What are the opening hours?

Monday 10:00 - 18:00 Tuesday 10:00 - 18:00 Wednesday 10:00 - 18:00 Thursday 10:00 - 18:00 Saturday 10:00 - 18:00 Sunday 10:00 - 18:00

http://www.teaminclusionbd.org/

Team Inclusion Bangladesh, 10/10, Mishal Complex, Road 2, Bank Town, Savar (2026)

11/06/2026

📢 জাতীয় বাজেট ২০২৬-২৭: প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য কল্যাণের পুনরাবৃত্তি, অধিকারভিত্তিক বিনিয়োগের অনুপস্থিতি

বাংলাদেশে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের নিয়ে রাষ্ট্রীয় আলোচনায় এখনো একটি মৌলিক প্রশ্ন রয়ে গেছে: আমরা কি প্রতিবন্ধিতাকে সামাজিক ন্যায়বিচার ও মানবাধিকারের বিষয় হিসেবে দেখছি, নাকি এখনো দাতব্য ও কল্যাণমূলক দৃষ্টিভঙ্গির মধ্যে সীমাবদ্ধ রাখছি?

জাতীয় বাজেট ২০২৬-২৭ সেই প্রশ্নের একটি স্পষ্ট উত্তর দিয়েছে।

এবারের বাজেটে প্রতিবন্ধী ভাতার উপকারভোগী সংখ্যা ও ভাতার পরিমাণ বৃদ্ধি, শিক্ষার্থীদের উপবৃত্তি সম্প্রসারণ এবং কিছু কর-সুবিধা অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে। কিন্তু এসব উদ্যোগ মূলত সামাজিক সুরক্ষা ও কল্যাণভিত্তিক সহায়তা, যা প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের অধিকার, স্বাধীনতা, মর্যাদা ও সমান অংশগ্রহণ নিশ্চিত করার জন্য প্রয়োজনীয় কাঠামোগত পরিবর্তনের প্রতিফলন নয়।

প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের অধিকার ও সুরক্ষা আইন, ২০১৩ এবং জাতিসংঘের CRPD স্পষ্টভাবে বলে যে প্রতিবন্ধিতা কোনো ব্যক্তিগত ট্র্যাজেডি নয়; বরং সমাজের বিদ্যমান বাধা, বৈষম্য ও অপ্রবেশগম্য পরিবেশই প্রতিবন্ধকতা সৃষ্টি করে। অথচ বাজেটে সেই বাধাগুলো দূর করার জন্য দৃশ্যমান কোনো রূপান্তরমূলক বিনিয়োগ দেখা যায় না।

❌ কোথায় প্রবেশগম্য অবকাঠামোর জন্য নির্দিষ্ট বরাদ্দ?

❌ কোথায় সহায়ক প্রযুক্তি, ডিজিটাল অ্যাক্সেসিবিলিটি ও উদ্ভাবনে বিনিয়োগ?

❌ কোথায় সরকারি ও বেসরকারি খাতে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের কর্মসংস্থান সৃষ্টির সুস্পষ্ট পরিকল্পনা?

❌ কোথায় স্বাধীন জীবনযাপন, ব্যক্তিগত সহায়তা (Personal Assistance) ও কমিউনিটি সাপোর্ট সেবার জন্য অর্থায়ন?

❌ কোথায় দুর্যোগ ঝুঁকি হ্রাস, জলবায়ু অভিযোজন, শিক্ষা ও স্বাস্থ্য ব্যবস্থায় প্রতিবন্ধিতা অন্তর্ভুক্তির রূপরেখা?

❌ কোথায় প্রতিবন্ধী ব্যক্তি ও তাদের সংগঠনগুলোর অর্থবহ অংশগ্রহণ নিশ্চিত করার জন্য বাজেট ব্যবস্থা?

বাস্তবতা হলো, মাসে ১,০০০ টাকা ভাতা একজন প্রতিবন্ধী ব্যক্তির জীবনযাত্রার ব্যয়, সহায়ক উপকরণ, পরিবহন, স্বাস্থ্যসেবা বা প্রযুক্তিগত প্রয়োজনের সামান্য অংশও পূরণ করতে সক্ষম নয়। প্রতিবন্ধিতার অতিরিক্ত ব্যয় (Extra Cost of Disability) সম্পর্কে বাজেটে কোনো বাস্তবসম্মত স্বীকৃতি বা প্রতিকার নেই।

এই বাজেট প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের অধিকারধারী (Rights Holder) হিসেবে নয়, বরং সহায়তাপ্রার্থী উপকারভোগী (Beneficiary) হিসেবে দেখার প্রবণতাকেই আরও জোরালো করেছে।

