Unifor Québec

06/12/2026

✈️ Une solide convention collective pour les travailleuses et travailleurs qui contribuent chaque jour au bon fonctionnement d’Air Canada!

Les membres de la section locale 2002 d’Unifor ont ratifié une nouvelle entente de quatre ans prévoyant des augmentations salariales cumulées de 21 %, des améliorations au régime de retraite, des avantages sociaux bonifiés et une plus grande sécurité d’emploi.

Félicitations aux membres et au comité de négociation pour cette importante victoire!

TORONTO – Les agentes et agents du service à la clientèle d’Unifor à Air Canada ont ratifié à 94 % une convention collective de quatre ans qui leur permet d'obtenir des gains très importants, notamment des augmentations salariales cumulées de 21 %, de meilleurs régimes de retraite, des a...

06/08/2026

👀 Vous les verrez bientôt partout au Québec!

Dans le cadre de sa campagne nationale « Protégeons les emplois au Canada », Unifor lance une vaste campagne d'affichage sous le thème « Fabriquez ici pour vendre ici ».

Parce que les travailleuses et travailleurs d'ici ont le talent, l'expertise et le savoir-faire pour bâtir une économie forte et durable. 🇨🇦🍁

Découvrez où seront installés les panneaux au Québec et apprenez-en davantage sur la campagne en consultant l'article ci-dessous.

À compter du mois de juin, vous pourrez apercevoir un peu partout au Québec des panneaux d’affichage d’Unifor dans le cadre d’une campagne nationale: « Fabriquez ici pour vendre ici ».

06/08/2026

Entente de principe chez Alstom!

Après plusieurs mois de négociation et à la suite de l’obtention récente d’un solide mandat de grève adopté à 100 %, le comité de négociation, représentant les travailleuses et travailleurs responsables de la maintenance sur le REM, a conclu une entente de principe mercredi dernier avec l’employeur.

L’entente sera présentée aux membres le 14 juin lors d’une assemblée d’information. Plus d’informations suivront par la suite.

Solidarité! ✊

06/04/2026

🇨🇦 Protéger les emplois au Canada doit être une priorité.

Le 2 juin dernier, la présidente nationale d’Unifor, Lana Payne, a présenté devant le Comité permanent des finances les recommandations du syndicat en vue du budget fédéral de 2026.

Face à la guerre commerciale, à la privatisation, à l’intelligence artificielle non réglementée et aux menaces qui pèsent sur les bons emplois, Unifor réclame des actions concrètes pour soutenir les travailleuses et travailleurs :

✔️ Fabriquer ici pour vendre ici
✔️ Des stratégies industrielles axées sur les travailleuses et travailleurs
✔️ La création de bons emplois syndiqués

Ensemble, faisons entendre notre voix pour protéger les emplois au Canada. ✊

👉 Pour en savoir plus et participer à la campagne : protegeonslesemplois.ca

https://www.unifor.org/fr/nouvelles/toutes-les-nouvelles/unifor-preconise-des-mesures-pour-proteger-les-emplois-au-canada?fbclid=IwY2xjawSOcJZleHRuA2FlbQIxMQBzcnRjBmFwcF9pZBAyMjIwMzkxNzg4MjAwODkyAAEemzQC66NQ4yMmkHo-uWbr9urPBbwc-wrSHzO4rv22omMLWH2cavOTIFu3Z0Y_aem_n7uHqqd5eKUWmB0Nltqtkg

La présidente nationale d’Unifor, Lana Payne, a témoigné devant le Comité permanent des finances le 2 juin dernier dans le cadre des consultations prébudgétaires de 2026. Son témoignage a porté sur les mesures que doit prendre le gouvernement fédéral pour protéger les emplois au Canada....

06/03/2026

🌲 Le rapport du groupe de travail fédéral sur la transformation du secteur forestier est maintenant public.

Unifor était la seule voix des travailleuses et travailleurs parmi les huit membres du groupe de travail. Le rapport contient des propositions intéressantes, notamment un meilleur soutien aux travailleurs et la création d’un important fonds pour moderniser et transformer le secteur forestier canadien.

Les travailleuses et travailleurs de la forêt ont assez attendu. Nous jugerons les gouvernements sur leur capacité à livrer, pas à promettre.

