Radical I.T.

Radical I.T. Radical I.T. - Αγωνιστική Πρωτοβουλία σε Τηλεπικοινωνίες και Πληροφορική

To Radical I.T. είναι μια πρωτοβουλία εργαζομένων σε εταιρείες πληροφορικής, τηλεπικοινωνιακούς παρόχους και call center. Στόχος μας είναι η οργάνωση των εργαζομένων στον κλάδο τεχνολογιών πληροφορικής και επικοινωνιών μέσα από σωματεία και επιτροπές. Συζητάμε τα προβλήματα, την άποψη και τις δράσεις μας συλλογικά στις τακτικές συνελεύσεις βάσης μας. Συμμετέχουμε σε επιχειρησιακά σωματεία, οργανων

όμαστε για να ιδρύσουμε νέα εκεί που δεν υπάρχουν και συναντιόμαστε με όλους τους συναδέλφους και τις συναδέλφισσές μας ανεξαρτήτως ειδικότητας στο κλαδικό σωματείο, το ΣΕΤΗΠ. Επιμένουμε ότι μόνο αν παλέψουμε ενωμένοι και ενωμένες μπορούμε να υπερασπιστούμε τα δικαιώματά μας, αλλά και να τα διευρύνουμε με βάση τις δυνατότητες της εποχής.

✊Συμμετέχουμε στο 2ο Φεστιβάλ του ΣΕΤΗΠ📍Σάββατο 16 Μάη, 18:00 - Λόφος Λαμπράκη, Νέος Κόσμος✊ΣΤΟΝ ΚΟΣΜΟ ΤΩΝ ΚΕΡΔΩΝ ΚΑΙ ΤΩ...
13/05/2026

✊Συμμετέχουμε στο 2ο Φεστιβάλ του ΣΕΤΗΠ

📍Σάββατο 16 Μάη, 18:00 - Λόφος Λαμπράκη, Νέος Κόσμος

✊ΣΤΟΝ ΚΟΣΜΟ ΤΩΝ ΚΕΡΔΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΠΟΛΕΜΩΝ – ΔΙΕΞΟΔΟ ΘΑ ΔΩΣΟΥΜΕ ΕΜΕΙΣ

🎵 ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ

🎤Μεγάλη συναυλία με: Μάρθα Φριντζήλα – The Kubara Project – Καλογεράκια

🎸Guest Bands: Γκρίζα Πόλη, Προλετκουλτ, Workin’ Progress Trio, Rattlesquad

🎙Stand-up Comedy: Άννα Γκαβουνάτσιου, Εύα Δημητροπούλου, Γιώργος Γιαλελής, Δημήτρης Παλλιγκίνης, Δέσποινα Μελισσινού, Χριστίνα Μπάκου, Ηλίας Λάττε, Αθηνά Κεφαλοπούλου, Νεφέλη Φαντριδάκη, Δημήτρης Χριστοδούλου, Δημήτρης Χοντίδης, Γιώργος Καραμανλής.

🎧 DJ Set

🧒 Παιδικό πρόγραμμα: Χώρος για παιδιά με παιχνίδι, παιδική συναυλία, θεατρικό παιχνίδι και δραστηριότητες για τους μικρούς μας φίλους όλων των ηλικιών. https://tinyurl.com/2m7rhff9

📍 ΣΤΟΝ ΧΩΡΟ ΘΑ ΒΡΕΙΣ
— Χώρο συζητήσεων και φιλοξενίας όλων των σωματείων του κλάδου
— Εκθέσεις
— Bar
— Merchandise
— Kids Corner
— Food Corner

📍 Πρόσβαση στον Λόφο Λαμπράκη

🚇 Μετρό:
Σταθμός Άγιος Ιωάννης → περίπου 10–12 λεπτά προς τον Λόφο Λαμπράκη

🧭 Εναλλακτικά:
Πρόσβαση από Λεωφόρο Βουλιαγμένης ή από την ανατολική πλευρά μέσω Πυθέου / Γεωμέτρου.

