15/07/2026
🔴Hernán Doval reunió a los gremios de zona norte y arrojó un mensaje durísimo en lo que respecta a la planificación de un plan de protestas en la Provincia de Buenos Aires🔵
Con el inicio de la semana y el partido de la Selección Argentina como uno de los horizontes más cercanos para los y las argentinas, una situación se dio en el Sindicato de Trabajadores Municipales de San Miguel, José C. Paz y Malvinas Argentinas, y fue que la federación que conduce Hernán Doval continuó con el diagrama que busca instalar una fuerte protesta en toda la provincia de Buenos Aires. Los destinatarios: los intendentes y el gobierno bonaerense.
La regional recibió al titular de la Fesimubo, quien aunó a los gremios de la zona norte con el fin de confirmar una baja de línea acordada entre todos los dirigentes de la provincia y que tiene como objeto visibilizar la fuerte crisis que atraviesan los y las municipales en materia salarial.
“Si no logramos que nuestra federación imponga esa discusión que tiene que ver en que se distribuyen los presupuestos, en que gasta la plata de las municipalidades y los vecinos, nosotros no vamos a tener destino, porque vamos a seguir discutiendo 5% más o 5% menos”, arremetió Doval.
Tanto la Fesimubo como la confederación nacional –CTM- brega desde hace muchos años por los salarios, por achicar las brechas en todo el país y desde la Provincia de Buenos Aires, en 2014, se logró avanzar hacia la Ley 14.656, esquematizada por la propia federación y con Doval como diputado bonaerense. Desde ese momento, la pelea con la política se volvió más cruenta, ya que muchos intendentes se volcaron hacia un enfrentamiento feroz contra la legalidad de una ley que regula y establece los parámetros necesarios en una negociacion con los y las trabajadores distritales.
Por último, ni lerdo ni perezoso, Doval lanzó un mensaje que resonó tanto en la interna como en las adyacecias del movimiento obrero: “El dirigente que tenga miedo de dar las discusiones que tenemos que dar los municipales, que se quede en la casa”.
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