La Rete e il Soccorso per i diritti si avvale della collaborazione e del sostegno avvocati e medici specializzati nei settori di competenza che offrono un servizio di consulenza e di tutela gratuita, a fini solidaristici, per tutti coloro che ne abbiano una reale esigenza, quali, in primis, i lavoratori subordinati a cui viene riconosciuto lo status di "parte debole" del rapporto contrattuale con il datore di lavoro. Uno Sportello rivolto principalmente a quella fascia piú debole di lavoratori che spesso non sanno come far valere i propri diritti e, in moltissimi casi, non conoscono le rigide norme in materia di lavoro poste a loro tutela. Invero, il proliferare di contratti lavorativi atipici, molto spesso per mascherare un rapporto di lavoro che dovrebbe essere a tempo indeterminato, e l'utilizzo sempre maggiore di lavoro "nero", ha spinto un collettivo di persone e di militanti a costituire lo Sportello Legale di consulenza gratuita al fine di dare un sostegno concreto ai lavoratori che si trovino in situazioni di irregolarità contrattuale, nonchè per fornire adeguata informazione delle reali tutele che spetta ad ogni lavoratore, indipendentemente da ogni altro fattore. Le persone potranno, in tal modo, rivolgersi ai legali dell'associazione e sottoporre loro domande, dubbi, questioni e/o controversie giuridiche nell'ambito del:
- Diritto del Lavoro: Licenziamento illegittimo, Lavoro "in nero" non regolarizzato, Differenze retributive, Mobbing, Demansionamento, Procedimenti disciplinari, Precariato, Maternità, Risarcimento del danno, Pubblico impiego, ed in generale tutte le problematire relative al rapporto lavorativo;
- Diritto Civile in tutti i suoi aspetti: Responsabilità contrattuale ed extracontrattuale, Contratti, Recupero del credito, Infortunistica, Casa e locazioni, Condominio, Separazioni e divorzio, Successioni, Risarcimento del danno;
- Diritto dell'Immigrazione: Visto di ingresso, Permesso di soggiorno, Asilo politico, Regolarizzazioni, Sanità, Matrimonio con italiano, Ricongiungimento familiare, Ingresso lavoratori;
Le consulenze vengono fornite esclusivamente previo appuntamento da concordare via mail