🎟 Οικονομική ενίσχυση:
— Από τα γραφεία του Σωματείου
— Από τις σωματειακές επιτροπές

📞 Τηλ.: 2130105735
📧 [email protected]

✊140 χρόνια από την αιματοβαμμένη εργατική πρωτομαγιά του Σικάγο που συντάραξε τον κόσμο και άνοιξε το δρόμο για ιστορικ...
30/04/2026

✊140 χρόνια από την αιματοβαμμένη εργατική πρωτομαγιά του Σικάγο που συντάραξε τον κόσμο και άνοιξε το δρόμο για ιστορικές κατακτήσεις για την εργασία και την ζωή της εργατικής τάξης, η αστική τάξη θέλει να γυρίσει το ρολόι πίσω.

◼️Η οικονομική εξαθλίωση για τους πολλούς, οι πόλεμοι, η γενοκτονία στην Παλαιστίνη, η άνοδος της ακροδεξιάς, η ενεργειακή και στεγαστική κρίση δημιουργούν ένα ασφυκτικό τοπίο για τους λαούς.

🚩Η Πρωτομαγιά να αποτελέσει στιγμή οξυγόνου για τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες.

🚩Όλοι και όλες στις διαδηλώσεις της Πρωτομαγιάς!

🚩Προσυγκέντρωση με το μπλοκ του Radical I.T. 10.30 π.μ. στα Προπύλαια!

❗Κέρδη ρεκόρ για τον Όμιλο ΟΤΕ και τις θυγατρικές του – Πιέσεις, μετακινήσεις και απολύσεις για τους εργαζόμενους.🔗Ανακο...
26/04/2026

❗Κέρδη ρεκόρ για τον Όμιλο ΟΤΕ και τις θυγατρικές του – Πιέσεις, μετακινήσεις και απολύσεις για τους εργαζόμενους.

🔗Ανακοίνωση RADICAL I.T.: https://tinyurl.com/yjpsvxtf

🟥Την 1η Απρίλη, όχι ως αστείο αλλά ως μια ακόμα κυνική επιβεβαίωση της πραγματικότητας που βιώνουμε, η διοίκηση της Cosmote eValue ανακοίνωσε «οργανωτικές αλλαγές». Στην πράξη, πρόκειται για βίαιη αλλαγή του αντικειμένου εργασίας και μεταφορά σε εργολαβικές εταιρείες που επηρεάζει δεκάδες εργαζομένους στη Διαχείριση Παραγγελιών (backoffice).

🟥Τους καλούν να επιλέξουν ανάμεσα σε αναγκαστική αλλαγή αντικειμένου –μετακίνηση σε τηλεφωνικά κέντρα– ή την παραίτηση/απόλυση, ακόμη και μετά από 25 ή 30 χρόνια δουλειάς. Το χρονικό περιθώριο που τους δίνεται μάλιστα είναι ασφυκτικό, μέχρι τις 24 Απρίλη, καθώς οι αλλαγές προγραμματίζονται για τον Ιούνιο!

✊[...]Η κερδοφορία τους περνάει μέσα από την επίθεση στους εργαζομένους. Σε αυτό το μήνυμα οι εργαζόμενοι/ες δεν πρέπει να σταθούμε με φόβο. Όπως φαίνεται σε μια σειρά περιπτώσεων, το να καθόμαστε ήσυχοι και να κοιτάμε μήπως γλιτώσουμε δεν μπορεί να μας εξασφαλίσει ότι θα περάσει η μπόρα. Η μόνη ασφάλεια για μας είναι η αλληλεγγύη, οι συλλογικοί αγώνες και η οργάνωση στα σωματεία μας.

Space Hellas: Ο αυταρχισμός και οι απολύσεις δεν θα γίνουν η νέα κανονικότητα στον κλάδοΕδώ και τώρα να παρθεί πίσω η απ...
01/04/2026

Space Hellas: Ο αυταρχισμός και οι απολύσεις δεν θα γίνουν η νέα κανονικότητα στον κλάδο

Εδώ και τώρα να παρθεί πίσω η απόλυση του συναδέλφου Π.Μ. από την SPACE HELLAS!

👉 Σε μια περίοδο που οι ζωές των εργαζόμενων δοκιμάζονται καθημερινά, προσπαθώντας να τα βγάλουμε πέρα με μισθούς που οριακά φτάνουν για τα απαραίτητα και συνθήκες εργασίας που χειροτερεύουν, φαίνεται πώς στον κλάδο μας το τελευταίο διάστημα ξεκινάει και μια νέα συνθήκη από πολλές εταιρείες, αυτή των απολύσεων.

