Nspv - Snps - Ngps

29/05/2026

Sehr geehrte Mitglieder,

Sie haben es vermutlich bereits erfahren: Trotz zahlreicher Aktionen, Demonstrationen, Interventionen in den Ausschüssen und politischer Kontakte hat die Regierung beschlossen, unter anderem die sogenannte „Centenindex“ einzuführen sowie das Pensionssystem zu reformieren.

Diese Entscheidungen werfen verständlicherweise viele Fragen innerhalb unserer Polizeigemeinschaft auf. Derzeit liegen uns jedoch noch nicht alle rechtlichen Texte und Durchführungsbestimmungen vor. Daher ist es uns momentan nicht möglich, endgültige Antworten auf die konkreten Auswirkungen auf Ihre Laufbahn, Ihr Gehalt oder Ihre Pension zu geben.

Sobald die offiziellen Texte vorliegen, werden wir diese eingehend analysieren und Sie klar und transparent über die Folgen für unseren Sektor informieren.

Wir möchten betonen, dass die Verhandlungen über die Centenindex sowie die Pensionsreformen nicht im Verhandlungsausschuss für die Polizeidienste geführt wurden. Dies hindert uns jedoch nicht daran, die Auswirkungen dieser Maßnahmen auf unseren Berufsstand weiterhin aufmerksam zu verfolgen.

Sollten die Anwendung dieser Bestimmungen zu ungerechten Situationen oder zu einer Ungleichbehandlung von Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten führen, werden wir alle uns zur Verfügung stehenden gewerkschaftlichen und rechtlichen Mittel einsetzen, um Ihre Interessen zu verteidigen.

Darüber hinaus setzen wir unsere Bemühungen beim Minister des Innern fort, um eine würdevolle und realistische Regelung für das Lebensarbeitsende zu erreichen, die der anspruchsvollen Natur der Polizeiarbeit Rechnung trägt. Eine moderne Polizei braucht motivierte Mitarbeitende, aber ebenso Respekt für diejenigen, die eine lange Laufbahn im Dienst der Gesellschaft hinter sich haben.

Auch wenn die Herausforderungen erheblich sind, ist dies kein Zeitpunkt, um den Mut zu verlieren. Unsere Erfahrung zeigt, dass Solidarität, kontinuierlicher Dialog und Entschlossenheit zu Ergebnissen führen können. Daher werden wir weiterhin konstruktiv, aber bestimmt für Ihre Rechte und Interessen eintreten.

Wir halten Sie über jede weitere Entwicklung auf dem Laufenden.

Gemeinsam stark und wachsam.

Mit gewerkschaftlichen Grüßen,

Carlo Médo
Vorsitzender

29/05/2026

Chers membres,

Vous l’aurez sans doute déjà appris : malgré de nombreuses actions, manifestations, interventions en commission et contacts politiques, le gouvernement a décidé d’introduire notamment l’indexation des centimes ainsi que de réformer le système des pensions.

Ces décisions suscitent, à juste titre, de nombreuses questions au sein de notre communauté policière. À ce stade, nous ne disposons pas encore de tous les textes juridiques ni des modalités d’exécution. Il nous est donc impossible, à ce jour, de fournir des réponses définitives quant à l’impact concret sur votre carrière, votre traitement ou votre pension.

Dès que les textes officiels seront disponibles, nous les analyserons de manière approfondie et nous vous informerons de façon claire et transparente sur les conséquences pour notre secteur.

Nous tenons à souligner que les négociations concernant l’indexation des centimes et les réformes des pensions n’ont pas été menées au sein du Comité de négociation des services de police. Cela ne nous empêche toutefois pas de rester particulièrement vigilants quant aux effets de ces mesures sur notre profession.

Si l’application de ces dispositions devait entraîner des situations injustes ou des inégalités de traitement à l’égard des policiers, nous utiliserons tous les moyens syndicaux et juridiques à notre disposition pour défendre vos intérêts.

Par ailleurs, nous continuons d’insister auprès du ministre de l’Intérieur pour obtenir une véritable fin de carrière digne, tenant compte de la nature exigeante du travail policier. Une police moderne a besoin de collaborateurs motivés, mais aussi de respect pour celles et ceux qui ont accompli une longue carrière au service de la société.

Même si les défis sont importants, ce n’est pas le moment de baisser les bras. Notre expérience démontre que la solidarité, le dialogue continu et la détermination permettent d’obtenir des résultats. Nous continuerons donc à agir de manière constructive mais résolue pour défendre vos droits et vos intérêts.

Nous vous tiendrons informés de toute évolution.

Ensemble, plus forts et vigilants.

Avec mes salutations syndicales,

Carlo Médo
Président

29/05/2026

Beste leden,

U hebt het ongetwijfeld al vernomen: ondanks de vele acties, manifestaties, tussenkomsten in commissies en politieke contacten heeft de regering beslist om onder meer de centenindex in te voeren en het pensioenstelsel te hervormen.

