La Communauté de Communes organise maintenant deux chantiers d’insertion et accueille 24 salariés en contrat unique d’insertion. Deux projets d’envergure : l’insertion et la réhabilitation du patrimoine de la Thiérache du Centre
L’insertion
Venues d'horizons différents, 24 personnes, hommes et femmes, tout âge confondu, sont recrutées pour un projet commun : faire que ces chantiers d’insertion
les propulsent dans le monde du travail mais aussi les valorisent par un travail visible et durable. Le chantier d’insertion mis en place par la Communauté de Communes de la Thiérache du Centre est destiné à favoriser l’accès et le retour à l’emploi durable des bénéficiaires. Pour cela, les chantiers d’insertion intègrent une démarche pédagogique centrée sur la production et les apprentissages à partir de la situation de travail, dans l’objectif de développer le potentiel professionnel des bénéficiaires employés sur le chantier. En plus des formations, pour concrétiser les choix professionnels des bénéficiaires, des périodes d’immersion en entreprises peuvent être négociées avec les entreprises locales, en fonction du besoin, de la motivation et des aptitudes des agents. La réhabilitation du patrimoine de la Thiérache du Centre
Les chantiers de la Thiérache du Centre sont des chantiers itinérants. Les travaux peuvent être réalisés dans n’importe laquelle des 68 communes de la Communauté de Communes qui en aura fait la demande. Le chantier « réhabilitation du petit patrimoine » vise à valoriser le petit patrimoine de la Thiérache du Centre : calvaires, chapelles, oratoires, lavoirs, puits...
La nature des travaux du chantier « rénovation intérieure » rénove le patrimoine immobilier des collectivités : mairies, églises, salles…
