12/11/2025
November en december zijn bij VZW Inclusie Vandaag drukke maanden. Buiten het goed afstemmen van de ondersteuning voor mijn cliënten, werk ik deze periode intensief aan de afronding van hun jaarbudgetten. Deze week kwam ik daarbij twee schrijnende situaties tegen.
Een man met een meervoudige beperking wordt in zijn voorziening steeds meer aan de kant geschoven. Hij heeft een zeer zwakke gezondheid en moet daarom oppassen voor alle bacteriën die er in deze eindejaarsperiode rondvliegen. Maar in plaats van bescherming stuit hij in zijn voorziening op afstand. Hij is niet meer zo welkom omdat hij volgens de voorziening ánderen ziek zou maken. Wat een gekke redenering! Hierdoor wordt er in de voorziening niets meer met hem gedaan. Hij wordt bij de anderen cliënten uit de buurt gehouden en mag zelfs niet meer gaan snoezelen (een rustige activiteit die mensen met een beperking helpt ontspannen en prikkels op een positieve manier te ervaren). Zijn beperking vereist meer zorg dan de instelling kan leveren, en daarom wordt hij onterecht geïsoleerd.
Een tweede schrijnende situatie die ik tegenkwam, gaat over een meisje met autisme. Terwijl ik haar budget aan het bekijken was, zag ik dat de voorziening zomaar een deel van haar budget had afgeboekt als ‘voucherbedrag’. Een voucherbedrag is een deel van het budget dat rechtstreeks door het VAPH aan de voorziening wordt betaald, en het is belangrijk dat zo’n beslissing altijd transparant en met uitleg gebeurt. Doordat dit niet is gebeurd, kloppen onze berekeningen niet meer. Het voelt vreemd dat voorzieningen zomaar een voucherbedrag kunnen aanvragen, zonder duidelijke toelichting.
Deze situaties tonen hoe belangrijk het is om te waken over de zorg en het budget van cliënten. Het is cruciaal dat cliënten altijd de ondersteuning krijgen die ze verdienen, met transparantie en respect als uitgangspunt.