Ottawa – Les propositions du groupe de travail du gouvernement fédéral sur le secteur forestier, rendues publiques aujourd’hui, constituent une feuille de route claire pour relancer l’industrie et créer des emplois de qualité, affirme Unifor. Le syndicat appelle à la mise en œuvre imméd...

06/02/2026

📅 À vos agendas! La prochaine rencontre du comité d'action féministe se tiendra la 6 juin prochain en mode hybride.

Pour plus de détails 👇

Le Comité action féministe du Conseil québécois vous invite à une activité ouverte aux alliées pour souligner la Journée internationale des droits des femmes;

06/01/2026

Du 1er au 7 juin, c’est la Semaine québécoise des personnes handicapées 🤝

📣 Cette semaine est l’occasion de poursuivre le travail de sensibilisation, de briser les préjugés et de promouvoir des milieux de travail plus inclusifs et accessibles pour toutes et tous.
Parce que c’est aussi en donnant de la visibilité aux réalités vécues par les personnes en situation de handicap, visibles ou non, qu’on peut faire tomber les tabous et favoriser une meilleure inclusion.

Pour l’occasion, le comité des Travailleuses et Travailleurs ayant des inCAPACITÉS (TTAI) d’Unifor Québec a préparé une affiche de sensibilisation que nous invitons les sections locales à afficher dans leurs milieux de travail.
🖨️ Affiche : bit.ly/49T7rml

05/30/2026

✅ Ratification chez Bell Solutions techniques (BST) 👏
Les travailleuses et travailleurs de BST en Ontario et au Québec ont voté en faveur de leurs nouvelles conventions collectives.

Au Québec, Unifor représente 1 700 membres au sein des sections locales 77-Q, 78, 79, 80, 93, 176, 1021, 1022, 1023, 1024 et 1025. Ensemble, ce sont plus de 4 300 membres qui sont visés par cette entente dans les deux provinces. 🤝

Cette nouvelle convention prévoit des hausses salariales importantes, des améliorations aux régimes de retraite ainsi que de meilleures protections au travail. Elle garantit que les travailleuses et travailleurs bénéficient davantage de la valeur qu’ils contribuent à créer, jour après jour.

Pour en savoir plus 👇

Toronto/Montréal – Les membres de Bell Solutions techniques (BST) en Ontario et au Québec ont voté en faveur de la ratification de leurs nouvelles conventions collectives, lesquelles couvrent quelque 4 300 travailleuses et travailleurs dans ces provinces.

05/29/2026

✊ Unifor tient à exprimer sa profonde inquiétude et sa solidarité à la suite de la violente attaque armée survenue le 13 mai dernier à Waterloo, en Ontario.
Lors de cet événement, deux convoyeurs de fonds de GardaWorld, membres des Teamsters, ont été grièvement blessés alors qu’ils effectuaient leur travail.

Cette tragédie rappelle à quel point il est urgent de renforcer la protection des travailleuses et travailleurs du secteur du transport de valeurs. Il est essentiel de mettre en place des mesures concrètes, notamment en établissant des normes minimales pour la disponibilité et l’entretien des équipements, en renforçant la prévention des risques avant les opérations, en améliorant l’accès à la formation et en normalisant la composition des équipes selon le niveau de risque des interventions.

Ensemble, continuons de revendiquer des milieux de travail plus sécuritaires pour toutes et tous.

05/27/2026

Unifor se réjouit de l’annonce du gouvernement fédéral d'aujourd'hui confirmant le Bombardier Global 6500, construit par les membres d’Unifor à Montréal et à Toronto, comme plateforme de la nouvelle flotte d’avions d’alerte lointaine et de contrôle aéroportés du Canada ✈️🇨🇦

Le syndicat accueille favorablement cet engagement et rappelle l’importance que ce partenariat se traduise par des emplois en intégration, des emplois dans les chaînes d’approvisionnement et des emplois qui seront encore là pour la prochaine génération de travailleuses et travailleurs.

Lire l’article complet ci-dessous ⬇️

TORONTO—Unifor se réjouit des annonces faites aujourd’hui par le gouvernement fédéral en matière d’approvisionnement et de politique de défense, qui placent les avions Bombardier Global de fabrication canadienne, ainsi que les membres du syndicat qui les construisent, au cœur du renforce...