Wir arbeiten in den unterschiedlichsten Bereichen des Jobcenters Berlin Mitte und sind bei ver.di organisiert. Wir setzen uns für Gute Arbeit im Jobcenter ein, also z.B.
- die Förderung aller Beschäftigten durch kontinuierliche Qualifizierung, eine
systematische Personalentwicklung und faire Auswahlverfahren.
- Gleichbehandlung aller Beschäftigten – das bedeutet: Gleich gute Behandlung, egal ob
aus Kommune oder Bundesagentur!
- Arbeitszeiten, die unser Privatleben respektieren und Arbeitsbedingungen, die nicht krank machen: Prävention und betriebliches Gesundheitsmanagement, Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln auf dem neuesten Stand der Arbeitsmedizin, Beachtung und Anwendung aller Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsbedingungen.
- eine transparente Personalpolitik und Ausschöpfung aller Entfristungsmöglichkeiten.
- den Verbot von Leistungs- und Verhaltenskontrollen. Alle betrieblichen Vorgaben zum Umgang mit Controlling-Instrumenten sind strikt einzuhalten! Controlling ist kein Selbstzweck!
- eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit der Führungskräfte mit den Mitarbeitern. Wir engagieren uns gern jederzeit für alle KollegInnen die an uns herantreten und sind mit 6 von 9 Mitgliedern im Personalrat des Jobcenters vertreten.
