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Asociación Nacional de Acogida

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Asociación Nacional de Acogida

Información de contacto, mapa y direcciones, formulario de contacto, horario de apertura, servicios, puntuaciones, fotos, videos y anuncios de Asociación Nacional de Acogida, Organización no gubernamental (ONG), Edificio Sevilla 2, Planta baja, módulo 16, Seville.

Somos una ONG dedicada a proporcionar apoyo y recursos a personas en situación de vulnerabilidad, especialmente a aquellos que han sido desplazados o que buscan refugio.

05/08/2026

El talento joven también tiene mucho que aportar. 🧑🏻‍💻

A veces se habla de la falta de experiencia como si fuera una barrera, pero detrás de muchas personas jóvenes hay algo igual de valioso: ganas de aprender, capacidad de adaptación, iniciativa y una mirada nueva.

Una persona joven puede aportar a una empresa:

✨ Motivación para crecer.
✨ Facilidad para aprender.
✨ Adaptación a nuevos entornos.
✨ Creatividad y nuevas ideas.
✨ Manejo de herramientas digitales.
✨ Actitud y compromiso cuando recibe una oportunidad.

Porque la experiencia se construye, pero el potencial también necesita un primer espacio donde desarrollarse.

Desde ANA trabajamos para acompañar a las personas jóvenes en su camino hacia el empleo, ayudándolas a formarse, orientarse y descubrir todo lo que pueden aportar al mercado laboral.

📩 ¿Quieres conocer nuestros programas? Escríbenos y te informamos.

03/08/2026

Agosto también puede ser un buen momento para empezar. ❤️🗓️

No hace falta esperar a septiembre para ordenar tus ideas, informarte sobre nuevas opciones o dar un pequeño paso hacia tu futuro laboral.

A veces avanzar empieza con algo sencillo: pedir orientación, conocer una formación, revisar qué necesitas o simplemente hablar con alguien que pueda acompañarte en el proceso.

En ANA te escuchamos, te orientamos y te ayudamos a encontrar el camino que mejor encaje contigo.

📩 Escríbenos y te informamos.

31/07/2026

¿Estás inscrito/a en Garantía Juvenil y no sabes cuál es el siguiente paso?

En ANA podemos ayudarte a convertir esa inscripción en una oportunidad para avanzar.

A través de nuestros programas, ofrecemos orientación, formación y acompañamiento laboral para jóvenes que quieren mejorar su empleabilidad, prepararse mejor y acercarse al mercado laboral con más seguridad.

No hace falta que lo tengas todo claro desde el principio.
Para eso estamos: para escucharte, informarte y ayudarte a encontrar el camino que mejor encaje contigo.

Si cumples los requisitos, puedes acceder a itinerarios pensados para adquirir nuevas competencias y dar pasos reales hacia tu futuro profesional.

💬 Escríbenos y te contamos cómo participar.

30/07/2026

💻 La formación administrativa puede abrir nuevas oportunidades laborales.

Desde ANA ponemos en marcha la formación Gestión Administrativa con SAP, dentro del programa Integrales Vulnerables T-Acompañamos.

Una acción formativa pensada para adquirir competencias prácticas en gestión administrativa y familiarizarse con herramientas como SAP, cada vez más presentes en entornos profesionales y empresariales.

📚 Duración: 70 horas
📍 Lugar: Sevilla
⚠️ Plazas limitadas
🎯 Dirigido a personas con discapacidad, desempleadas de larga duración, mayores de 45 años, personas migrantes, en situación de exclusión social o perceptoras de prestaciones.

Formarte también es una forma de ganar confianza, actualizar competencias y acercarte a nuevas oportunidades de empleo.

💬 ¿Quieres más información? Contacta con nuestro equipo:

📞 614 047 480
✉️ [email protected]
📍 Avd. San Francisco Javier, 9, Edificio Sevilla 2, planta baja, módulo 16 – Sevilla

Da el primer paso. Te acompañamos en el proceso.

30/07/2026

De las prácticas a una oportunidad real. ❤️

María José tenía 50 años y llevaba 5 años en situación de desempleo cuando decidió dar un nuevo paso.

A través de ANA, realizó sus prácticas en un hotel. Y ese proceso, que empezó como una oportunidad formativa, terminó convirtiéndose en algo más: se quedó trabajando en el hotel.

Su historia nos recuerda que la formación, el acompañamiento y las prácticas pueden abrir caminos reales hacia el empleo.

Porque nunca es tarde para volver a empezar.
Y porque detrás de cada oportunidad hay esfuerzo, confianza y personas que acompañan el proceso.

Desde ANA seguimos trabajando para que más historias como la de María José sean posibles.

💬 ¿Necesitas orientación laboral o quieres conocer nuestros programas? Escríbenos y te informamos.

29/07/2026

Antes de buscar empleo, párate un momento.

