ICF Québec

Chapitre québécois de l'International Coaching Federation ICF
trouveruncoach.icfquebec.org

C’est en 1997 que Fred Horowitz, un coach visionnaire de Montréal, eut l’idée de rassembler les hommes et les femmes de la région qui pratiquaient déjà le coaching à cette époque, dans une association montréalaise inspirée par le travail de l'International Coach Federation (ICF). Appuyé par Andréa Strom-Rancourt, Roger St-Aubin et Gilles Brouillette, Fred travailla sans réserve pour faire connaît

re ICF et recruter de nouveaux membres pour la section de Montréal. En 2001, Patricia Snow, Eric Stern et Gilles Fréchette se joignirent au groupe de « pionniers » pour organiser des rencontres régulières où les coachs pouvaient discuter de leur pratique et se soutenir mutuellement dans le développement de leur carrière de coach. Ce travail acharné donna bientôt des fruits lorsque, le 21 décembre 2001, la section de Montréal devint le 22e chapitre autorisé d’ICF au monde. En 2002, l’ICF comptait environ 4 000 membres répartis en 177 sections locales dans plus de 30 pays. Seulement 21 sections avaient un nombre suffisant de membres en règle et la structure requise pour se qualifier à titre de chapitre régional (Chartered Chapter). Fut alors constituée une société à but non lucratif sous le nom de Fédération montréalaise des coachs (FMC) qui devint en décembre 2005, la Fédération internationale des coachs du Québec (FICQ) avec trois sections locales soit Montréal, Québec et l’Estrie.

À la suite d'un vaste mouvement mondial de révision de l’image de marque d’ICF en 2011-2012, la FICQ, tout en conservant son nom juridique approuvé par les membres en 2005, se présente maintenant comme ICF Québec.

08/31/2026

🗣️ Pour lancer la prochaine édition du Congrès sous le thème « Le coaching : source d’ancrage au cœur de la tourmente », nous aurons le plaisir d’accueillir Sophie Thibault, auteure, photographe et conférencière, pour une conférence intitulée « Sous les projecteurs : 37 ans d’info ».

Après une riche carrière dans le monde de l’information, Sophie Thibault posera un regard personnel sur les défis qui ont jalonné son parcours : résilience, gestion du stress, maîtrise des émotions, capacité d’adaptation et recherche de sa propre voix.

✨ Une conférence qui promet de nous faire réfléchir à ce qui nous permet de rester ancrés, humains et authentiques lorsque la pression monte.

📅 Mardi 27 octobre 2026
🕣 8h45
📍 Campus de Longueuil de l’Université de Sherbrooke

🎟️ Il reste des places pour le Congrès 2026. On vous attend! 💜

08/25/2026

📚 C’est la rentrée, les agendas se remplissent et les listes de choses à faire semblent se multiplier à vue d’œil.

Alors, voici un petit rappel à glisser parmi vos priorités : pensez à renouveler votre membership ICF Québec avant le 31 août! 💜

Le membership, c’est aussi une façon de rester connecté·e à une communauté engagée, de profiter de nos activités et de continuer à faire vivre le coaching professionnel au Québec.

👉 Poursuivons l’aventure ensemble!

08/20/2026

🖼️ Nous sommes heureux de vous dévoiler la nouvelle identité visuelle du Congrès ICF Québec 2026, imaginée par la facilitatrice graphique Mylène Choquette.

Inspirée du thème « Le coaching : source d'ancrage au cœur de la tourmente », cette création évoque à la fois le mouvement, la transformation et l'équilibre. Une personne solidement ancrée, tournée vers l'avenir, des éléments naturels qui rappellent les cycles de la vie et des formes qui marient structure et fluidité : tout y est pour illustrer la force du coaching dans un monde en constante évolution.

✨ Une image inspirante qui donnera le ton à cette édition du Congrès.

08/17/2026

✨ C’est le plaisir de retrouver des collègues, de faire de nouvelles rencontres, de partager nos expériences et de repartir avec des idées qui continuent de nous accompagner bien après l’événement.

Les 27 et 28 octobre prochains, on se retrouve au Campus de Longueuil de l’Université de Sherbrooke pour deux journées consacrées au coaching, à l’apprentissage et à la communauté.

🎤 Des conférences inspirantes
🤝 Des rencontres et des échanges
💡 Des exposants à découvrir
🌱 Et surtout, une communauté de coachs réunie au même endroit

Sous le thème « Le coaching : source d’ancrage au cœur de la tourmente », le Congrès 2026 s’annonce comme un rendez-vous à ne pas manquer.

