20/10/2026
😥 un nouveau drame endeuille les salarié-e-s Schindler : un quatrième technicien a mis fin à ses jours.
Communiqué de la CGT Schindler ci-dessous 👇
Nouveau drame au sein du groupe Schindler France : quatrième su***de d’un technicien.
Ce mercredi 14 octobre 2026, un drame a de nouveau frappé la profession d'ascensoriste et l’entreprise Schindler France en particulier.
Notre collègue Sébastien, technicien de montage, a mis fin à ses jours sur le chantier auquel il était affecté, à Villeurbanne. Il était arrivé normalement sur site. Ses collègues de travail, venant sur le chantier pour réaliser les essais de réception de l’appareil, ne l’ont découvert que le lendemain jeudi 15 octobre au matin.
Sébastien était un technicien de montage expérimenté, avec 18 ans d’expérience, apprécié de sa hiérarchie comme de ses collègues.
Nos pensées vont à la famille, à ses proches et à ses collègues. Nous leur exprimons toute notre solidarité et nos sincères condoléances.
Le message diffusé par la direction de l’entreprise le jeudi 15 octobre en fin de journée, se voulait être un hommage à notre collègue. Sauf que ce message ne mentionne même pas le caractère professionnel de l’accident. Cette absence laisse les équipes dans l’incompréhension et laisse les informations circuler sans réponse officielle. Nous ne demandons ni rumeurs ni conclusions précipitées. Nous demandons des faits, des engagements et des actes.
À nos yeux, cet acte désespéré est symbolique, et clairement chargé d'un message par le choix du lieu. D’autant que c’est le quatrième su***de au sein du groupe Schindler France, après ceux de nos collègues :
- Thierry, technicien d’agence service (TAS) dans l’agence de Saint-Étienne, le 2 juin 2024,
- Laurent, comptable au sein des locaux de Cotrava Schindler, le 31 octobre 2024,
- Fabien, technicien spécialiste montage à Bordeaux, le 25 mars 2025.
L'entreprise Schindler France doit faire son autocritique sur son organisation, ses méthodes de travail et sur sa politique sociale. Depuis la mise en place du programme Agil(e), les élus CGT alertent sur la dégradation de la santé mentale des salariés. La seule réponse de la direction réside dans l'externalisation des moyens de lutter contre les risques psychosociaux via des officines, sans engager de mesures de prévention réelle.
La gravité de la situation appelle des réponses précises. Les salariés doivent pouvoir appréhender les risques auxquels ils sont exposés et connaître les moyens et les outils pour s’en protéger.
Notre collègue mérite un hommage digne. Sa famille et ses proches méritent du respect. Les équipes méritent de l’écoute, de la transparence et des actes. C’est tout cela que Schindler doit mettre en place pour se présenter comme une entreprise responsable.
La CGT Schindler proposera aux salarié-e-s de l’entreprise et de la profession une initiative permettant de rappeler la mémoire de nos collègues morts au travail, face au déni et au mépris des directions des principales entreprises du secteur.
LA SANTÉ MENTALE ET LA SÉCURITÉ DES SALARIÉS DOIVENT ÊTRE UNE PRIORITÉ CONCRÈTE. NOUS ATTENDONS DES ENGAGEMENTS VÉRITABLES ET DES RÉPONSES SANS DÉLAI.
Le syndicat CGT Schindler sera aux côtés de la famille et des collègues de travail de Sébastien pour faire en sorte que la lumière soit faite sur ce drame et que cet enchaînement mortifère prenne fin !