FeBi

Ondersteunt de non-profit sector via opleidingen en Maribeltewerkstelling
Soutient le secteur non marchand via des formations et des emplois Maribel

19/08/2026

Blij met onze Kies voor de Zorgers! 🙏

Tijdens de zomervakantie zitten onze studenten van Kies voor de Zorg niet stil. Deze verpleegkundigen in spe ondersteunen de verschillende verpleegafdelingen vanuit de mobiele equipe. Hun hulp kunnen we goed gebruiken! 👍

☝ Is een nieuwe carrière in de zorg mogelijk ook iets voor jou? Alle informatie over Kies voor de zorg vind je op https://www.kiesvoordezorg.be/

FeBi

17/07/2026

𝗜𝗻𝘀𝗰𝗵𝗿𝗶𝗷𝘃𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻 𝗴𝗲𝗼𝗽𝗲𝗻𝗱!🥳

Het project 'Opstap naar Verpleegkunde' ondersteunt werknemers (uit de sectoren van de ziekenhuizen en ouderenzorg) die de studies verpleegkunde (graduaatsopleiding basisverpleegkundige of bachelor verpleegkunde) wensen aan te vatten door middel van:
✅terugbetaling van het inschrijvingsgeld
✅bijkomend vormingsverlof bovenop het Betaald educatief verlof/Vlaams opleidingsverlof.

Het project 'Opstap naar Zorgkundige' richt zich enkel naar werknemers uit de sector ouderenzorg. Het betreft een gelijkaardig project als bovenstaande, maar dan voor de studies tot zorgkundige.

Alle info op onze website:
🌍voor 'Opstap naar verpleegkunde': https://ow.ly/ws1J50ZoRcO
🌍voor 'Opstap naar zorgkundige': https://ow.ly/7kmh50ZoRcP

10/07/2026

In het kader van ‘𝗢𝗽𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄 𝗮𝗮𝗻 𝗯𝗼𝗼𝗿𝗱’ organiseren wij binnenkort, in samenwerking met The Human Link een webinar rond ondersteuning voor medewerkers bij overspanning en burn-out. We richten ons hiervoor zowel op medewerkers die het soms lastig hebben om het hoofd boven water te houden als op medewerkers die beter willen begrijpen wat er leeft bij collega’s die met zo’n uitdagingen worstelen.

Alvorens we deze webinar opnemen, zijn we zeer benieuwd naar 𝗷𝘂𝗹𝗹𝗶𝗲 𝗶𝗻𝗽𝘂𝘁. Op onze website (https://ow.ly/M1YS50ZmhNa) kan je een formulier vinden met enkele stellingen. Daarnaast is er ruimte voorzien om jouw vragen/opmerkingen rond dit thema kenbaar te maken. We behandelen de stellingen en mogelijke vragen tijdens de opname. De lancering van het webinar voorzien we in de loop van september 2026.

03/07/2026

𝗗𝗲 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗮𝘂 𝗮̀ 𝗯𝗼𝗿𝗱 - 𝗽𝗮𝗿𝗰𝗼𝘂𝗿𝘀 𝗱'𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝘀 𝗮̂𝗴𝗲́𝗲𝘀

L’asbl FeBi a lancé récemment ‘De nouveau à bord’, un programme d’apprentissage en ligne autour du stress, du burnout et du rétablissement. Ces « parcours d'accompagnement » consistent en une série de formations gratuites qui aident les collaborateur·rice·s, équipes et responsables à renforcer leur résilience, prévenir l'absentéisme et se rétablir plus rapidement.

Nous proposons des formations sur mesure pour différents groupes cibles :

✅Collaborateurs·rices : mieux gérer son énergie et sa résilience
✅Collaborateurs·rices absent·e·s : récupérer à son propre rythme (sans engagement)
✅Équipes : gérer en équipe l'absentéisme et le retour d’un·e collègue
✅Responsables : reconnaître les signaux et accompagner la réintégration
✅Buddies : soutenir un·e collègue avec un rôle clair

Toutes les informations sont disponibles sur notre site web : https://ow.ly/6rNS50ZjZ8Y

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𝗢𝗽𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄 𝗮𝗮𝗻 𝗯𝗼𝗼𝗿𝗱 - 𝘃𝗲𝗿𝗱𝗶𝗲𝗽𝗶𝗻𝗴𝘀𝘁𝗿𝗮𝗷𝗲𝗰𝘁𝗲𝗻 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗼𝗿 𝗢𝘂𝗱𝗲𝗿𝗲𝗻𝘇𝗼𝗿𝗴

Met Opnieuw aan boord lanceerde FeBi online leertrajecten rond stress, burn-out en herstel. Specifiek in de sector ouderenzorg is de werkdruk vaak torenhoog. Deze ‘verdiepingstrajecten’ bestaan uit een reeks gratis vormingen die medewerkers, teams en leidinggevenden helpen om veerkracht op te bouwen, uitval te voorkomen en sneller te herstellen.

