Tænketanken Demokratisk Erhverv

09/03/2026

Praktikanter til efteråret 2026!

Vil du afløse dette forårs skønne praktikanter? Så er der nu åbent for praktikansøgninger inden for analyse, politik og kommunikation i Tænketanken Demokratisk Erhverv.

Vi er et fællesskabsorienteret, dagsordensættende og kreativt tænkende sekretariat, der holder til i indre København. Sammen med dine 14 nye kollegaer får du rig mulighed for at udvikle dig fagligt og tænke både kritisk, stort og kreativt.

Vi ser os selv som en moderne arbejdsplads, der er gode til at passe på hinanden og være sociale sammen. Desuden har vi kutyme for et månedligt praktikhonorar på 3000 kr.

Lyder vi som et sted for dig? Så send os en ansøgning i dag!

Læs mere om stillingerne og ansøg her:
https://demokratiskerhverv.dk/2026/03/er-du-taenketankens-kommende-praktikant/

Vi holder samtaler løbende, så send din ansøgning hurtigst muligt.

06/11/2025

🍎 Tænketanken Demokratisk Erhverv søger praktikanter til foråret 2026 🍏

Skal du i praktik til foråret?

Så er det ved at være tid til at søge en af de praktikantstillinger, vi har slået op inden for henholdsvis analyse og politik, kommunikation og vores ungeprojekt, Demokratisk TalentLab 🎡

Vi er et fællesskabsorienteret, dagsordensættende og kreativt tænkende sekretariat, der holder til i indre København. Sammen med dine 13 nye kollegaer får du rig mulighed for at udvikle dig fagligt og tænke både kritisk, stort og kreativt 🌪️

Vi ser os selv som en moderne arbejdsplads, der er gode til at passe på hinanden og være sociale sammen. Desuden giver vi et månedligt praktikhonorar på 3000 kr.

Lyder det som et sted for dig? Så glæder vi os til at høre fra dig!

Du kan læse meget mere om stillingerne og om os som arbejdsplads lige her:

https://demokratiskerhverv.dk/2025/09/taenketanken-demokratisk-erhverv-soeger-praktikanter-til-at-styrke-demokratisk-erhvervsliv-2/

Vi holder samtaler løbende, så send allerede en ansøgning i dag 💌

Vi søger praktikanter til sekretariatet for Tænketanken Demokratisk Erhverv fra februar 2026 og 4-5 måneder frem.

10/10/2025

🎲Trivsels-barometere, årsregnskaber, afstemningskort, demokratiske dilemma & dialogspil. 🧩

Kan man gøre noget så komplekst som demokratiske virksomheder til et sjovt og lærerigt brætspil? ♟️

Sammen med Fonden for Entreprenørskab og Kooperation har vi stillet eleverne på NEXT Københavns Mediegymnasium en opgave om, at skabe et brætspil med demokratiske virksomheder i centrum. 🎯

I går var vi til spilmesse for at agere jury-repræsentanter. Her kunne eleverne stolt fremvise deres innovative brætspil.

Vi gik ind i projektet med et ønske om ikke blot at øge unges engagement for og i medlemsdemokratiet, men også for at udbrede indsigt i demokratiske virksomheder i øjenhøjde med de unge.

Dog må vi være ærlige og sige, de tog os med storm. Eleverne havde sat skolens 3D- printer på overarbejde, designet og gennemtænkt koncepter på et tårnhøjt niveau. 💪
Det glæder os at se elevernes ivrige tilgang til at belyse, hvordan dilemmaer i samspillet mellem indflydelse, medejerskab og forretning kan koges ned i spil, der er indbydende og spændende. 📚

Måske du en dag selv ender med at hive et af spillene om demokratiske virksomheder ned fra hylden, før den står på Matador! Nu står den i hvert fald på samarbejde med udvalgte og ambitiøse spilgrupper fra messen.🪴

Vi glæder os til at fortælle mere!

01/10/2025

Forandring fryder 🌱

Hvordan kan demokratiske virksomheder bruge anbefalingerne til at hjælpe den yngre generation ind i beslutningslokalet?

I morges afholdte sammen med lanceringsevent af de 10 anbefalinger til øget ungeengagement. I en stor sal fuld af nysgerrige gæster. 👥

Her satte Anja Philip, Amalie Banggaard Smidt og Mathias Findalen gang i en samtale mellem generationer. Alle tre forholdte sig kritisk til denne gordiske knude, da det er et reelt problem for de demokratiske virksomheder - dog så de, i forbindelse med anbefalingerne, et lille lys i enden. 🔦

En særlig pointe som gav genklang i salen var, at man skal møde de unge der, hvor de er - og afmystificere, hvad der foregår i de besluttende organer i landets demokratiske virksomheder. Der skal være en gensidig balance mellem unge og ældre - dette er Alfa og Omega. 👏

05/09/2025

👋 Til alle virksomheder, der gerne vil engagere unge
Hvordan får vi flere unge med i bestyrelser og repræsentantskaber?

🔍 TalentLab har udgivet 10 anbefalinger til, hvordan virksomheder kan skabe bedre vilkår for unges deltagelse rundt om det demokratiske bord.

De 10 anbefalinger bygger på solidt forarbejde: to års indsigt, dialog og erfaringer fra over 750 unge og en bred vifte af demokratiske virksomheder.
Anbefalingerne er klar til handling – ikke bare til læsning.

📘 Vil du læse hele rapporten?
Tjek link i bio.

05/09/2025

Stærkt gået af Talentlabs projektleder Signe Bøgelund Vahlun som har udgivet 10 anbefalinger til at øge ungeengagment !💪👥