13/10/2026
Pediatra de Equipo de Atención Primaria.
13/10/26
Se Informa, que vamos a proceder a publicar en la Intranet la siguiente noticia:
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Relación definitiva y la adjudicación de plazas del concurso de traslado voluntario para la provisión de plazas básicas de personal estatutario de la categoría de
↔️ Pediatra de Equipo de Atención Primaria.
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Comunicamos que en el Boletín Oficial de Canarias nº 204 de hoy 13 de octubre de 2026, ha salido publicada, la Resolución de 30 de septiembre de 2026, por la que se aprueba la relación definitiva y la adjudicación de plazas del concurso de traslado voluntario para la provisión de plazas básicas de personal estatutario de la categoría de Pediatra de Equipo de Atención Primaria en los órganos de prestación de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud, convocado por Resolución de 1 de julio de 2025.
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Plazos de cese y toma de posesión:
1️⃣ Las personas concursantes que obtengan plaza deberán cesar en la que, en su caso, desempeñen dentro de los tres días hábiles siguientes a aquel en que se publique la presente Resolución en el Boletín Oficial de Canarias.
2️⃣ La toma de posesión en la nueva plaza deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese, si las plazas son de la misma Área de Salud que la que desempeñaba, o en el plazo de un mes, si pertenecen a distinta Área de Salud o implica un cambio en el Servicio de Salud de destino. En el caso de que la adjudicación de plaza suponga el reingreso desde situación de excedencia, el plazo de toma de posesión será de un mes a contar desde la publicación de la resolución definitiva del concurso.
3️⃣Si así lo permiten las necesidades del servicio, y a petición de la persona interesada, los plazos a que se refieren los párrafos anteriores podrán ser prorrogados por la Dirección Gerencia o Gerencia del nuevo destino por tiempo no superior a la mitad de su duración inicial.
4️⃣El cómputo del plazo posesorio se iniciará cuando finalice el permiso o licencia que, en su caso, haya sido concedido al interesado, salvo que por causas justificadas se acuerde suspender el disfrute de los mismos.
5️⃣ Excepto cuando la resolución del concurso implique el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión y, en su caso, la prórroga de este tendrá la consideración de servicio activo, percibiéndose los correspondientes haberes con cargo a la plaza de destino. 6. Cuando una persona concursante no tome posesión de su nueva plaza dentro del plazo posesorio o, en su caso, de su prórroga, se entenderá que renuncia a la misma y causará baja en su categoría como personal estatutario, salvo que tal extremo se produzca por causas suficientemente justificadas, así apreciadas por la Dirección General de Recursos Humanos, previa audiencia de la persona interesada. En tal caso podrá dejarse sin efecto dicha baja, debiendo el interesado incorporarse a la nueva plaza tan pronto como desaparezcan los motivos que imposibilitaron su toma de posesión.
↔️Se adjunta enlace a la publicación.
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3510 Servicio Canario de la Salud. Dirección General de Recursos Humanos.- Resolución de 30 de septiembre de 2026, por la que se aprueba la relación definitiva y la adjudicación de plazas del concurso de traslado voluntario para la provisión de plazas básicas de personal estatutario de la categoría de Pediatra de Equipo de Atención Primaria en los órganos de prestación de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud, convocado por Resolución de 1 de julio de 2025.
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