Sintap Centro

05/05/2026

O SINTAP vai realizar, no próximo dia 15 de maio, pelas 10h30, na sua sede nacional em Lisboa, uma reunião do Secretariado Nacional.

Da ordem de trabalhos constam, entre outros pontos, a aprovação da ata da reunião anterior, a análise e votação do Relatório e Contas de 2025, a análise da situação político-sindical e da negociação coletiva.

Será igualmente apreciada a preparação do XII Congresso do SINTAP, bem como outros assuntos relevantes para a atividade do Sindicato.

O SINTAP mantém o seu compromisso com uma atuação estruturada, participada e centrada na defesa dos trabalhadores.

30/04/2026

Neste Dia do Trabalhador, o SINTAP assinala a importância de todos os que, diariamente, contribuem para o funcionamento do Estado e para a prestação de serviços públicos essenciais à população.

É também um momento de afirmação da necessidade de continuar a valorizar o trabalho, garantir condições dignas, carreiras justas e salários adequados, reforçando o papel do diálogo e da negociação na defesa dos direitos dos trabalhadores.

As comemorações do 1.º de Maio constituem, por isso, uma oportunidade de participação e de afirmação coletiva.

O SINTAP convida todos os trabalhadores a juntarem-se às iniciativas que terão lugar no Centro Desportivo do Jamor, em Oeiras, com um programa que inclui intervenções sindicais, atividades desportivas, animação cultural e momentos de convívio.

A participação de todos é essencial para afirmar os direitos dos trabalhadores e reforçar a união.

30/04/2026

O SINTAP Centro está presente no I Congresso Luso-Brasileiro de Relações de Trabalho e Modernização da Administração Pública, realizado em Lisboa, nos dias 28, 29 e 30 de abril.

Organizado pela FESAP (Portugal) e pelo FONACATE (Brasil), este congresso reuniu representantes governamentais, dirigentes sindicais e especialistas de ambos os países, promovendo a partilha de experiências e a reflexão em torno dos principais desafios do mundo do trabalho na Administração Pública.

Durante os trabalhos, foram debatidos temas centrais como a modernização do Estado, a digitalização, a inteligência artificial e o impacto destas transformações nas carreiras e nas relações laborais.

A participação do SINTAP Centro reforça o compromisso com o acompanhamento de matérias estratégicas para a Administração Pública e com a valorização dos trabalhadores.

Acompanhar o presente é preparar o futuro.

29/04/2026

O SINTAP reuniu com o Governo no passado dia 15 de abril, dando continuidade ao processo negocial para a valorização das carreiras de inspeção, uma matéria integrada no Acordo Plurianual 2026/2029.

Nesta reunião, foi apresentada uma proposta inicial que prevê uma carreira unicategorial, com 11 posições remuneratórias e progressão faseada até 2029. Embora este seja um passo importante e um ponto de partida há muito aguardado pelos inspetores do Estado, a verdade é que a proposta f**a aquém das expectativas dos trabalhadores, sobretudo no que diz respeito à valorização salarial e à estrutura da carreira.

O SINTAP considera essencial que este processo evolua no sentido de uma solução mais justa, que reconheça devidamente a complexidade e a responsabilidade destas funções, fundamentais para o bom funcionamento do Estado.

As negociações vão prosseguir e o SINTAP continuará empenhado na defesa dos direitos e da valorização dos trabalhadores.

28/04/2026

📌 Teve hoje início o I Congresso Luso-Brasileiro de Relações de Trabalho e Modernização da Administração Pública, no Salão Nobre do Ministério das Finanças, em Lisboa.

🤝 O SINTAP Centro marca presença neste importante momento de partilha e reflexão.

# FONACATE

23/04/2026

Museus e Monumentos - Acordo alcançado

O SINTAP e o Governo chegaram a acordo, no passado dia 22 de abril, para a criação de um complemento de disponibilidade destinado aos trabalhadores de Museus e Monumentos de Portugal.

