Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри

  • Home
  • Ukraine
  • Kyiv
  • Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри
Website Contact the organization

Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри Професійна спільнота підтримки та розвитку кар'єрних консультантів і коучів України

Буває, що по-старому працювати вже не можете, а як по-іншому — ще не зрозуміло.Якщо це про вас — запрошуємо на безкоштов...
21/09/2026

Буває, що по-старому працювати вже не можете, а як по-іншому — ще не зрозуміло.

Якщо це про вас — запрошуємо на безкоштовний кар’єрний коучинг.

Ми шукаємо людей із запитами на карʼєрний супровід, які зараз переживають кар’єрну кризу або перехід.

Можливо, ви впізнаєте себе:

🔸 робота є, але давно немає росту й відчуття руху вперед;
🔸 сил і бажання продовжувати так само вже не вистачає;
🔸 усе ніби добре, але дедалі частіше виникає питання: «Навіщо я це роблю?»;
🔸 хочете кардинально змінити професію, але не розумієте, куди рухатися і з чого почати;
🔸 маєте багато інтересів, ролей і можливостей — і складно зрозуміти, на чому зосередитися;
🔸 після складного або небажаного звільнення втратили професійну впевненість і боїтеся рухатися далі;
🔸 скорочення, переїзд чи війна змусили перебудовувати професійне життя;
🔸 повертаєтеся після тривалої паузи — декрету, служби, лікування чи еміграції — і не знаєте, як повернутися у професію або почати щось нове;
🔸 переходите в нову роль — керівну посаду, власну справу чи інший рівень відповідальності — а впевненості поки бракує.

Як це відбувається?

✅ до 5 онлайн-сесій по 60 хвилин;
✅ з вами працюватиме практикуючий кар’єрний консультант або коуч, який проходить навчання на курсі «Коучинг кар’єрних криз і переходів» Української Асоціації Менеджменту Кар’єри;
✅ роботу з кейсами супроводжують досвідчені викладачі-супервізори;
✅ все, чим ви ділитеся під час роботи, залишається конфіденційним.

Чому це безкоштовно?

Учасники курсу вже працюють кар’єрними консультантами та коучами, а зараз поглиблюють свою експертизу саме в роботі з кар’єрними кризами та переходами. Для відпрацювання нових підходів та інструментів їм потрібна практика з реальними запитами.

💡Для вас це можливість розібратися у своїй ситуації разом із фахівцем і знайти свій наступний крок.

Для учасників курсу — практика під професійною супервізією.

☝️Кількість місць обмежена.

📝 Заповнюйте форму реєстрації — посилання у першому коментарі.

11/09/2026

Думаєте про вступ до Асоціації, але досі не знаєте, чи це «ваше»? 💚

Насправді, Асоціація — це не лише вебінари, навчання та проєкти в календарі. Передусім — це люди.

Цього літа ми зібралися офлайн. Без формальної програми, дедлайнів і презентацій. Просто щоб побачитися, поговорити й побути разом.

І саме в таких моментах особливо відчуваєш, навіщо потрібна професійна спільнота:

🔸 коли є з ким порадитися про складний кейс, а не шукати відповіді самотужки;
🔸 коли можна поділитися знахідкою і почути: «А ми теж так пробували — ось що вийшло»;
🔸 коли народжуються спільні ідеї та проєкти, яких могло б не бути поодинці;
🔸 коли можна обговорити, що насправді відбувається у професії та на ринку, — з колегами, які працюють із цим щодня.

А ще — це кава, жарти, неформальні розмови й люди, з якими добре не лише в робочому Zoom.

Під час цієї зустрічі ми запитали наших членів: «Чому ти в Асоціації? Що важливого тут отримуєш?»

Відповіді зібрали у цьому відео 🎥
Подивіться. Можливо, у них ви впізнаєте й те, чого шукаєте для себе у професійній спільноті.

