Unabhängige Flugbegleiter Organisation e.V.

15/06/2026

Zusätzliche Verkehrsrechte für Airlines aus den Vereinigten Arabischen Emiraten dürfen nicht isoliert als Frage einzelner neuer Verbindungen betrachtet werden.

Aus Sicht der UFO geht es um weit mehr: um faire Wettbewerbsbedingungen, soziale Standards, die Zukunft deutscher und europäischer Luftverkehrsnetze sowie um die Anbindung unserer Regionen.

Wenn Verkehrsströme zunehmend über außereuropäische Drehkreuze verlagert werden, geraten Wertschöpfung, Beschäftigung und Konnektivität in Deutschland unter Druck. Deshalb braucht es eine sorgfältige politische Prüfung, bevor weitere Marktöffnungen geschaffen werden.

Unser Positionspapier macht deutlich: Luftverkehrspolitik muss gesamtwirtschaftliche Interessen, Arbeitnehmerrechte und die strategische Handlungsfähigkeit Europas zusammendenken.

Das vollständige Positionspapier findet ihr auf unserer Website: https://ufo-online.aero/de/themen/discover/item/2732-wiederaufnahme-tarifverhandlungen.html

01/06/2026

Kabine und Vereinigung Cockpit e.V. arbeiten mit unregelmäßigen Einsätzen, Nachtarbeit, Zeitzonenwechseln und hoher Verantwortung. Trotzdem ist fliegendes Personal in Deutschland pauschal vom Arbeitszeitgesetz ausgenommen. Statt eines echten sozialen Schutzrahmens gelten vor allem europäische Flugdienst- und Ruhezeitregeln, die Mindeststandards für Flugsicherheit setzen, aber kein Sozialleben schützen.

UFO und VC sagen klar: Das reicht nicht. Wer fliegt, braucht gesetzlich geschützte Erholung, planbare freie Tage und Arbeitszeiten, die ein Leben außerhalb des Dienstplans ermöglichen.
Konkret fordern UFO und VC:

* maximal 48 Stunden Arbeitszeit innerhalb von sieben Tagen
* maximal 90 Stunden innerhalb von 14 Tagen
* eine tägliche Höchstarbeitszeit von zehn Stunden, mit Ausnahmen nur bei verbindlichem Ausgleich
* 48 Stunden zusammenhängende Ruhezeit innerhalb jedes Sieben-Tage-Zeitraums
* Ortstage, die nicht mehr in gesetzliche Mindestruhezeiten hineingeplant werden dürfen �
Fliegendes Personal muss ins Arbeitszeitgesetz aufgenommen werden. Mit berufsspezifischen Schutzstandards, die die Realität der Luftfahrt anerkennen und Beschäftigte wirksam schützen.
Das vollständige Positionspapier findet ihr auf unserer Website: https://ufo-online.aero/de/politik/policy-paper/item/2727-policy-paper-ufo-und-vc-veroeffentlichen-gemeinsam.html

01/06/2026

In der Kabine arbeiten Menschen mit vielen unterschiedlichen Lebenswegen, Identitäten und Geschichten gemeinsam daran unsere Fluggäste sicher ans Ziel zu bringen. Diese unterschiedlichen Persönlichkeiten machen unsere Branche stark – und genau deshalb stehen wir als Gewerkschaft für Respekt, Gleichberechtigung und ein Arbeitsumfeld, in dem jede*r so sein kann, wie er oder sie ist.

Vom 16. bis 19. Juli findet der Frankfurter CSD statt. Auch wir werden mit einem Stand vor Ort sein und freuen uns auf viele Gespräche, Begegnungen und neue Gesichter. ✈️🌈

Und dafür brauchen wir euch!
Egal ob für ein paar Stunden am Stand, beim Auf- und Abbau oder einfach als Unterstützung vor Ort – wir freuen uns immer über Kolleg*innen, die mit anpacken und gemeinsam mit uns ein sichtbares Zeichen für Vielfalt in der Luftfahrt setzen möchten. Meldet euch bei uns unter [email protected]

Denn eine starke Crew entsteht nicht dadurch, dass alle gleich sind. Sondern dadurch, dass alle dazugehören.
Happy Pride Month! 🏳️‍🌈

01/05/2026

✈Was uns verbindet: Verantwortung für die Menschen, die diese Branche tragen – in der Kabine, am Boden und im Cockpit. Heute und an jedem anderen Tag stehen wir für faire Bedingungen und eine starke, solidarische Luftfahrt.✈

