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SEESE

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O Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Sergipe é atuante na luta por melhorias para a categoria e

02/10/2026

Candidatos da Enfermagem que assumiram compromisso com a categoria.
Conheça quem assinou a Carta Compromisso do SEESE.

02/10/2026

*SEESE cobra avanço da Hapvida sobre piso da enfermagem*

**Sindicato considera proposta apresentada pela empresa abaixo do que foi assegurado pela decisão judicial**

A diretoria do SEESE participou, no dia 25 de setembro, de uma reunião com a gestão da Hapvida em Sergipe para tratar do cumprimento da decisão judicial que assegurou o pagamento do Piso Nacional da Enfermagem aos profissionais da empresa. A gestão apresentou uma proposta, mas, para o sindicato, os termos ainda estão abaixo do que foi garantido judicialmente.

Entre os pontos discutidos, o SEESE solicitou melhorias na forma de pagamento do piso durante a vigência do ACT, especialmente em relação ao valor inicial do escalonamento. A principal preocupação, porém, está no pagamento dos valores retroativos: enquanto a decisão judicial determina o pagamento das diferenças desde setembro de 2023, a proposta da empresa prevê o retroativo somente a partir de 2025.

Diante da diferença entre a proposta apresentada e o que foi assegurado judicialmente, o SEESE solicitou a realização de uma audiência de conciliação junto ao Centro Judiciário de Solução de Conflitos e Cidadania (CEJUSC), como forma de garantir segurança jurídica e formalização de eventual acordo entre as partes.

A gestão da Hapvida ficou de apresentar, ainda nesta semana, uma nova resposta às reivindicações do sindicato. O SEESE seguirá acompanhando as negociações e buscando garantir o cumprimento dos direitos assegurados à enfermagem.

30/09/2026

*SEESE participa de assembleia com enfermeiros da Prefeitura de Aracaju*

**Encontro discutiu condições de trabalho, responsáveis técnicos e outras demandas da categoria**

A diretoria do SEESE participou, na sexta-feira, 25 de setembro, de uma assembleia com enfermeiros da Prefeitura de Aracaju para discutir o processo de trabalho e as condições enfrentadas pelos profissionais da rede municipal de saúde.

Um dos principais pontos debatidos foi a atuação dos Responsáveis Técnicos (RTs). Segundo os trabalhadores, a mudança promovida pela gestão municipal, que passou a concentrar um RT para até cinco unidades de saúde, tem dificultado o cumprimento das atribuições previstas para a função, como elaboração de protocolos e escalas e supervisão direta dos serviços. A categoria também relatou situações de sobrecarga e assédio relacionadas à transferência dessas responsabilidades para outros profissionais.

Durante a assembleia, os enfermeiros manifestaram indignação com as condições de trabalho e deliberaram que não irão assumir o papel de responsáveis técnicos de outras unidades. O SEESE também se comprometeu a encaminhar as denúncias aos órgãos competentes e dialogar com a Prefeitura para esclarecer as atribuições dos profissionais e buscar soluções para os problemas relatados.

Além da questão dos RTs, a assembleia tratou de outras pautas, como o adicional por tempo de serviço após 25 anos, aposentadoria especial, a reforma previdenciária municipal e o repasse do incentivo federal Saúde Brasil 360. O sindicato informou que seguirá acompanhando as negociações e cobrando da gestão municipal a retomada das discussões na mesa setorial da saúde.

Para o SEESE, o diálogo direto com os trabalhadores é fundamental para identificar problemas da rotina profissional e construir encaminhamentos que assegurem condições adequadas de trabalho e o respeito às atribuições da enfermagem.

30/09/2026

*SEESE reúne candidatos da enfermagem e apresenta cartas de compromisso*

**Encontro teve participação de profissionais da enfermagem que disputam vagas no Legislativo**

A diretoria do SEESE realizou, no dia 24 de setembro, um café da manhã com profissionais da enfermagem que são candidatos nas eleições de 2026. O encontro teve como objetivo apresentar as principais pautas da categoria e promover o diálogo sobre os compromissos com a saúde e a enfermagem.

Participaram a candidata a deputada federal Zenaide e os enfermeiros Gabriela Garibaldi e Márcio Barbosa, candidatos a deputado e deputada estadual. Durante o encontro, o SEESE apresentou a **Carta-Compromisso da Enfermagem** e o **Compromisso da Saúde**, que foram assinados pelos candidatos presentes.

Os participantes destacaram que as pautas apresentadas já fazem parte de suas propostas e defenderam a necessidade de avanços concretos na valorização da enfermagem. Também ressaltaram a importância da união entre profissionais, entidades e categorias da saúde para fortalecer a representação e ampliar a participação da enfermagem nos espaços de decisão.

Para o SEESE, o encontro reforça a importância de aproximar a categoria dos representantes que assumem compromissos públicos com suas pautas. A entidade também defende que a enfermagem conheça as propostas dos candidatos e acompanhe o cumprimento dos compromissos assumidos.

30/09/2026

A diretoria do SEESE participou, na quarta-feira, 23 de setembro, de um encontro com candidatos do PSOL para apresentar a **Carta-Compromisso da Saúde e da Enfermagem**. A reunião foi realizada na sede do sindicato, em Aracaju, e contou também com a participação de outras entidades sindicais da área da saúde.

Entre os participantes estiveram o candidato ao Senado Iran Barbosa, a deputada estadual e candidata à reeleição, Linda Brasil, a candidata Sônia Meire e outros candidatos a deputado federal, além do candidato ao Governo de Sergipe, Dr. Helton Monteiro. Os candidatos presentes assinaram as cartas de compromisso apresentadas pelas entidades sindicais.

