FSU-SNuipp Tunisie

FSU-SNuipp Tunisie La FSU-SNuipp,Syndicat national des instituteurs et des professeurs des écoles en EGD en Tunisie.

17/05/2026

Protection Sociale Complémentaire

La FSU lance, avec toutes les autres organisations syndicales de l’AEFE et du MEAE, une pétition demandant la remise à plat de la protection sociale complémentaire (PSC) à l’étranger. La pétition en cours est une première étape, mais la situation que nous vivons aujourd’hui dépasse largement de simples dysfonctionnements.

Sur le terrain, les remontées sont claires, des collègues, parfois confrontés à des pathologies lourdes ou chroniques, se retrouvent en difficulté, perdus dans un système devenu illisible et, surtout, insuffisamment protecteur.

Ce qui est en cause, ce n’est pas seulement la mise en œuvre chaotique de la PSC. C’est un choix de fond. Celui d’un modèle qui glisse vers une logique toujours plus libérale, où la protection sociale n’est plus pleinement assurée, où le prestataire ne répond plus aux besoins, et où l’employeur n’a ni anticipé ni garanti les financements nécessaires. Nous ne pouvons pas nous contenter d’accompagner individuellement les collègues. Nous devons collectivement dénoncer une réforme qui fragilise les plus vulnérables et remet en cause notre droit à une protection sociale digne.

Cette pétition doit être signée massivement. C’est un premier levier pour exiger des réponses immédiates, mais aussi pour ouvrir le débat de fond sur les choix sont faits aujourd’hui en matière de santé et de solidarité.

F3SCT de l'AEFE du jeudi 7 mai, quelques points en exergue :➔ en Tunisie, des élèves arrêtés aux grilles des va écoles e...
17/05/2026

F3SCT de l'AEFE du jeudi 7 mai, quelques points en exergue :

➔ en Tunisie, des élèves arrêtés aux grilles des va écoles et sortis des classes quand leurs parents ne sont pas à jour des frais d’écolage.

➔ inaction ou entrave de l’Agence sur de nombreux dossiers
➔ rôle des représentant-es des personnels à l’AEFE et plus particulièrement à la F3SCT
➔ amiante dans le réseau
➔ réforme de l’AEFE et management toxique
➔ santé mentale des personnels du réseau https://www.hdf.snes.edu/AEFE-Formation-specialisee-sante-securite-et-conditions-de-travail-F3SCT-du-7.html

Ces situations ne doivent plus rester invisibles. Continuez à nous faire remonter les faits constatés dans les établissements pour que rien ne soit minimisé ni passé sous silence.

DÉCLARATION LIMINAIRE DE LA FSU Trois boycotts d’instances centrales unanimes et intersyndicaux en trois ans. Ce chiffre, à lui seul, dit tout. Il est sans précédent dans l’histoire des instances de l’opérateur public, c’est le signe d’un dysfonctionnement structurel, que la direction...

17/05/2026

F3SCT de l'AEFE du jeudi 7 mai, quelques points en exergue dans le compte-rendu FSU :

➔ en Tunisie, des élèves arrêtés aux grilles des écoles et sortis des classes quand leurs parents ne sont pas à jour des frais d’écolage.
➔ inaction ou entrave de l’Agence sur de nombreux dossiers
➔ rôle des représentant-es des personnels à l’AEFE et plus particulièrement à la F3SCT
➔ amiante dans le réseau
➔ réforme de l’AEFE et management toxique
➔ santé mentale des personnels du réseau Le compte rendu complet est à retrouver sur notre site internet

07/05/2026
Temps commun FSU
16/04/2026

Temps commun FSU

Fin d’une semaine de réunions d’information syndicale.Près d’une centaine de collègues ont participé, ce qui montre le n...
16/04/2026

Fin d’une semaine de réunions d’information syndicale.

Près d’une centaine de collègues ont participé, ce qui montre le niveau d’inquiétude face à la réforme de l’AEFE et aux mesures « d’urgence » qui impactent directement nos EGD.

Les échanges ont fait ressortir plusieurs préoccupations fortes : des conditions de travail qui se tendent, un sens du métier questionné, et des inquiétudes bien réelles concernant la sécurité de l’emploi.

La hausse des frais de scolarité a également été largement abordée. Derrière cette évolution, ce sont des familles, parfois déjà fragiles, qui risquent d’être mises en difficulté.

Ces temps de discussion ont été utiles et nécessaires. Ils montrent l’importance de pouvoir partager les informations, poser des questions et ne pas rester isolés.

Merci à toutes et tous pour votre présence et pour la qualité des échanges. Nous continuerons à vous informer , à porter ces préoccupations collectivement et à défendre vos droits en FSU .

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