transfair - Der Personalverband

transfair - Der Personalverband Wir machen uns für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer im Service Public stark. 💪🏼 Wir gestalten die Arbeitswelt aktiv mit.

transfair ist der Personalverband für Arbeitnehmende aus den Branchen Post/Logistik, Communication, Öffentlicher Verkehr, Öffentliche Verwaltung. Wir verhandeln mit den Arbeitgebern hart aber fair, um für die Mitglieder Lohnerhöhungen, fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen zu erreichen. Wir nehmen zu Gunsten der Interessen unserer Mitglieder mit unserem Präsidenten Nationalrat S

tefan Müller-Altermatt Einfluss auf die Politik und vertreten unsere Meinung in der Öffentlichkeit. Bei Problemen am Arbeitsplatz helfen unsere Arbeitsrechtsspezialisten in den Regionen Ost, Mitte, West sowie Tessin schnell und unkompliziert weiter. Dabei stehen wir in engem Dialog mit unseren Sozialpartnern. Wir beschreiten mutig neue Wege und setzen uns engagiert für die Anliegen unserer rund 13‘000 Mitglieder ein. Dachorganisation
transfair ist Mitglied von Travail.Suisse, der schweizerischen Dachorganisation der Arbeitnehmenden.

Bereit, für Arbeitnehmende einzustehen?Per 1. Juni 2026 suchen wir am Hauptsitz Bern eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbei...
01/04/2026

Bereit, für Arbeitnehmende einzustehen?

Per 1. Juni 2026 suchen wir am Hauptsitz Bern eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (80–100%).

Du entwickelst politische Positionen, begleitest Verhandlungen und setzt dich bei den Sozialpartnern für gute Arbeitsbedingungen ein.

Dein Profil: Hochschulabschluss in Rechts-, Politik- oder Verwaltungswissenschaften, Deutsch oder Französisch als Muttersprache und ausgezeichnete Kenntnisse der jeweiligen anderen Sprache.

Alle Infos:
transfair.ch/de/uber-transfair/offene-stellen

Bewirb dich bis 15. April!

Vom DJ-Pult in den Führerstand 🚋🎧Stephan Bornick hat die Plattenteller gegen das Tramsteuer getauscht! Früher legte er i...
16/01/2026

Vom DJ-Pult in den Führerstand 🚋🎧

Stephan Bornick hat die Plattenteller gegen das Tramsteuer getauscht! Früher legte er in den grössten Clubs der Schweiz auf und war Radiomoderator – heute steuert er als Trampilot bei den VBZ tonnenschwere Fahrzeuge durch Zürich. 😮

Ein krasser Wechsel? Absolut. Statt 1000 kreativer Ideen im Kopf braucht er jetzt vollen Fokus im Moment. «Tramfahren ist für mich nochmals eine Lebensschule», sagt Stephan.

Aber Stephan wäre nicht Stephan, wenn er seine kreative Ader nicht trotzdem ausleben würde: als Cartoonist. Dabei kommentiert er auch mal seinen neuen Arbeitsalltag im ÖV mit einem Augenzwinkern – wie im Bild oben. 😉🎨

Wir feiern solche vielseitigen Lebensläufe!

Lies jetzt unser Porträt über Stephan. 👉 https://www.transfair.ch/de/aktuelles/vom-dj-zum-trampilot

Immer mehr Stress, immer mehr Druck: für viele Arbeitnehmende heute bittere Realität.Dalith Steiger-Gablinger berät Firm...
07/01/2026

Immer mehr Stress, immer mehr Druck: für viele Arbeitnehmende heute bittere Realität.

Dalith Steiger-Gablinger berät Firmen zum strategischen Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI). 🤖
Im Interview mit transfair zeigt sie sich überzeugt: KI gibt uns Zeit zurück, verhilft uns sogar zur 30-Stunden-Woche. ⏱️

Ihre Vision: humane Zukunftswirtschaft.

👉 Zum Interview: https://www.transfair.ch/de/aktuelles/menschen-sind-das-wichtigste-kapital

Ein neues Jahr beginnt. ✨Zeit für einen Blick nach vorne.Wir haben unser transfair-Team gefragt, was es sich für die Arb...
01/01/2026

Ein neues Jahr beginnt. ✨

Zeit für einen Blick nach vorne.

Wir haben unser transfair-Team gefragt, was es sich für die Arbeitswelt und Gesellschaft im Jahr 2026 wünscht. 🍀

Here we go!

Wir wünschen dir von Herzen ein frohes neues Jahr. Danke für dein Vertrauen – und dafür, dass du dich gemeinsam mit uns für faire Arbeitsbedingungen einsetzt. 💙

👉 Was wünschst du dir für 2026?

Hohoho 🎅✨Frohe Weihnachten! Joyeux Noël! Merry Christmas! Buon Natale! 🎄Das ganze transfair-Team wünscht dir entspannte ...
24/12/2025

Hohoho 🎅✨

Frohe Weihnachten! Joyeux Noël! Merry Christmas! Buon Natale! 🎄

Das ganze transfair-Team wünscht dir entspannte Festtage, viele schöne Momente und einen richtig guten Start ins neue Jahr 2026 💫

15/12/2025

Ständiger Stress, Reorganisationen und Sparpakete prägen den Alltag vieler Mitarbeitenden im Service Public. Zudem sind sie seit Jahren mit Reallohnverlusten konfrontiert. 📉

Wegen der tiefen Jahresteuerung 2025 war die Hoffnung auf substanzielle Reallohnerhöhungen, die die Rückstände der letzten Jahre endlich aufholen, für 2026 nun gross. Doch die ersten Lohnabschlüsse enttäuschen. ⚠️

An der heutigen Medienkonferenz in Bern machte transfair-Präsidentin und Nationalrätin Greta Gysin deutlich:

«Eine spürbare Wertschätzung an die Mitarbeitenden des Service Public ist dringend nötig. Was transfair aber in den bisherigen Lohnverhandlungen 2026 erlebt, ist weder wertschätzend noch fair.»

