Aptafurg Sindicato

Aptafurg Sindicato Sindicato dos Tecnicos da Universidade Federal do Rio Grande

O memorial pode fazer toda a diferença no seu pedido de RSC.Muitos(as) servidores(as) acreditam que basta reunir certifi...
07/08/2026

O memorial pode fazer toda a diferença no seu pedido de RSC.

Muitos(as) servidores(as) acreditam que basta reunir certificados e anexar documentos. Mas o memorial vai muito além disso.

É nele que você apresenta sua trajetória profissional, demonstra os saberes e competências desenvolvidos ao longo da carreira e mostra como sua experiência justifica o nível de RSC solicitado.

Pensando nisso, a APTAFURG preparou este material com orientações práticas para ajudar na elaboração do memorial e esclarecer os principais pontos que serão analisados pela Comissão.

➡️ Deslize os cards e confira as informações.

Compartilhe este conteúdo com outros(as) colegas técnico-administrativos(as). Uma informação correta pode fazer a diferença na hora de preparar o pedido de RSC.

A Comissão de Reconhecimento de Saberes e Competências da FURG (CRSC-FURG) divulgou, ontem,  quarta-feira (6), um Ofício...
07/08/2026

A Comissão de Reconhecimento de Saberes e Competências da FURG (CRSC-FURG) divulgou, ontem, quarta-feira (6), um Ofício Circular que estabelece os procedimentos para a análise dos pedidos de Reconhecimento de Saberes e Competências (RSC) dos(as) técnico-administrativos(as) em educação. As orientações buscam dar maior agilidade ao processo de avaliação e garantir transparência na condução dos trabalhos da Comissão.
Entre as definições, ficou estabelecido que a distribuição dos processos observará o Regimento Interno da Comissão, com a análise de dois processos da ampla concorrência para cada processo prioritário. Na ausência de processos prioritários, será respeitada a ordem cronológica dos requerimentos protocolados.
Outra medida importante é que a análise de cada processo será encerrada quando o(a) servidor(a) atingir 75 pontos e cumprir os requisitos previstos no Decreto nº 13.048/2026. Os critérios ainda não avaliados passarão a constar no sistema como “Excedente”. Segundo a Comissão, o procedimento foi adotado para conferir maior celeridade às análises e possibilitar que um número maior de técnico-administrativos(as) tenha acesso ao RSC em menor tempo, considerando o limite orçamentário atualmente previsto.
A comissão tranquiliza a categoria ao informar que a medida não acarretará prejuízo aos requerentes. Toda a documentação encaminhada e as análises realizadas permanecerão registradas no Sistema FURG, podendo ser reaproveitadas em um novo pedido após o interstício legal de três anos.
A Comissão orienta ainda que os(as) servidores(as) apresentem apenas a documentação necessária para comprovar os critérios do nível de RSC pleiteado, evitando o envio de documentos em excesso e contribuindo para tornar a tramitação mais rápida e eficiente.

03/08/2026

O RSC é uma realidade! Técnicos e técnicas da FURG , atenção!!!!

O afogamento é uma das principais causas de mortes evitáveis em todo o mundo. Neste 25 de julho, Dia Mundial de Prevençã...
25/07/2026

O afogamento é uma das principais causas de mortes evitáveis em todo o mundo. Neste 25 de julho, Dia Mundial de Prevenção ao Afogamento, reforçamos a importância da informação, da vigilância e da adoção de medidas simples que podem salvar vidas.

A Universidade Federal do Rio Grande (FURG) publicou nesta sexta-feira (24) a Portaria nº 2.029/2026, que cria a Comissã...
25/07/2026