27/04/2026

✈️ Wir sind nicht nur Gastgeber. Wir sind eure erste Verteidigungslinie ✈️

Die Crew von LX147 hat ihren Job gemacht: Professionell, ruhig, entschlossen – und alle konnten das Flugzeug verlassen. Das ist die Aufgabe von Flugbegleiter*innen. Das ist unser Job. Und wir sind stolz darauf.
Was am Sonntag in Delhi passiert ist, hat viele aufgerüttelt – und uns daran erinnert, warum wir täglich für diesen Job trainieren. Ein lauter Knall. Rauch. Aufgeregte Passagiere. Und dann: Fokus. Klarheit. Handeln.

👉 Denn genau dafür sind wir da.

✈️ Wir sind ausgebildet, um in Sekunden Entscheidungen zu treffen - nicht nur, um Getränke zu servieren. Hinter jedem Lächeln steckt jahrelanges Training: Evakuierungen, Erstversorgung, Feuerbekämpfung u.v.m.

Danke an alle, die nun hinter den Kulissen arbeiten, am Boden, in der Luft, in Delhi und in Zürich. Sicherheit ist keine Selbstverständlichkeit, sondern täglich gelebte Verantwortung.

kapers CabinCrewUnion
https://www.srf.ch/news/international/triebwerkprobleme-swiss-flugzeug-in-neu-delhi-evakuiert-vier-personen-im-spital?fbclid=IwY2xjawRcLHVleHRuA2FlbQIxMABicmlkETFndExlaTJPMUt6akYxbmVvc3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHgXnYcYQNrznJZ_ATYy6IpP--qgwR2K7vL8RAj7Zl6ikmzJPtUS33QXSeFJL_aem_m3AMofJKT6VvTlt2IRiUKg

Wegen Triebwerkproblemen musste ein Airbus A330 der Swiss in Neu-Delhi vorsorglich evakuiert werden.

17/04/2026

Liebe Kolleg*innen, 
heute ist ein schlimmer Tag. Über Jahrzehnte habt ihr den Erfolg der Lufthansa mitgeprägt, seid durch unzählige Krisen mit und für sie gegangen. Habt abgegeben, wenn es erforderlich war, habt das Tarifniveau für ein Wachstumsversprechen abgesenkt, an das sich alsbald niemand mehr erinnern konnte und habt den Gästen auch dann ein Lächeln abgerungen, als wirklich nichts mehr ging.  (…)

Den ganzen Newsletter findet ihr über den Link in der Bio.

15/04/2026

Liebe Kolleginnen und Kollegen am Boden,

im Zuge des angekündigten Streiks des Kabinenpersonals entstehen für viele von euch derzeit zusätzliche Belastungen im Arbeitsalltag. Mehr Aufgaben, kurzfristige Planänderungen und ein höherer Druck der betroffenen Passagiere verlangen euch aktuell besonders viel ab.

Wir möchten deshalb unsere ausdrückliche Anerkennung und unseren Respekt für euren Einsatz aussprechen. Mit eurer Unterstützung, eurer Flexibilität und eurer Professionalität tragt ihr wesentlich dazu bei, die Auswirkungen des Streiks bestmöglich abzufedern.

Uns ist bewusst, dass viele der Auswirkungen zunächst bei euch spürbar werden und zusätzliche Arbeit häufig auf euren Schultern liegt. Das sehen wir und nehmen es sehr ernst.

Dafür möchten wir euch als UFO herzlich danken, für euren täglichen Einsatz, eure Verlässlichkeit und guten Nerven in dieser herausfordernden Situation.

Gemeinsam bleiben wir stark.

09/04/2026

STREIKKUNDGEBUNG IN MÜNCHEN – MORGEN (10.4.), 12 UHR

Falls es im Streikaufruf untergegangen sein sollte:
Morgen um 12 Uhr setzen wir gemeinsam ein starkes Zeichen am Flughafen München (MAC-Forum, Ebene 3, vor McDonalds).
Kommt zu unserer Streikkundgebung, bringt eure Kolleg*innen mit und zeigt Präsenz.
Jede*r Einzelne zählt – und gemeinsam machen wir sichtbar, wie geschlossen wir hinter unseren Forderungen stehen.
Wir zählen auf euch.