Enviar currículums sin tener claro tu punto de partida puede hacer que pierdas oportunidades o que no sepas cómo presentarte cuando te contacten.

Antes de empezar, revisa:

✔️ Qué tipo de empleo estás buscando
✔️ Qué horarios y disponibilidad tienes
✔️ Qué experiencia o habilidades quieres destacar
✔️ Si tus datos de contacto están actualizados
✔️ Cómo explicar brevemente quién eres y qué puedes aportar

Buscar empleo también necesita orden, preparación y confianza.

En ANA acompañamos a personas en búsqueda de empleo para ayudarles a definir su camino, mejorar su empleabilidad y dar pasos más seguros hacia nuevas oportunidades.

💬 Si necesitas orientación laboral, escríbenos. Estamos para ayudarte.

27/07/2026

La experiencia no caduca.

Las personas mayores de 52 años aportan algo que no siempre aparece en una oferta de empleo: trayectoria, responsabilidad, compromiso y conocimiento adquirido durante años.

Cada etapa profesional deja aprendizajes.
Cada cambio enseña adaptación.
Cada experiencia suma valor.

Por eso, tener más de 52 años no debería verse como una barrera, sino como una oportunidad para seguir creciendo, actualizar competencias y abrir nuevos caminos laborales.

En ANA acompañamos a personas +52 en su proceso de orientación, formación y mejora de la empleabilidad, poniendo en valor todo lo que ya saben y ayudándolas a dar el siguiente paso con más seguridad.

Porque volver a empezar no significa partir de cero.
Significa avanzar con todo lo aprendido.

💬 Si tienes más de 52 años y necesitas orientación, escríbenos. Estamos para ayudarte.

27/07/2026

Hay barreras que no siempre se ven, pero pesan.

Para muchas personas mayores de 52 años, volver a buscar empleo o retomar una formación puede venir acompañado de dudas, inseguridad o miedo a no encajar en el mercado laboral actual.

El tiempo sin trabajar.
La brecha digital.
La falta de confianza.
La edad como prejuicio.
No saber por dónde empezar.
Sentir que las oportunidades se han reducido.

Pero tener más de 52 años no significa quedarse fuera. Significa contar con experiencia, responsabilidad y una trayectoria que también tiene valor.

En ANA acompañamos a personas +52 en su proceso de orientación, formación y mejora de la empleabilidad, ayudándolas a actualizar competencias y dar pasos más seguros hacia nuevas oportunidades.

Porque la experiencia no caduca.
Y volver a empezar también merece acompañamiento.

💬 Si tienes más de 52 años y necesitas orientación, escríbenos. Estamos para ayudarte.

22/07/2026

🚛 Formarte en logística también puede ser el primer paso hacia una nueva oportunidad laboral.

Desde ANA ponemos en marcha la formación Auxiliar de Logística y Almacén con certificado de operador/a de carretilla elevadora más manipulación de alimentos dentro del programa Integrales Vulnerables.

Una acción formativa pensada para adquirir competencias prácticas en el sector logístico, con certificado de operador/a de carretilla elevadora y manipulador de alimentos.

📚 Duración: 65 horas
📍 Lugar: Sevilla
🎯 Dirigido a personas con discapacidad, desempleadas de larga duración, mayores de 45 años, personas migrantes, en situación de exclusión social o perceptoras de prestaciones.

La formación es una herramienta para avanzar, ganar seguridad y acercarse a nuevas oportunidades de empleo.

💬 ¿Quieres más información? Contacta con nuestro equipo:

📞 614 047 480
✉️ [email protected]
📍 Avd. San Francisco Javier, 9, Edificio Sevilla 2, planta baja, módulo 16 – Sevilla

Da el primer paso. Te acompañamos en el proceso.

22/07/2026

📄 Tu CV puede abrirte puertas… o hacer que pierdas oportunidades sin darte cuenta.

Cuando estás buscando empleo, tu currículum es muchas veces la primera impresión que una empresa tiene de ti. Por eso, revisarlo bien antes de enviarlo puede marcar la diferencia.

Estos son algunos errores habituales que conviene evitar:

✔️ Incluir demasiada información
✔️ Enviar el mismo CV a todas las ofertas
✔️ No destacar tus competencias principales
✔️ Descuidar el diseño o la claridad
✔️ Tener datos de contacto incompletos o desactualizados

Un buen CV no tiene que ser perfecto, pero sí claro, ordenado y adaptado al puesto al que quieres acceder.

En ANA acompañamos a personas en búsqueda de empleo para mejorar su empleabilidad, preparar mejor sus candidaturas y dar pasos más seguros hacia nuevas oportunidades.

💬 ¿Estás buscando trabajo y necesitas orientación? Escríbenos y te informamos.

Dirección

Edificio Sevilla 2, Planta Baja, Módulo 16
Seville
41018

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