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Sindilojas Campinas e Região

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Brasil
Campinas, SP
Sindilojas Campinas e Região

Nossa missão é apoiar no fortalecimento dos lojistas e lutar pelos seus direitos. Nossa sede está localizada em Campinas.

Sindicato dos Lojistas do Comércio de Campinas e Região

10/06/2026

O movimento pela aprovação do ganhou força em Brasília e consolidou uma aliança entre Congresso, governo e setor produtivo em torno de uma agenda considerada estratégica para o futuro digital do País.

Liderado pela Coalizão das Frentes Produtivas, o manifesto pela aprovação do Redata e pelo futuro digital do Brasil defende a votação do Projeto de Lei (PL) 278/2026, apontado como essencial para impulsionar investimentos em datacenters, Inteligência Artificial (IA) e infraestrutura tecnológica.

Para garantir sua efetividade, o movimento também apoia a aprovação do PLP 74/2026, que trata dos aspectos jurídico-orçamentários decorrentes da caducidade da MP 1.318/2025.

Com participação ativa da FecomercioSP e de seu Conselho de Economia Digital e Inovação, e apoio de seus sindicatos filiados, a articulação reúne mais de 30 entidades empresariais e frentes parlamentares em defesa de um ambiente regulatório competitivo para a economia digital.

Segundo o manifesto, o Brasil pode atrair entre R$ 60 bilhões e R$ 100 bilhões em investimentos em até quatro anos, além de ampliar a geração de empregos, fortalecer a infraestrutura tecnológica e acelerar o desenvolvimento da IA no País.

09/06/2026

📄 NOVA NOTA TÉCNICA | LRCAP 2026

O Sindilojas Campinas publica uma análise sobre o Leilão de Reserva de Capacidade 2026 (LRCAP), seus fundamentos, os questionamentos levantados por órgãos e instituições e os possíveis impactos para o setor comercial.

A energia elétrica é um dos principais custos das empresas. Por isso, é fundamental acompanhar decisões que podem influenciar diretamente a competitividade do comércio e o valor das tarifas nos próximos anos.

⚡ Impacto estimado superior a R$ 500 bilhões ao longo da execução dos contratos.

🔗 Leia a Nota Técnica completa no link da bio.

09/06/2026

A Copa do Mundo de 2026 já começa a aquecer o Comércio, mas nem todo gol vale ponto.

Promoções e campanhas podem aproveitar o clima de futebol, desde que respeitem os limites legais.

No ambiente digital, a fiscalização é automatizada, global e rápida, o que exige ainda mais planejamento das empresas.

A FecomercioSP e seus sindicatos filiados orientam os empresários a apostarem na criatividade sem uso indevido de marcas, símbolos ou expressões oficiais.

O jogo certo é aquele que combina oportunidade, estratégia e segurança jurídica para transformar a paixão nacional em bons negócios e evitar problemas futuros.

08/06/2026

Faça agora mesmo a adesão da sua empresa ao feriado de 09 de Julho.

⚠️ ATENÇÃO: É Necessário realizar uma solicitação por feriado.

A solicitação deve ser realizada em ambos sindicatos:

👉 SINDICATO PATRONAL: Sindilojas Campinas - Solicitar termo através do site: WWW.SINDIBRASIL.COM.BR

👉 SINDICATO LABORAL: Encaminhe o termo liberado no site do Sindibrasil para o Sindicato Laboral - Confira abaixo os sindicatos de cada região:

ℹ CAMPINAS / VALINHOS – COMERCIÁRIOS CAMPINAS:
[email protected]

ℹ INDAIATUBA – SECOM:
[email protected]

ℹ JAGUARIÚNA – SINDCOMERCIÁRIOS:
[email protected]

ℹ HORTOLÂNDIA / SUMARÉ – SINCOMERCIÁRIOS
[email protected]

08/06/2026

A Copa do Mundo é uma grande oportunidade para atrair consumidores, criar campanhas temáticas e movimentar vendas.

Mas, antes de entrar em campo com ações promocionais, vale entender quais cuidados ajudam a evitar problemas jurídicos e prejuízos para a marca.

Pensando nisso, a FecomercioSP com apoio dos seus sindicatos filiados lançou o ‘Guia prático para evitar marketing de emboscada na Copa do Mundo 2026’, elaborado em parceria com o escritório VLK Advogados ().

O material reúne orientações práticas voltadas para o empresário, com exemplos sobre redes sociais, promoções, influenciadores, vitrines e comunicação digital.

E, ainda, mostra caminhos mais seguros para aproveitar o período da Copa com criatividade, estratégia e atenção às regras.

Acesse o e-book completo na bio do perfil da FecomercioSP.

05/06/2026

⚠️ Atenção, lojistas!

