Dans un contexte économique difficile, et sur un territoire fortement touché par le chômage des jeunes, on note que les femmes sont plus impactées du fait, de leur faible niveau de qualification, du choix de leur orientation et d’une offre de formation et d’emploi axée sur les filières « dites masculines ». A chaque rentrée de Septembre, la Mission Locale Val d’Oise Est accueille des jeunes filles
souhaitant s’orienter principalement vers un contrat d’apprentissage dans les secteurs de la petite enfance, du secrétariat, du commerce, de la mode.. L'ensemble des prescripteurs s'accordent sur le constat d'un manque de candidatures féminines dans un certain nombre de filières professionnelles qui, victimes de leurs représentations, sont souvent en tension : transports, logistique, mécanique, BTP, Voirie Réseaux Divers, espaces verts.. Souhaitant créer de l’appétence pour les filières traditionnellement masculines et en s’inspirant du modèle québécois, la ML Val d'Oise Est propose un projet ambitieux et innovant . Cette action aura pour objectif d’essayer de faire prendre conscience et de faire progresser les mentalités des jeunes femmes concernant leur choix de métier accessible par apprentissage. Ce projet repose sur un travail concernant les représentations sexuées des métiers en partant des représentations des JEUNES femmes d’aujourd’hui.
