08/11/2018
COMUNICADO CORPORACION MINERA
Es de nuestro mayor interés mantener informada a la opinión pública y en particular a los Funcionarios, Alumnos, Padres y Apoderados del Liceo Ignacio Domeyko.
1. El proceso de Negociación colectiva con el sindicato Nº3 del Liceo Ignacio Domeyko se ha realizado respetando la legislación vigente.
2. Durante todo este proceso, la Corporación ha realizado y otorgado todas las instancias de diálogo posibles, pues estas instancias además están garantizadas por ley.
3. Los funcionarios recibieron un importante aumento en sus ingresos como resultado de la negociación del año 2015, incrementos que no son posibles de hacer en todas las negociaciones colectivas, ya que harían inviable el proyecto educativo, ya que por Ley el Ministerio no aumenta las subvenciones de esta forma ni montos.
4. Entendido lo anterior, en los últimos 3 años la Corporación en forma adicional ha priorizado su esfuerzo en mejorar las condiciones de calidad de vida laboral y estudiantil en los 2 establecimientos administrados, realizando inversiones importantes en la mejora de la infraestructura. Como ejemplo en el caso específico del Liceo Ignacio Domeyko: El reemplazo del 100% de la techumbre de asbesto del edificio, construcción y habilitación de un moderno Laboratorio de Ciencias, habilitación de nuevas salas, adquisición de maquinarias, equipos e instrumentos de última tecnología, así como las tareas rutinarias de mantención del edificio.
Es importante destacar que específicamente las inversiones de maquinarias y equipos, van en directo beneficio de las oportunidades laborales que los estudiantes pueden tener cuando egresan.
5. Respecto del financiamiento de la Corporación, es relevante indicar que la Corporación Minera no recibe recursos adicionales a los proporcionados por el Ministerio de Educación, y asimismo, ningún miembro del Directorio recibe remuneración alguna por la labor realizada.
Por lo tanto, el 100% de los recursos recibidos se invierten en proporcionar a los estudiantes y comunidad educativa, las mejores condiciones posibles para sus labores diarias.
6. Lo anterior, se refleja fielmente en los estados financieros de la Corporación (que son supervisados y auditados mensualmente por el Ministerio de Educación), y que además fueron presentados al sindicato oportunamente.
Estos estados financieros, además se encuentran disponibles para todo miembro de la comunidad educativa que lo solicite.
7. Finalmente, esperamos que todos podamos seguir avanzando, con los recursos disponibles, en mejorar las condiciones de educación y nos enfoquemos en proporcionar a nuestros estudiantes un ambiente de respeto y superación.