👉 Νέο επεισόδιο σε αυτό το κακό σήριαλ αποτελεί η απόλυση συναδέλφου από την εργοδοσία της Space Hellas χωρίς καμία προειδοποίηση. Μάλιστα, η στάση της εταιρείας ήταν πλήρως αυταρχική και υποτιμητική απέναντι στον συνάδελφο, απαγορεύοντας του την είσοδο στην εταιρεία για 2 ώρες και μη δεχόμενοι να συναντηθούν με μέλη του ΔΣ του ΣΕΤΗΠ και του Εργατικού Κέντρου Αθήνας. Η απόλυση του συναδέλφου μόνο τυχαία δεν ήταν αφού ήταν ενεργό μέλος του ΣΕΤΗΠ και είχε σταθεί στο πλευρό άλλων συναδέλφων που διεκδικούσαν καλύτερες συνθήκες εργασίας, συναδέλφων που απολύθηκαν το προηγούμενο διάστημα, κτλ.

👉 Το μήνυμα από την πλευρά της εργοδοσίας είναι πολύ καθαρό. Είτε μιλάμε για απολύσεις που έχουν να κάνουν με αναδιοργανώσεις και νέους στόχους των εταιρειών, είτε μιλάμε για εκδικητικές απολύσεις συναδέλφων που αντιστέκονται, τα αφεντικά μας λένε ότι είμαστε αναλώσιμοι και όποιος δεν το αποδέχεται θα χάνει τη δουλειά του.

✊ Σε αυτό το μήνυμα οι εργαζόμενοι/ες δεν πρέπει να σταθούμε με φόβο. Όπως φαίνεται σε μια σειρά περιπτώσεων, το να καθόμαστε ήσυχοι και να κοιτάμε μήπως γλιτώσουμε δεν μπορεί να μας εξασφαλίσει ότι θα περάσει η μπόρα. Η μόνη ασφάλεια για μας είναι η αλληλεγγύη, οι συλλογικοί αγώνες και η οργάνωση στα σωματεία μας.

✊ Ως Radical IT δεσμευόμαστε ότι θα σταθούμε στο πλευρό κάθε εργαζόμενου που έρχεται αντιμέτωπος-η με την εργοδοτική αυθαιρεσία και θα αγωνιστούμε για να μην περάσει καμία απόλυση, αλλά και για να μην γίνει καθημερινότητα αυτό το πλαίσιο τρομοκρατίας!

📣 Αναδημοσιεύουμε το κάλεσμα του March to Gaza Greece. Όλες και όλοι στις 15:00 στο Σύνταγμα. ✊🏽 Στις 28 Μάρτη, κατεβαίν...
27/03/2026

📣 Αναδημοσιεύουμε το κάλεσμα του March to Gaza Greece. Όλες και όλοι στις 15:00 στο Σύνταγμα.

✊🏽 Στις 28 Μάρτη, κατεβαίνουμε στο δρόμο!

‼️Οι επιθέσεις των ΗΠΑ και του Ισραήλ στο Ιράν, μετά από 2,5 χρόνια γενοκτονικής βίας και εθνοκάθαρσης στη Γάζα, επιβεβαιώνουν ότι ο πόλεμος επιστρέφει με ένταση στην καθημερινότητα των λαών ως σταθερό στοιχείο της διεθνούς πραγματικότητας. Τι θα βγει από αυτή την ιστορία; Το μόνο βέβαιο είναι ότι η στρατιωτική κλιμάκωση θα συνοδευτεί από μαζικές απώλειες αμάχων, φτώχεια, καταστροφή υποδομών και βαθιά περιβαλλοντική επιβάρυνση, ενώ δημιουργούνται συνθήκες γενικευμένης αποσταθεροποίησης σε ολόκληρες περιοχές.

