire face aux tentatives d’opposition des nouveaux maires à la tenue de ces événements, révélant le vrai visage de ce parti, lgbtphobe et anti-républicain. [liens en commentaires]

16/04/2026

💰 Votre adhésion CFDT vous rapporte !
​Pensez à déclarer votre cotisation syndicale pour bénéficier des 66 % de crédit d'impôt.
​📍 Pour les Yvelines (78), la date limite de déclaration en ligne est le lundi 4 juin 2026. 🗓️
​Consultez notre guide visuel pour ne pas vous tromper de case ! 👇
​

16/04/2026

Fonctionnaire : êtes-vous automatiquement mis en disponibilité d’office après l’épuisement de votre congé maladie ?
👉 Pas forcément.
Plusieurs situations peuvent se présenter :
📌 La mise en disponibilité d’office, accordée par périodes de 6 à 12 mois et pouvant aller jusqu’à 6 ans.
📌 La retraite pour invalidité si l’inaptitude est reconnue comme définitive.
📌 La période de préparation au reclassement, un dispositif qui permet d’être accompagné pour trouver un poste plus adapté à son état de santé.
⚠️ Ces démarches comportent des délais et des procédures précises. Il est important de bien s’informer pour défendre ses droits.
👉 Pour être conseillé et ne pas rester seul face à ces démarches, contactez votre section locale CFDT !