Algemene Centrale - ABVV

06/10/2026

KLIMAATMARS // Warmterecords, bosbranden en klimaatrampen volgen elkaar steeds sneller op. Ondertussen zijn het nog te vaak werknemers en burgers die de rekening betalen. Genoeg is genoeg!

Wij willen een ambitieus én sociaal rechtvaardig klimaatbeleid. Een transitie die niemand achterlaat en waarbij de grootste vervuilers hun verantwoordelijkheid nemen.

✊ Onze eisen zijn duidelijk:

➡️ een rechtvaardige transitie die niemand achterlaat;
➡️ minder afhankelijkheid van fossiele energie;
➡️ vervuilende bedrijven laten betalen om de transitie te financieren;
➡️ ons milieu, onze gezondheid en onze toekomst beter beschermen.

De klimaatverandering wacht niet. We moeten nú in actie komen. 🌍

📅 Zondag 11 oktober
⏰ 14 uur
📍 Station Brussel-Noord

🔴 Het ABVV roept samen met de Klimaatcoalitie op tot een massale mobilisatie.

Laten we samen massaal de straat op gaan in Brussel en een klimaatbeleid eisen dat naam waardig!

06/10/2026

✊ NATIONALE BETOGING // Meer btw. Blijf uit onze zakken!

De prijzen schieten nu al de hoogte in: energie, boodschappen, facturen… En wat ligt er op tafel? De btw nóg verhogen.

Dezelfde belasting, niet dezelfde last. Hoe l***r het loon, hoe zwaarder de btw doorweegt. En als de prijzen stijgen, geven gezinnen minder uit: ook dat remt de economie af.
Toch zijn er andere keuzes mogelijk. De vakbonden stellen bijna 21 miljard euro aan alternatieven vóór een rechtvaardigere fiscaliteit voor.

📍 09.10 - Brussel
✊ Hun begroting? Blijf uit onze zakken!

02/10/2026

02/10/2026

SCHEIKUNDE // Syngenta wil bij zijn beursgang in Hongkong tot 10 miljard dollar ophalen… en tegelijk wachten de 170 werknemers van de vestiging in Seneffe nog altijd op waardige vertrekvoorwaarden. 😡

De directie heeft aangekondigd dat de vestiging tegen eind 2027 volledig sluit. Toch blijven de voorstellen die momenteel op tafel liggen ruim onvoldoende. Na tientallen jaren van inzet, flexibiliteit en vakkennis verdienen werknemers beter dan behandeld te worden als een pasmunt.

✊ Wij eisen een sociaal plan dat in verhouding staat tot de middelen van de groep en dat getuigt van respect voor de werknemers.
Blijft een ernstig voorstel uit? Dan zullen de acties worden opgevoerd.

👉 Lees persbericht: https://accg.pulse.ly/amgj5skvsh

28/09/2026

✊ NATIONALE BETOGING // Hun winsten. Onze arbeidstijd geannualiseerd?

12 uur werken per dag. Tot €1.500 netto minder per jaar. De Arizona-regering wil onze arbeidstijd steeds meer afstemmen op de behoeften van de werkgevers.

Langere werkdagen, overloontoeslagen die dreigen te verdwijnen en steeds minder voorspelbare uurroosters. Onze tijd en ons privéleven zijn niet onderhandelbaar.

📍 9.10 - Brussel
✊ Blijf uit onze zakken.

25/09/2026

SCHEIKUNDE // 🚩 Stakingsaanzegging bij Nouryon
De onderhandelingen over de herstructurering en de omschakeling naar semi-continu zitten vast.

Het vakbondsfront vraagt:
✅ extra verlofdagen
✅ structurele financiële compensaties
✅ een sociaal plan voor de getroffen werknemers

Voor sommige collega's dreigt een verlies tot €1.000 per maand door het wegvallen van toeslagen.

✊ Werknemers verdienen respect, zekerheid en eerlijke compensaties.

23/09/2026

BRANDSTOFPRIJZEN // Terwijl de dieselprijs naar recordhoogte gaat, moeten we stil staan bij zo veel werknemers die enkel kunnen rekenen op de eigen wagen om op het werk te raken.
📣 ABVV-voorzitter Bert Engelaar: “Werknemers voelen de stijging aan de pomp snel op hun bankrekening, want hun loon volgt niet dezelfde evolutie. Brandstoffen zoals benzine en diesel zijn niet opgenomen in de berekening van de gezondheidsindex, de belangrijkste parameter bij de automatische indexering van lonen en uitkeringen.”
📣 “We, en dan bedoel ik niet enkel de vakbond, moeten ons de vraag stellen hoe we deze mensen beter kunnen beschermen. Mensen die perfect kunnen aantonen dat ze hun persoonlijke wagen nodig hebben om op hun werk te raken, maar het steeds moeilijker krijgen op het einde van de maand.”

👉 Lees de volledige opinie: https://www.demorgen.be/meningen/wie-wil-er-nu-gaan-werken-om-de-rit-naar-het-werk-te-kunnen-betalen~bc18ef7c/?fbclid=IwY2xjawUghg1wZG9mAWV4dG4DYWVtAjEwAGJyaWQRMUFsOHA4dzBXRm81Z09YT2pzcnRjBmFwcF9pZBAyMjIwMzkxNzg4MjAwODkyAAEe5zgZLDPK5HhFeGBvmtyn5peXcKJbD2602Vw5vORU1gd2RvhTUK5KGu2SWkc_aem_U47xfhbsZNfS22fyc7WsAA

BRANDSTOFPRIJZEN // Terwijl de dieselprijs naar recordhoogte gaat, moeten we stil staan bij zo veel werknemers die enkel kunnen rekenen op de eigen wagen om op het werk te raken.

📣 ABVV-voorzitter Bert Engelaar: “Werknemers voelen de stijging aan de pomp snel op hun bankrekening, want hun loon volgt niet dezelfde evolutie. Brandstoffen zoals benzine en diesel zijn niet opgenomen in de berekening van de gezondheidsindex, de belangrijkste parameter bij de automatische indexering van lonen en uitkeringen.”

📣 “We, en dan bedoel ik niet enkel de vakbond, moeten ons de vraag stellen hoe we deze mensen beter kunnen beschermen. Mensen die perfect kunnen aantonen dat ze hun persoonlijke wagen nodig hebben om op hun werk te raken, maar het steeds moeilijker krijgen op het einde van de maand.”

👉 Lees de volledige opinie via de link in de reacties.