DEFI/Le PLIE du Douaisis

04/03/2026

📢𝟐 𝐏𝐋𝐀𝐂𝐄𝐒. 𝟏 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍. 𝟏 𝐂𝐃𝐈 🛠️

Vous voulez devenir Monteur Installation Industrielle ?
Démarrage le 9 mars pour 2 mois et demi de formation. Le parcours inclut un stage et débouche sur un CDI ! 📝

𝑫𝒆́𝒑𝒆̂𝒄𝒉𝒆𝒛-𝒗𝒐𝒖𝒔, 𝒍𝒆𝒔 𝒅𝒆𝒖𝒙 𝒑𝒓𝒆𝒎𝒊𝒆𝒓𝒔 𝒂𝒓𝒓𝒊𝒗𝒆́𝒔 𝒔𝒆𝒓𝒐𝒏𝒕 𝒍𝒆𝒔 𝒑𝒓𝒆𝒎𝒊𝒆𝒓𝒔 𝒔𝒆𝒓𝒗𝒊𝒔 ! 🏃💨

📥 Contactez nous vite pour plus de détails via [email protected]

Douaisis Agglo Région Hauts-de-France France Travail Douaisis Département du Nord Mission Locale Douaisis DEFI/Le PLIE du Douaisis Proch'Info-Formation Douaisis AFPI Formation et Alternance

23/02/2026

Comment répondre aux opportunités d’emploi proposées par le territoire de Douaisis Agglo quand on accompagne des publics dits « éloignés de l’emploi » et qui n’ont pas forcément voix au chapitre dans les processus de recrutement « classiques » ?

C’est cette question qui était au cœur des échanges, ce vendredi 20 février, entre les services déconcentrés de la Région Hauts-de-France, en présence de Nathalie Delver, et / PLIE du Douaisis.

🤝 On a parlé :

🔸 Sensibilisation et découverte des métiers, démarche portée par le Proch'Info-Formation Douaisis et animée par Céline SION MOUVEAUX,
🔸 Formation dans le cadre du SFER avec Camille SINGH-AROLD,
🔸 Entreprises avec Tatiana DECOOL pour PROCH'Emploi Douai .

🤝 On a partagé le calendrier des projets liés au NPNRU et à la place importante que représente le volet Insertion avec EMILIE Leclercq, Chargée de Projet au sein de / PLIE du Douaisis.

🤝 Et bien entendu, nous avons élaboré un plan d’action qui doit nous permettre de répondre encore mieux aux enjeux de sourcing à court et moyen terme, en visant à consolider l’employabilité des publics le plus en amont possible.

Avec le soutien de Agglo, de Carembault - communauté de communes, du Département du Nord, de la Région Hauts-de-France, de l', du Social Européen, des Sociaux.

17/02/2026

17/02/2026

Pour ne laisser personne sur le bord de la route!
Avec le soutien de Douaisis Agglo, de la Carembault, du Département du Nord, de la Région Hauts-de-France, de l', du Social Européen, de & Cités, de

29/01/2026

Nouveau temps fort, ce vendredi 23 janvier, avec la Cérémonie de Vœux de DEFI/PLIE du Douaisis, dans nos locaux, au Bâtiment de l’Arsenal à Douai :

🔶 Un temps de retour rapide sur 2025 et sur le foisonnement des actions mises en œuvre l’an dernier (+ 25 % de publics accompagnés),

🔶 Un temps de valorisation des activités et des belles réussites du Plateau ASPIRE et du PLIE du Douaisis,

🔶 Un temps de mise en avant des équipes, pour leur professionnalisme et leur engagement au service des publics du Douaisis,

🔶 Un temps d’illustration de ce qu’est le partenariat sur le Douaisis avec la présence d’une cinquantaine d’acteurs du territoire, des associations de proximité aux employeurs, en passant par les dispositifs d’accompagnement, les structures de l’Insertion par l’Activité Economique, les organismes de formation et les institutionnels,

🔶 Un temps de remerciements auprès des Administrateurs et Financeurs : Douaisis Agglo, Pévèle Carembault - communauté de communes, Département du Nord, Région Hauts-de-France, ’Etat, 'Europe via le Fonds social européen +et le de Transition Juste

🔶 Un temps d’évocation des perspectives 2026, avec de nouveaux projets dédiés en particulier aux quartiers en difficultés et à leurs habitants,

🔶 Un temps de convivialité avec une belle prestation réalisée par les salariés du chantier d’Insertion de la Maison d’Arrêt de Douai, porté par SAS Insertion

Comme l’a très justement dit Freddy KACZMAREK, Président de DEFI/PLIE du Douaisis, il va falloir pousser les murs pour 2027 !

29/01/2026

👍 La collaboration entre France-Travail et le PLIE du Douaisis est, bien entendu, effective depuis de très nombreuses années.

🤝Pour autant, la signature d’une Convention de Partenariat entre nos services, ce vendredi 23 janvier 2026, n’est pas anodine.

💪Elle est la réaffirmation de la volonté de consolider les liens, en s’appuyant sur la complémentarité des offres de service.

Cette convention vise à :
🔶 Assurer la pleine mobilisation de l’offre de service du PLIE du Douaisis au profit des demandeurs d’emploi accompagnés dans le cadre d’un parcours d’insertion sociale et professionnelle sans durée préétablie,
🔶 Consolider le développement d’actions communes dans le cadre des feuilles de route du Comité Local de l’Emploi,
🔶 Favoriser l’interconnaissance des professionnels du Réseau Pour l’Emploi,
🔶 Encadrer les données échangées entre les parties.