💥H ελληνική κυβέρνηση έχει διαλέξει από καιρό τη πλευρά του πολέμου. Εδώ και χρόνια, ενισχύει την εμπλοκή της χώρας στους σχεδιασμούς των ΗΠΑ, του ΝΑΤΟ, της ΕΕ και του Ισραήλ, τόσο μέσω των στρατιωτικών βάσεων όσο και μέσω πολιτικής και υλικής στήριξης. H κατεύθυνση της προσαρμογής της χώρας στην πολεμική μηχανή είναι μια στρατηγική που εμπλέκει άμεσα την ελληνική κοινωνία σε ιμπεριαλιστικές συγκρούσεις.

🔴Παρά την προσπάθεια χειραγώγησης από όλα τα συστημικά ΜΜΕ, δεν υπάρχει κοινωνική συναίνεση στον πόλεμο. Οι μαζικές κινητοποιήσεις σε όλο τον κόσμο ενάντια στη γενοκτονία στη Γάζα έδειξαν ότι μεγάλα τμήματα των κοινωνιών αντιλαμβάνονται τη φύση αυτών των συγκρούσεων και απορρίπτουν τη συμμετοχή σε αυτές. Η απόσταση ανάμεσα στις κυβερνητικές επιλογές και στη λαϊκή βούληση παραμένει μεγάλη.

📣Η διεθνής ημέρα δράσης “28Μ”εντάσσεται σε αυτή τη κίνηση ενάντια στον πόλεμο, τον ρατσισμό και τον φασισμό. Σε δεκάδες χώρες στο κόσμο και σε δεκάδες πόλεις στη χώρα, εξαγγέλονται συγκεντρώσεις και κινητοποιήσεις με ένα ξεκάθαρο μήνυμα:

👊🏼Η παρουσία μας εκείνη τη μέρα αποτελεί αναγκαίο βήμα για να εκφραστεί η αντίθεση της κοινωνίας στην πολεμική κλιμάκωση, στην εμπλοκή της Ελλάδας και στη μετατροπή της κοινωνίας σε γρανάζι της πολεμικής οικονομίας:

✌🏻Δεν θέλουμε πόλεμο _ Δεν πολεμάμε για αυτούς _ Δεν ζούμε σιωπηλοί & φοβισμένοι.

‼️Τον λόγο για τις ζωές μας τον έχουμε εμείς.

#28Μαρτη #Διαδήλωση #ΟχιΣτονΠόλεμο #ΕξωΗΕλλαδαΑποΤονΠολεμο #ΚαμιαΕμπλοκη

24ωρη απεργία στη Vodafone: Ενάντια στο κύμα απολύσεων και τους εκβιασμούς της διοίκησης✊Στηρίζουμε την 24ωρη απεργία τη...
05/03/2026

24ωρη απεργία στη Vodafone: Ενάντια στο κύμα απολύσεων και τους εκβιασμούς της διοίκησης

✊Στηρίζουμε την 24ωρη απεργία την Πέμπτη 5/3 στη Vodafone και την απεργιακή συγκέντρωση 10:30 στα κεντρικά γραφεία στο Χαλάνδρι (Τζαβέλλα 1-3).

❗️O CEO της Vodafone ανακοίνωσε στις 25/2 ότι θα προχωρήσει σε αναδιοργάνωση της εταιρείας. Η προσχηματική “αναδιοργάνωση” δεν άργησε να αποδειχτεί στυγνή εργοδοτική αυθαιρεσία. Ήδη οι συνάδελφοι/ισσες αντιμετωπίζουν ένα κύμα 200+ αποχωρήσεων είτε με την μορφή απολύσεων είτε με τη μορφή εξαναγκασμένων παραιτήσεων βαφτισμένων ως “εθελούσιες”.

🛑 Καμία διαβούλευση δεν πραγματοποιήθηκε μεταξύ της διοίκησης και των σωματείων για τις μαζικές αποχωρήσεις-απολύσεις, όπως προβλέπεται με βάση τον νόμο
🛑 Οι συνάδελφοι δέχονται εκβιασμούς για να υπογράψουν παραίτηση άμεσα
🛑 Δεν έχει ανακοινωθεί συγκεκριμένος αριθμός ή κριτήρια απολύσεων, ενώ όλες οι κινήσεις της διοίκησης γίνονται με πλήρη αδιαφάνεια.
🛑 Την ίδια στιγμή η Vodafone Ελλάδας πανηγυρίζει για ρεκόρ κερδών βγαλμένα από τη σκληρή δουλειά όλων των εργαζομένων αυτά τα χρόνια. Μόλις τους τελευταίους 9 μήνες η Vodafone παρουσιάζει αυξημένα έσοδα κατά 2,3% και συγκεκριμένα 715 εκατομμύρια.

