15/08/2025
📢 Top 7 dúvidas sobre o Programa Jovem Aprendiz do CISA em Paulínia, respondidas!
Se você é empresário e quer entender como funciona o Programa Jovem Aprendiz, aqui estão as perguntas mais comuns que recebemos e as respostas diretas para te ajudar a decidir com segurança. 👇
1️⃣ Quem pode contratar um Jovem Aprendiz?
Todas as empresas de médio e grande porte, conforme a Lei da Aprendizagem, e pequenas empresas que queiram contribuir para a formação profissional dos jovens.
2️⃣ Quais os benefícios para a empresa?
Além de cumprir a lei, sua empresa recebe incentivos fiscais, reduz encargos trabalhistas e tem a chance de formar talentos alinhados com a sua cultura.
3️⃣ Qual é a idade mínima e máxima para o aprendiz?
O programa é voltado para jovens de 14 a 24 anos (exceto para pessoas com deficiência, que não têm limite de idade).
4️⃣ O contrato tem qual duração?
O período varia entre 1 e 2 anos, conforme a função e o curso de aprendizagem, garantindo tempo suficiente para desenvolvimento e integração.
5️⃣ O que o CISA faz nesse processo?
O CISA cuida da seleção, capacitação teórica, acompanhamento e de toda a parte burocrática, deixando o empresário livre para focar no negócio.
6️⃣ O aprendiz pode ser efetivado depois?
Sim! Muitos empresários de Paulínia relatam que aprendizes se tornaram colaboradores fixos após o término do contrato, já treinados e adaptados.
7️⃣ É caro contratar um aprendiz?
Pelo contrário! O investimento é reduzido se comparado a outros formatos de contratação, com FGTS de 2% e outros encargos reduzidos.
📆 Agosto é o momento certo para contratar!
💼 O CISA está pronto para ajudar sua empresa a encontrar o aprendiz ideal.