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CEOE Castilla Y León

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Valladolid
CEOE Castilla Y León

Organización que defiende y representa los intereses empresariales de Castilla y León.

20/03/2026

Ayer vivimos un momento muy especial en la . El diseñador vallisoletano Baro Lucas desfiló mostrando talento, creatividad y el enorme potencial de la moda hecha en Castilla y León. Su presencia una edición más en una de las pasarelas más importantes del país no solo representa un hito personal, sino también un paso adelante para todo el sector.

Seguimos apostando por impulsar el talento, la innovación y la proyección nacional e internacional de nuestros diseñadores. Prueba de ello fue la presencia de nuestro secretario general, David Esteban Miguel, apoyando este importante evento.

La moda también es industria, identidad y futuro.

10/03/2026

Nueva entrega de CONOCE CEOE 💡.
Hoy te mostramos las áreas de trabajo de CEOE Castilla y León, agrupadas en grandes bloques como economía, empleo, digitalización, sostenibilidad e internacionalización.
Un trabajo transversal para impulsar a las empresas de la comunidad 🤝.

08/03/2026

Hoy, Día Internacional de la Mujer, reafirmamos nuestro compromiso con una igualdad real que también impulse el crecimiento empresarial.

Desde CEOE Castilla y León, la presidenta de la Comisión de Igualdad, Leticia Mingueza, insiste en que avanzar en liderazgo femenino, conciliación eficiente y oportunidades para el talento de las mujeres fortalece nuestras empresas, impulsa la innovación y mejora la competitividad.

La igualdad no solo es un principio social imprescindible, también es una oportunidad para construir una economía más fuerte, resiliente y con más oportunidades en Castilla y León.

23/02/2026

Seguimos con CONOCE CEOE, nuestra serie para entender mejor quiénes somos y cómo trabajamos.
Hoy te contamos cómo está organizada CEOE Castilla y León:; desde los órganos de gobierno hasta los equipos técnicos que impulsan proyectos en toda la comunidad.
Una estructura preparada para apoyar a empresas y autónomos.

20/02/2026

Las empresas necesitan certidumbre, diálogo y visión de futuro.

Después del encuentro con el candidato del PSOE, el presidente de CEOE Castilla y León expone las prioridades empresariales que marcarán los próximos años en Castilla y León, con la mirada puesta en los tres grandes retos estructurales para nuestra comunidad; la reducción del absentismo, la atracción y retención del talento y la mejora de las infraestructuras eléctricas.

19/02/2026

Hoy hemos mantenido una reunión de trabajo con el candidato del PSOE a la Presidencia de la Junta de Castilla y León, Carlos Martínez, dentro de la ronda de contactos previa a las elecciones autonómicas.

Desde CEOE Castilla y León hemos trasladado nuestras prioridades empresariales, con tres ejes principales como hoja de ruta para la próxima legislatura:
🔹 Reducción del absentismo laboral
🔹 Atracción y retención del talento
🔹 Mejora y ampliación de la red eléctrica

Desde CEOE Castilla y León seguimos trabajando por una comunidad más competitiva y generadora de oportunidades.

16/02/2026

¿Sabes qué es exactamente CEOE Castilla y León?
Te lo explicamos de forma clara y sencilla: Quiénes la forman, qué hace y por qué es tan importante para el tejido empresarial.

castillayleon

10/02/2026

🏅 Desde CEOE queremos felicitar al profesor Ignacio Berdugo Gómez de la Torre por la concesión de la Distinción del Parlamento Andino, uno de sus máximos reconocimientos a la excelencia en educación y cultura.

El premio reconoce su destacada trayectoria académica y su firme vocación iberoamericanista y latinoamericana, que ha contribuido al fortalecimiento del espacio académico y cultural compartido.

El acto, que se celebró hoy en la sede del CES en Valladolid, contó con la presencia del secretario general de CEOE Castilla y León, David Esteban Miguel, el presidente del CES, Enrique Cabero, y el presidente del Parlamento Andino, Gustavo Pacheco, entre otros responsables institucionales.

Enhorabuena por este merecido homenaje. 👏🎓

ces ceoe

06/02/2026

La alerta de una grave deficiencia estructural en la gestión de las bajas en España: se han triplicado en la última década.

Desde CEOE Castilla y León advierten que el aumento del es ya un problema serio para las empresas y que solo puede abordarse con una respuesta conjunta del sistema sanitario, mutuas, administraciones y organizaciones empresariales.

🗣️ David Esteban Miguel, secretario general de CEOE Castilla y León, analiza esta situación en CyLTV Noticias y valora el impacto real que está teniendo en el tejido empresarial. 👇🏼

empresas trabajadores ceoe castillayleón

03/02/2026

El empleo en Castilla y León necesita estabilidad y apoyo real a las empresas.
📈 En enero:
• El paro subió un 1,93%
• La afiliación cayó un 1,27%
• Aun así, el desempleo baja un 5,6% interanual

Desde CEOE Castilla y León pedimos una política económica que no cargue más a las empresas, respete el diálogo social y priorice la creación de empleo de calidad.
Las pymes necesitan seguridad jurídica, competitividad y un entorno que favorezca la actividad económica.

datos economía

27/01/2026

📊 EPA 4T 2025 · Castilla y León

Castilla y León cierra 2025 con un mercado laboral estable, pero con escaso dinamismo.
Los datos de la EPA muestran:

🔹 1.052.700 ocupados
🔹 Caída trimestral del empleo: –5.000 personas
🔹 Aumento anual: +11.200
🔹 96.100 personas en paro
🔹 Descenso trimestral: –4.500
🔹 Subida anual: +2.600

Desde CEOE Castilla y León alertamos de que la incertidumbre política y regulatoria, junto al incremento de los costes operativos, está condicionando las decisiones de inversión y creación de empleo.

Para consolidar la ocupación y atraer proyectos a largo plazo, es imprescindible:

✨ Restaurar la confianza empresarial
⚖️ Garantizar seguridad jurídica
📉 Contener los costes laborales y de producción
🔧 Aplicar políticas de empleo equilibradas y flexibles

La estabilidad es un punto de partida, pero necesitamos un entorno predecible que impulse la actividad y el empleo real en Castilla y León.

Dirección

Valladolid
47007

Página web

https://www.ceoecyl.es/

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