👏 Un engagement partagé au service des Demandeurs d’Emploi et des entreprises du Douaisis.

Villes Emploi - Association Régionale des Elus pour la Formation, l'Insertion et l'Emploi PMLD
France Travail
Agglo Département du Nord Région Hauts-de-France
social européen +

03/11/2025

L’accompagnement vers l’emploi, ce n’est pas de la gestion de positionnements sur des offres d’emploi.

On entend de plus en plus parler d’éloignement vis-à-vis de l’emploi pour certaines personnes. Mais que recouvre réellement cette « distance » à l’emploi ?

Entre problématiques du quotidien – santé, logement, situation financière, complexité des démarches administratives…-, difficultés personnelles liées au manque de confiance en soi et/ou envers les autres, absence de repères vis-à-vis de l’entreprise et des codes à l’emploi, bon nombre de publics peuvent vivre la démarche de recherche d’emploi comme un problème supplémentaire et non comme une source de solution.

Si on y ajoute les questions de mobilité et de garde d’enfants, on comprend que la question de l’insertion professionnelle puisse être un vrai parcours du combattant, encore plus de combattante.

Accompagner les publics vers l’emploi durable, c’est d’abord prendre en compte la réalité quotidienne des personnes afin d’agir sur l’ensemble des sujets qui font obstacles !

C’est aussi travailler avec les employeurs pour favoriser l’inclusion, leur donner les moyens de ne pas passer à côté de profils qui ne rentrent pas forcément dans les cases initialement imaginées mais qui se révèlent de vrais potentiels et, au final, de véritables chances pour l’entreprise.

L’accès à l’emploi, s’il représente le « graal » pour beaucoup, peut ne pas suffire. Il est indispensable de maintenir un lien avec les nouveaux salarié-es ainsi qu’avec leur employeur. Les PLIE ont cette capacité à proposer un accompagnement dans l’emploi qui permet, durant les 6 premiers mois de contrat, de traiter la moindre difficulté rencontrée, de « jouer » les médiateurs et ainsi de contribuer à une insertion pérenne.

Félicitations à Davine pour ce parcours exemplaire, fait de patience, d’écoute, de détermination. Des mois parsemés d’embuches mais aussi d’étapes – Parcours Emploi Compétences, Formations, Intérim, Démarches administratives, Ateliers…- qui lui ont permis de signer ce CDI et de s’y épanouir pleinement.

Merci à Jean-François COUILLEZ, Patron du Bureau à Douai, d’avoir cru dans le potentiel de Davine et d’avoir choisi la carte de l’inclusion.

Bravo aux différentes Référentes qui ont balisé ce beau parcours et accompagné Davine jusqu’à aujourd’hui !

Cette réussite a été rendue possible grâce au soutien de Douaisis Agglo, Région Hauts-de-France, Département du Nord, Social Européen

DUPERRON DOROTHEE, coraline leroux,
Manon Hereng, CPAM de Lille-Douai, Jean-Paul FONTAINE, Pévèle Carembault - communauté de communes, France Travail, ADAPECO, Proch'Info-Formation Douaisis,

14/10/2025

Le saviez-vous ?
DEFI / PLIE du Douaisis bénéficie du soutien financier de l’Union Européenne dans le cadre de plusieurs actions :
• Une action d’Appui au territoire, permettant l’animation du programme de clauses sociales grâce aux partenariats du PLIE du Douaisis avec les acteurs locaux.
• Une action de Coaching vers l’emploi, visant à mettre en œuvre des parcours d’insertion professionnelle personnalisés pour les personnes éloignées du marché du travail.
• Une action intitulée Animation, dédiée à la coordination et à l’ingénierie de projets afin d’assurer la mise en place puis le pilotage d’actions de réinsertion socio-professionnelle à destination des publics les plus fragilisés du territoire.
• Enfin, une action nommée « De la méfiance à la confiance », une démarche d’aller-vers destinée aux personnes sans emploi, non accompagnées, en rupture sociale et rencontrant de grandes difficultés face à la dématérialisation des services publics.

🇪🇺

22/05/2025

22/05/2025

C'est aujourd'hui et c'est à Flers en Escrebieux!

07/11/2024

Comment concilier démarches pour accéder à l'emploi et résolutions des difficultés du quotidien ? C'est pour tenter de répondre à cette question que DEFI/PLIE du Douaisis a développé, depuis un an, un nouveau type de rencontres entre les personnes sans emploi et les différents acteurs du territoire.
Tous est dit dans le nom du Forum : « La Réussite pour Tous ».
Réunir en un même lieu les acteurs du logement, de la santé, des aides sociales, de la mobilité, de la garde d’enfants, de la formation, de l’emploi afin de permettre à chacune et à chacun de trouver un début de solution et de s’ouvrir des perspectives d’insertion sociale et professionnelle durable, tel est l’objectif affiché !
Alors rendez-vous le Vendredi 15 novembre au Complexe Sportif de Gayant à Douai !
Merci à la Ville de Douai et à l'Association des Centres Sociaux de Douai pour cette co-organisation. Merci aux différents partenaires présents, ils seront plus de 40 !
Avec le soutien du Fond Social Européen.