11/12/2025
𝘿É𝙎𝙊𝙇É 𝙉𝙊𝙐𝙎 𝙉𝙀 𝙎𝘼𝙐𝙍𝙊𝙉𝙎 𝘿𝙊𝙉𝙉𝙀𝙍 𝙐𝙉 𝘼𝘾𝘾𝙊𝙍𝘿 𝙁𝘼𝙑𝙊𝙍𝘼𝘽𝙇𝙀 À 𝙑𝙊𝙏𝙍𝙀 𝘿𝙀𝙈𝘼𝙉𝘿𝙀 𝘿'𝘼𝘾𝘾𝙊𝙈𝙋𝘼𝙂𝙉𝙀𝙈𝙀𝙉𝙏 𝙋𝙊𝙐𝙍 𝙇𝘼 𝙁𝙊𝙍𝙈𝘼𝙏𝙄𝙊𝙉 𝘿𝙀𝙎 𝙁𝙀𝙈𝙈𝙀𝙎 𝘿É𝙏𝙀𝙉𝙐𝙀𝙎!!!
C'est la réponse que nous recevons très souvent des Personnes Physiques et Morales (Entreprises/Organisations) dans notre boîte électronique.
Les plus "empathiques" (très rares) prennent parfois la peine de donner plus de détails sur les motifs de leur refus.
❌𝙇𝙚 𝘾𝙤𝙣𝙨𝙩𝙖𝙩 𝙚𝙨𝙩 𝘾𝙡𝙖𝙞𝙧:
Personne ne voudrait avoir affaire à tout ce qui est en lien direct ou indirect avec la prison.
Normal! sa connotation évoque un milieu hostile et improductif.
C'est pourquoi les Responsables Marketing/Commercial & RSE n'y trouvent aucun intérêt....
𝙀𝙩 𝙋𝙤𝙪𝙧𝙩𝙖𝙣𝙩!
La Réinsertion Sociale des détenus, est un sujet sérieux qui nécessite l'attention du Pouvoir Judiciaire et celle des Communautés.
C'est une folie de croire que les personnes incarcérées font partie d'une société autre que celle dans laquelle nous (personnes libres) vivons.
Certaines nations ont compris l'urgence de trouver des solutions alternatives à l'Incarcération pour lutter contre la surpopulation carcérale et l'effet délétère de la Prison sur les détenus.
Ces dernières ont opté pour la Peine Compensatrice (Travail d'Intérêt Général, Peines restrictives, Stages communautaires ...) qui vise à dédommager les victimes au lieu d'emprisonner.
👉🏾𝙍é𝙨𝙪𝙡𝙩𝙖𝙩: Réinsertion Soiale rapide et baisse de la Recidive.
👉🏾𝙇𝘼 𝙍É𝙄𝙉𝙎𝙀𝙍𝙏𝙄𝙊𝙉 𝘿𝙀𝙎 𝘿É𝙏𝙀𝙉𝙐𝙎 𝘼𝙋𝙍È𝙎 𝙇𝘼 𝙋𝙍𝙄𝙎𝙊𝙉 𝙀𝙎𝙏 𝙐𝙉𝙀 𝘼𝙁𝙁𝘼𝙄𝙍𝙀 𝘿𝙀 𝙏𝙊𝙐𝙎!
Chaque Citoyen, devrait apporter la pierre à l'édifice pour bâtir une sociéte inclusive et sécurisée au lieu de rester inactif et s'ériger en Juge et adopter le déni qu'il est impossible pour un ancien détenu d'abandonner la Cri-mi-na-lité.
𝙏𝙊𝙐𝙏 𝙇𝙀 𝙈𝙊𝙉𝘿𝙀 𝙋𝙀𝙐𝙏 𝘼𝙂𝙄𝙍, 𝙏𝙊𝙐𝙏 𝙇𝙀 𝙈𝙊𝙉𝘿𝙀 𝘿𝙊𝙄𝙏 𝘼𝙂𝙄𝙍!
Chaque membre de la communauté devrait contrbuer de quelque manière qui lui convient pour accompagner les Organisations de la Société Civile (OSC) engagées pour la Réinsertion Socio-Professionnelle.
Cela passe par la participation dans la mise en œuvre des activités constructives dans les domaines suivants :
✅️ Éducation
✅️ Formation Professionnelle
✅️ l'offre de Travail
Les Entreprises/Organisations et jeunes entrepreneurs Camerounais gagneraient à travailler avec l'Administration Pénitentiaire pour la mise à disposition de cette main d'œuvre supplémentaire qui pourrait jouer un rôle non-négligeable dans leur productivité et la croissance Économique de notre Pays.