We voorzien vormingen op maat van verschillende doelgroepen:

✅Medewerkers die meer grip willen krijgen op hun energie, welzijn en veerkracht.
✅Medewerkers die afwezig zijn door stress of burn-out.
✅Teams die een collega opvangen of verwelkomen na uitval.
✅Leidinggevenden die signalen van stress willen leren herkennen en medewerkers willen begeleiden tijdens re-integratie.
✅Buddy's die er willen zijn voor een collega tijdens een moeilijke periode.

Alle info kan je vinden op onze website: https://ow.ly/cozf50ZjZ8T

12/06/2026

𝗗𝘂𝗮𝗮𝗹 𝗟𝗲𝗿𝗲𝗻: 𝗹𝗮𝘁𝗲𝗻 𝘄𝗲 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗻 𝗱𝗲 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗻𝗲𝗺𝗲𝗿𝘀 𝘃𝗮𝗻 𝗺𝗼𝗿𝗴𝗲𝗻 𝗼𝗽𝗹𝗲𝗶𝗱𝗲𝗻!

Via Duaal Leren krijgen jongeren de kans om een beroep aan te leren op de werkvloer. Ze wisselen leren op de schoolbanken af met leren op de werkvloer. Als werkgever leid je de jongere op, wij zorgen voor financiële ondersteuning.

Dankzij de steun van de Sociale Fondsen en de Vlaamse overheid profiteer je van:

✅een financiële tussenkomst tijdens het hele leertraject.
✅een (gratis) opleiding voor jouw mentor.
✅een jongere die écht meedraait in jouw organisatie, op maat van jouw noden.
✅een positieve boost voor jouw hele team en organisatie.

Alle info, specifiek voor jouw sector, hebben we netjes gebundeld op duaallerenindenonprofit.be

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𝗝𝗲𝘂𝗻𝗲𝘀 𝗲𝗻 𝗮𝗹𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 : 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝘀𝗼𝗻𝘀 𝗲𝗻𝘀𝗲𝗺𝗯𝗹𝗲 𝗹’𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 𝗱𝗲 𝗱𝗲𝗺𝗮𝗶𝗻 !

Grâce à la formation en alternance, les jeunes ont l’opportunité d’apprendre un métier directement sur le terrain. Il·elle·s alternent entre les cours en centre de formation et la pratique dans une institution. Vous formez le·la jeune et nous vous apportons un soutien financier.

Participer au projet Jeunes en alternance, c’est bénéficier de plusieurs soutiens concrets financés par les Fonds :

✅Un soutien financier tout au long de la formation du·de la jeune
✅Une formation gratuite pour vos tuteur·rice·s
✅L’occasion de former un·e jeune à une fonction qui répond à un besoin dans l’institution
✅Une dynamique valorisante pour l’ensemble de votre équipe

Ces actions sont aussi cumulables sous certaines conditions avec les primes des Régions.

Pour toute information spécifique à votre secteur, consultez sans tarder alternancedanslenonmarchand.be

08/06/2026

𝗡𝗼𝘂𝘃𝗲𝗮𝘂𝘁𝗲́ : 𝗧𝗲𝘀𝘁𝘀 𝗽𝘀𝘆𝗰𝗵𝗼𝗺𝗲́𝘁𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗺𝗶𝗲𝘂𝘅 𝗱𝗲́𝗳𝗶𝗻𝗶𝗿 𝘃𝗼𝘀 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗶𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 !

Besoin d’un coup de pouce pour choisir vos prochaines formations ? Découvrez nos tests psychométriques ! En fonction de votre résultat au test, une série de formations vous seront recommandées.

Faites le test dès aujourd’hui sur les thèmes suivants :
Style de communication : Quelle est votre couleur ? https://ow.ly/iA3x50Z8Imi
Rôle dans l’équipe : Qu’apportez-vous au groupe ? https://ow.ly/bMhU50Z8Imk
L’esprit d’équipe : Avez-vous l’étincelle ? https://ow.ly/H76H50Z8Imj
Revoir ses opinions : Êtes-vous une personne ouverte d’esprit ? https://ow.ly/LjmF50Z8Iml

Vous n'avez pas encore demandé votre accès gratuit à LearnAction ? Demandez-le ici : https://ow.ly/LjmF50Z8Iml

05/06/2026

𝗟𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁𝘀 '𝗧𝗿𝗲𝗺𝗽𝗹𝗶𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘀 𝗹’𝗮𝗿𝘁 𝗶𝗻𝗳𝗶𝗿𝗺𝗶𝗲𝗿' 𝗲𝘁 '𝗧𝗿𝗲𝗺𝗽𝗹𝗶𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘀 𝗹'𝗮𝗶𝗱𝗲-𝘀𝗼𝗶𝗴𝗻𝗮𝗻𝘁·𝗲' 𝘀𝗼𝗻𝘁 𝗿𝗲𝗹𝗮𝗻𝗰𝗲́𝘀 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹’𝗮𝗻𝗻𝗲́𝗲 𝘀𝗰𝗼𝗹𝗮𝗶𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲-𝟮𝟬𝟮𝟳 !