A Universidade Federal do Rio Grande (FURG) publicou nesta sexta-feira (24) a Portaria nº 2.029/2026, que cria a Comissão de Reconhecimento de Saberes e Competências do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação (CRSC-PCCTAE/FURG). Assinada pela reitora Suzane da Rocha Vieira Gonçalves, a medida representa mais uma etapa na implementação do Reconhecimento de Saberes e Competências (RSC) na Universidade.
A comissão terá a responsabilidade de estruturar e conduzir todo o processo de concessão do RSC na FURG. Entre suas atribuições estão a definição dos fluxos e procedimentos internos, a análise dos memoriais apresentados pelos servidores, a verificação da documentação exigida pela legislação, a emissão de decisões fundamentadas sobre os pedidos e o acompanhamento do cumprimento dos prazos e critérios estabelecidos em lei. Também caberá ao grupo publicar os memoriais apresentados pelos servidores no portal da Universidade antes da decisão sobre a concessão do benefício. A Portaria estabelece que a análise dos processos deverá ocorrer em até 120 dias após o protocolo do pedido ou da complementação da documentação solicitada.
A CRSC-PCCTAE/FURG será composta por representantes do Conselho Universitário (CONSUN), da Comissão Interna de Supervisão do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação (CIS-PCCTAE) e da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PROGEP). Pelo CONSUN, integram a comissão os titulares Amandio da Rosa Porciuncula, Leandro da Silva Saggiomo e Patrick Matos Freitas, além dos suplentes Cleusa Maria Lucas de Oliveira, Tatiane Vedoin Viero e Lilian da Silva Ney.Representando a CIS-PCCTAE, foram designados os titulares Rafael de Carvalho Missiunas, Roseli Senna Prestes e Raquel Alves Ortiz, tendo como suplentes Lisandra Duarte Costa, Joelma Cristina dos Santos Ladeira e Everton Luis de Almeida Porciuncula. Já pela PROGEP, a comissão contará com os titulares Luciana Martinez Duarte, Maurício Perez Terra e Marcelo Cristovão Andre, além dos suplentes Marcel Costa Salum, Eduardo Arquimino Postal e Karine Gonçalves Cezar.

Neste 25 de julho, Dia Internacional da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha, celebramos a força, a resistência e o...
25/07/2026

Neste 25 de julho, Dia Internacional da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha, celebramos a força, a resistência e o protagonismo das mulheres negras na construção de uma sociedade justa e igualitária. A data também homenageia, no Brasil, Tereza de Benguela, liderança histórica que simboliza a luta por liberdade, dignidade e direitos. A data celebra a importância de reconhecer as contribuições das mulheres negras, combater o racismo e o sexismo e reafirmar o compromisso com a promoção da igualdade racial e de gênero.

*Atenção filiados e filiadas da APTAFURG, novo plano da Doctor Clín já pode ser contratado*Faça sua adesão ao Plano de S...
24/07/2026

*Atenção filiados e filiadas da APTAFURG, novo plano da Doctor Clín já pode ser contratado*

Faça sua adesão ao Plano de Saúde para os servidores e servidoras da FURG e IFRS em parceria com a operadora Doctor Clin.

A vigência do plano está condicionada ao atingimento do número mínimo de adesões, sendo posteriormente comunicada.
A previsão inicial é 05/09/2026, podendo ser ajustada conforme o volume atingido.

Cada associado receberá seu boleto individualmente, sendo responsável pela gestão e pagamento do plano.

👉 Link para adesão:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScrfl9aNIeAEI06pBLKbg7yWkIUMHSvVEqj2dD5zbDXE_-gJw/viewform?usp=publish-editor

*Após o preenchimento, enviar via WhatsApp (51 3600-5858):*
• Documento com foto
• Comprovante de vínculo com a entidade (titular)
• Comprovante de vínculo com o titular (dependentes)
• Comprovante de residência
• Carta de carência (se houver)

⚠️ Importante: o titular e cada dependente devem preencher o formulário separadamente.

*Atenção, servidores(as)!*Até o momento, não há definição sobre a compensação das atividades represadas durante a greve....
22/07/2026

*Atenção, servidores(as)!*
Até o momento, não há definição sobre a compensação das atividades represadas durante a greve. A APTAFURG orienta que nenhum acordo seja firmado com as chefias antes de uma orientação oficial do Sindicato.

Boa notícia! A APTAFURG firmou contrato com a Doctor Clin. Em breve, todos os detalhes
17/07/2026

Boa notícia! A APTAFURG firmou contrato com a Doctor Clin. Em breve, todos os detalhes

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Rio Grande, RS
96203-270

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Terça-feira 08:00 - 18:00
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