বাংলাদেশ যদি সত্যিকার অর্থে একটি অন্তর্ভুক্তিমূলক, ন্যায়ভিত্তিক ও টেকসই উন্নয়ন রাষ্ট্র গঠন করতে চায়, তাহলে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য বাজেটকে ভাতা-কেন্দ্রিক চিন্তা থেকে বেরিয়ে অধিকার, সক্ষমতা, কর্মসংস্থান, প্রযুক্তি, প্রবেশগম্যতা এবং নেতৃত্বে বিনিয়োগের দিকে এগিয়ে নিতে হবে।

প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য বাজেট নয়, প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের সঙ্গে বাজেট প্রণয়ন প্রয়োজন।

দয়া নয়, অধিকার। সহায়তা নয়, সমঅংশীদারিত্ব। কল্যাণ নয়, ক্ষমতায়ন।

11/06/2026

🌍 The Story of Team Inclusion

Every person has a dream, a voice, and the potential to contribute. Yet too often, barriers prevent people from fully participating in society.

Team Inclusion was born from a simple belief: everyone belongs.

What started as a vision for a more inclusive world has grown into a movement that promotes accessibility, equality, dignity, and meaningful participation for persons with disabilities and other marginalized communities.

Through research, innovation, advocacy, capacity building, and community action, we work to break barriers and create opportunities where everyone can thrive.

💜 We believe in inclusion.
🧡 We believe in empowerment.
💜 We believe in equal opportunities.
🧡 We believe in a future where no one is left behind.

Together, we are building stronger communities, amplifying unheard voices, and creating lasting change.

Different Abilities. One Team. Stronger Together.

10/06/2026

সিআরপিডির ২০ বছর, বাংলাদেশের প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকার ও সুরক্ষা আইনের ১৩ বছর: এখন সময় বাস্তবায়নের

২০২৬ সাল প্রতিবন্ধী অধিকার আন্দোলনের জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ সময়চিহ্ন।

একদিকে জাতিসংঘের Convention on the Rights of Persons with Disabilities (CRPD)-এর ২০ বছর পূর্তি, অন্যদিকে বাংলাদেশের প্রতিবন্ধী ব্যক্তির অধিকার ও সুরক্ষা আইন, ২০১৩-এর ১৩ বছর পূর্তি।

এই দুটি মাইলফলক আমাদের অর্জনগুলো উদযাপন করার সুযোগ দেয়, একইসঙ্গে আমাদের সামনে থাকা অসম্পূর্ণ কাজগুলোর কথাও স্মরণ করিয়ে দেয়।

গত দুই দশকে প্রতিবন্ধিতা বিষয়ে বৈশ্বিক ও জাতীয় পর্যায়ে দৃষ্টিভঙ্গির গুরুত্বপূর্ণ পরিবর্তন ঘটেছে। প্রতিবন্ধিতা এখন আর কেবল কল্যাণ বা চিকিৎসা বিষয়ক ইস্যু নয়; এটি মানবাধিকার, সামাজিক ন্যায়বিচার, সমান সুযোগ, প্রবেশগম্যতা এবং অর্থবহ অংশগ্রহণের প্রশ্ন।

বাংলাদেশে আইন, নীতি ও প্রাতিষ্ঠানিক কাঠামোর ক্ষেত্রে উল্লেখযোগ্য অগ্রগতি হয়েছে। শিক্ষা, স্বাস্থ্য, কর্মসংস্থান, সামাজিক সুরক্ষা, দুর্যোগ ঝুঁকি হ্রাস, স্থানীয় সরকার ও উন্নয়ন পরিকল্পনায় প্রতিবন্ধী অন্তর্ভুক্তি আগের যেকোনো সময়ের তুলনায় বেশি গুরুত্ব পাচ্ছে। প্রতিবন্ধী ব্যক্তি এবং তাদের সংগঠনগুলোও নীতি প্রণয়ন ও অধিকার আদায়ের ক্ষেত্রে আরও দৃশ্যমান ভূমিকা পালন করছে।

তবে একটি মৌলিক প্রশ্ন এখনো রয়ে গেছে:

আমরা কি অধিকারকে বাস্তবে রূপান্তর করতে পেরেছি?

