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📢 ALERTE : NOS SERVICES PUBLICS DE PROXIMITÉ ET LA SOLIDARITÉ EN DANGER !Le Sénat, avec le soutien du gouvernement, s'at...
21/06/2026

📢 ALERTE : NOS SERVICES PUBLICS DE PROXIMITÉ ET LA SOLIDARITÉ EN DANGER !

Le Sénat, avec le soutien du gouvernement, s'attaque à un pilier indispensable de nos communes : les Centres Communaux d'Action Sociale (CCAS).

Dans le cadre du projet de loi de « Simplification des normes », un amendement de la droite sénatoriale prévoit de rendre la création des CCAS facultative pour l'ensemble des communes françaises. Jusqu'ici, ils étaient obligatoires pour les communes de plus de 1 500 habitants.

Pourquoi la CGT dénonce ce projet ?

Une casse du système de solidarité : Sous couvert de « simplification » et de lutte contre la « lourdeur » administrative, on fragilise l'accueil des plus démunis.

Une explosion du non-recours aux droits : Sans ces structures de proximité, vers qui se tourneront les citoyens pour une aide à la constitution d'un dossier d'Allocation personnalisée d'autonomie (APA) ou un accompagnement social ?

Un mépris pour l'expertise des agents : Les CCAS gèrent notamment 60 % des résidences autonomie et possèdent une ingénierie sociale que les conseils municipaux n'ont pas forcément en interne.

Un mauvais signal social : Alors que 15 % des Français vivent sous le seuil de pauvreté, rendre la solidarité optionnelle est un scandale.

Pour la CGT , la solidarité ne doit pas être une variable d'ajustement ou une option laissée à la libre appréciation politique locale. C'est un droit pour les usagers et une mission de service public essentielle portée par des agents dévoués.

L'examen en séance publique débute le 23 juin. Restons vigilants et mobilisés pour empêcher cette « casse » annoncée de nos services publics !

✊ Défendons nos CCAS, défendons le service public !

18/06/2026
18/06/2026

🔴 SCANDALE À LA CDC DU GRAND CUBZAGUAIS

10 personnes ont dit NON. La direction a sanctionné quand même.

Un agent de la CDC du Grand Cubzaguais était poursuivi pour une sanction grave.
Le Conseil de Discipline du CDG33 s'est réuni. Le verdict :

5 représentants syndicaux → CONTRE la sanction
5 élus territoriaux → CONTRE la sanction
1 juge administratif présent
AVIS UNANIME : la sanction n'est pas justifiée

La direction a attendu les élections municipales.
Puis elle a sanctionné quand même. En toute connaissance de cause.

À quoi servent les institutions si une seule personne peut tout ignorer ?
À quoi sert l'argent public mobilisé pour ces procédures si la décision est prise d'avance ?

La CGT exige l'annulation immédiate de la sanction.
Nous avons déjà défendu 3 agents de cette collectivité avec succès.
Nous ne lâcherons pas.

📧 [email protected] | 📞 07 45 09 84 24

👇 L'article complet :
https://cgtrivesdeladordogne.fr/article.html?id=9

Partagez massivement — chaque agent doit savoir ce qui se passe.

🔴 862 000 agent·es publics payé·es SOUS le SMIC. Ça suffit !Au 1er juin 2026, le SMIC grimpe à 1 477,93 € net. Mais le p...
13/06/2026

🔴 862 000 agent·es publics payé·es SOUS le SMIC. Ça suffit !

Au 1er juin 2026, le SMIC grimpe à 1 477,93 € net. Mais le point d'indice, lui, reste gelé à 4,92 €. Résultat : 862 000 collègues passent sous le seuil du SMIC et touchent une simple indemnité différentielle… qui ne compte même pas pour la retraite.

Concrètement, entrer dans la fonction publique territoriale aujourd'hui, c'est être condamné·e à des années de stagnation :
➡️ Catégorie C1 : jusqu'à 19 ans bloqué·e au SMIC
➡️ Et désormais, même les cadres de catégorie A sont touchés.

Depuis 2000, les prix ont augmenté de 53 %… le point d'indice de seulement 16 %. Notre pouvoir d'achat s'effondre pendant que nos qualifications et notre expérience ne sont plus reconnues.