❗️Οι προτεραιότητες και η νέα στρατηγική της διοίκησης της Vodafone αποδεικνύονται στη πράξη τελείως αντίθετες με τις προτεραιότητες και τις ανάγκες των εργαζομένων και μεταφράζονται σε δεκάδες απολύσεις, αβεβαιότητα, μεγαλύτερη εντατικοποίηση, καθηλωμένους μισθούς.

✊Καλούμε όλους τους συναδέλφους/ισσες να αντιδράσουν συλλογικά στις αιφνιδιαστικές κινήσεις της διοίκησης και με αλληλεγγύη να υπερασπιστούν τις δουλειές όλων. Ήδη αντιμετωπίζουμε εξαντλητικά ωράρια, κακοπληρωμένα standby, παγωμένους μισθούς, δεν μπορούμε να πάμε άλλο βήμα πίσω. Να μην χαθεί καμία θέση εργασίας!

✊Η πρώτη απάντηση δόθηκε με τη μαζική συμμετοχή στην στάση εργασίας των εργαζομένων στη Vodafone στις 26/2 και στις συνελεύσεις σε όλα τα κτήρια.

✊Τώρα, περισσότερο από ποτέ, είναι αναγκαία η ενότητα των δύο επιχειρησιακών σωματείων στη Vodafone, κόντρα στον κατακερματισμό που συμφέρει την εργοδοσία. Ενωμένοι/ες, με τους αγώνες μας, να βάλουμε φρένο στις απολύσεις!

🗣️Vodafone : Οι απολύσεις που βαφτίζονται αναδιοργάνωση ! ⚫️ O CEO της Vodafone ανακοίνωσε στις 25/2 πως θα προχωρήσει σ...
27/02/2026

🗣️Vodafone : Οι απολύσεις που βαφτίζονται αναδιοργάνωση !

⚫️ O CEO της Vodafone ανακοίνωσε στις 25/2 πως θα προχωρήσει σε αναδιοργάνωση της εταιρείας και ήδη οι συνάδελφοι/ισσες αντιμετωπίζουν ένα κύμα 100+ αποχωρήσεων είτε με την μορφή απολύσεων είτε με τη μορφή εξαναγκασμένων παραιτήσεων βαφτισμένων ως "εθελούσιες". �
🔔 Καμία διαβούλευση δεν πραγματοποιήθηκε μεταξύ της διοίκησης και των σωματείων για τις μαζικές αποχωρήσεις-απολύσεις , όπως προβλέπεται με βάση τον νόμο

▪️Οι συνάδελφοι δέχονται εκβιασμούς για να υπογράψουν παραίτηση άμεσα

🔺Δεν έχει ανακοινωθεί συγκεκριμένος αριθμός ή κριτήρια απολύσεων, ενώ όλες οι κινήσεις της διοίκησης γίνονται με πλήρη αδιαφάνεια.

📢 Καλούμε όλους τους συναδέλφους/ισσες να αντιδράσουν συλλογικά στις αιφνιδιαστικές κινήσεις της διοίκησης και με αλληλεγγύη να υπερασπιστούν τις δουλειές όλων. Ήδη αντιμετωπίζουμε εξαντλητικά ωράρια, κακοπληρωμένα standby, παγωμένους μισθούς, δεν μπορούμε να πάμε άλλο βήμα πίσω. Να μην χαθεί καμία θέση εργασίας!

🔴 Η πρώτη απάντηση δόθηκε με τη μαζική συμμετοχή στην στάση εργασίας των εργαζομένων στη Vodafone στις 26/2.

📣 Συνεχίζουμε με μαζική συμμετοχή στην 24ωρη απεργία το Σάββατο 28/2 και στηρίζουμε όλες τις κινητοποιήσεις που θα οργανώσουν οι εργαζόμενοι/ες στη Vodafone τις επόμενες μέρες.