Якщо давно придивляєтеся до Української Асоціації Менеджменту Карʼєри — запрошуємо познайомитися з нами ближче 💚

👉 Детальніше про членство в коментарях.

Все частіше під час зустрічей із членами та членкинями Асоціації ми обговорюємо кейси професійного вигорання, втрати мот...
31/08/2026

Все частіше під час зустрічей із членами та членкинями Асоціації ми обговорюємо кейси професійного вигорання, втрати мотивації та бажання кардинально змінити роботу. І дуже часто проблема виявляється не лише в компанії, керівнику чи самій професії. Вона значно глибша.

Авторка матеріалів — Tamara Shushkevych, організаційна психологиня, кар’єрна коучиня та президентка Української Асоціації Менеджменту Кар’єри. У статті вона розглядає кар’єрні кризи через призму професійної ідентичності та сучасних досліджень кар’єрних переходів.

👉 У новій каруселі зібрали ключові ідеї про те, що таке професійна ідентичність, чому кар’єрні кризи стають закономірною частиною сучасного професійного життя та що насправді може стояти за відчуттям «я більше не бачу себе на цій роботі».

📖 Повну версію статті можна прочитати на нашому сайті. Посилання — у першому коментарі.

«Які запитання поставити роботодавцю?» – одне з найчастіших питань від клієнтів під час пошуку роботи.І саме тут карʼєрн...
24/08/2026

«Які запитання поставити роботодавцю?» – одне з найчастіших питань від клієнтів під час пошуку роботи.

І саме тут карʼєрний консультант може допомогти підготуватися не лише до відповідей, а й до якісного діалогу з роботодавцем.

Inna Karpusenko – карʼєрна консультантка, коучиня, фахівчиня з профорієнтації, тренерка з карʼєрної підтримки ветеранів та військових, експертка Euroguidance Ukraine – підготувала добірку запитань, які допоможуть кандидатам краще оцінити вакансію та ухвалити більш усвідомлене карʼєрне рішення.

Адже якісна карʼєрна підтримка – це не лише допомога з резюме чи пошуком вакансій. Це ще й розвиток навички ставити правильні запитання та робити усвідомлений професійний вибір.

💬 Колеги, а які запитання до роботодавця ви найчастіше рекомендуєте своїм клієнтам? Поділіться у коментарях👇

24/08/2026

Всю нашу історію ми відстоюємо своє право на Незалежність, право самим обирати свою мову, культуру, шлях і майбутнє.

Ми добре знаємо ціну цієї Незалежності. Її платить не одне покоління українців — як ті, хто понад сто років боролися за право України бути вільною, так і ті, хто захищає це право сьогодні.

Незалежність для нас — не просто дата в календарі. Це те, заради чого ми готові боротися та проходити найтемніші часи нашої історії.

У цей день ми дякуємо кожному і кожній, хто захищав і захищає право України бути незалежною! Право на вільне життя кожного українця — як тих, хто живе сьогодні, так і тих, хто ще народиться💙💛

35 років Незалежності України!
І століття боротьби за право бути собою.

Слава Україні!
Героям слава!

21/08/2026

Ще один корпоративний проєкт Української Асоціації Менеджменту Карʼєри завершено! 💚

Цього разу ми працювали з HR-командою компанії Farmak і готували внутрішніх карʼєрних консультантів компанії — фахівців, які професійно супроводжують карʼєрний і професійний розвиток співробітників всередині організації.

Що це означає на практиці для бізнесу:
🔸 карʼєрний супровід людей стає системними та більш якісним, а не ситуативним;
🔸співробітники бачать можливості розвитку всередині компанії, а не лише за її межами;
🔸HR отримує робочі інструменти для внутрішньої мобільності, розвитку талантів та утримання команди.

З групою цього разу працювала Tamara Shushkevych, президентка Української Асоціації Менеджменту Карʼєри та одна з тренерок Асоціації, яка спеціалізується на корпоративних програмах з професійного та карʼєрного розвитку.

