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Jobcockpit- ein Digitalisierungs Modell
Wie können Angebote im 1. Welche Faktoren sind bei der Integration von in- und ausländischen Stellensuchenden tatsächlich entscheidend? Bildung vor Job oder doch umgekehrt? Sind die formalen Anforderungen bei Bewerbungen für leichte Arbeit möglicherweise zu hoch angesetzt? Sind Angebote und Programme für erwerbs- oder ausbildungslose Jugendliche oder junge

Erwachsene dem mobilen Nutzerverhalten angepasst? Wie können bestehende Angebote transformiert werden? In welchen Bereichen bieten sich Chancen und echter Mehrwert durch Online-Prozesse? Mit solchen Fragen beschäftigt sich der Verein BeWirkt und entwickelt neue Lösungen für diese Fragestellungen. BeWirkt stellt mit dem Jobcockpit ein Produkt zur Verfügung, dass massgeblich zur Vereinfachung von Prozessen und Abläufen beiträgt. Das Jobcockpit ist eine mobile Online-Lösung, umfasst alle Prozessschritte, senkt die Kosten und erhöht die Platzierungs-Chancen für Teilnehmende. Mehr dazu wie Sie das Jobcockpit als Organisation oder Angebotsanbieter erfolgreich einsetzen können?

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  • Wie können Angebote im 1. und 2. Arbeitsmarkt digitalisiert werden?

  • Welche Faktoren sind bei der Integration von in- und ausländischen Stellensuchenden tatsächlich entscheidend?

  • Bildung vor Job oder doch umgekehrt?

  • Sind die formalen Anforderungen bei Bewerbungen für leichte Arbeit möglicherweise zu hoch angesetzt?