มูลนิธิศูนย์กลางอิสลามเพื่อพัฒนายะลา

23/08/2026

มูลนิธิศูนย์กลางอิสลามเพื่อการพัฒนายะลา คือองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร (NGO) ที่ทำหน้าที่เป็นศูนย์กลางทางปัญญาและพัฒนาสังคมสำหรับชาวมุสลิมในพื้นที่

โดยจัดตั้งขึ้นเพื่อรวบรวมกลุ่มจิตอาสาและภาคีเครือข่ายให้มาร่วมกันคิด วางแผน และดำเนินกิจกรรมสาธารณประโยชน์เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตของชุมชนอย่างยั่งยืน

เพื่อสมทบทุนการสร้างรั้วรอบมูลนิธิฯ ความยาว 100 เมตร ต้องใช้เงินก่อสร้าง 250,000 บาท จึงขอรับบริจาคจากผู้มีจิตศรัทธา เพื่อเป็นญารียะฮฺช่องละ 2,500 บาท

สามารถโอนบริจาคได้ที่ ธนาคารอิสลาม บัญชี 054-1-23611-3

28/05/2026

ภาพบรรยากาศการละหมาดอิดิ้ลอัฎฮา ปีนี้จัดละหมาดครั้งแรกของศูนย์กลางอิสลามเพื่อการพัฒนายะลา

27/05/2026

22/05/2026

มูลนิธิศูนย์กลางอิสลาม เพื่อการพัฒนายะลา จะจัดให้การละหมาดรายอ อิดิลอัฎฮา ณ สนามมูลนิธิ ในวันที่ 28 พฤษภาคม เวลา 07.00 น พร้อมรับประทานเนื้อกรุบ่าน มื้อแรก และอาหารว่าง จึงขอเชิญชวนทุกท่านร่วมละหมาดรายอ และสมทบทุน ค่าหารว่าง ตามจิตศรัทธา ครับ

09/08/2025

#สิงหานี้ เรามาช่วยพี่น้องการซ่ากัน งาน"ช่วยยาและเวชภัณฑ์" 23 ส.ค. 68 ณ มูลนิธิศูนย์กลางอิสลามเพื่อการพัฒนายะลา

#กรรมการจัดงาน ประชุมเตรียมงาน

10/12/2024

#ศูนย์กลางอิสลาม ช่วยน้ำท่วม พื้นที่ยะลา มอบถุงเกือบ 2,000 ถุงแล้วนะ

07/12/2024

#ช่วยแล้ว เราก็จะช่วยอีก เพราะพี่น้องเราลำบากจริง แจกแล้ว 1,500 กว่าถุง เราขอเพิ่มอีก 500 ถุงๆละ 300 บาท (150,000 บาท)

#เราร่วมปัน แบ่งให้ผู้ประสบภัยน้ำท่วม

03/12/2024

🚑สถานการณ์น้ำท่วม มูลนิธิศูนย์กลางอิสลามเพื่อพัฒนายะลา ก็ได้รับผลกระทบ น้ำท่วมมูลนิธิระดับ 1 เมตรกว่า แต่เรา(กรรมการ) ก็ระดมทีมงานไปช่วยเหลือประชาชน ขอรับบริจาค ทำถุงยังชีพ

วันนี้(3 ธ.ค. 67) บริษัทมิลเมท จากเชียงรายได้มามอบเวชภัณฑ์ยา และเงิน 100,000 บาท (มูลนิธิได้ซื้อผ้าห่มเพื่อแจกผู้ประสบภัยน้ำท่วม)

#ขอบคุณ บ.มิลล์เมท ที่เห็นความเข้มแข็งของเราในการช่วยเหลือผู้ประสบภัยน้ำท่วม

#บ.มิลล์เมท

03/11/2024

#มาฟังการทำแผนยุทธศาสตร์ของฝ่ายในประเทศ สภาเครือข่ายที่มีคนหลากหลายที่มา สิ่งที่จะทำให้การทำงานบรรลุเป้า สิ่งหนึ่งคือการมีค่านิม (values) พฤติกรรมคนในองค์กร เพื่อให้เกิดอัตลักษณ์ และเอกภาพขององค์กร ผมเลยลองมาคิดออกมาดังนี้
CHNS (Council for Humanitarian Network of Sheikhul Islam Office)

C= Commitment คนในองค์กรต้องมีความมุ่งมั่นในการทำงานโดยหวังตามคำสอน "มนุษย์ที่ดีที่สุดคือผู้ที่ทำประโยชน์ให้เพื่อนมนุษย์"
H= Harmony ความสามัคคี ความสามัคคี หรือญามาอะห์ คนในองค์กรควรมีความสามัคคี สร้างการมีส่วนร่วม เพราะการทำงานเป็นญามาอะห์จะก่อเกิดบารอกัตและความสำเร็จ(ด้วยอนุมัติของอัลลอฮ์)
N= Network การสร้างเครือข่ายทั้งในแนวราบและแนวดิ่ง (กับทุกกลุ่ม)
S= ความต่อเนื่อง ยั่งยืน คือทั้ง 3 ข้อนี้ทุกคนควรทำอย่างต่อเนื่อง อดทน จนเกิดความประจักษ์ชัดแก่สมาชิกและสังคม

ในฐานะคนทำงานเพื่อสังคม อยากให้ทำงานทุกคนตั้งเจตนาที่บริสุทธ์ (อิคลาส) เพราะการทำงานของเราไม่มีค่าตอบแทนด้วยเงิน แต่หวังให้พระเจ้าโปรดปราน

26/10/2024

#ขโมย โซนตลาดเก่าเริ่มมีขโมยมากขึ้น ผู้นำชุมชน ต้องเป็นหูเป็นตา วางมาตรการ เพื่อความสงบสุขของคนในชุมชน

รอบนี้ขโมยที่มูลนิธิศูนย์กลางอิสลามยะลา

#ตำรวจ
#เทศบาล
#ชุมชน