Надсилаємо сертифікати і дякуємо HR-команді Farmak за відкритість, залученість та готовність системно підтримувати професійний розвиток своїх співробітників.

Для нас це не просто завершення ще одного навчального проєкту. Ми готуємо фахівців, які працюють у приватній практиці, всередині організацій та в громадському секторі. Різні середовища, різні запити, але спільна мета: щоб люди мали доступ до якісного карʼєрного супроводу.

Якщо ви хочете системно розвивати карʼєрний напрям у своїй організації — навчити HR-, L&D-команди та керівників інструментам професійного карʼєрного супроводу — запрошуємо до співпраці. Ми розробляємо корпоративні програми під завдання, контекст і потреби конкретної компанії.

Напишіть нам в директ і ми домовимось про коротку зустріч, щоб обговорити запит вашої команди🙂

Знайоме відчуття, коли знаходиш ту саму вакансію, серце починає битися швидше, і рука вже тягнеться клікнути “Надіслати ...
17/08/2026

Знайоме відчуття, коли знаходиш ту саму вакансію, серце починає битися швидше, і рука вже тягнеться клікнути “Надіслати резюме”?

Зупиніться буквально на 3 хвилини. Навіть найкращий професійний досвід можна випадково “сховати” за дрібними технічними помилками.

Саме тому Альона Алієва – карʼєрна консультантка, коучиня та членкиня Української Асоціації Менеджменту Карʼєри – підготувала для вас експрес-чекліст перед відгуком на вакансію. Давайте разом пройдемося
по ньому, щоб ваш відгук точно потрапив
рекрутеру "в саме серце".

Ваш експрес-чек-лист:

✅ Назва файлу резюме.
Забудьте про варіанти ⁠Резюме_2024.pdf⁠ або ⁠Copy_of_Draft_v3.pdf⁠. Перейменуйте файл зрозуміло для людини, яка бачить його вперше. Наприклад: ⁠CV_Ім'я_Прізвище_Назва_Позиції.pdf⁠.

✅ Формат має значення.
Використовуйте PDF. Жодних посилань на файли в Word, які можуть “поїхати” на іншому екрані, чи закритих гугл-доків, де рекрутеру доведеться окремо запитувати доступу.

✅ Перша сторінка – ваша візитівка.
Рекрутер витрачає лічені секунди на перший перегляд. Переконайтеся, що ваші найкрутіші досягнення та останні 2-5 років релевантного досвіду видно одразу, а не заховані десь у самому кінці.

✅ Контакти актуальні?
Перевірте, чи правильно вказано ваш актуальний номер телефону, імейл та лінк на LinkedIn. Якщо додаєте посилання на месенджери/портфоліо, переконайтеся, що вони клікабельні.

✅ Адаптація під вакансію.
Чи є у вашому CV ключові слова з опису саме цієї позиції? Якщо компанія шукає спеціаліста з “управління командами”, а у вас написано просто “менеджмент”, краще синхронізувати термінологію.

✅ Погляд “свіжим оком”.
Орфографічні помилки або випадкові одруківки – це може відволікати від вашої експертності.
Перед тим, як надсилати, завантажте текст у сервіси перевірки або дайте почитати комусь із близьких.

✅ Супровідний лист – не копіпаст.
Якщо пишете cover letter, нехай це буде не шаблонний текст із мережі, а 3-4 речення про те, чому саме ця компанія вам відгукується і чим ваша експертиза буде корисною прямо зараз.

💡 Маленький лайфхак: спробуйте відкрити своє резюме з телефону. Все читабельно? Текст не занадто дрібний?
Якщо всюди стоять галочки, сміливо тисніть “Відгукнутись”.

📌 Зберігайте цей чекліст, щоб повернутися до нього перед наступним відгуком.
📤 І поділіться з тими, хто зараз шукає роботу.

Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри є навчальним партнером програми «Молодіжне вікно», що реалізується ІСАР Єднання...
07/08/2026

Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри є навчальним партнером програми «Молодіжне вікно», що реалізується ІСАР Єднання. Наші фахівчині президентка Асоціації Tamara Shushkevych та лідерка профорієнтаційного напрямку Лариса Максименко Барткив разом із представниками Міністерство молоді та спорту України й UNICEF Ukraine створили програму «Карʼєрний супровід молоді».

І ось перші 34 фахівці та фахівчині з 15 громад завершили навчання 🙌

Далі підтримка нашої професійної спільноти, менторинг і супервізії «новоспечених» карʼєрних менеджерів допоможуть перетворитися отриманим знанням та навичкам на підтримку молоді в громадах🫶

71,4% роботодавців вважають себе готовими до працевлаштування ветеранів.Але між готовністю на словах і готовністю на пра...
03/08/2026

71,4% роботодавців вважають себе готовими до працевлаштування ветеранів.

Але між готовністю на словах і готовністю на практиці — велика різниця.

Карʼєрна консультантка для ветеранів Superhumans Center та членкиня Української Асоціації Менеджменту Карʼєри Христина Недогода дослідила, наскільки український бізнес має реальні інструменти для інтеграції ветеранів у робоче середовище.

Гортайте карусель — показуємо ключові висновки дослідження.

Не всі професійні теми стають трендами. Але саме вони часто визначають, яким буде карʼєрне консультування завтра.У серпн...
01/08/2026

Не всі професійні теми стають трендами. Але саме вони часто визначають, яким буде карʼєрне консультування завтра.

У серпні говоримо про два напрямки, які вже змінюють професію, хоча досі рідко потрапляють у фокус професійних дискусій.

🔥 Занотовуйте дати та приєднуйтеся:

📅 12.08.26 | Вебінар
«Нові виклики профорієнтації: як працювати з ветеранами та ветеранками сьогодні»

Як працювати з людьми, чий життєвий досвід докорінно змінився? Як допомогти знайти нову професійну роль після служби? Які запити, сумніви та виклики стоять перед ветеранами й ветеранками сьогодні?
На вебінарі поговоримо про особливості профорієнтаційної та карʼєрної роботи з ветеранами, актуальні підходи та практичні інструменти підтримки цієї аудиторії.

🎤 Спікери:
Андрій Лазаренко — психотерапевт, організаційний консультант і тренер, карʼєрний консультант для ветеранів, член Правління УАМК.
Валентин Гаврилюк — карʼєрний консультант, тренер та фахівець із професійної адаптації ветеранів.

🕕 Час: 18:30–20:00
💻 Формат: онлайн (Zoom)
💰 💰 Вартість участі — донат для розвитку ветеранського напрямку Асоціації на суму від 333 грн. Для членів і членкинь Асоціації - безкоштовно.

🔗 Реєстрація за посиланням: https://forms.gle/yQYYA9gNXfDjU5N46

📅 26.08.26 | Вебінар
«Фасилітаційне мислення кар’єрного консультанта: як створити простір для якісного мислення клієнта»

Більшість навчань для карʼєрних консультантів зосереджені на інструментах і техніках. Але якість нашої роботи залежить не лише від запитань, а й від простору для мислення, який ми створюємо для клієнта.
На вебінарі поговоримо про фасилітаційне мислення — підхід, який лише починає з’являтися у сфері карʼєрного консультування, але вже змінює уявлення про роль консультанта.

🎤 Спікерка:
Анна Меламед — карʼєрна консультантка, фасилітаторка, бізнес-тренерка, членкиня Правління Української Асоціації Менеджменту Карʼєри.

🕕 Час: 18:30–20:00
💻 Формат: онлайн (Zoom)
💰 Вартість участі — 500 грн. Для членів і членкинь Асоціації — безкоштовно.

🔗 Реєстрація за посиланням: https://forms.gle/zR1cCEJFkUzyhFJQ7

До зустрічі на вебінарах! 💚

Address

Kyiv

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to Українська Асоціація Менеджменту Карʼєри:

Shortcuts

Share