'Tremplin vers l'art infirmier' soutient les travailleur·euse·s des secteurs hospitalier et maisons de repos qui souhaitent entreprendre ou poursuivre des études d’infirmier·ère ou d'assistant·e en soins infirmiers en remboursant leurs frais d’inscription et en leur octroyant un congé de formation complémentaire en plus du congé-éducation payé.

'Tremplin vers l'aide-soignant·e' soutient les travailleur·euse·s des maisons de repos qui souhaitent entreprendre des études pour devenir aide-soignant·e en remboursant leurs frais d’inscription et en leur octroyant un congé de formation complémentaire en plus du congé-éducation payé.

Toutes les infos et modalités d'inscription pour 'Tremplin vers l'art infirmier' ici : https://ow.ly/w2Pi50Z7XuX
Toutes les infos et modalités d'inscription pour 'Tremplin vers l'aide-soignant·e' ici :https://ow.ly/CQmM50Z7XuV

24/04/2026

Avec PentaPlus, nous offrons aux aides-soignant·e·s la possibilité de 𝘀𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲𝗿 𝗮𝘂𝘅 𝗰𝗶𝗻𝗾 𝗮𝗰𝘁𝗲𝘀 𝗱𝗲́𝗹𝗲́𝗴𝘂𝗲́𝘀 𝗶𝗻𝗳𝗶𝗿𝗺𝗶𝗲𝗿𝘀. Grâce à cette formation, il·elle·s élargissent leurs compétences et peuvent jouer un rôle plus important dans le trajet de soins. Mais le temps presse. PentaPlus sera disponible jusqu’en 𝗱𝗲́𝗰𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟳.

Pourquoi agir maintenant ?
✅ Nous finançons les 𝗳𝗿𝗮𝗶𝘀 𝗱𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 et une 𝗲𝗺𝗯𝗮𝘂𝗰𝗵𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲𝗻𝘀𝗮𝘁𝗼𝗶𝗿𝗲 pour limiter l’impact de la formation sur le reste de l’équipe.
✅ Nous prévoyons une partie de la 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘁𝗵𝗲́𝗼𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗲𝗻 𝗹𝗶𝗴𝗻𝗲.
✅ Vous renforcez votre équipe de soins avec des 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝘀𝘂𝗽𝗽𝗹𝗲́𝗺𝗲𝗻𝘁𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀.

Faites le pas dès aujourd’hui et profitez des possibilités offertes par le projet PentaPlus tant qu’elles sont disponibles.
ℹ️ Visitez https://ow.ly/aZEi50YOCC4 ou contactez-nous via [email protected].

Met PentaPlus bieden we zorgkundigen de kans om zich bij te scholen in 𝘃𝗶𝗷𝗳 𝗯𝗶𝗷𝗸𝗼𝗺𝗲𝗻𝗱𝗲 𝘃𝗲𝗿𝗽𝗹𝗲𝗲𝗴𝗸𝘂𝗻𝗱𝗶𝗴𝗲 𝗵𝗮𝗻𝗱𝗲𝗹𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻. Dankzij deze opleiding worden ze nog breder inzetbaar en kunnen ze een grotere rol opnemen in het zorgproces.
Maar de klok tikt. PentaPlus loopt nog 𝘁𝗼𝘁 𝗮𝗽𝗿𝗶𝗹 𝟮𝟬𝟮𝟳.

Waarom nu actie ondernemen?
✅ Wij voorzien in 𝗲𝗲𝗻 𝗳𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗲̈𝗹𝗲 𝘁𝗲𝗴𝗲𝗺𝗼𝗲𝘁𝗸𝗼𝗺𝗶𝗻𝗴 om de zorgkundige in opleiding te vervangen, waardoor de impact op de rest van het team beperkt blijft.
✅ Wij voorzien het 𝗲-𝗹𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗽𝗹𝗮𝘁𝗳𝗼𝗿𝗺 waar de zorgkundige de theoretische opleiding volgt.
✅ Je versterkt je zorgteam met 𝗲𝘅𝘁𝗿𝗮 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝘀. Zorgkundigen worden een grotere ondersteuning voor verpleegkundigen.

Zet vandaag nog de stap en benut de mogelijkheden van PentaPlus zolang ze er zijn.
ℹ️ Meer info of meteen starten? Bezoek onze website https://ow.ly/p70V50YOCC3 of neem contact op via [email protected].

Adresse

SaincteletteSquare 13-15
Brussels
1000

Téléphone

+3222292015

Site Web

http://www.fe-bi.org/

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