Wir bleiben dran – für faire Löhne und echte Anerkennung im Service Public. ❤️

Mehr Informationen 👉 https://www.transfair.ch/de/aktuelles/eisiger-wind-an-den-lohnverhandlungen-im-service-public

12/12/2025

Tu es convaincu-e par transfair, et l'offre te plaît ? Dans ce cas, recommande le syndicat et ton parrainage sera récompensé par une prime.

Tu reçois 125 francs* pour chaque personne qui adhère à transfair sur ta recommandation (50 francs pour les apprenti-e-s). 🎓

Obtiens ta prime maintenant 👉 https://www.transfair.ch/fr/devenir-membre/parrainer-et-recevoir-une-prime-de-125-francs

*Action de parrainage valable jusqu’au 31.12.2025.

Im OECD*-Ländervergleich bekommen Eltern im Schnitt 65 Wochen Familienzeit: rund 52 Wochen für Mütter und mindestens 13 ...
10/12/2025

Im OECD*-Ländervergleich bekommen Eltern im Schnitt 65 Wochen Familienzeit: rund 52 Wochen für Mütter und mindestens 13 Wochen für Väter. 👪

In der Schweiz? Rund viermal weniger. 🤯

Deshalb unterstützt transfair die Familienzeit-Initiative: je 18 Wochen bezahlter Urlaub für Mütter und Väter! Das ist zwar immer noch unter dem OECD-Durchschnitt, aber ein wichtiger Fortschritt. Denn die Initiative will, dass

- Mütter und Väter gleichviel Urlaub erhalten,
- der Urlaub nicht von einem Elternteil auf den anderen (zum Beispiel alles an die Mutter) übertragbar ist,
- sich die Eltern dadurch abwechseln können – beide sind für das Kind da.

Genau das will die Familienzeit-Initiative: mehr Gleichstellung, gesunde Familien, aber auch weniger Burn-outs und Fachkräftemangel. Die Initiative kurbelt also auch die Wirtschaft an.

🩵 Unterschreibe jetzt für die Familienzeit-Initiative 👉🏻 https://familienzeit.travailsuisse.ch/transfair/
Mehr Informationen zur Familienzeit-Initiative findest du auf unserer Website.

*OECD: Zusammenschluss von 38 wirtschaftlich entwickelten Staaten, der u.a. internationale Daten vergleicht.

08/12/2025

Du bist von transfair überzeugt und auch das Angebot gefällt dir? Dann empfehle deinen Personalverband weiter und erhalte als Dankeschön eine Prämie.

Du erhältst 125 Franken* für jede Person, die auf deine Empfehlung neu transfair Mitglied wird, bzw. 50 Franken bei Lernenden. 🎓

Sichere dir jetzt deine Prämie 👉 https://www.transfair.ch/de/mitglied-werden/weiterempfehlen-und-125-franken-praemie-erhalten

*Weiterempfehlungs-Aktion gültig bis 31. Dezember 2025

Immer mehr Arbeitnehmende sind am Limit – das zeigt das neue «Barometer Gute Arbeit» 2025.🧠 41,1 % fühlen sich nach eine...
05/12/2025

Immer mehr Arbeitnehmende sind am Limit – das zeigt das neue «Barometer Gute Arbeit» 2025.

🧠 41,1 % fühlen sich nach einem Arbeitstag häufig emotional erschöpft.
⏳ 32,5 % haben unter der Woche nicht genügend Zeit, um sich zu erholen.
📱 27,8 % geben an, dass von ihnen erwartet wird, auch ausserhalb der Arbeitszeit erreichbar zu sein.

Diese Zahlen zeigen eine Realität, die viele täglich spüren: Erholung wird zur Ausnahme, während Druck und ständige Verfügbarkeit zur Norm werden. 🪫

Wer ein reguläres Arbeitspensum hat, sollte nach Feierabend genug Energie für Familie, Freundschaften und das eigene Leben haben. Arbeit darf nicht auf Kosten des Privatlebens gehen – und schon gar nicht auf Kosten der Gesundheit. 💼

TravailSuisse macht sichtbar, was längst zum Normalzustand geworden ist, und fordert Arbeitsbedingungen, die nachhaltig sind. Gute Arbeit bedeutet: abschalten können, gesund bleiben und ein Leben ausserhalb des Jobs führen.

Alle Ergebnisse und Einschätzungen findest du hier ➡️ https://www.travailsuisse.ch/de/barometer

Nous renforçons notre présence en Suisse romande. 📢Tu souhaites mener des négociations d’égal à égal, être à l’écoute de...
03/12/2025

Nous renforçons notre présence en Suisse romande. 📢

Tu souhaites mener des négociations d’égal à égal, être à l’écoute des préoccupations des membres et garantir une représentation efficace de leurs intérêts ? Alors le poste de secrétaire régional-e Transports publics (80–90%) est fait pour toi. 🫵🏻

Envoie-nous ton dossier de candidature dès aujourd’hui – nous nous réjouissons de te lire.

Plus d’informations 👉🏻 https://www.transfair.ch/fr/a-propos-de-transfair/emplois-1

Adresse

Hopfenweg 21
Bern
3007

Öffnungszeiten

Montag 08:00 - 12:00
13:30 - 16:30
Dienstag 08:00 - 12:00
13:30 - 16:30
Mittwoch 08:00 - 12:00
13:30 - 16:30
Donnerstag 08:00 - 12:00
13:30 - 16:30
Freitag 08:00 - 12:00
13:30 - 16:30

Telefon

0313702121

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