আজও বহু প্রতিবন্ধী ব্যক্তি প্রবেশগম্য পরিবহন, অন্তর্ভুক্তিমূলক শিক্ষা, মানসম্মত স্বাস্থ্যসেবা, মর্যাদাপূর্ণ কর্মসংস্থান, সহায়ক প্রযুক্তি, বিচারপ্রাপ্তি এবং স্বাধীনভাবে জীবনযাপনের সুযোগ থেকে বঞ্চিত। অনেক ক্ষেত্রেই আইন ও বাস্তবতার মধ্যে ব্যবধান স্পষ্ট।

আগামী দশকের জন্য আমাদের অগ্রাধিকার হওয়া উচিত পাঁচটি কৌশলগত পদক্ষেপ:

১. আইন থেকে বাস্তবায়নে রূপান্তর প্রতিটি মন্ত্রণালয়, স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠান এবং সেবাদানকারী সংস্থার জন্য প্রতিবন্ধী অন্তর্ভুক্তি বিষয়ে সুস্পষ্ট বাস্তবায়ন পরিকল্পনা, বাজেট এবং জবাবদিহিতা কাঠামো নিশ্চিত করতে হবে।

২. প্রবেশগম্যতাকে মৌলিক উন্নয়ন সূচক হিসেবে গ্রহণ নির্মিত পরিবেশ, গণপরিবহন, ডিজিটাল সেবা, শিক্ষা প্রতিষ্ঠান এবং স্বাস্থ্যসেবাকে সর্বজনীন নকশা (Universal Design) ও প্রবেশগম্যতার মানদণ্ডের আওতায় আনতে হবে।

৩. তথ্যভিত্তিক সিদ্ধান্ত গ্রহণ প্রতিবন্ধিতা-ভিত্তিক নির্ভরযোগ্য ও বিচ্ছিন্ন (disaggregated) তথ্য ছাড়া কার্যকর পরিকল্পনা সম্ভব নয়। জাতীয় জরিপ, আদমশুমারি এবং প্রশাসনিক তথ্য ব্যবস্থায় প্রতিবন্ধিতা বিষয়ক তথ্যকে শক্তিশালী করতে হবে।

৪. স্বাধীন জীবনযাপন ও কমিউনিটি-ভিত্তিক সহায়তায় বিনিয়োগ প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের প্রতিষ্ঠাননির্ভর নয়, বরং পরিবার ও কমিউনিটিভিত্তিক সহায়তা, ব্যক্তিগত সহকারী সেবা, সহায়ক প্রযুক্তি এবং সামাজিক সুরক্ষার সুযোগ সম্প্রসারণ করতে হবে।

৫. অর্থবহ অংশগ্রহণ নিশ্চিত করা "Nothing About Us Without Us" যেন শুধুমাত্র একটি স্লোগান না থাকে। নীতি, কর্মসূচি ও বাজেট প্রণয়নের প্রতিটি ধাপে প্রতিবন্ধী ব্যক্তি ও তাদের প্রতিনিধিত্বশীল সংগঠনগুলোর নেতৃত্ব ও অংশগ্রহণ নিশ্চিত করতে হবে।

সিআরপিডির ২০ বছর এবং জাতীয় আইনের ১৩ বছর পূর্তি আমাদের স্মরণ করিয়ে দেয় যে, অধিকার প্রতিষ্ঠার যাত্রা এখনো চলমান।

আগামী দিনের সাফল্য নতুন আইন প্রণয়নের মাধ্যমে নয়, বরং বিদ্যমান অধিকারগুলোকে বাস্তবে কার্যকর করার মাধ্যমে পরিমাপ করা হবে।

একটি অন্তর্ভুক্তিমূলক বাংলাদেশ গড়তে হলে আমাদের লক্ষ্য হতে হবে এমন একটি সমাজ, যেখানে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা সহানুভূতির নয়, অধিকারভিত্তিক উন্নয়নের অংশীদার হবেন; যেখানে প্রবেশগম্যতা ব্যতিক্রম নয়, বরং মানদণ্ড হবে; এবং যেখানে প্রতিটি মানুষ মর্যাদা, সমতা ও পূর্ণ অংশগ্রহণের সঙ্গে জীবনযাপন করতে পারবেন।

সময় এসেছে প্রতিশ্রুতি থেকে বাস্তবায়নে, এবং নীতি থেকে প্রভাব তৈরির।

:::

10/06/2026

📢 We're Hiring! Volunteer Data Enumerators Wanted

Team Inclusion Bangladesh Foundation (TIB) is looking for 8 motivated volunteers to join our community research field survey as Data Enumerators.