O trabalho em feriados no comércio passou a vigorar plenamente, reforçando a necessidade de observância das regras estabelecidas na legislação e na Convenção Coletiva de Trabalho.

Em nossa base de representação, a CCT já prevê o funcionamento das empresas em feriados. No entanto, para abrir regularmente nessas datas, é indispensável possuir o respectivo Termo de Adesão aos Feriados.

A regularização garante segurança jurídica para a empresa e o cumprimento das condições negociadas entre as entidades sindicais.

📞 Em caso de dúvidas, entre em contato com o Sindilojas Campinas.

03/06/2026

A FecomercioSP e seus sindicatos filiados avaliam que o texto da PEC 6x1 aprovado nesta quarta-feira, 27, na Câmara dos Deputados traz problemas relevantes ao fixar um único modelo de jornada de trabalho por Emenda Constitucional (EC), reduzindo a flexibilidade das relações trabalhistas e o espaço para a negociação entre empresas e trabalhadores.

De acordo com a Entidade, o documento contraria o entendimento do Supremo Tribunal Federal (STF) acerca da prevalência do negociado sobre o legislado e limita a adaptação das empresas às necessidades de cada setor.

Outro ponto de preocupação é o curto período de transição previsto para implementar as mudanças, o que pode gerar insegurança jurídica, aumento da judicialização e dificuldades operacionais, principalmente para Micro e Pequenas Empresas (PMEs).

Setores como Comércio, Serviços, Turismo, Alimentação, Logística e Saúde, que dependem de escalas flexíveis e funcionamento contínuo, tendem a ser os mais afetados.

A Federação também alerta que a redução da jornada, sem ganhos de produtividade, pode elevar os custos das empresas e pressionar preços e inflação.

Por isso, seguirá defendendo — como tem feito ao longo dos últimos meses — que eventuais mudanças sejam feitas de forma gradual, sustentável e negociada, respeitando as diferenças entre os setores da economia e a capacidade de adaptação dos negócios.

02/06/2026

A atualização da Norma Regulamentadora 1 (NR-1), em vigor desde 26 de maio, ampliou as exigências para empresas de todos os setores, incluindo mais atenção aos fatores psicossociais e à saúde mental no ambiente de trabalho.

A norma, que trata do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), passa a reforçar a necessidade de identif**ar, prevenir e acompanhar riscos que possam afetar as saúdes física e mental dos trabalhadores.

Para muitas empresas, o desafio está justamente em entender como pôr essas medidas em prática sem transformar a rotina em um processo excessivamente burocrático.
Pensando nisso, a FecomercioSP, com apoio dos seus sindicatos filiados, lançou uma cartilha com linguagem acessível, exemplos práticos e orientações voltadas para os setores de Comércio, Serviços e Turismo.

O material esclarece dúvidas frequentes, explica como funciona a fiscalização e mostra quais medidas realmente fazem a diferença para adaptação à norma.

Além de contribuir para a conformidade legal, a organização dos processos ajuda a reduzir afastamentos, melhorar o ambiente de trabalho e ampliar a segurança jurídica das empresas.

A cartilha está disponível gratuitamente no site da FecomercioSP.

29/05/2026

FecomercioSP Orienta O maior risco não é a multa. Jorge Matsumoto, sócio da área Trabalhista do Bichara Advogados e professor no Insper

Mais do que a fiscalização, o grande risco para as empresas está na ausência de documentação que comprove ações efetivas de prevenção e gestão dos riscos psicossociais. Jorge Matsumoto, professor no Insper, alerta que criar uma trilha documental demonstra boa-fé e compromisso com a legislação, além de fortalecer a empresa diante de possíveis ações trabalhistas, afastamentos e discussões sobre nexo ocupacional.

Quem não se prepara f**a mais vulnerável juridicamente.

Assista ao vídeo e saiba por que documentar é proteger a sua empresa.

28/05/2026

FecomercioSP Orienta Segurança jurídica e clareza na aplicação da NR-1. Karina Negreli, assessora jurídica da FecomercioSP, e Jorge Matsumoto, sócio da área Trabalhista do Bichara Advogados e professor no Insper

A falta de métricas e metodologias claras para aplicação da NR-1 ainda gera insegurança para o setor produtivo. Karina Negreli, assessora jurídica da FecomercioSP, e Jorge Matsumoto, professor no Insper, defendem a construção conjunta de consensos entre governo, empresas e representantes laborais para garantir critérios mais objetivos e segurança jurídica na fiscalização.

O objetivo é evitar investimentos equivocados e permitir que as empresas atuem com mais previsibilidade na gestão dos riscos psicossociais.

Assista ao vídeo e acompanhe essa importante discussão para o ambiente de negócios.

Endereço

R. General Osório, 883/7° Andar
Campinas, SP
13010-111

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