❗️Συμμετέχουμε μαζικά στην Γενική Συνέλευση του ΣΕΤΗΠ την Τετάρτη 18/2 στις 18:00 στο Πολιτιστικό Κέντρο Εργαζόμενων ΟΤΕ...
18/02/2026

❗️Συμμετέχουμε μαζικά στην Γενική Συνέλευση του ΣΕΤΗΠ την Τετάρτη 18/2 στις 18:00 στο Πολιτιστικό Κέντρο Εργαζόμενων ΟΤΕ (Γ' Σεπτεμβρίου 108, Πλ. Βικτωρίας, Αθήνα).

✌️Η αλληλεγγύη είναι η δύναμη μας! Η οργάνωση και ο αγώνας τα όπλα μας!✌️Μαζί συγκεντρώσαμε 3760€ για την Δανάη, απολυμέ...
17/02/2026

✌️Η αλληλεγγύη είναι η δύναμη μας! Η οργάνωση και ο αγώνας τα όπλα μας!

✌️Μαζί συγκεντρώσαμε 3760€ για την Δανάη, απολυμένη έγκυο εργαζόμενη από την εταιρία VresNet. Σας Ευχαριστούμε που στηρίξατε και αναδείξατε τόσο άμεσα την πρωτοβουλία του RADICAL IT και καλύψαμε τον στόχο σε ποσοστό 125%. Παράλληλα, η Εργατική Λέσχη Καλλιθέας διοργάνωσε γλέντι Οικονομικής Ενίσχυσης για τη Δανάη σαν ένδειξη στήριξης και αλληλεγγύης.

❗️Συμμετέχουμε μαζικά στην Γενική Συνέλευση του ΣΕΤΗΠ την Τετάρτη 18/2 στις 18:00 στο Πολιτιστικό Κέντρο Εργαζόμενων ΟΤΕ (Γ' Σεπτεμβρίου 108, Πλ. Βικτωρίας, Αθήνα).

✊Συνεχίζουμε τον αγώνα για την δικαίωση της Δανάης. Η αλληλεγγύη θα νικήσει!

✊Δυναμώνουμε - Οργανωνόμαστε στο ΣΕΤΗΠ. Όλοι/ες στις Γενικές Συνελεύσεις, στις Κινητοποιήσεις και στις Απεργίες.

// Όχι άλλες θυσίες στο βωμό των κερδών τους!Να τιμωρηθούν όλοι οι ένοχοι για τα εργατικά δυστυχήματα!➡️Ο θάνατος των πέ...
02/02/2026

// Όχι άλλες θυσίες στο βωμό των κερδών τους!

Να τιμωρηθούν όλοι οι ένοχοι για τα εργατικά δυστυχήματα!

➡️Ο θάνατος των πέντε συναδελφισσών μας στο εργοστάσιο Βιολάντα στα Τρίκαλα δεν είναι τυχαίο γεγονός, είναι εργοδοτική δολοφονία. Γυναίκες εργάτριες που δούλευαν τα πιο δύσκολα νυκτοκάματα, με τους πιο επισφαλείς όρους, επιφορτισμένες με τη φροντίδα του σπιτιού την ημέρα.

➡️Πρόκειται για ένα προδιαγεγραμμένο έγκλημα καθώς οι εργαζόμενοι/ες του εργοστασίου αποκάλυψαν πως από μέρες υπήρχε διαρροή αερίου. Το Εργατικό Κέντρο Τρικάλων από μήνες ζητούσε ελέγχους για τα μέτρα ασφαλείας.

⚫Οι πέντε συναδέλφισσες μας έρχονται να προστεθούν στη μαύρη λίστα των εργαζομένων που πεθαίνουν πάνω στο μεροκάματο εν ώρα εργασίας. Λίστα που αυξάνει κάθε χρόνο κι έφτασε τους 201 συναδέλφους το 2025. Χωρίς να υπολογίζονται οι πολλαπλάσιοι νεκροί και νεκρές από επαγγελματικές ασθένειες.

⚫Η αιτία είναι γνωστή: η εντατικοποίηση της εργασίας, η υπονόμευση των μέτρων υγιεινής κι ασφάλειας στο όνομα του κόστους, η αύξηση των ωρών εργασίας. Είναι οι συνθήκες δουλειάς που επιβάλλονται από τους αντεργατικούς νόμους. Και ειδικά στην περίπτωση του εργοστασίου Βιολάντα.

