AGMER Filial Ramirez

14/05/2026

https://www.unoentrerios.com.ar/la-provincia/entre-rios-el-salario-inicial-docente-quedo-debajo-la-canasta-basica-n10258782.html

El salario inicial docente no logra cubrir la Canasta Básica Total, que crece más rápido, ampliando la brecha y reduciendo el poder adquisitivo.

14/05/2026

14/05/2026

AGMER advierte: “El aumento del 3,5% no alcanza y preocupa la posible reforma jubilatoria en Entre Ríos”

https://blancaciudadnoticias.com.ar/2026/05/agmer-advierte-el-aumento-del-35-no-alcanza-y-preocupa-la-posible-reforma-jubilatoria-en-entre-rios/

13/05/2026

Nos visitó Estela Asselborn para retirar su obsequio de Jubilada

12/05/2026

El Gobierno no presentó propuesta salarial y AGMER declaró la situación de conflicto

El gobierno de Rogelio Frigerio no presentó una propuesta salarial que permita una real recuperación del salario, dañado por la aceleración del costo de vida. Por el contrario, repitiendo la incurrencia en prácticas desleales, decidió imponer unilateralmente y mediante una Resolución la oferta que rechazamos en la reunión del 7 de mayo. Al mismo tiempo declama mantener abierto el ámbito paritario.

Denunciamos una vez más esta práctica desleal. Volvemos a decir que valoramos y defendemos cada espacio de diálogo donde llevamos la voz y el reclamo de los trabajadores de la educación, donde debemos ser escuchados y obtener la respuesta que deben a la escuela pública y los trabajadores de la educación. Valoramos y defendemos la institución de la paritaria, cuyo valor reside en ser un ámbito en el que trabajadores y patronal nos encontramos a dialogar en condición de paridad.

La política y las prácticas del gobierno de Frigerio vacían de sentido al ámbito paritario y minan la confianza necesaria para la discusión y construcción democrática.

A partir de la falta de respuesta y la conducta irresponsable del gobierno provincial, en el espíritu de lo que dicta la Ley 9624 de Convención Colectiva de Trabajo Docente, declaramos la situación de conflicto frente a la patronal, para que se habilite una situación de negociación real.

Al mismo tiempo, demandamos voluntad política de resolver el conflicto y responder la demanda del colectivo docente con una propuesta salarial digna mediante la cual los trabajadores no seamos una vez más la variable de ajuste.

Comisión Directiva Central

12/05/2026

*EL GOBIERNO NO PRESENTO UNA NUEVA PROPUESTA QUE DIGNIFIQUE EL SALARIO*

El gobierno de Frigerio no presentó una propuesta salarial que permita una real recuperación del salario dañada por la aceleración del costo de vida. Por el contrario, repitiendo la incurrencia en prácticas desleales, decidió imponer unilateralmente y mediante una Resolución la oferta que rechazamos en la primera reunión. Al mismo tiempo declama mantener abierto el ámbito paritario.
Denunciamos una vez más esta práctica desleal, insistimos en declarar que valoramos y defendemos cada espacio de diálogo donde llevamos la voz y el reclamo de los trabajadores de la educación y donde debemos ser escuchados y obtener la respuesta que deben a la escuela pública y los trabajadores de la educación. Valoramos y defendemos la institución de la paritaria, cuyo valor reside en ser un ámbito en el que trabajadores y patronal nos encontramos a dialogar en condición de paridad. La política y las prácticas del gobierno de Frigerio vacían de sentido al ámbito paritario y minan la confianza necesaria para la discusión y construcción democrática.
A partir de la falta de respuesta y la conducta irresponsable del gobierno provincial, en el espíritu de lo que dicta la Ley 9624 de Convención Colectiva de Trabajo Docente, declaramos la situación de conflicto frente a la patronal, para que se habilite una situación de negociación real. Al mismo tiempo, demandamos voluntad política de resolver el conflicto y responder la demanda del colectivo docente con una propuesta salarial digna mediante la cual los trabajadores no seamos una vez más la variable de ajuste.

*AGMER COMISION DIRECTIVA CENTRAL*