📍 Locations: Jatrabari | Azimpur | Mohammadpur | Savar
👥 Positions: 4 Male + 4 Female (2 per location)
📅 Fieldwork: June 20 – 23, 2026

Who can apply?
✅ Undergraduate student in Social Science, Sociology, Anthropology, Development Studies, Public Health, or a related field (minimum 3rd year)
✅ Must have prior experience conducting surveys and interviews
✅ Good communication skills in Bangla

What you get:
🎓 Certificate of Participation
💰 Field allowance as per TIB policy
🤝 Hands-on experience in inclusive development research

How to apply:
Send your CV + cover note + NID copy to 📧 [email protected]
📞 +8801734789393

⏰ Application Deadline: June 15, 2026

Be part of research that matters. Join us in building an inclusive Bangladesh.

08/06/2026

"প্রতিবন্ধী ব্যক্তি, আমাদেরই একজন"

এই কমিকটি একজন হুইলচেয়ার ব্যবহারকারী শিক্ষার্থী রাহাতের গল্প তুলে ধরে। রাহাত মেধাবী ও স্বপ্নবাজ একজন তরুণ, যার লক্ষ্য কম্পিউটার ইঞ্জিনিয়ার হওয়া। কিন্তু সমাজের কিছু নেতিবাচক দৃষ্টিভঙ্গি এবং শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে প্রবেশগম্যতার অভাব তার পথে বাধা সৃষ্টি করে।

তবে রাহাত হাল ছেড়ে দেয় না। তার বন্ধু, সহপাঠী এবং শিক্ষকরা তার পাশে দাঁড়ায়। তারা বুঝতে পারে যে সমস্যা রাহাতের মধ্যে নয়, বরং পরিবেশ ও অবকাঠামোর সীমাবদ্ধতায়। সবার যৌথ উদ্যোগে কলেজে র‌্যাম্প নির্মাণ করা হয় এবং একটি আরও অন্তর্ভুক্তিমূলক পরিবেশ গড়ে ওঠে।

সুযোগ ও সহযোগিতা পাওয়ার পর রাহাত তার মেধা ও পরিশ্রমের মাধ্যমে প্রযুক্তি প্রতিযোগিতায় সাফল্য অর্জন করে। তার সাফল্য প্রমাণ করে যে প্রতিবন্ধকতা কোনো ব্যক্তির সক্ষমতাকে সংজ্ঞায়িত করে না। সঠিক সুযোগ, সমান অধিকার এবং সহায়ক পরিবেশ পেলে প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরাও সমাজের উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখতে পারেন।

এই কমিকের মূল বার্তা হলো: প্রতিবন্ধী ব্যক্তি সমাজের বোঝা নন, বরং সমাজের সমান অধিকারসম্পন্ন সদস্য। অন্তর্ভুক্তি, প্রবেশগম্যতা এবং ইতিবাচক দৃষ্টিভঙ্গির মাধ্যমেই আমরা একটি ন্যায়ভিত্তিক ও মানবিক সমাজ গড়ে তুলতে পারি।

04/06/2026

What has been the most important progress achieved through the CRPD over the past 20 years, what challenges remain, and what should be our collective priority to ensure that children and young people with disabilities can fully enjoy their rights in the years ahead?"

27/05/2026

🕌 ঈদের নামাজ সবার জন্য, অন্তর্ভুক্তিও সবার অধিকার।

শারীরিক প্রতিবন্ধিতা কখনো ইবাদতের ইচ্ছাকে থামাতে পারে না। সঠিক জ্ঞান, সহায়ক পরিবেশ এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক মনোভাব থাকলে প্রত্যেকেই নিজ নিজ সক্ষমতা অনুযায়ী ইবাদত করতে পারেন।

এই ভিজ্যুয়ালটি হুইলচেয়ার ব্যবহারকারী মুসল্লিদের জন্য ঈদের নামাজের একটি সহায়ক নির্দেশনা তুলে ধরছে।

আমাদের উদ্দেশ্য ধর্মীয় চর্চায় accessibility ও inclusion নিয়ে সচেতনতা তৈরি করা।

মসজিদ, ঈদগাহ, ধর্মীয় আয়োজন এবং সামাজিক পরিসরগুলো আরও অন্তর্ভুক্তিমূলক হোক, যেন কেউ বাদ না পড়ে।

✨ অন্তর্ভুক্তি শুরু হোক আমাদের চিন্তা, আচরণ ও ব্যবস্থাপনা থেকে।

Team Inclusion Bangladesh

11/06/2026

11/06/2026

10/06/2026

10/06/2026

08/06/2026

04/06/2026

27/05/2026

Address

Opening Hours

Telephone

Website

Alerts

Contact The Organization

Shortcuts

Share

Category

Monday	10:00 - 18:00
Tuesday	10:00 - 18:00
Wednesday	10:00 - 18:00
Thursday	10:00 - 18:00
Saturday	10:00 - 18:00
Sunday	10:00 - 18:00