𝙁𝙤𝙧𝙢𝙚𝙧 𝙚𝙩 𝙚𝙢𝙥𝙡𝙤𝙮𝙚𝙧 𝙪𝙣 𝙙é𝙩𝙚𝙣𝙪 𝙘'𝙚𝙨𝙩 𝙡𝙪𝙞 𝙤𝙛𝙛𝙧𝙞𝙧 𝙥𝙡𝙪𝙨𝙞𝙚𝙪𝙧e𝙨 𝙤𝙥𝙥𝙤𝙧𝙩𝙪𝙣𝙞𝙩é𝙨 𝙣𝙤𝙩𝙖𝙢𝙢𝙚𝙣𝙩:
👉🏾 Apprendre un nouveau métier
👉🏾 Aider à indemniser les victimes
👉🏾 Payer amendes
👉🏾 Cantiner
👉🏾 Participer aux charges familiales
👉🏾 faciliter sa reinsertion socio-Professionnelle
𝙇'𝙀𝙣𝙩𝙧𝙚𝙥𝙧𝙞𝙨𝙚/𝙊𝙧𝙜𝙖𝙣𝙞𝙨𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙦𝙪𝙖𝙣𝙩 à 𝙚𝙡𝙡𝙚 𝙜𝙖𝙜𝙣𝙚𝙧𝙖𝙞𝙩 𝙨𝙪𝙧 𝙥𝙡𝙪𝙨𝙞𝙚𝙪𝙧𝙨 𝙥𝙡𝙖𝙣𝙨 à 𝙨𝙖𝙫𝙤𝙞𝙧:
✅️ Personnel qualifié et disponible adapté à ses besoins
✅️ Réduction des coûts de Production
✅️ Augmentation de la Production des biens et services
✅️ la chance d'inscrire une démarche ÉTHIQUE - RESPONSABLE et INCLUSIVE.
Pensez-y!
𝙎𝙖𝙫𝙞𝙚𝙯- 𝙫𝙤𝙪𝙨 𝙦𝙪𝙚 𝙘𝙚𝙧𝙩𝙖𝙞𝙣𝙚𝙨 𝙚𝙣𝙩𝙧𝙚𝙥𝙧𝙞𝙨𝙚𝙨 𝙤𝙣𝙩 𝙚𝙭𝙩𝙚𝙧𝙣𝙖𝙡𝙞𝙨é 𝙡𝙖 𝙥𝙧𝙤𝙙𝙪𝙘𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙙𝙚 𝙘𝙚𝙧𝙩𝙖𝙞𝙣𝙨 𝙗𝙞𝙚𝙣𝙨 𝙚𝙩 𝙨𝙚𝙧𝙫𝙞𝙘𝙚𝙨 𝙚𝙣 𝙘𝙧é𝙖𝙣𝙩 𝙙𝙚𝙨 𝙖𝙩𝙚𝙡𝙞𝙚𝙧𝙨 𝙖𝙪 𝙨𝙚𝙞𝙣 𝙙𝙚𝙨 𝙥𝙧𝙞𝙨𝙤𝙣𝙨?
🟦 Jail Time Records (JTR) est un label de musique et projet social à but non lucratif, créé en 2018 dans la prison Centrale de Douala, au Cameroun, pour produire la musique des détenus et ex-détenus, leur offrant une voix et une voie de réinsertion sociale grâce à la musique et en créant le premier studio d'enregistrement permanent en prison en Afrique. Ce collectif utilise la musique pour donner de l'espoir, promouvoir les talents et changer la perception de la société sur l'emprisonnement
🟧 Federal Prison Industries (FPI) est une Entreprise américainequi forme et emploie les détenus qui fabriquent des produits de qualité qui sont revendus à l'Administration Fédérale à prix du Marché (Uniformes de l'Armée, Éclairage, Menuiserie, Pièces automobiles...)
🟩 L'Agence du Travail d'Intérêt Général et de l'Insertion Professionnelle (ATIGIP) en France sous la sous la coordination du Ministère de la Justice a lancé le Label Produit en Prisons (PEPs) qui accompagne les acteurs engagés dans la Réinsertion sociale.
À date plus de 30 organisations déjà labelisées qui ont eu recours à la formation- Emploi et la Sous-Traitance
dans divers domaines (Métallurgie, Recyclage, Artisanat, Fourniture de bancs publics...).
🟥 Beaucoup seraient surpris d'apprendre que plusieurs designers connus dans L'industrie du Luxe supervisent la production des collections en édition limitée dans les Prisons (Nous y reviendrons)
Il est également important de noter que le travail en milieu carcéral est encadré par un ensemble de règles minima (Règles de Nelson Mandela) et des textes du Code du Travail en vigueur dans chaque État.
En rappel la démarche de MAHOLA CAMEROUN consiste à proposer des ateliers d'initiation aux Activités génératrices de revenus auprès des Détenues et Orphelines pour faciliter leur réinsertion socio-Professionnelle après la Prison et l'Orphelinat.
Prochaine Formation
🔆 Date: à Partir du 26 Décembre 2025
🔆 Lieu: Children's Hope Orphanage (Kribi)
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