⚫Να τιμωρηθούν όλοι οι ένοχοι για το έγκλημα στο εργοστάσιο Βιολάντα. Να πληρώσουν όλοι οι ένοχοι για τα εργατικά ατυχήματα. Όχι στην εργοδοτική ασυλία.

✊Μέτρα υγιεινής κι ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, με άμεση εποπτεία και έλεγχο από τα συνδικάτα.
✊Ανθρώπινοι ρυθμοί δουλειάς, όχι στην εντατικοποίηση.
✊Δουλειά με δικαιώματα, μείωση του χρόνου εργασίας, αυξήσεις στους μισθούς.

Εργατικά σχήματα – Εργατικές συλλογικότητες

🌺Μετά από μόλις μερικές μέρες η καμπάνια είναι ήδη κοντά στον αρχικό της στόχο! Συνεχίζουμε καθώς κάθε επιπλέον ποσό θα ...
17/01/2026

🌺Μετά από μόλις μερικές μέρες η καμπάνια είναι ήδη κοντά στον αρχικό της στόχο! Συνεχίζουμε καθώς κάθε επιπλέον ποσό θα είναι χρήσιμο για τη συνάδελφο! Ευχαριστούμε για τη στήριξη! Η αλληλεγγύη θα είναι η δύναμή μας!🌿

---

✌️Crowdfunding για την απολυμένη έγκυο συναδέλφισσα μας στη VresNet. Στο πλευρό της Δανάης. Στο πλευρό όλων των εργαζόμενων.

🔗Διαδίδουμε - Συμμετέχουμε - Στηρίζουμε: Link στο 1ο σχόλιο.

❗Τον Απρίλη του 2025 η εργοδοσία της εταιρείας VresNet απολύει παράνομα την έγκυο εργαζόμενη και συναδέλφισσά μας, Δανάη. Η διοίκηση της συγκεκριμένης εταιρείας είναι γνωστή στον κλάδο, καθώς πριν λίγα χρόνια είχε απολύσει ξανά έγκυο εργαζόμενη.

◼️Η συναδέλφισσα εργαζόταν ήδη μέσα σε ένα κλίμα ωμής εργοδοτικής τρομοκρατίας. Οι φωνές και οι απειλές από την προϊστάμενη ήταν καθημερινό φαινόμενο, με στόχο να καλλιεργηθεί φόβος, ανασφάλεια και ψυχολογική εξόντωση. [...] Η εργαζόμενη ανακοίνωσε την εγκυμοσύνη της και την ανάγκη για λίγες μέρες άδεια για ιατρικούς λόγους. Όταν αισθάνθηκε καλύτερα και επέστρεψε στη δουλειά, βρήκε τις πόρτες κλειστές. Η απάντηση της εργοδοσίας στην εγκυμοσύνη ήταν ένα εξώδικο απόλυσης.

◼️Όσο η εκδίκαση της υπόθεσης μαίνεται, ο εργοδότης είχε το θράσος να προχωρήσει σε μήνυση κατά της συναδέλφισσας κατηγορώντας την για εξύβριση. Παράλληλα το επίδομα ανεργίας που έπαιρνε η Δανάη σταμάτησε μετά τους 8 μήνες. Έχοντας ένα νεογέννητο μωρό, με δικαστικά έξοδα και χωρίς άλλο στήριγμα ώντας σε μονογονεϊκή οικογένεια χρειάζεται την αλληλεγγύη όλων μας.

🚩Ως συνάδελφοι/ισσες της από το Radical IT παίρνουμε την πρωτοβουλία να διοργανώσουμε crowdfunding για να βοηθήσουμε και οικονομικά σε αυτή τη δύσκολη περίοδο.

✊Για ακόμα μια φορά, η εργαζόμενη δεν είναι μόνη. Η αλληλεγγύη μας θα νικήσει! Οργανωνόμαστε στο ΣΕΤΗΠ.

Address


Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Radical I.T. posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to Radical I.T.:

  • Want your organization to be the top-listed Non Profit Organization?

Share