✊ La CGT revendique :
• Le point d'indice à 6,50 €, indexé sur l'inflation
• Une refonte complète des grilles : 2 400 € brut en début de carrière
• La reconnaissance des qualifications et de l'expérience
• La suppression du jour de carence et le rétablissement de la GIPA

Reconnaître nos métiers, respecter nos salaires : ça suffit !

👉 Faites défiler le carrousel pour tout comprendre, et partagez largement.

🔴 URGENCE SALARIALE dans la fonction publique !356 000 agent·es payé·es en dessous du SMIC en 2026. Pas de progression s...
30/05/2026

🔴 URGENCE SALARIALE dans la fonction publique !

356 000 agent·es payé·es en dessous du SMIC en 2026. Pas de progression salariale pendant 5 ans pour les agents C1. Pendant ce temps, l'inflation a bondi de +53 % depuis 2000… contre seulement +16 % pour le point d'indice.

La CGT exige le passage immédiat du point d'indice à 6 € et son indexation sur l'inflation.

💬 Partagez si vous en avez assez des miettes !

"En cas d'urgence, brisez la glace"La CGT, le réflexe incontournable pour défendre les agents territoriaux ✊
21/05/2026

"En cas d'urgence, brisez la glace"
La CGT, le réflexe incontournable pour défendre les agents territoriaux ✊

La formation : un droit essentiel pour votre carrière !Que vous soyez fonctionnaire ou contractuel·le, ne passez pas à c...
16/05/2026

La formation : un droit essentiel pour votre carrière !

Que vous soyez fonctionnaire ou contractuel·le, ne passez pas à côté de vos droits à l’évolution professionnelle. La CGT vous présente une fiche pour tout comprendre en un clin d'œil.

Les points clés pour vous lancer :

✅ Entretien de formation : un rendez-vous annuel obligatoire pour définir vos besoins et projets.

✅ Congé de Formation Professionnelle (CFP) : jusqu'à 3 ans de congé (5 ans pour certains profils) avec 85 % de votre traitement maintenu durant la première année.

✅ Compte Personnel de Formation (CPF) : utilisez votre crédit de 150 heures pour une promotion ou une reconversion.

👉 Retrouvez tous les détails et les démarches dans notre fiche complète :

https://www.cgt.fr/actualites/france/formation-professionnelle/se-former-quand-est-agente-de-la-fonction-publique-fiche18

📢 Contractuel·les territoriaux : la précarité n'est pas un métier ! Que vous soyez en CDD, CDI, vacataire ou sur un cont...
13/05/2026

📢 Contractuel·les territoriaux : la précarité n'est pas un métier !

Que vous soyez en CDD, CDI, vacataire ou sur un contrat de projet, la CGT met à votre disposition son nouveau "Guide de survie" pour ne plus subir l'insécurité de l'emploi.

L’essentiel pour connaître vos droits :

✅ Vos contrats : Tout sur le renouvellement, les délais de prévenance et le passage en CDI.
✅ Votre rémunération : Prime de précarité, égalité salariale et accès aux primes (RIFSEEP, SFT).
✅ Votre quotidien : Droits aux congés, protection en cas de maladie et accès à la formation.
✅ Votre avenir : Comment passer les concours et obtenir votre titularisation.

À travail égal, droits égaux ! Ne restez pas seul·e face à votre employeur et organisez-vous avec la CGT pour gagner de nouvelles garanties collectives.

👉 Contactez votre syndicat CGT local pour obtenir votre guide !

📢 Agent·es territoriaux : connaissez-vous vraiment vos droits ?Pour mieux se défendre, il est primordial de bien connaît...
13/05/2026

📢 Agent·es territoriaux : connaissez-vous vraiment vos droits ?

Pour mieux se défendre, il est primordial de bien connaître ses garanties collectives. La Fédération CGT des services publics publie son nouveau guide complet pour vous accompagner dans votre quotidien professionnel.

L’essentiel en un coup d’œil :

✅ Carrière : recrutement, avancement et évaluation.
✅ Rémunération : comprendre votre fiche de paie et vos primes.
✅ Quotidien : temps de travail, congés et télétravail.
✅ Santé : prévention, protection et droits en cas de maladie.

Le Statut est votre meilleure protection contre l'arbitraire, défendons-le ensemble.

👉 Contactez votre syndicat CGT local pour obtenir votre guide !

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680 Bis, Avenue De L'aérodrome
La Teste-de-Buch
33260

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