Ausbildung
Der Bonner Verein für Pflege- und Gesundheitsberufe e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der staatlich anerkannte Ausbildungen im Bereich der Pflege durchführt. Mit über 400 Auszubildenden sind wir die größte Pflegeschule in der Region Bonn-Rhein-Sieg. Die enge Zusammenarbeit mit über 100 Kooperationspartnern (stationäre und ambulante Einrichtungen der Pflege und Krankenhäusern) macht un
s zu einem wichtigen Akteur zur Fachkräftesicherung. Weiter-/Fortbildung
Unser zweiter Schwerpunkt sind berufsbegleitende Weiterbildungen, z.B. zur Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung oder Palliativ Care, um nur einige zu nennen. Pflege ist ein Beruf mit Zukunft. Durch eine Vielzahl an qualifizierten Weiterbildungen bieten wir große Karrierechancen und eine sichere Zukunft. Projekte
Wir tragen mit vielfältigen Initiativen und Projekten zur Förderung der Fachkräftesicherung in der Pflege und der gesellschaftspolitischen Anerkennung des Pflegeberufs bei. Wir ermöglichen Migrant*innen den Einstieg in den Pflegeberuf, indem wir ihnen einen niedrigschwelligen Einstieg in eine Pflege-Ausbildung anbieten. Wir verbessern die aktuelle Lebenssituation alter Menschen, indem wir ehrenamtlich engagierte Menschen zu qualifizierten Unterstützer*innen als Nachbarschaftshelfer*innen und als Patientenbegleitende schulen und begleiten. Wir ermöglichen Menschen ohne Schulabschluss den Erwerb des Hauptschulabschlusses Klasse 9 in Kombination mit der Basis-Qualifizierung „Pflege und Hauswirtschaft“. Danach haben sie die Möglichkeit, in eine Pflegeausbildung einzusteigen. Expertise und Ressourcen
Mit rund 40 haupt- und nebenamtlichen Dozenten und Dozentinnen verfügen wir über umfassendes evidenzbasiertes Fachwissen in allen Bereichen der Pflege, des Managements und der Pflegepolitik. Wir verfügen über großzügige Raumkapazitäten, um ein modernes Lernumfeld sicherzustellen. Wir kooperieren eng mit einer Vielzahl von Pflege-Unternehmen. Im ständigen Dialog findet ein gegenseitig befruchtender Austausch zu den Bedingungen und Erfordernissen der Fachkräftesicherung statt. Wir sind örtlich, regional und auf Landesebene mit vielen Akteur*innen zum Thema Fachkräftesicherung, Wiedereinstieg in Pflegeberufe und altengerechte Quartiersentwicklung vernetzt.
