Sifar Sindicato Dos Servidores de Araucária

Sifar Sindicato Dos Servidores de Araucária Sindicato dos funcionários e/ou servidores públicos do município de Araucária
www.sifar.org.br

28/05/2026

Dia 9 é nosso próximos dia de luta com saída antecipada dos locais de trabalho! A partir das 9h estaremos em frente à Prefeitura com o magistério para pressionar a próxima mesa de negociação. Depois, temos assembleia conjunta e seguimos em Estado de Greve.

28/05/2026

De 0% a 4,11% com mais uma mesa de negociação no dia 9 de junho e a contratação de uma nova – ainda pequena – leva de trabalhadores. Isso é fruto da pressão dos servidores durante a data-base e especialmente no ato do dia 14 de maio!

Entretanto, ainda é pouco! Na reunião a Prefeitura ofereceu 0% no vale-alimentação, 0% de pagamento da dívida histórica – que havia sido acordado na data-base do ano passado – não trouxe para a mesa um calendário de negociação sobre todas as pautas represadas que os servidores tem e não trouxe datas sobre o novo concurso público, e nem sobre os aposentados e aposentadas.

Então vamo lá? Hoje, quinta-feira (28), às 17h, é dia de assembleia e temos MUITO o que conversar sobre a reunião e sobre os próximos passos. Te esperamos ao lado da Prefeitura.

E lembre-se que nossa mobilização precisa crescer pela pauta econômica e por condições de trabalho, o compromisso de hoje pode signif**ar a diferença na próxima reunião com o Executivo.

27/05/2026

Algumas dúvidas surgiram na última semana e este vídeo é um bate-papo em que respondemos cada uma delas.

1️⃣ Temos alguma proposta da Prefeitura?
2️⃣ A Prefeitura tem margem financeira para dar o reajuste de 10%?
3️⃣ Tem alguma chance de ter reajuste em junho?
4️⃣ Como f**a o calendário de negociações das outras pautas?
5️⃣ Vai ter desconto da mobilização do dia 14?

Amanhã, quinta-feira (28), é um dia importante! Às 9h da manhã tem reunião da Comissão de Negociação com a Prefeitura e às 17h tem assembleia com todos os servidores e servidoras. E o recado para a Prefeitura é um só: Se não negociar, Araucária vai parar! 🔥🔥

27/05/2026

Quando o SIFAR fala que é necessário um espaço na data-base para falar de condições de trabalho é porque têm muita coisa para ser resolvida nessa gestão, e a UBS Tupy é uma delas.

Há mais de 740 dias, os trabalhadores e trabalhadoras estão em luta pela unidade de saúde. Quem trabalha e usa a UBS ou o CRAS não aguenta mais!

Os servidores e servidoras estiveram presentes no dia 14 de maio, Dia de Luta, estarão presentes na assembleia do dia 28 de maio e aproveitaram a mobilização para dar o recado: o prazo da secretária de saúde Renata Botogoski acabou e até agora nenhuma satisfação foi dada, a licitação não foi concluída e a população e os servidores precisam de respostas com urgência!

E aí, , vai resolver?

➕➕ E MAIS!
A responsabilidade dela é compartilhada! Tem cargo alto de chefia na Secretaria Municipal de Saúde de Araucária mais preocupada em punir os trabalhadores que estiveram na luta, do que em resolver a vergonha que é uma UBS funcionar metade em um barracão e a outra metade dentro do CRAS.

As prioridades da gestão estão invertidas e cada dia f**a mais claro que não é a população de Araucária.

26/05/2026

Hoje, os servidores e servidoras de SJP estão em GREVE! O diálogo com a Prefeita Nina Singer (PSD) está difícil e as condições de trabalho estão cada vez piores. Isso lembra muito outra cidade da região metropolitana de Curitiba que tem uma arrecadação parecida com SJP e um prefeito do mesmo partido de Nina, não é?

Os servidores e servidoras de São José ocuparam as ruas nesta terça-feira (26) em protesto pela recomposição salarial, contra a terceirização, o assédio moral e por condições de trabalho. Nessa luta estão nossos companheiros do Coletivo de Oposição Firmes na Luta, presentes sempre em defesa do serviço público.

Em SJP, em Araucária, em todo o país, viva a luta da classe trabalhadora! Saudações a quem tem coragem de enfrentar os patrões e garantir uma vida mais digna para os trabalhadores.

FIRMES!

No dia 15 de maio, após a mobilização dos trabalhadores, o SIFAR recebeu uma, das diversas respostas que aguarda da Pref...
26/05/2026

No dia 15 de maio, após a mobilização dos trabalhadores, o SIFAR recebeu uma, das diversas respostas que aguarda da Prefeitura. O ofício respondido trata sobre o pagamento da dívida histórica e foi enviado pelo sindicato em setembro de 2025, 8 meses atrás.

Na época, a Lei Orçamentária Anual (LOA) estava em discussão e o SIFAR questionou se a gestão Botogoski (PSD) consideraria o pagamento da dívida, de quase 5%, na LOA. Dessa forma, os trabalhadores poderiam f**ar tranquilos e ter certeza de que receberiam.

A gestão demorou 8 meses, mas finalmente respondeu. E a resposta? O pagamento da dívida não foi considerado na LOA, mesmo com o compromisso assumido na mesa de negociação.