Durante o encontro, os candidatos destacaram que parte das reivindicações apresentadas pelas entidades já está contemplada em suas propostas e no programa de governo registrado junto à Justiça Eleitoral. A iniciativa faz parte do diálogo do SEESE e das demais entidades com os candidatos, buscando apresentar as principais demandas da saúde e da enfermagem para o próximo período.

A **Carta-Compromisso** reúne pautas relacionadas à valorização do SUS, dos servidores públicos e dos profissionais da saúde, além de reivindicações voltadas às condições de trabalho e à valorização da enfermagem.

30/09/2026

**Sindicato participou de reunião emergencial da Mesa de Negociação Permanente de Aracaju no dia 22 de setembro**

A diretoria do SEESE participou, no dia 22 de setembro, de uma reunião emergencial da Mesa de Negociação Permanente de Aracaju para tratar da situação do convênio com o IPES Saúde e dos valores referentes ao não repasse de contribuições incidentes sobre o 13º salário dos servidores.

Durante a reunião, o SEESE reforçou o entendimento de que os servidores não podem ser responsabilizados por valores que deixaram de ser repassados por decisão ou procedimento administrativo da Prefeitura, uma vez que o desconto e o repasse das contribuições são realizados por meio da folha de pagamento. O sindicato também destacou que não deve subscrever documentos relacionados à ação judicial, por não ser parte do processo.

O SEESE informou ainda que continuará acompanhando as tratativas e poderá adotar medidas judiciais próprias para defender os servidores, caso haja tentativa de cobrança retroativa desses valores. Entre os encaminhamentos, está também a possibilidade de diálogo com a Câmara Municipal e de uma reunião com a presidência do IPES Saúde para tratar tanto da questão financeira quanto das dificuldades enfrentadas pelos usuários, como descredenciamentos de prestadores e demora no agendamento de procedimentos.

Para o SEESE, é fundamental garantir a proteção dos servidores e a continuidade da assistência à saúde, com transparência e responsabilidade na condução das negociações.

30/09/2026

**Reunião com a gestão municipal teve como objetivo finalizar a redação das mudanças no Plano de Carreiras e Vencimentos dos servidores**

A diretoria do SEESE, representada pela presidenta Shirley Morales, participou de uma reunião de negociação com a gestão municipal de São Cristóvão para tratar da finalização da redação referente às alterações do Plano de Carreiras e Vencimentos dos servidores da área da saúde.

De acordo com Shirley Morales, o encontro foi bastante produtivo e possibilitou a conclusão de alguns pontos que ainda precisavam de adequações. “Conseguimos avançar em algumas situações que estavam pendentes e fazer as adequações necessárias. Foi uma reunião bastante produtiva e importante para a construção do texto final”, destacou a presidenta do SEESE.

Além do SEESE, também participaram da reunião representantes do SINDODONTO e do SINTASA.

Como encaminhamento, a gestão municipal ficou responsável por consolidar a redação final com base nas discussões realizadas durante o encontro e encaminhá-la para a avaliação das entidades. Após essa análise, o texto deverá passar pela revisão das equipes responsáveis pela avaliação jurídica e administrativa da Prefeitura, antes de ser encaminhado à Câmara Municipal de São Cristóvão para apreciação dos vereadores.

Para o SEESE, a continuidade do diálogo entre as entidades sindicais e a gestão municipal é fundamental para garantir que as demandas dos profissionais da saúde sejam consideradas na construção das alterações do Plano de Carreiras e Vencimentos.

21/09/2026

CAFÉ DA MANHÃ COM CANDIDATOS DA ENFERMAGEM

No dia 24 de setembro, às 8h, a diretoria do SEESE receberá, em sua sede, profissionais da enfermagem que são candidatos a cargos do Poder Legislativo nas Eleições 2026.

O encontro será uma oportunidade para os profissionais enfermeiros conhecerem e analisarem as propostas, projetos e compromissos apresentados pelos candidatos para a enfermagem e para a sociedade.

📍 Local: Sede do SEESE – Rua Porto da Folha, nº 560, bairro Getúlio Vargas, Aracaju/SE.
📅 Data: 24 de setembro
⏰ Horário: 8h

O café da manhã também é aberto aos profissionais enfermeiros interessados em participar desse momento de diálogo e conhecer as propostas dos candidatos.

Para participar, é necessário confirmar presença até às 12:00 de 23/09, enviando seu nome pelo WhatsApp do SEESE: 79 98867-8482

Participe, conheça as propostas e acompanhe o debate sobre os caminhos da enfermagem.

19/09/2026

ENFERMAGEM NAS ELEIÇÕES 2026

Você é profissional da enfermagem e está concorrendo nas Eleições 2026 a algum cargo legislativo?

O SEESE quer conhecer as suas propostas e abrir espaço para que a categoria também conheça suas ideias, compromissos e projetos para a saúde e para os profissionais de enfermagem.

Entre em contato com o SEESE, participe desse espaço de apresentação aos profissionais da categoria e firme compromisso com a pauta de nossas trabalhadoras e trabalhadores.

Democracia também se faz com informação, diálogo e participação.

18/09/2026

CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA

Público: Enfermeiros vinculados à Prefeitura Municipal de Aracaju

Data: 25 de SETEMBRO (Sexta)
Horário: 09:00

Pautas:
1. Análise do Processo de Trabalho com os RTs;
2) Adicional do Terço com 25 anos;
3) Repasse do Incentivo do Saúde Brasil 360;
4) Discussão do Novo Projeto de Aposentadoria pelo Aju Previdência;
5) O que ocorrer.

Sede do Seese (Rua Porto da Folha, 560 - Getúlio Vargas)

Endereço

Rua Porto Da Folha, 560/Getúlio Vargas
Aracaju, SE
49055-540

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