Deze beslissingen roepen begrijpelijkerwijze veel vragen op binnen onze politiegemeenschap. Op dit ogenblik beschikken wij nog niet over alle juridische teksten en uitvoeringsmodaliteiten. Daardoor kunnen wij vandaag nog geen definitieve antwoorden geven over de concrete impact op uw loopbaan, wedde of pensioen.

Zodra de officiële teksten beschikbaar zijn, zullen wij deze grondig analyseren en u op een duidelijke en transparante manier informeren over de gevolgen voor onze sector.

Wij wensen te benadrukken dat de onderhandelingen over de centenindex en de pensioenhervormingen niet binnen het Onderhandelingscomité voor de politiediensten werden gevoerd. Dit neemt niet weg dat wij waakzaam blijven toezien op de gevolgen voor onze beroepsgroep.

Waar de toepassing van deze maatregelen zou leiden tot onbillijke situaties of een ongelijke behandeling van politiemensen, zullen wij alle beschikbare syndicale en juridische middelen inzetten om uw belangen te verdedigen.

Tegelijk blijven wij bij de minister van Binnenlandse Zaken aandringen op een waardige eindeloopbaanregeling die rekening houdt met de bijzondere aard en belasting van het politiewerk. Een moderne politieorganisatie heeft nood aan gemotiveerde medewerkers, maar ook aan respect voor zij die een lange loopbaan achter de rug hebben.

Hoewel de uitdagingen aanzienlijk zijn, is dit niet het moment om de moed te verliezen. Onze geschiedenis toont aan dat eensgezindheid, volgehouden overleg en vastberaden optreden wel degelijk resultaten kunnen opleveren. Wij blijven daarom constructief maar vastberaden opkomen voor uw rechten en belangen.

Wij houden u op de hoogte van elke verdere ontwikkeling.

Samen sterk, samen waakzaam.

Met syndicale groet,

Carlo Médo
Voorzitter

23/05/2026

Wie onderhandelen verwart met het beloven van wat niet haalbaar is, ondermijnt onvermijdelijk zowel de geloofwaardigheid als het resultaat van het sociaal overleg, maar wie geen respect toont voor de sociale partners, verliest uiteindelijk het vertrouwen van de basis.

Carlo

23/05/2026

Celui qui confond la négociation avec la promesse de ce qui n’est pas réalisable mine inévitablement à la fois la crédibilité et le résultat du dialogue social, mais celui qui ne respecte pas les partenaires sociaux finit par perdre la confiance de la base.

Carlo

23/05/2026

Wer Verhandlungen mit dem Versprechen von Unmöglichem verwechselt, untergräbt zwangsläufig sowohl die Glaubwürdigkeit als auch das Ergebnis des sozialen Dialogs, aber wer die Sozialpartner nicht respektiert, verliert letztlich das Vertrauen der Basis.

Carlo

22/05/2026

De smallboats-problematiek aan de Belgische kust staat intussen op de agenda van het Hoog Overlegcomité (HOC) van de politiediensten.
Vanuit NSPV hebben wij deze problematiek de voorbije weken expliciet op tafel gelegd omdat wij vaststellen dat:
• de druk op lokale én federale politiediensten snel toeneemt
• de HYCAP-capaciteit steeds zwaarder belast wordt
• veiligheidsrisico’s voor medewerkers stijgen
• en de nood aan centrale regie en duidelijke risicoanalyses steeds urgenter wordt
Wij pleiten al geruime tijd voor een gestructureerde en centraal aangestuurde aanpak.
Na het overmaken van onze nota en de vraag tot agendering binnen het HOC werd intussen reeds beslist om een “Gold Commander”-structuur op te starten. Dat is een belangrijke stap vooruit en toont aan dat de ernst van de situatie steeds duidelijker wordt erkend.
Tegelijk blijft verdere versnelling noodzakelijk. De evolutie op het terrein verloopt vandaag sneller dan de besluitvorming, terwijl de druk op de operationele diensten blijft toenemen.
NSPV blijft daarom aandringen op:
geïntegreerde risicoanalyses
structurele ondersteuning voor de betrokken diensten
maximale aandacht voor welzijn en veiligheid van het personeel
én de oprichting van een multidisciplinaire taskforce rond de smallboats-problematiek aan de Belgische kust
Met het zomerseizoen in aantocht is stilstand geen optie meer.

19/05/2026

Die NGPS hält Wort

https://www.ngps.be/neuigkeiten/le-snps-tient-parole/

19/05/2026

https://www.nspv.be/actualiteit/le-snps-tient-parole/

Jarenlang hebben vele collega’s gevraagd om ook binnen de politiediensten een volwaardig systeem van fietsleasing mogelijk te maken. Voor het NSPV was dit geen symbolisch dossier, maar een concrete vraag van onze leden waarop wij consequent zijn blijven werken.

19/05/2026

https://www.snps.be/actualites/le-snps-tient-parole/

Depuis de nombreuses années, de nombreux collègues demandaient également la mise en place d’un véritable système de leasing vélo au sein des services de police. Pour le SNPS, il ne s’agissait pas d’un dossier symbolique, mais bien d’une demande concrète de nos affiliés sur laquelle n...