Tartu Ülikooli Ametiühing

Tartu Ülikooli Ametiühing Tartu Ülikooli Ametiühing on liikmelisusel põhinev töötajate vabatahtlik ühendus

Tasuta Eesti keelse kõrghariduse jätkumiseks on vaja kõrghariduse riigipoolset rahastamist 1.5%.
24/09/2026

Tasuta Eesti keelse kõrghariduse jätkumiseks on vaja kõrghariduse riigipoolset rahastamist 1.5%.



Tasuta Eesti keelse kõrghariduse jätkumiseks on vaja kõrghariduse riigipoolset rahastamist 1.5%.

TÜ Ametiühingu ekskursioon Laulasmaale Arvo Pärdi keskusesse, Paldiskisse ja Pakri saartele toimus neljapäeval - reedel ...
23/09/2026

TÜ Ametiühingu ekskursioon Laulasmaale Arvo Pärdi keskusesse, Paldiskisse ja Pakri saartele toimus neljapäeval - reedel 27.-28. augustil 2026. aastal. Laulasmaal Arvo Pärdi keskuses toimus ka TÜ Ametiühingu ja TTÜ Töötajate Ametiliidu esindajate kohtumine.

TÜ Ametiühingu ekskursioon Laulasmaale Arvo Pärdi keskusesse, Paldiskisse ja Pakri saartele toimus neljapäeval – reedel 27.-28. augustil 2026. aastal. Laulasmaal Arvo Pärdi keskuses toimus k…

Tudengite meeleavaldus 24. sept. 2026.Mida tudengid nõuavad:1. Toetussüsteemi reform2. Kõrghariduse stabiilset rahastami...
17/09/2026

Tudengite meeleavaldus 24. sept. 2026.

Mida tudengid nõuavad:
1. Toetussüsteemi reform
2. Kõrghariduse stabiilset rahastamist
3. Et tudengeid kuulda võetakse!



Tudengite meeleavaldus 24. sept. 2026. Mida tudengid nõuavad: 1. Toetussüsteemi reform 2. Kõrghariduse stabiilset rahastamist 3. Et tudengeid kuulda võetakse!

ETUCE statistika järgi on noorte, 25 - 34 aastaste kõrgharitud töötajate osakaal Eestis võrreldes teiste Euroopa riikide...
28/08/2026

ETUCE statistika järgi on noorte, 25 - 34 aastaste kõrgharitud töötajate osakaal Eestis võrreldes teiste Euroopa riikidega pigem vähene - oleme selle näitajaga tagantpoolt 9. kohal.


ETUCE statistika järgi on noorte, 25 – 34 aastaste kõrgharitud töötajate osakaal Eestis võrreldes teiste Euroopa riikidega pigem vähene – oleme selle näitajaga tagantpoolt 9. kohal.…

Tartu Ülikooli Ametiühing esitas Tartu Ülikoolile küsimused konkurentsipiirangu kohta ülikoolis 11.03.2026, kuna vastava...
27/07/2026

Tartu Ülikooli Ametiühing esitas Tartu Ülikoolile küsimused konkurentsipiirangu kohta ülikoolis 11.03.2026, kuna vastavat teavet soovivad ülikooli töötajad paremini mõista.
Ülikooli vastus saabus 21.04.2026 ja on kättesaadav siseveebis: Vastus_AU_kusimusele_konkurentsipiirangu_kohta_21_04_2026. Vastusest lähtudes koostasime TÜ Ametiühingus täpsustavad küsimused konkurentsipiirangu kohta ülikoolis.
Ühtlasi teeb Tartu Ülikooli Ametiühing ettepaneku, et kogu konkurentsipiiranguga seotud asjaajamise käik Tartu Ülikoolis tehakse töötaja jaoks lihtsamaks, nii nagu see on näiteks Helsingi Ülikoolis.

Tartu Ülikooli Ametiühing esitas Tartu Ülikoolile küsimused konkurentsipiirangu kohta ülikoolis 11.03.2026, kuna vastavat teavet soovivad ülikooli töötajad paremini mõista. Ülikooli vastus saabus 2…

Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi poolt võrdse palga direktiivi kohta avaldatud info kohta tekib küsimus, kas m...
10/07/2026

Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi poolt võrdse palga direktiivi kohta avaldatud info kohta tekib küsimus, kas ministeerium jätab osa tõest avaldamata.

Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi poolt võrdse palga direktiivi kohta avaldatud info on vastuoluline ja tekib küsimus, kas ministeerium jätab osa tõest rääkimata. Ootame ministeeriumilt meetmeid kogu kohustusliku direktiivi nõuete rakendamiseks, sest vastasel korral võib see kaasa tuua trahvi Eesti riigile, mis tuleb tasuda kõigi maksumaksjate taskust!...

Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi poolt võrdse palga direktiivi kohta avaldatud info on vastuoluline ja tekib küsimus, kas ministeerium jätab osa tõest rääkimata. Ootame ministeeriumilt m…

TÜ Ametiühingu esinduse kohtumine TÜ võrdse kohtlemise voliniku Eveliis Padari ja personaliosakonna juhataja Kristi Kuni...
08/07/2026

TÜ Ametiühingu esinduse kohtumine TÜ võrdse kohtlemise voliniku Eveliis Padari ja personaliosakonna juhataja Kristi Kuningaga toimus 5.06.2026.

TÜ Ametiühingu esinduse – Ruth Tammeorg, Halliki Harro-Loit – kohtumine TÜ võrdse kohtlemise voliniku Eveliis Padari ja personaliosakonna juhataja Kristi Kuningaga toimus ülikooli personaliosakonna ruumides Uppsala tänaval 5.06.2026....

TÜ Ametiühingu esinduse – Ruth Tammeorg, Halliki Harro-Loit – kohtumine TÜ võrdse kohtlemise voliniku Eveliis Padari ja personaliosakonna juhataja Kristi Kuningaga toimus ülikooli personaliosakonna…

21. aprillil 2026 toimus Tartu Ülikooli Tööheaolu konverents pealkirjaga Kaasamise kasu. Konverents oli esinduslik, sell...
27/05/2026

21. aprillil 2026 toimus Tartu Ülikooli Tööheaolu konverents pealkirjaga Kaasamise kasu. Konverents oli esinduslik, selle avas TÜ rektor prof. Toomas Asser. TÜ Ametiühingu esimees Ruth Tammeorg juhtis tähelepanu, et kaasamine võiks ülikoolis olla parem.


Ülikool

21. aprillil 2026 toimus Tartu Ülikooli Tööheaolu konverents pealkirjaga Kaasamise kasu. Konverents oli esinduslik, selle avas TÜ rektor prof. Toomas Asser. TÜ Ametiühingu esimees Ruth Tammeorg juh…

EAKL nõustub muudatustega, mis aitavad parandada töökeskkonda ja vähendavad bürokraatiat. TTOS muutmisel peab olema alat...
25/05/2026

EAKL nõustub muudatustega, mis aitavad parandada töökeskkonda ja vähendavad bürokraatiat. TTOS muutmisel peab olema alati põhieesmärgiks parem töökeskkond (vähem töösurmasid, tööõnnetusi), mis tagab töötaja tervena püsimise. Tööandjate halduskoormust ei tohiks vähendada töötajate tervise kaitse ja tööohutuse arvelt. Töötervishoiu ja tööohutuse nõuete täitmine on eriti oluline seetõttu, et tööõnnetuse või kutsehaiguse tekkimisel on kannatanuks eelkõige töötaja, kes võib ilma jääda nii töövõimest kui ka sissetulekust ja on sunnitud tööõnnetusest ja kutsehaigusest tingitud kahju sissenõudmiseks pöörduma tööandja vastu kohtusse.


EAKL nõustub muudatustega, mis aitavad parandada töökeskkonda ja vähendavad bürokraatiat. TTOS muutmisel peab olema alati põhieesmärgiks parem töökeskkond (vähem töösurmasid, tööõnnetusi), mis taga…

Tööinspektsiooni koolitus "Paindliku tööaja kokkulepe: võimalused ja piirid" selgitab paindliku tööaja kokkulepe sõlmimi...
22/05/2026

Tööinspektsiooni koolitus "Paindliku tööaja kokkulepe: võimalused ja piirid" selgitab paindliku tööaja kokkulepe sõlmimisega seonduvat temaatikat. Teema on ka akadeemia kontekstis oluline, sest ka ülikooli poolt võiks olla soov teatud töötajate gruppidega paindliku tööaja kokkuleppeid sõlmida.




Tööinspektsiooni koolitus “Paindliku tööaja kokkulepe: võimalused ja piirid” selgitab paindliku tööaja kokkulepe sõlmimisega seonduvat temaatikat. Teema on ka akadeemia kontekstis oluli…

Address

Lutsu 14a
Tartu
51006

Opening Hours

Monday 09:00 - 17:00
Tuesday 09:00 - 17:00
Wednesday 09:00 - 17:00
Thursday 09:00 - 17:00
Friday 09:00 - 17:00

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Tartu Ülikooli Ametiühing posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to Tartu Ülikooli Ametiühing:

Shortcuts

Share

Category