O presente complemento aplica-se ao trabalho prestado em dias feriados, sendo fixado em 60€ por cada dia de trabalho efetivamente realizado, o que representa um acréscimo à remuneração já legalmente prevista para estas situações.

Na sequência de uma proposta inicial considerada insuficiente, foi alcançada uma solução mais justa, traduzindo um avanço na valorização destes trabalhadores, que são fundamentais para o funcionamento e a qualidade dos equipamentos culturais.

O complemento será ainda atualizado anualmente, em linha com a evolução da Tabela Remuneratória Única da Administração Pública.

O SINTAP saúda este resultado, que demonstra a importância do diálogo e da negociação, reforçando a valorização de quem assegura o acolhimento e o serviço ao público na área da cultura.

22/04/2026

SINTAP e Governo prosseguem negociações

O SINTAP reuniu a 30 de março com o Governo, no âmbito do Acordo Plurianual 2026/2029, para dar continuidade à negociação de matérias fundamentais para os trabalhadores da Administração Pública.

Em cima da mesa estiveram a valorização das carreiras gerais, com compromisso de novos avanços já em abril, a revisão das condições dos dirigentes e ainda a situação dos trabalhadores dos museus e monumentos.

Neste último caso, foi apresentada uma proposta de suplemento por trabalho em feriados, que o SINTAP considera insuficiente, mas que poderá constituir um ponto de partida para alcançar soluções mais justas.

O SINTAP continuará a intervir com firmeza na valorização de todos os trabalhadores.

15/04/2026

Acordo Plurianual dá resposta a situações injustas na carreira de TAS

A criação da carreira especial de Técnico Auxiliar de Saúde representou um passo importante, mas não pode signif**ar injustiça para quem todos os dias garante o funcionamento dos serviços de saúde.

O SINTAP denunciou, desde o primeiro momento, situações injustas resultantes da transição para esta carreira, nomeadamente a perda de pontos de avaliação e desigualdades de direitos entre trabalhadores com diferentes vínculos.

O Acordo Plurianual agora celebrado reconhece esses problemas e abre caminho à correção das situações em que trabalhadores foram prejudicados. Este é um avanço importante, fruto da intervenção sindical, que não deixará ninguém para trás.

Além disso, o acordo garante aumentos salariais progressivos até 2029, com uma valorização mínima de 238,14€, bem como a atualização do subsídio de refeição, acompanhando o aumento do custo de vida.

Continuaremos atentos, exigentes e determinados na defesa dos direitos de todos os trabalhadores.

Quem foi prejudicado na transição para a carreira de TAS merece ver essa injustiça corrigida.

08/04/2026

O SINTAP acompanha as negociações da Portaria na avaliação de desempenho da investigação científ**a.

No dia 7 de abril, realizou-se, nas instalações do Ministério da Educação, Ciência e Inovação, uma reunião de negociação sobre a proposta de Portaria que define o novo modelo de avaliação de desempenho dos trabalhadores da carreira especial de investigação científ**a.

Em discussão esteve a adaptação do sistema de avaliação da Administração Pública (SIADAP 3) às especificidades destes profissionais, com o objetivo de garantir um modelo mais justo, transparente e adequado à realidade da investigação científ**a.

O SINTAP continua empenhado na defesa dos trabalhadores, acompanhando este processo com responsabilidade e proximidade.

07/04/2026

O Governo deu um passo, mas ficou aquém do necessário.

Na reunião com o SINTAP, registou-se alguma aproximação às posições defendidas, mas a proposta apresentada continua insuficiente para corrigir as injustiças salariais na carreira de Técnico Superior de Diagnóstico e Terapêutica.

Persistem desigualdades que penalizam trabalhadores com maior antiguidade, sem uma valorização adequada da experiência profissional.

📅 Nova reunião agendada para 9 de abril.

Os profissionais merecem mais, e o SINTAP espera que o Governo responda positivamente, indo ao encontro daquilo que os trabalhadores merecem.

04/04/2026