👀 Veja a matéria completa (link na bio): https://www.sifar.org.br/2026/05/25/prefeitura-levou-8-meses-para-responder-que-nao-incluiu-pagamento-da-divida-na-loa/

É Estado de Greve em Araucária! Na próxima quinta-feira (28), a comissão de negociação da data-base tem a única reunião ...
25/05/2026

É Estado de Greve em Araucária! Na próxima quinta-feira (28), a comissão de negociação da data-base tem a única reunião com o Executivo de todo o período de tratativas. Depois, às 17h, o SIFAR convoca todos os servidores para participarem da assembleia que irá definir os próximos passos. O encontro será ao lado da Prefeitura.

🔥 Por que ir à assembleia?
Diferente de 2025, este ano a Prefeitura negou uma agenda de negociação. E, nos corredores da Prefeitura fala-se de 0%, o que é um absurdo!
Portanto, a assembleia é necessária para discutir os próximos passos.

👊🏾✊🏽 Nesse dia tem ato?
Ainda não! Fizemos a nossa mobilização no dia 7 e no dia 14 de maio, precisamos colocar nossos esforços nos próximos passos, inclusive na possível Greve. No dia 28 a atividade de todos e todas é estar na assembleia.

🧐 O que mais precisamos discutir?
Este período de negociação deveria servir também para discutir as condições de trabalho. Entretanto, a gestão Botogoski se negou a uma agenda de negociação de forma bastante intransigente, sem se comprometer com nenhuma pauta.
O serviço público está ruindo e nós não podemos deixar que isso aconteça!

22/05/2026

Dia 28 é Dia de Assembleia, vamo lá? O horário da assembleia ainda será confirmado, mas o encontro será no fim da tarde, na rua do lado da Prefeitura.

A reunião com o Executivo está marcada para às 9h da manhã e precisamos de todos os servidores e servidoras na assembleia porque é neste espaço que discutiremos a proposta da Prefeitura e os rumos do movimento.

🤳🏽 Confira o recado da diretoria do SIFAR!

➕➕ E MAIS!
Hoje, sexta-feira (22), o SIFAR havia sido convidado para uma mesa de negociação com o magistério. Entretanto, na quinta, a gestão desmarcou. Portanto, a única possibilidade de reunião de toda a data-base, até o momento, será no dia 28.

É importante lembrar que o SIFAR enviou a pauta das categorias em abril e que muita coisa sobre o serviço público precisa ser discutida com a secretaria de governo e as demais secretarias responsáveis. Infelizmente, não é esse o caminho que a gestão Botogoski (PSD) escolheu.

Todos e todas na assembleia para mostrar nossa indignação com a falta de diálogo e de escuta. Os servidores carregam o serviço público nas costas e precisam ser ouvidos!

21/05/2026

🤔 Atenção! Chegou ao conhecimento do SIFAR, através de denúncias dos servidores, que a saúde estaria orientando as chefias para que não aceitem a declaração do dia de saída antecipada da última quinta-feira (14) e façam o o desconto salarial dos trabalhadores.

De acordo com as denúncias a orientação veio no boca a boca e “de cima”, ou seja, atual diretora geral da saúde Débora Sabino e da secretária Renata Botogoski.

A postura é claramente uma forma de tentar punir aqueles e aquelas que apontam os problemas do serviço público. É antissindical, antidemocrática e demonstra a intransigência de determinadas figuras desta gestão, assim como a falta de diálogo entre o próprio Executivo.

🎥 Veja o vídeo na íntegra para entender mais!

🔺ATENÇÃO PARA A ORIENTAÇÃO!🔺
A orientação do Sindicato é para que os servidores anexem a declaração do SIFAR à folha ponto e, caso haja a negativa por parte das chefias, peçam que esta seja entregue por escrito, de forma oficial. Depois, envie para o SIFAR a negativa.

O SIFAR irá reunir os documentos para levar à reunião do dia 28 para tentar negociar, assim como em qualquer outra manifestação.

Você sabia que 367 Cargos Comissionados de Gustavo Botogoski (PSD), os famosos CCs, custam 8% da folha de pagamento tota...
20/05/2026

Você sabia que 367 Cargos Comissionados de Gustavo Botogoski (PSD), os famosos CCs, custam 8% da folha de pagamento total? Os dados são do Portal da Transparência de Araucária do mês de maio e o valor já é maior do que o último levantando feito pelo SIFAR em fevereiro.

A média salarial destes contratos “temporários” é 24% maior do que dos servidores de carreira concursados que estão no município há anos. Quer ver essa diferença na prática? Vamos ao exemplo de duas trabalhadoras que cumprem a mesma função de auxiliar administrativo.

A discrepância salarial deixa claro que o problema não é falta de dinheiro para valorizar os servidores, ou até mesmo uma questão de maior qualif**ação profissional. Na verdade, quem ganha mais é quem ocupa determinadas posições de apoio político dentro da gestão que muitas vezes exigem o silêncio e a conivência em troca.

🫣 Veja a matéria completa para saber mais (link na bio): https://www.sifar.org.br/2026/05/20/media-salarial-de-ccs-e-24-maior-do-que-servidores-de-carreira/

18/05/2026

🚨 Dia 28 de maio teremos assembleia conjunta do quadro geral e do magistério para definir se aceitaremos a proposta da prefeitura. A gestão já está com a nossa pauta econômica em mãos faz tempo e ainda não se posicionou sobre o tema.

✊🏼 Tivemos conquistas com a luta do dia 14 porque a secretária de governo começou a responder nossos ofícios, alguns datados de 2025, acredita? Apesar de um começo incipiente de respostas os secretários de pastas foram acionados para se posicionarem frente a algumas pautas específ**as. Ainda precisamos cobrar respostas contundentes e uma agenda de negociações!

⏳️ Os servidores estão em estado de greve. Se a prefeitura não negociar, araucaria vai parar

📢 CALOTE NÃO! Prefeito, pague o que deve!

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