Et on a franchement hâte de vous y retrouver! 💜

📅 27 et 28 octobre 2026
📍 Campus de Longueuil de l’Université de Sherbrooke

🎟️ Il reste encore des places. Si ce n’est pas déjà fait, c’est le moment de vous inscrire!

https://congresicfquebec.org/congres.asp

08/13/2026

L'intelligence artificielle transforme les organisations, mais comment les professionnels des ressources humaines et les dirigeants vivent-ils réellement cette évolution dans le domaine du coaching ?

ICF Québec est heureux de s'associer au Comité de recherche d'ICF Italie pour soutenir le lancement de l'Observatoire international Coaching & IA 2026, une étude visant à mieux comprendre l'utilisation (ou non) de l'intelligence artificielle dans le coaching au sein des organisations.

🎯 Cette enquête s'adresse aux professionnels des ressources humaines, aux responsables du développement des talents et aux dirigeants. Leur point de vue est précieux, que leur organisation utilise déjà l'IA dans le coaching ou non.

👉 Si vous êtes membre d'ICF Québec, nous vous invitons à relayer ce questionnaire auprès de vos clients et de votre réseau professionnel. Leur participation contribuera à mieux comprendre les pratiques actuelles et les transformations en cours.

Le questionnaire est anonyme, prend environ 10 minutes à compléter et les résultats seront analysés uniquement sous une forme agrégée.

📋 Questionnaire :

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdR4mJNGMtxHnLMcXocmx7-CoZxOYOTh_Yq9XoWvJSfllyrJQ/viewform

⏱️ Durée : 10 minutes

Merci de contribuer à cette initiative internationale en diffusant largement cette enquête auprès des professionnels concernés.

07/30/2026

🧐 La posture exécutive, est-ce une question de prestance ou de leadership?

Inspirer confiance, exercer une influence positive, communiquer avec impact. La posture exécutive est souvent perçue comme un atout incontournable pour les leaders. Mais qu'est-ce qui fait réellement la différence lorsque les enjeux deviennent complexes?

Dans son plus récent article, Gilles Tétu, PCC, propose une réflexion nuancée sur les qualités qui distinguent les leaders influents. Au-delà de la notion de présence exécutive, il met en lumière le rôle de l'authenticité, de l'humilité, de l'empathie et de la capacité d'adaptation dans l'exercice du leadership.

💡 Une lecture inspirante pour les coachs, les gestionnaires et toutes les personnes qui accompagnent le développement du leadership.

👉 À lire! https://icfquebec.org/article/1182

07/27/2026

🎙️ Découvrez REC-COACH, le premier balado francophone entièrement consacré au dialogue entre la recherche et la pratique du coaching, une initiative du Forum Francophone de Recherche en Coaching (FFRC) et de Coach Synergie.

Chaque mois, un nouvel épisode vous propose des échanges inspirants pour approfondir vos connaissances, enrichir votre réflexion et faire évoluer votre pratique à la lumière des plus récents travaux de recherche.

💡 Parce que le coaching grandit aussi lorsque la science et l'expérience se rencontrent.

🎧 Les épisodes sont disponibles juste ici https://www.youtube.com/

-COACH

07/21/2026

💬 Un climat de travail sain ne se construit pas seulement lors des grandes décisions. Il se façonne aussi dans les interactions du quotidien.

L’incivilité est souvent discrète. Un commentaire, une interruption, une omission… Pris de manière isolée, ces gestes peuvent sembler anodins. Pourtant, leur accumulation peut avoir des conséquences bien réelles sur les individus, les équipes et les organisations.

Dans son plus récent article, Rachel Ouellette, PCC, revient sur les principaux enseignements du webinaire animé par Rémi Labelle-Deraspe et partage des pistes de réflexion pour aider les leaders (et les coachs qui les accompagnent!) à reconnaître, prévenir et désamorcer ces situations.

📚 Une lecture pertinente pour tous ceux et celles qui souhaitent contribuer à des milieux de travail fondés sur le respect, la confiance et la civilité.

👉 Pour découvrir l’article : https://icfquebec.org/article/1162

07/17/2026

🌿 Et si le leadership de demain s’inspirait davantage de l’authenticité que de l’autorité?

Dans son plus récent article, Cécile Arnold, ACC, nous invite à découvrir les enseignements du livre Les 7 clés du leadership au féminin de Janie Duquette.

Au fil de cette lecture, une question émerge : comment développer un leadership qui conjugue performance, intelligence émotionnelle, courage et collaboration?

💡 Plus qu’une réflexion sur le leadership au féminin, cet article ouvre la porte à une façon de diriger plus humaine, plus consciente et plus durable, au bénéfice des équipes comme des organisations.

Une lecture inspirante pour toutes les personnes qui accompagnent, mobilisent ou souhaitent faire évoluer leur pratique du leadership.

👉 https://cstu.io/340b56

Adresse

C. P 45 Succursale Melocheville
Beauharnois, QC
J6N0N3

Site Web

http://www.icfquebec.org/

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