ANDA e.V.

16/05/2026

Am 4. Mai 2026 organisierte ANDA e.V. einen wichtigen Vortrag zum Thema:
„Rassismus als Arbeitsmarkthindernis für Geflüchtete“.
Der Vortrag von Nikolai Huke bot einen kritischen Einblick in die oft unsichtbaren Formen von Diskriminierung, mit denen Geflüchtete im Arbeitsalltag konfrontiert sind.
Im Mittelpunkt standen Themen wie: • struktureller Rassismus auf dem Arbeitsmarkt,
• aufenthaltsrechtliche Abhängigkeiten,
• psychische Belastungen und soziale Ungleichheit,
• sowie die Notwendigkeit von Sensibilisierung und solidarischen Unterstützungsstrukturen.
Die Veranstaltung war geprägt von offenem Austausch, wertvollen Perspektiven und gemeinsamen Reflexionen über soziale Gerechtigkeit und gesellschaftliche Teilhabe.
Ein herzliches Dankeschön an alle Teilnehmenden für eure Präsenz, eure Beiträge und euer Engagement.
Gemeinsam schaffen wir Räume für Hoffnung, Dialog und Veränderung.

09/05/2026

Gemeinsam für ein multikulturell Freiburg, für eine Stadt der Akzeptanz und nicht des Rassismus

02/05/2026

Eine außerordentliche Sitzung der Vorstandsmitglieder von Anda, begleitet von Sabi Rababes Geburtstagsfeier

22/04/2026

Dr., Prof. Huke, Nikolai

04.05.2026, ab 18:00 Uhr
Hebelschule Freiburg (Mensa),
Engelbergerstraße 2, 79106 Freiburg

Rassismus als Arbeitsmarkthindernis für Geflüchtete
In der öffentlichen Debatte um die Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten stehen meist Sprachkenntnisse, bürokratische Hürden oder der Aufenthaltsstatus im Fokus. Rassismus wird hingegen nur selten als zentrales Thema adressiert. In seinem Vortrag zeigt Dr. Nikolai Huke (Universität Hamburg) auf, dass Rassismus ein grundlegendes Strukturprinzip ist, das die deutsche Arbeitswelt durchzieht und die Teilhabe Geflüchteter am Arbeitsmarkt systematisch behindert.
Basierend auf empirischer Forschung verdeutlicht Huke, dass rassistische Diskriminierung weit über Einstellungshindernisse hinausgeht: Sie erschwert die soziale Integration in den Betrieben und strukturiert den gesamten Arbeitsprozess, bleibt jedoch im Alltag oft unsichtbar. Ein besonderes Augenmerk legt der Vortrag auf die Ohnmachtserfahrungen der Betroffenen. Ein Beispiel hierfür sind Fälle, in denen der Verlust eines Arbeits- oder Ausbildungsplatzes negative aufenthaltsrechtliche Folgen hat. Geflüchteten wird es hierdurch erschwert, sich gegen Ausgrenzung und Diskriminierung zur Wehr zu setzen. Zudem wird gezeigt, wie Rassismuserfahrungen zu gravierenden psychischen Belastungen und einer dauerhaften Platzierung am unteren Ende der betrieblichen Hierarchie führen können.
Um eine gleichberechtigte Teilhabe in der Arbeitswelt zu ermöglichen, so verdeutlicht der Vortrag, muss Rassismus konsequent sichtbar gemacht und sanktioniert werden. Neben einem flächendeckenden Netz an professionellen Antidiskriminierungs- und Rechtsberatungsstellen sowie ehrenamtlichen solidarischen Unterstützungsstrukturen bedarf es einer grundlegenden Sensibilisierung der Arbeitsmarktakteure für dieses Thema.
Dr. Nikolai Huke ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Fachbereich Sozialökonomie der Universität Hamburg. Er forscht und publiziert schwerpunktmäßig zu Migrationspolitik, Arbeitsbeziehungen, politischer Teilhabe und sozialer Ungleichheit.
Literatur
• Huke, Nikolai (2020): Ganz unten in der Hierarchie. Rassismus als Arbeitsmarkthindernis für Geflüchtete – http

18/04/2026

schlest sprach mit uns über die neuen politischen Gesetze.
de Zeubiggenrecthts Er erklärte, warum Solidarität unter jungen Menschen wichtig ist und teilte einige Ideen für die Zukunft mit.
Atra Der Verein ANDA e.V. wurde uns vorgestellt, ebenso wie das Ziel dieser Veranstaltung.
fosa Estellte das Thema Abschiebung vor, insbesondere den Fall Nigerias.

18/04/2026

Er war der Ansprechpartner für die Veranstaltung am 14. April zum Thema Abschiebung.

18/04/2026

Zwischen Repression und Hoffnung, Am 15. April fand eine Veranstaltung zur Erläuterung und Diskussion der neuen Asylgesetze mit unserem Rex Fosa statt. In Zusammenarbeit mit Aktion Bleibrecht, Zeubiggenrecthts und de ourvoice.
Die Veranstaltung schärfte das Bewusstsein für Solidarität und gab gefährdeten Menschen moralische Stärke.

16/12/2025

Die interkulturelle Feier bot ein vielfältiges und liebevoll gestaltes Programm, dass sowohl Kinder als auch Erwachsene begeisterte und zum Mitmachen einlud.🥳🎉

12/12/2025